Verbands- Jugendprüfung Quo vadis DD Termine VJP

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Leserbrief zu: Deutsch-Drahthaar, quo vadis?
Es ist lobenswert, dass sich der Verfasser dieses Artikels der aufgezeigten Problematik angenommen hat,
wenn mir auch seine Überschrift fast ein wenig zu theatralisch erscheint. Aber er hat ganz sicher recht:
junge Jäger, vor allem aber auch junge Forstleute, die wir früher ganz fest in unseren Reihen hatten,
wenden sich vermehrt anderen Rassen zu. Diese Entwicklung sieht man in vielen Regionen, besonders
aber da, wo das Schwarzwild mittlerweile die Hauptwildart geworden ist und Niederwild nur noch eine
untergeordnete, vielleicht sogar gar keine Rolle mehr spielt. Auch ich beobachte hier bei uns in Baden-
Württemberg diese Tendenz, die vor allem in Richtung der verschiedensten Brackenschläge geht.
Nun kann man der Vereinsführung des VDD e.V. wirklich nicht vorwerfen, dass man dort dieses Problem
nicht ebenfalls erkannt hätte und das nicht erst seit heute. Die von Herrn Lebus angezogenen Zitate stammen
alle von Leuten, die zu diesem Zeitpunkt Vorstandsmitglieder des VDD e.V. waren bzw. heute noch
sind. Also kann man den Verantwortlichen im VDD nicht vorhalten, dass sie vor diesem Problem bislang
die Augen verschlossen hätten. Aber es ist andererseits auch sicher richtig, wenn man angesichts solcher,
vielleicht auch nur temporärer Entwicklungen, jetzt nicht in Panik verfällt. Der DD war, ist und bleibt
sicher auch in Zukunft der vielseitige Jagdgebrauchshund schlechthin, der bekannteste und auch immer
noch der am weitesten verbreitetste. Er ist, wie wir alle wissen, vielseitig einsetzbar im Feld, Wasser und
Wald oder Wald, Wasser und Feld oder Wasser, Wald und Feld, je nachdem, in welchem Revier er eben
eingesetzt wird. Es gab immer schon Drahthaarführer, die ihre Hunde ein ganzes Jägerleben lang im reinen
Waldrevier geführt haben.
Die Ansicht: „Bürokratismus“ sei u.a. Schuld daran, dass sich junge Jäger für andere Jagdhunderassen
entscheiden, ist für mich nicht nachvollziehbar und erscheint mir doch etwas populistisch. Überall wo
Hunde ordnungsgemäß gezüchtet werden, bedarf es zumindest einer Zuchtordnung und überall, wo
solche Hunde sich Prüfungen unterziehen müssen, benötigt man eine Prüfungsordnung. Was soll daran
bürokratisch sein? Und dass man Verbandsprüfungsordnungen mit den 16 verschiedenen Brauchbarkeitsprüfungsordnungen
der Bundesländer nicht miteinander abstimmen kann, wird ja wohl jedem einleuchten.
Erstens sind das absolut zwei Paar Stiefel und zum anderen ist nicht mal annähernd möglich, eine
bundeseinheitliche Brauchbarkeitsprüfung zu bekommen – der Föderalismus lässt grüßen.
Der Autor schlägt sogar in seinem Artikel die Erweiterung der Zuchtordnung und eine weitere Prüfung
vor, die dann zwangsläufig eine weitere Prüfungsordnung zur Folge hätte. Also würde auch er den von
ihm gegeißelten „Bürokratismus“ noch erweitern.
Herr Lebus mahnt an, wir hätten Defizite in der Medienarbeit. Möglicherweise hat er da nicht ganz unrecht.
Es ist sicher richtig, dass ein etwas verzerrter Eindruck von unseren Hunden entstehen könnte,
wenn ein angehender Jäger ihn nur von Berichten über die Hegewaldzuchtprüfungen kennt – „Hasen satt,
Flugwild gut“ und sich dann denkt, so ein Vorstehhund kommt für meine jagdlichen Verhältnisse nicht in
Frage. Sicherlich wird kein Mensch ernsthaft verlangen, die Berichte über die Hegewaldzuchtprüfungen
einzustellen. Aber man sollte vielleicht überlegen, flankierend hierzu auch Berichte über andere Einsatzmöglichkeiten
unserer Hunde in die Presse zu lancieren, sofern das überhaupt möglich ist. Ich denke da
z.B. auch an Berichte über Verbandsstöberprüfungen, oder über Darstellungen von einzelnen Hunden mit
herausragenden Eigenschaften bzw. Leistungen oder Berichte über hervorragende Arbeiten im Jagdeinsatz.
Aber mindestens genauso viel oder mehr kann man bewirken durch den Einsatz unserer Hunde in der
Jagdpraxis, durch das gute Beispiel. Gute Leistungen in der Praxis, egal ob Stöbern, Schweißarbeit oder
anderes, sprechen sich sehr schnell herum und sind die beste Werbung.
Auch die Mitarbeit bei Ausbildungskursen zur Jägerprüfung, die Tätigkeit als Kreishundeobmann oder
-frau bieten gute Gelegenheiten, den Hund bei der Arbeit zu zeigen und andere dafür zu begeistern.
So kann man nachhaltig beweisen, dass unsere DD neben ihren anderen Fähigkeiten zum Beispiel sehr
gute Stöberer sein können, manchmal besser und erfolgreicher als so manche Fernaufklärer, dass sie zu
guten Schweißhunden ausgebildet werden können, dass sie als Loshunde bei einem Nachsuchengespann
sehr gute Arbeit leisten usw.
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