AMEOS Traineebroschüre
AMEOS Traineeprogramm „General Management“
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<strong>AMEOS</strong> Traineeprogramm<br />
„General Management“
Das <strong>AMEOS</strong> Traineeprogramm im Überblick<br />
• Dauer: 24 Monate<br />
- davon 12 Monate in einer <strong>AMEOS</strong> Regionalzentrale und<br />
- 12 Monate in einer <strong>AMEOS</strong> Einrichtung<br />
• Beginn: jeweils zum 1. April und 1. Oktober<br />
• Bewerbung: wir freuen uns ganzjährig auf Ihre Bewerbung über das Online-Portal<br />
• Assessment-Center (AC): nach einem erfolgreichen 1. Gespräch laden wir<br />
Sie zum AC ein. Dieses findet zwei Mal jährlich statt (November/ Dezember<br />
für die Einstellung zum 1. April und im Juni/Juli für die Einstellung zum 1.<br />
Oktober)<br />
Was wir Ihnen bieten:<br />
• Teilnahme an Nachwuchsführungskräfteseminaren<br />
(insgesamt 20 Tage)<br />
• Im 2. Jahr erhalten Sie ein zusätzliches Budget von 1.000€ für Fortbildungen<br />
zu Ihrer freien Verfügung<br />
• Eine Vergütung von ca. 36.000€ im Jahr<br />
• Regelmässige Feedbackgespräche sind fester Bestandteil des Ausbildungsplans<br />
• Ein Mentor begleitet Sie während der zwei Ausbildungsjahre<br />
- die strategische Planung und Umsetzung Ihrer Karriereschritte steht dabei<br />
im Mittelpunkt<br />
• Tätigkeit als Assistent des Krankenhausdirektors während der 24-monatigen<br />
Qualifikation<br />
Bei offenen Fragen oder für weiterführende Informationen steht<br />
Ihnen Stefan Wollschläger, Leiter Personal- und<br />
Organisationsentwicklung, gerne zur Verfügung:<br />
stefan.wollschlaeger@ameos.ch<br />
+41 (0)87 835 33 66
Ihre Aufgaben als Trainee der <strong>AMEOS</strong> Gruppe:<br />
• Sie unterstützen die Führungskräfte vor Ort in der Konzeption und Planung<br />
sowie im operativen Geschäft<br />
• Sie erarbeiten Entscheidungsgrundlagen und Konzepte für die strategische<br />
Weiterentwicklung der Region<br />
• Sie erstellen Statistiken und Analysen<br />
• Sie arbeiten an verschiedenen Projekten mit und erhalten Verantwortung für<br />
eigene Projekte<br />
• Wir zeigen Ihnen die Methoden und Instrumente zur Führung eines<br />
Krankenhauses<br />
Was wir von Ihnen erwarten:<br />
• Interesse an der Gesundheitsbranche<br />
• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master) oder abgeschlossene Berufsausbildung<br />
und abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) der Gesundheitsökonomie,<br />
BWL oder VWL<br />
• Ausgeprägtes unternehmerisches Handeln<br />
• Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Eigeninitiative<br />
• Ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Unsere Einrichtungen auf einen Blick: