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Meister-Brief
Personalien
Dienstleister für das Handwerk
Die gesetzliche Pfl ichtmitgliedschaft bei der Handwerkskammer (HWK) beruht auf den öffentlichen
Aufgaben, die die HWK allerdings nicht als Behörde, sondern als Dienstleistungsunternehmen
wahrnimmt. Mit der Wahl von Dr. Ortwin Weltrich zum neuen Hauptgeschäftsführer wurden
zu Beginn dieses Jahres auch die Geschäftsfelder der Handwerkskammer neu organisiert.
Nach vorausgegangener Wahl in der Vollversammlung der Handwerkskammer zu Köln
ist Diplom-Verwaltungswirt Karl-Heinz Knoch seit 1. Februar 2007 Kammergeschäftsführer
für den Geschäftsbereich Verwaltung und allgemeine Dienstleistungen. Damit deckt
Knoch die kammerinternen Kernbereiche ab mit den Schwerpunkten Personal, Haushalt
und Finanzen, Bautechnik, Investitionen und Beschaffungen, allg. technische Hausdienste
sowie EDV und Telekommunikation. Knoch kann bereits auf mehr als 24 Jahre
Kammerarbeit zurückblicken und ist mit den klassischen Verwaltungsaufgaben bestens
vertraut. Die Zielrichtung für seine Aufgabenerfüllung sieht Knoch darin, die positiven
Rahmenbedingungen zu schaffen, damit Haupt- und Ehrenamt ihre Aufgaben effi zient
und zielgerichtet wahrnehmen können. Dazu gehören ebenso das Eintreten für moderne
Arbeits- und Verwaltungsstrukturen sowie eine vorausschauende Personalpolitik, um
sich den künftigen Aufgaben stellen zu können.
Knoch ist verheiratet, hat zwei erwachsene Töchter und lebt in Bergisch Gladbach.
Mehr Leistungen aus einer Hand wünschen sich Firmen gegenüber den Handwerksorganisationen,
in denen sie Mitglied sind. Deshalb hat sich die Handwerkskammer zu
Köln entschlossen, die kaufmännische und technische Unternehmensberatung mit
der Rechtsberatung in einem neuen Geschäftsbereich zusammenzufassen. In der Beratungspraxis
gibt es nämlich immer mehr Fälle, die nicht nur einem einzigen Fachgebiet
zugeordnet werden können, sondern bei denen rechtliche mit technischen oder
kaufmännischen Fragestellungen zusammentreffen, z. B. bei Fragen zur Rechnungsstellung.
Durch die Neustrukturierung der Kammer ergeben sich zum Vorteil der Mitglieder
Synergien und Effi zienzgewinne. Schon jetzt – nach etwa sechs Monaten – zieht Ass.
Jürgen Fritz, Geschäftsführer für den Bereich ‚Recht und Unternehmensberatung‘ eine
positive Bilanz: „Das liegt nicht zuletzt daran, dass ich von engagierten Mitarbeiterinnen
und Mitarbeitern unterstützt werde. Die Vielfalt des Handwerks und unserer etwa 31.000
Mitgliedsunternehmen spiegelt sich auch in meinem Geschäftsbereich wider (u.a.):
Gewerberechtliche Zulassungen (Handwerksrolle), Beitragswesen, Schlichtungstätigkeit,
Sachverständigenwesen und Beschäftigungsförderung für Behinderte im Handwerk.
Im Geschäftsbereich III der Handwerkskammer zu Köln befassen sich die Mitarbeiterinnen
und Mitarbeiter mit den Themen rund um Fort- und Weiterbildung. Ein klassisches
Servicethema für die Mitglieder also. „Im Prinzip“, so Geschäftsführer Peter Panzer, „richtet
sich unser Angebot an alle diejenigen, die die Gesellenprüfung abgelegt haben, und
nun auf ihrem Berufsweg voran kommen wollen!“ Einer der zentralen Punkte ist daher
die Meisterprüfung. Der Geschäftsbereich III organisiert und verwaltet insgesamt 25 Tages-
und 40 Abendschulen in 33 Handwerksberufen, in denen die angehenden Handwerksmeister
auf ihre Prüfungen vorbereitet werden. Hinzu kommt die Geschäftsführung
der Prüfungsausschüsse für die gleiche Anzahl Berufe.
Aber auch danach ist die Handwerkskammer mit ihren Serviceleistungen für ihre Mitglieder
da. Im Angebot sind eine ganze Reihe von Maßnahmen. Angefangen bei EDV-
Schulungen, über kaufmännische Lehrgänge, bis hin zu Sprachkursen und Bewerbungstraining
umfasst sie an die 100 unterschiedlichen Lehrgänge.
Dipl. Kfm. Peter Panzer ist 53 Jahre alt , verheiratet und hat zwei Kinder.