Blickpunkt Arbeitsmarkt Situation von Älteren

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Ältere haben zwar ein niedrigeres Risiko, aus Beschäftigung am ersten Arbeitsmarkt heraus arbeitslos zu werden; auf der anderen Seite haben sie auch deutlich geringere Chancen, ihre einmal eingetretene Arbeitslosigkeit durch Aufnahme einer sozialversicherungspflichtigen Beschäftigung wieder zu beenden. 55- bis unter 65-Jährige hatten mit 3,20 Prozent eine weniger als halb so hohe Chance, ihre Arbeitslosigkeit durch eine Beschäftigungsaufnahme zu beenden, wie im Durchschnitt über alle Altersklassen (6,76 Prozent). Im Vergleich zu 2014 haben sich die Chancen Arbeitslosigkeit zu überwinden für ältere Arbeitslose aber – wie insgesamt auch – verbessert. Betrachtet man die Branchen, in denen Arbeitslose, die wieder eine Beschäftigung ergreifen, tätig sind, steht bei Älteren wie insgesamt die Zeitarbeit an erster Stelle. 19 Prozent der registrierten Arbeitslosen insgesamt und 16 Prozent der älteren Arbeitslosen, die 2015 eine Beschäftigung am ersten Arbeitsmarkt aufnahmen, arbeiteten in der Arbeitnehmerüberlassung. Die Land- und Forstwirtschaft sowie der Bereich Information und Kommunikation kommen für ältere Arbeitslose seltener in Frage. Eine im Vergleich zu den Jüngeren größere Bedeutung als potentieller Arbeitgeber für den Wiedereinstieg Älterer kommt dem Baugewerbe sowie dem Bereich Verkehr und Logistik zu. 5.7 Dauer der Arbeitslosigkeit Die vergleichsweise geringen Chancen, die Arbeitslosigkeit durch Aufnahme einer sozialversicherungspflichtigen Beschäftigung wieder zu beenden, gehen bei Älteren mit einer längeren Dauer der Arbeitslosigkeit einher. Die durchschnittliche Arbeitslosigkeitsdauer von 55- bis unter 65-Jährigen hingegen war mit 96 Wochen deutlich länger als die bisherige Dauer über alle Altersklassen (70 Wochen). Entsprechend ist der Anteil der Langzeitarbeitslosen 13 , also von Personen, die länger als 12 Monate arbeitslos waren, bei Älteren ebenfalls höher. Während im Jahr 2015 im Durchschnitt aller Altersgruppen 37 Prozent aller Arbeitslosen bereits seit einem Jahr arbeitslos war, traf dies bei den 55- bis unter 65-Jährigen auf knapp die Hälfte aller Arbeitslosen zu (49 Prozent; Abbildung 20). Abbildung 20 Arbeitslose nach der Dauer der Arbeitslosigkeit 2015, Anteile in Prozent 16 21 1 bis unter 2 Jahre 63 Insgesamt 2,8 Millionen Arbeitslose 8 5 3 5 51 55 bis unter 65 Jahre 568.000 Arbeitslose 9 4 6 9 21 2 bis unter 3 Jahre 3 bis unter 4 Jahre 4 bis unter 5 Jahre 5 Jahre und länger nicht langzeitarbeitslos 51 9 6 4 8 Datenquelle: Statistik der Bundesagentur für Arbeit 13 Zur Situation langzeitarbeitsloser Menschen am Arbeitsmarkt siehe: Bundesagentur für Arbeit, Statistik/Arbeitsmarktberichterstattung (2015): Der Arbeitsmarkt in Deutschland – Die Arbeitsmarktsituation von langzeitarbeitslosen Menschen, Nürnberg. URL: https://statistik.arbeitsagentur.de/Statischer-Content/Arbeitsmarktberichte/Pers onengruppen/generische-Publikationen/Langzeitarbeitslosigkeit.pdf 26
Der Arbeitsmarkt in Deutschland – Ältere am Arbeitsmarkt In Daten zur Langzeitarbeitslosigkeit spiegeln sich Hindernisse bei der Wiedereingliederung in den Arbeitsmarkt, aber auch hier zeigen sich die Folgen des Auslaufens der Sonderregelungen für Ältere (siehe Abschnitt 5.2): In den letzten Jahren hat der Anteil der Langzeitarbeitslosen an allen Arbeitslosen in der Gruppe der 60- bis unter 65-Jährigen merklich zugenommen. 2010 lag der Anteil der Langzeitarbeitslosen in dieser Altersgruppe noch bei 38 Prozent; 2015 betrug er 48 Prozent. Damit hat er sich weitestgehend an den Anteil der Langzeitarbeitslosen in der Gruppe der 55- bis unter 60- Jährigen (49 Prozent) angenähert. Dies hängt damit zusammen, dass Personen, die noch unter den ausgelaufenen § 428 SGB III bzw. unter die Regelung des § 53a SGB II fallen, überwiegend der Altersgruppe der 60- bis unter 65- Jährigen zuzurechnen sind. 27
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