Brandschutzbedarfsplan der Stadt Herdecke 2010 gemäß § 22 ...

Brandschutzbedarfsplan der Stadt Herdecke 2010
3. Sekundengenaue Erfassung von zeitkritischen Einsätzen nach Vorgaben der
Bezirksregierung Arnsberg (Gruppenstärke). Zudem Erfassung des Erreichungsgrades
Staffelstärke zum Vergleich.
4. Abstimmung und regelmäßige Schulung (alle 2 Jahre) mit der FF Wetter im Rahmen der
überörtlichen Hilfe zwecks Wasserförderung von der Ruhr im Einsatzfall Ewald Dörken AG.
5. Regelmäßige jährliche Überprüfung der aufgeschalteten Brandmeldeanlagen, um Fehlalarme
zu vermeiden. Die Brandmeldeanlagen sind stets nach dem Stand der Technik und den
jeweils gültigen Aufschaltbedingungen herzurichten.
6. Erfassung einer Ein- und Austritts-Statistik um den Personalstand zu bewerten.
8.2. Maßnahmen der Stadtverwaltung aus diesem Brandschutzbedarfsplan
8.2.1. Kurzfristig (bis 2012):
8.2.1.1. Verbesserung der Personalstruktur
1. Kurzfristige Erstellung und Finanzierung eines Werbekonzeptes zum Zweck, ehrenamtliche
Mitglieder für die Feuerwehr zu gewinnen (siehe 7.1.2). Insbesondere Personen, die in der
Nähe der Feuerwache wohnen. Weiterhin sind Frauen und Menschen mit
Migrationshintergrund zu werben. Der Personalstand ist in Zusammenarbeit mit der
Feuerwehr stufenweise auf das Soll von 141 auszubauen. Derzeit besteht ein Defizit von 67
Kräften.
2. Kurzfristige Zielerreichung: Förderung des Ehrenamtes auch und gerade in finanzieller
Hinsicht. Bestehendes Personal muss durch Anreize motiviert und neues Personal muss
durch Anreize gewonnen werden.
3. Deutliche Verbesserung der Tagesverfügbarkeit. Bildung von Pools, (z.B. Technischen
Betriebe, mind. 5 FM) die tagsüber an einem Arbeitsplatz arbeiten und Bereitstellung eines
Einsatzfahrzeuges. Diese könnten in einem Alarmfall mit Sonderrechten die Einsatzstelle
direkt anfahren. Die rechtliche Zulässigkeit ist zu prüfen. Weiterhin sollten weitere
Arbeitnehmer des öffentlichen Dienstes (Stadtverwaltung, TBH etc.) für die Freiwillige
Feuerwehr geworben werden. Diese Berufsgruppe hat keine Abkömmlichkeitsprobleme am
Arbeitsplatz (siehe 7.1.2).
Weiterhin ist zu prüfen, ob eine Gründung einer weiteren Löschgruppe im Norden der Stadt
den Brandschutz deutlich verbessert.
4. Kurzfristige Prüfung der kommunalen Zusammenarbeit im Tagesbereich (siehe Punkt 7.1.13,
Stichwort Ergänzungs-Löschgruppenfahrzeug).
5. Förderung des Dienstsportes der Feuerwehr. Die Anzahl der Atemschutzgeräteträger muss
indirekt gehalten und mindestens auf 65 Kräfte erhöht werden. Ein entsprechender Sportraum
innerhalb der Feuerwache ist vorzuhalten (siehe auch 7.1.5).
6. In den nächsten drei Jahren sind 10 Bootsführer (Soll 20) auszubilden. Dieser Bestand stellt
das absolute Minimum dar (Vergleich 7.1.15).
8.2.1.2. Technische Maßnahmen
1. Verbesserung der Ausstattung für die Wasserrettung. Insbesondere die Slip Stellen (3 Stück,
Hengsteysee, Harkortsee, Ruhrlauf) sind kurzfristig geeignet herzurichten.
2. Ersatzbeschaffung des Mannschaftstransportwagens 2 bis Anfang 2011. Alternativ kann auch
ein Mehrzweckfahrzeug zum Transport von Personen und Geräten angeschafft werden.
3. Ersatzbeschaffung der fälligen Drehleiter 23/12 bis zum Jahr 2012 (siehe auch 7.3.6).
Seite 93 von 97