Meine Sparkasse Hanau. Sparkasse Hanau
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Ausgezeichnet:<br />
<strong>Hanau</strong>s „Top Jobs“<br />
gibt’s bei der <strong>Sparkasse</strong><br />
„Top Job“ zeichnet die besten<br />
Arbeitgeber Deutschlands aus.<br />
2011 gehörte die <strong>Sparkasse</strong> <strong>Hanau</strong> dazu.<br />
Im Mai 2010 befragte die Universität St. Gallen die<br />
680 <strong>Sparkasse</strong>n-Mitarbeiter und untersuchte das<br />
Personalmanagement des Unternehmens.<br />
Das Ergebnis: Die Firma erhielt am 27. Januar 2011<br />
von Mentor Wolfgang Clement in Duisburg das Gütesiegel<br />
„Top Job“ und steht damit in der Liste der besten Arbeitgeber<br />
Deutschlands.<br />
Fabelhaft: Die <strong>Sparkasse</strong> <strong>Hanau</strong> ist familienfreundlich.<br />
Die <strong>Sparkasse</strong> <strong>Hanau</strong> wurde im Januar 2010 mit der Urkunde und Plakette als familienfreundlicher<br />
Betrieb des Main-Kinzig-Kreises ausgezeichnet. Vertreter der Industrie- und Handelskammer, der<br />
Arbeitsagentur <strong>Hanau</strong> und der Arbeitsgruppe Familienbündnis überzeugten die fl exiblen Arbeitszeiten,<br />
das Gesundheitsmanagement sowie die Arbeitsbedingungen.<br />
Die <strong>Sparkasse</strong> <strong>Hanau</strong> wurde im Januar 2010 vom Main-Kinzig-Kreis<br />
als familienfreundlicher Betrieb ausgezeichnet.<br />
<strong>Meine</strong> <strong>Sparkasse</strong> <strong>Hanau</strong>.<br />
Gut für die Region. Gut für uns. Gut für mich.<br />
� <strong>Sparkasse</strong><br />
<strong>Hanau</strong>
<strong>Meine</strong> <strong>Sparkasse</strong> <strong>Hanau</strong>.<br />
Gut für die Region. Gut für uns. Gut für mich.<br />
Wir investieren in<br />
unsere Kundenbeziehungen,<br />
indem wir Nähe<br />
schaffen und<br />
Vertrauen aufbauen.<br />
Wir sehen die<br />
ständige fachliche<br />
und<br />
persönliche<br />
Weiterentwicklung<br />
als Investition<br />
in die Zukunft.<br />
Wir übernehmen<br />
Verantwortung für<br />
Gesellschaft und<br />
Umwelt in unserer<br />
Region, heute<br />
und morgen.<br />
Wir bieten<br />
hochwertige<br />
Produkte<br />
zu fairen<br />
Preisen.<br />
Unternehmensleitsätze<br />
der <strong>Sparkasse</strong> <strong>Hanau</strong><br />
Grundlage für das Handeln und Tun<br />
der <strong>Sparkasse</strong> <strong>Hanau</strong> sind die acht<br />
Unternehmensleitsätze, die aus<br />
dem Mitarbeiterkreis im Jahr<br />
2009 entwickelt wurden, sowie<br />
die fünf Führungsleitsätze.<br />
Wir gestalten<br />
Prozesse und<br />
Strukturen in<br />
unserem<br />
Unternehmen<br />
effizient<br />
und wirtschaftlich.<br />
Wir unterstützen<br />
die Kunden aktiv bei<br />
der Erreichung ihrer<br />
Ziele und Wünsche,<br />
umfassend, kompetent<br />
und zuverlässig.<br />
Wir arbeiten<br />
eigenverantwortlich<br />
im Sinne<br />
unserer<br />
Kunden<br />
und der<br />
geschäftspolitischen<br />
Ziele.<br />
Wir setzen auf<br />
gegenseitige<br />
Wertschätzung.<br />
Als Team sind<br />
wir stark.<br />
Wir fördern<br />
Leistungsbereitschaft,<br />
Eigeninitiative,<br />
Übernahme<br />
von Verantwortung<br />
sowie die<br />
Offenheit für<br />
Veränderungen.<br />
Gut.<br />
Für uns.<br />
Wir Wir stehen stehen<br />
für für die die<br />
Zukunftsfähigkeit<br />
Zukunftsfähigkeit<br />
unserer unserer<br />
<strong>Sparkasse</strong>. <strong>Sparkasse</strong>.<br />
Die <strong>Sparkasse</strong> <strong>Hanau</strong> bietet ihren<br />
Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern<br />
neben gleichermaßen spannenden<br />
wie herausfordernden Tätigkeiten<br />
ein offenes und freundliches<br />
Arbeitsklima sowie eine<br />
Vielzahl an sozialen<br />
Leistungen an.<br />
Grundlage für das Handeln und<br />
Tun der <strong>Sparkasse</strong> <strong>Hanau</strong> sind<br />
die acht Unternehmensleitsätze,<br />
die aus dem Mitarbeiterkreis im<br />
Jahr 2009 entwickelt wurden<br />
sowie die fünf Führungsleitsätze.<br />
Führungsleitsätze<br />
Wir setzen dabei<br />
auf einen<br />
offenen,<br />
wertebezogenen<br />
Dialog.<br />
Gut. Gut.<br />
Für Für <strong>Hanau</strong>. <strong>Hanau</strong>.<br />
der <strong>Sparkasse</strong> <strong>Hanau</strong><br />
Wir vereinbaren<br />
ambitionierte Ziele,<br />
deren Erreichung<br />
wir gemeinsam<br />
sicherstellen.<br />
Wir denken<br />
und handeln<br />
bereichsübergreifend<br />
und gesamthaft.<br />
Gut.<br />
Für die Region.<br />
Hochwertige und starke Leistungen für<br />
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der <strong>Sparkasse</strong> <strong>Hanau</strong>:<br />
� Personalentwicklungskonzept mit Karrierewegen<br />
� Umfangreiches internes Seminarangebot zur Förderung von Fach-, Methoden- und<br />
Führungskompetenzen sowie zur Persönlichkeitsentwicklung � <strong>Sparkasse</strong><br />
� Nutzung der Weiterbildungsangebote der <strong>Sparkasse</strong>nakademie, der Management-Akademie<br />
<strong>Hanau</strong><br />
der <strong>Sparkasse</strong>n-Finanzgruppe und weiterer externer Anbieter<br />
�<br />
� planmäßige Beurteilungsgespräche<br />
� Angebot an Förderkreisen<br />
Interne Stellenausschreibungen<br />
�<br />
Weiterbildung über E-Learning, auch von zu Hause<br />
�<br />
� aktives Einbinden der Mitarbeiter zur Optimierung betrieblicher Prozesse<br />
(Ideenmanagement)<br />
� Praxistage bei Kunden<br />
� Übernahme der Kosten von Studiengängen im Rahmen der Aufstiegsweiterbildung<br />
Wir bieten noch mehr...<br />
� verschiedene Modelle zur Teilzeitarbeit<br />
(Quote rund 30%)<br />
� Freistellungsmöglichkeit nach der<br />
Elternzeit zur besseren Betreuung des<br />
Nachwuchses<br />
� � Kostenloser ElternService der AWO<br />
(Beratungs- und Vermittlungsleistung<br />
für Kinderbetreuung und Pfl egeleistungen)<br />
�� Förderung von ehrenamtlicher<br />
Tätigkeit durch die Übernahme von<br />
Mitgliedsbeiträgen<br />
�� Umfangreiche (zum großen Teil<br />
kostenfreie) Maßnahmen und Kurse<br />
im Rahmen des betrieblichen<br />
Gesundheitsmanagements<br />
�� Kantine mit Frühstücks- und Mittagsessenangeboten<br />
sowie mit FairTrade-Produkten<br />
�� Kostenloses Wasser in den<br />
Sommermonaten<br />
�� Betriebssportangebot mit mehr als 5<br />
Sparten<br />
�� Jährliches Betriebsfest oder<br />
Betriebsausfl ug<br />
�� Arbeitgeberfi nanzierte Aufstockung der<br />
Fahrtkostenerstattung<br />
� Parkhauszuschuss<br />
� zusätzliche Dienstreiseunfallversicherung<br />
� Präsente und/oder Sonderurlaub anlässlich<br />
Ehrentagen, Jubiläen und besonderer<br />
Ereignisse<br />
� Aufstockung der tarifl ichen<br />
Jubiläumszahlungen<br />
� Finanzielle Anreize im Vertrieb durch<br />
zusätzliche Vertriebswettbewerbe und<br />
Verbundpartnerprovisionen<br />
� Zeitgutschrift anlässlich Geburtstag<br />
� Sonderkonditionen bei Kontoführung,<br />
Geldanlagen sowie weiteren<br />
Dienstleistungen<br />
� Sondervergütungen für die Teilnahme bei<br />
Events am Wochenende<br />
� Belegschaftsrabatte bei diversen Firmen<br />
und Veranstaltungen<br />
� Belegschaftssolaranlage<br />
� Mitarbeiterkapitalbeteiligung in maximal<br />
steuerlich möglicher Höhe
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