deltagramm - Delta Studentische Unternehmensberatung UG

interne Projekte
CSR von besonderer Bedeutung sind. Somit ist es
möglich, die Debatte um CSR, ausgerichtet an den
organisationsspezifischen Eigenschaften, zu konkretisieren.
Entscheidende Frage dabei ist, welche Stellen
des Wertschöpfungsprozesses diese Kernthemen
tangieren und welche dabei besonders
häufig bzw. von besonderer Relevanz sind. So
lassen sich unter den sieben Kernthemen diejenigen
identifizieren, die für das betrachtete
Unternehmen von besonderer Bedeutung sind.
Obwohl Kernthemen delta alle gesellschaftlicher sieben Kernthemen Verantwortung
als wichtig
Einbindung
und
Entwicklung
der Gemeinschaft
Konsumentenanliegen
Menschenrechte
Organisation
Faire
Betriebs-
und
Geschäftspraktiken
Abbildung 1: Kernthemen von CSR
Quelle: nach Quelle: ISO 26000, ISO 26000:2010, S.37; eigene Bearbeitung: Darstellung Projektteam „Responsibility“
Deltagramm-Grafiken „Responsibility“
14 | deltagramm Herbst 2011
Arbeitspraktiken
Umwelt
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empfand, wurden „Konsumentenanliegen“ und
„Faire Geschäfts- und Betriebspraktiken“ als zentrale
Bereiche der besonderen Verantwortlichkeiten
erkannt.
CSR bedeutet
nachhaltige Verankerung im
gesellschaftlichen Umfeld
Aufbauend auf den gewonnenen Erkenntnissen
konnte die Diskussion der Basis von CSR erfolgen:
Die Grundsätze von Corporate Social Responsibility.
Diese CSR-Grundsätze sind sieben Prinzipien
wie beispielsweise „Transparenz“, „Rechenschaftspflicht“,
„Ethisches Verhalten“ und „Achtung von
Stakeholderinteressen“ (vgl. Abbildung 2). Durch
einen vereinsumfassenden Online-Fragebogen
wurde allen deltas ermöglicht, ihre Einschätzungen
und Präferenzen in die Debatte einzubringen.
So erkannte delta unter den sieben Grundsätzen
„Transparenz“ sowie „Achtung von Stakeholder-
Interessen“ als besonders wesentlich.
Die Debatte brachte delta dabei einen entscheidenden
Schritt auf dem Weg voran, Verantwortungsbeziehungen
der eigenen Unternehmung genauer
zu charakterisieren und somit einzugrenzen.
Sich diese Verantwortungsbeziehungen bewusst zu