unsere energieversorgung ausgewogener energiemix mit steinkohle

Das Revier lebt mit dem
Bergbau
Ausgehend von der Nutzung der Steinkohlenvorkommen
in den Revieren haben sich
die Bergbau-Unternehmen zu vielseitigen
Anbietern verschiedenster Produkte und
Dienstleistungen entwickelt. Die Diversifizierung
geht von dem im Bergbau erworbenen
Know-how aus, entwickelt sich aber immer
weiter. Der Erhalt von Arbeitsplätzen in den
Revieren ist dabei ein wichtiges Ziel, da für
die Steinkohlenproduktion immer weniger
Arbeitskräfte erforderlich sind. Wurden 1982
in allen Revieren noch 185.000 Mitarbeiter
beschäftigt (1957: rund 600.000!), so sind
es Ende 2005 noch 38.500.
Die Bergbau-Unternehmen engagieren sich
auch außerhalb der Reviere. Durch Aufträge
in der Maschinenbaubranche schaffen sie
auch dort Wirtschaftskraft und Arbeitsplätze,
rund 100.000 insgesamt, wie eine Studie
des Prognos-Instituts ergab.
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Gemeinschaftsorganisationen
Schon relativ früh hat man im deutschen
Bergbau erkannt, dass viele unternehmerische
Aufgaben – in der Technik, aber auch
im sozialen und wirtschaftlichen Bereich –
besser gemeinschaftlich gelöst werden können,
als von jedem einzelnen Unternehmen
für sich.
Im ausgehenden Mittelalter schlossen sich
die Bergleute zu Knappschaften zusammen,
die die Gesundheits- und Altersfürsorge
übernahmen. Heute ist die daraus entstandene
Bundesknappschaft mit Sitz in
Bochum eine in der ganzen Welt als vorbildlich
angesehene, moderne Sozialversicherung
aller deutschen Bergleute. Ebenfalls im
Mittelalter gab es bereits den Zusammenschluss
einzelner privater Bergbauunternehmen
zu sog. Hilfskassen für gemeinschaftliche
Aufgaben.
Im Ruhrbergbau wurde 1858 der Verein für
die bergbaulichen Interessen (VbI) gegrün-
det, der sowohl technische wie wirtschaftliche
Gemeinschaftsaufgaben hatte.
Große Bedeutung erlangten in den vergangenen
Jahrzehnten die gemeinschaftlichen
Verkaufs- und Verwertungsorganisationen
des Steinkohlenbergbaus: der bereits
1893 gegründete Gemeinschaftsverkauf
der Bergwerksunternehmen an der
Ruhr, später für das Kokereigas die Ruhrgas
AG, die jetzt vor allem Erdgas fast in die
ganze Bundesrepublik liefert; die BV-Aral
zur Benzolverwertung, als ARAL AG ehemals
die größte Treibstoff-Firma Deutschlands;
die Ruhr-Stickstoff AG als Düngemittelproduzent;
die Verkaufsvereinigung für
Teererzeugnisse; schließlich die STEAG AG
als geschäftsführende Gesellschaft der
Bergbau-Elektrizitäts-Verbundgemeinschaft,
heute der zweitgrößte Steinkohlenverstromer
in der Bundesrepublik.
Die Unternehmen des Steinkohlenbergbaus
sind im Unternehmensverband Steinkohlenbergbau
(UVSt) zusammengeschlossen.
Seine wichtigste Aufgabe ist der Abschluss
der Tarifverträge mit den Gewerkschaften.
Die Bergleute sind überwiegend
in der Industriegewerkschaft
Bergbau, Chemie und Energie (IG BCE)
organisiert.
Die zentralen Gemeinschaftsorganisationen
auf Bundesebene sind der Gesamtverband
des deutschen Steinkohlenbergbaus und
die Deutsche Montan Technologie GmbH
(DMT). Die DMT befasst sich mit Forschung
und Prüfung sowie Aus- und Fortbildung.
Für diese Aufgaben unterhält die DMT technisch-wissenschaftliche
Institute und ein
komplettes bergbauliches Schulsystem. Zur
DMT gehört auch, in gemeinsamer Trägerschaft
mit der Stadt Bochum, das Deutsche
Bergbau-Museum. Der Gesamtverband
des deutschen Steinkohlenbergbaus
(GVSt) nimmt vor allem die wirtschafts- und
sozialpolitischen Belange wahr und repräsentiert
den deutschen Steinkohlenbergbau
in der Bundesrepublik und auch international,
z. B. in der Europäischen Union.
� Die Ausbauschilde der DBT, einer
RAG-Tochter, werden international eingesetzt.