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50<br />

Mitarbeiter<br />

Vielfache Auszeichnungen für Technologie und Finanzkommunikation<br />

Für herausragende Technologie, Dienstleistungen und Finanzkommunikation ist RATIONAL<br />

im Jahr 2002 mit insgesamt 7 nationalen und internationalen Preisen ausgezeichnet worden.<br />

Qualität der Lieferanten – ein wesentlicher Erfolgsfaktor<br />

Das Beschaffungsvolumen der RATIONAL AG belief sich im Jahr 2002 auf 73 Mio. Euro<br />

(Vj. 71 Mio. Euro). Als Unternehmen mit geringer Fertigungstiefe ist die Qualität und Zuverlässigkeit<br />

unserer Lieferanten besonders wichtig. Wir arbeiten zunehmend mit ausgewählten<br />

Systemlieferanten zusammen, die höchste Qualitätsanforderungen erfüllen. Die Einführung<br />

von Qualitäts-Kennzahlen, der Abschluss von Partnerplänen und eine speziell entwickelte<br />

Lieferantenbewertung haben zu einer deutlichen Verbesserung in der Qualität der Zusammenarbeit<br />

geführt. Langfristige Partnerschaften sind auch hier der Schlüssel zum Erfolg.<br />

Mitarbeiter – Unternehmer im Unternehmen<br />

Anspruchsvolle Ziele erfordern außergewöhnliche Mitarbeiter. Gerade in wirtschaftlich<br />

schwierigen Zeiten sind Qualifikation, Kreativität und Engagement der Mitarbeiter im In- und<br />

Ausland erfolgsentscheidend. Die Mitarbeiter bei RATIONAL arbeiten hoch effizient wie<br />

Unternehmer im Unternehmen. Sie treffen die für ihr Arbeitsgebiet erforderlichen Entscheidungen<br />

selbst. Es existieren keine reinen Entscheidungsebenen und Stäbe. Die durchgängige<br />

Prozessorganisation vermeidet unnötige Schnittstellen und ermöglicht so ganzheitliche,<br />

in sich geschlossene Verantwortungsbereiche.<br />

Zum 31.12.2002 beschäftigte der RATIONAL-Konzern 656 Mitarbeiter nach 678 im Vorjahr,<br />

davon 176 Mitarbeiter im Ausland (Vj. 205 Mitarbeiter).

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