Richtlinien Maturarbeit - Das MNG

9. BewertungSchriftliche Bewertung und AbschlussgesprächDie betreuende Lehrperson verfasst mit Hilfe einer elektronischen Vorlage die schriftlicheBewertung der Maturitätsarbeit in drei Ausführungen. Bis zum 15. März führt sie mit demSchüler oder der Schülerin ein Abschlussgespräch durch, an dem die Noten (Teilnoten undMaturitätsnote) eröffnet werden und die schriftliche Bewertung übergeben und erläutertwird. Ein Exemplar der Bewertung muss von der Lehrperson auf dem Sekretariat abgegebenwerden. Es dient der Erfassung der Maturitätsnote und des definitiven Titels für das Maturitätszeugnis.Die Bewertung beinhaltet:• die drei Teilnoten für den Arbeitsprozess, das Arbeitsproduktund die Präsentation sowie die Gewichtungen (siehe Kapitel 3),• die Maturitätsnote (siehe Kapitel 3),• die Begründungen der Teilnoten,• eine freie Würdigung der Arbeit.ZuständigkeitDer Arbeitsprozess wird von der betreuenden Lehrperson beurteilt. Für die Bewertung desArbeitsproduktes und der Präsentation zieht die betreuende Lehrperson eine fachlich qualifizierteLehrperson der Schule bei (Koreferent oder Koreferentin) und legt mit ihr gemeinsamdie beiden Noten fest. Bei Uneinigkeit des Beurteilungsteams entscheidet die Schulleitung.BewertungskriterienMögliche Kriterien zur Bewertung sind, je nach Thema,für den Arbeitsprozess:• Eigeninitiative• Selbständigkeit• Zeitmanagement• Auseinandersetzung mit Kritik• Fähigkeit zur Reflexion• Einhaltung von Abmachungen und Terminen• Sorgfalt in der Beschaffung und Verarbeitung von Informationen, in der Durchführungvon Experimenten usw.• intellektuelles und/oder künstlerisches Engagement• Leistungsbereitschaft und Einsatzfür das Arbeitsprodukt:• Qualität der Fragestellung• Aufbau der Arbeit• Stringenz, Differenziertheit und Verständlichkeit der Argumentation9