15.09.2015 Aufrufe

LBPlus Kompetenzen kombinieren - Das Magazin der LB GmbH

Unsere neueste Ausgabe des interaktiven LB Plus Magazins steht Ihnen im Web auf verschiedensten Kanälen von der Homepage über E-Mail, in sozialen Netzwerken oder auf Austauschplattformen zur Verfügung. Für uns repräsentiert die LB Plus auch die zeitgemäße, digitale Information. Die Ausrichtung der LB GmbH, zusammen mit ihren Divisionen Logistik, Produktion, Informationstechnologien und bewegtes Bild, auf die Digitalisierung im Zusammenhang mit Industrie 4.0, ist in vollem Gange und zieht sich wie ein roter Faden durch die Inhalte dieser LB Plus Ausgabe. Gesellschafter, Management und Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind fest entschlossen, Industrie 4.0 in der Gruppe, aber vor allen Dingen auch zum Nutzen unserer Kundschaft zu festigen und auszubauen. Durch Verschmelzungen von Firmen innerhalb der Divisionen haben wir für mehr Transparenz in der Außendarstellung gesorgt und intern viele wertschöpfungssteigernde Standardisierungen eingeführt. Ganz besonders freuen sich die Gesellschafter, das Management und alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter über den eingeleiteten Generationenwechsel in der LB Gruppe. Das bedeutet für uns alle vor allen Dingen Kontinuität und Zukunftssicherung. Ihnen allen und dem Management und Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter rufen wir in den Zeiten des digitalen Umbruchs ein kräftiges „Glück auf“ zu. Bleiben Sie uns stets gewogen.

Unsere neueste Ausgabe des interaktiven LB Plus Magazins steht Ihnen im Web auf verschiedensten Kanälen von der Homepage über E-Mail, in sozialen Netzwerken oder auf Austauschplattformen zur Verfügung.

Für uns repräsentiert die LB Plus auch die zeitgemäße, digitale Information.

Die Ausrichtung der LB GmbH, zusammen mit ihren Divisionen Logistik, Produktion, Informationstechnologien und bewegtes Bild, auf die Digitalisierung im Zusammenhang mit Industrie 4.0, ist in vollem Gange und zieht sich wie ein roter Faden durch die Inhalte dieser LB Plus Ausgabe.

Gesellschafter, Management und Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind fest entschlossen, Industrie 4.0 in der Gruppe, aber vor allen Dingen auch zum Nutzen unserer Kundschaft zu festigen und auszubauen.

Durch Verschmelzungen von Firmen innerhalb der Divisionen haben wir für mehr Transparenz in der Außendarstellung gesorgt und intern viele wertschöpfungssteigernde Standardisierungen eingeführt.

Ganz besonders freuen sich die Gesellschafter, das Management und alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter über den eingeleiteten Generationenwechsel in der LB Gruppe. Das bedeutet für uns alle vor allen Dingen Kontinuität und Zukunftssicherung.

Ihnen allen und dem Management und Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter rufen wir in den Zeiten des digitalen Umbruchs ein kräftiges „Glück auf“ zu.

Bleiben Sie uns stets gewogen.

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▶ Le‘Mac - ein Prachtbau mitten in Nairobi<br />

Andreas Rogall<br />

Geschäftsführer<br />

Katrin Klein-Schmeink<br />

Auszubildende zur Industriekauffrau<br />

Mareen Egeling<br />

Auszubildende zur Industriekauffrau<br />

Ende Juli sind die 1.125 hochwertigen Türelemente<br />

und Tür-Drücker in verschiedenen Ausführungen von<br />

Rotterdam nach Kenia verschifft worden. „Im August<br />

haben sie ihr Ziel erreicht und werden zurzeit vor Ort<br />

eingebaut“, erklärt Geschäftsführer Burkhard Hessing. Der<br />

Erstbezug sei für Ende 2015 bis Anfang 2016 geplant.<br />

Besuch aus Kenia<br />

Den ersten Kontakt zu den Investoren aus England und<br />

Kenia konnte Burkhard Hessing bereits im Jahr 2013<br />

knüpfen. „LEBO war damals auf <strong>der</strong> größten Baumesse im<br />

mittleren Osten, <strong>der</strong> Big 5 in Dubai vertreten. Hier wurden<br />

bereits erste Gespräche zum Projekt in Nairobi geführt“,<br />

so Hessing. Die Investoren von Lé Mac sorgen nicht ausschließlich<br />

für die Finanzen. Sie bringen sich maßgeblich<br />

in das Objekt ein, in welches sie investieren. <strong>Das</strong> heißt Bä<strong>der</strong><br />

wurden persönlich in Deutschland ausgewählt, passende<br />

Fliesen beispielsweise in Spanien ausgesucht. Auch<br />

die Qualität <strong>der</strong> Innentürelemente wurde durch den afrikanischen<br />

Investor in Bocholt in Augenschein genommen<br />

und das Design persönlich ausgewählt. <strong>Das</strong> LEBO-Team in<br />

Bocholt unterstützte bei <strong>der</strong> perfekten Abstimmung <strong>der</strong><br />

technischen Komponenten für die Anfor<strong>der</strong>ungen vor Ort.<br />

Cedric-Leon Decreßin<br />

Auszubilden<strong>der</strong> zum Holzmechaniker<br />

Niklas Große-Vehne<br />

Auszubilden<strong>der</strong> zum Holzmechaniker

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