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SEITE 16 | AUGUST 2012 UNTERNEHMEN
200 Meter hoher Stromlieferant:
die Windenergieanlage Winnberg 4
inderGemeindeSengenthal.
Foto:MaxBöglWindAG
Windriese
REpower3.2M114inBetrieb
HAMBURG/SENGENTHAL. Die REpowerSystemsSEhatAnfangJuliihre
höchste Windenergieanlage Winnberg
4 in derGemeindeSengenthal,
Landkreis Neumarkt/Bayern erfolgreich
in Betrieb genommen. Die
Turbine mit 3,2 Megawatt (MW)
Nennleistung und einem Rotordurchmesser
von 114 Metern, die
im Auftrag der vor Ort ansässigen
Max Bögl Windpower GmbH errichtet
wurde, erreicht mit ihrem
143-Meter-Hybridturm aus Beton
undStahleineGesamthöhevon200
Metern und ist damit die höchste
Windenergieanlage, die REpower je
errichtet hat. Mit dem optimal aufeinander
abgestimmten Verhältnis
zwischen der Nennleistung, dem
Rotordurchmesser und der Nabenhöhe
von 143 Metern ist die Anlage
besonders für Standorte mit geringeren
Windgeschwindigkeiten sowie
in hügeligem Gelände und in
Waldgebietengeeignet.(wz)
NetzwerkmitPotenzial
DieWirtschaftsjuniorenstartetenmitneuerPlattform
REGENSBURG. Mit einem „restlos ausverkauftenHaus“,sofreutesichChristian
Omonsky, sind die Wirtschaftsjunioren
Regensburg (WJ) in eine neue
Veranstaltungsreihe gestartet. Rund
120 Vertreter aus Wirtschaft, Gesellschaft
und Politik trafen sich zur 1.
Businesslounge, einem Netzwerk-
Event im Funkhaus Regensburg. Die
WJ als Verband junger Unternehmer
und Führungskräfte bis 40 Jahre etablieren
damit nach der Speednetworking-Party
eine zweite hochwertige
Veranstaltung, bei der sich in lockerer
Atmosphäre neue Kontakt knüpfen
lassen. Als Veranstaltungspartner hattendieWJdasStadtmarketingRegensburgmitinsBootgeholt.
Die Idee der Businesslounge hat
Vorstandsmitglied Matthias Liebing
vondenWJHalleundMagdeburgmit
nach Regensburg gebracht. Dort funktioniertdasKonzeptderlockerenTreffen
nach Arbeitsschluss schon seit
Längerem. Der Verein kommt damit
seinem Ziel nach, den Mitgliedern die
Möglichkeit zu bieten, ihr berufliches
Netzwerk auf-und auszubauen.Daneben
steht bei den WJ gleichberechtigt
dieAufgabe,mitVorträgen,Unternehmensbesuchen
und Podiumsdiskussionen
zur betrieblichen und politischen
Meinungsbildung der Mitgliederbeizutragen.
Angereichert hat das Vorbereitungsteam
um Liebing die Regensburger
Businesslounge mit einer Bühne
fürjungeKunst.SiebenStudenten der
Akademie Regensburg im Andreasstadelpräsentiertenfotografischeundfilmische
Arbeiten. Sie entstanden im
Rahmen des Vorstudienjahres unter
der Leitung von Johannes Paffrath.
Von Matthias Brandlund Joshua Felix
Thanner waren Landschaften, Stillleben
und Porträts zu sehen, die unter
veschiedenen Aspekten das Medium
Fotografie in seiner ästhetischen Wirkung
hinterfragen. Cristina Friedl, Sarah
Kral undLukas Schnorfeilinsze-
EinTeamsuchteineneueChance
RegensburgerLogistikdienstleisterwandtesichhilfesuchendandieWirtschaftszeitung
VON THORSTEN RETTA
REGENSBURG.DieVereinigungderbayerischen
Wirtschaft vbw geht davon
aus, dass in Bayern bereits im Jahr
2015 etwa 500000 Qualifizierte und
Hochqualifizierte fehlen werden.2030
könnte dieser Wert bis auf 1,1 Millionen
ansteigen. Qualifiziertes Personal
wirddaherimmerbegehrter.Invielen
Branchen kommen nach Angaben der
Bundesagentur für Arbeit bereits jetzt
wenigerals0,5ArbeitssuchendeaufeinefreieStelle.EinevordiesemHintergrund
ungewöhnliche Nachricht erreichtedieWirtschaftszeitungAnfang
Juli. Darin bat nicht nur ein Arbeitnehmer
um Hilfe bei der Suche nach
einemJob–einkomplettesundeingespieltesLogistikteambemühtsichum
einenneuenArbeitsplatz.
IndieseLagekamendie25Logistikspezialisten
von der Führungskraft
über den Zollexperten bis hin zum
Staplerfahrer sowie vier Azubis eines
ansässigen Logistikdienstleisters,
nachdem mit einem namhaften Technologie-
und Elektronikkonzern der
größte Auftraggeber verloren ging.
Seit 2008 verpackte das Regensburger
Team Laptops für den Elektronikriesen
und leitete sie für die weitere Distribution
zum Endkunden an nachgelagerte
Firmen weiter. 2011 wurden
mehrere Distributionsaufträge erneut
ausgeschrieben – darunter auch der
Auftrag für die Verpackung und Verteilung
der Laptops am Standort Regensburg.
Der Arbeitgeber der Logistiker
nahm daran teil. Einerseits bestand
die Chance, bei der europaweiten
Ausschreibung zusätzliche Aufträ-
nierten in ihren Computeranimationen
und Trickfilmen teils dramatische
aufgeladene Stimmungen anhand
von arrangierten Modellen, fotografischen
Vorlagen und gezeichneten
Bildern. Spannend rundete die
filmische Dokumentation einer temporären
Installation ausgeschmolzenerFigurenimSchneevonSebastian
SchnellböglundChristanKöcherdie
Werkschau ab. WJ-Mitglied Anjalie
Chaubal hatte den Kontakt zur AkademiehergestelltundsichumdieRealisierung
der Präsentation gekümmert.DieBusinessloungemöchtedamiteineBrückezwischenjungenUnternehmern
und Nachwuchskünstlernschlagen.
Mit Stadtmarketing Regensburg
haben die Wirtschaftsjunioren einen
Veranstaltungspartner gewonnen,
der ebenfalls innerhalb der Stadt
Netzwerke knüpfen möchte. Für
Stadtmarketing-Geschäftsführer Michael
Quast lagen deswegen die SynergieneinergemeinsamenVeranstaltung
unmittelbar auf der Hand. Als
weitererProgrammpunktgabenFührungen
durch die Studios des Funkhaus‘
Regensburg einen Einblick in
die Radioarbeit, wobei Geschäftsführer
Gerd Penninger und sein Team
anlässlichdes25.Jubiläumsjahresihres
Hauses besonders intensiv über
die Arbeit dieses Mediums berichten
konnten.
Neben Autohaus Hofmann und
dem WJ-Mitglied Florian Mascarello
unterstützten die TMW Pramerica
Property Investment GmbH sowie
die Rechtsanwaltskanzlei Schlachter
& Kollegen des WJ-Kreissprechers
Dr.MatthiasRuckdäscheldenAbend.
Pramerica ist Eigentümer des Gebäudekomplexes
hinter dem Funkhaus
Regensburg. Nachdem E.on Bayern
in unmittelbarer Nähe seine neue
Konzernzentrale bezogen hat, steht
derKomplex als „LilienthalLight Offices“derzeitzurVermietung.(go)
ge zu bekommen, andererseits drohte
aberauchderVerlustderbereitsbestehenden
Verträge. Im März waren die
Entscheidungen schließlich gefallen –
zu Ungunsten der Regensburger. Ein
Mitbewerber hatte die Ausschreibung
gewonnen. Damit droht dem Team
um Leiter Rainer Gauß ab 1. Januar
2013 die Arbeitslosigkeit. Bislang zeigten
die Bemühungen, Neukunden zu
finden,nichtdengewünschtenErfolg.
„Trotz tatkräftiger Unterstützung von
Standortkollegen“,wieGaußerklärt.
Nun möchte Gauß mit Hilfe der
Wirtschaftszeitung potenzielle neue
Arbeitgeber finden – für die sich die
Einstellung dieser Logistiker als wahrer
Glücksgriff entpuppen könnte. In
denvergangenendreiJahrenhabesich
dasTeamvielfältigeStärken,Fähigkei-
Schlank,schlauundkomfortabel
REGENSBURG.Downsizingistderalles
bestimmende Trend in der Automobilentwicklung.Dasgiltnichtnurim
Großen für Motoren oder Plattformen.
Der internationale Automobilzulieferer
Continental setzt diese
Entwicklung sogar bis ins Detail um
und präsentiert jetzt einen der
dünnsten elektronischen Autoschlüssel.
Aktuelle Autoschlüssel im
Kartenformat sind in der Regelmehr
als fünf Millimeter dick. Der neue
AutoschlüsselvonContinentalistdagegen
nur noch 3,4 Millimeter dünn.
Das hat zwar im Gegensatz zu anderen
Downsizing-Anwendungen keinen
Einfluss auf Verbrauch und
CO2-AusstoßdesFahrzeugs.Docherhöht
diese Entwicklung des Elektronikspezialisten
dafür ungemein den
Bedienkomfort.WobisherigeSchlüsselkarten
gerne auch mal die Jackentaschen
ausbeulen, passt die neue
SchlüsselkartevonContinentalsogar
in so manche Brieftasche. Trotz der
geringen Dicke ist selbst das moderne
PASE-System (Passive Start and
Entry, passivesZugangskontroll-und
Startsystem) in der Karte integriert.
SokannderFahrerdieSchlüsselkarte
in der Brieftasche belassen, um sein
Fahrzeugzuöffnenundzustarten.In
SeriegegangenistderneueSchlüssel
bereits in der neuen Premium-Limousine
Kia K9 für den koreanischenMarkt.
„Für den Autofahrer ist der Fahrzeugschlüsselein
ständigerBegleiter.
So soll er nicht nur technisch, sondern
auch optisch und haptisch beeindrucken.
Mit unserer dünnsten
Schlüsselkarte zeigen wir: ContinentalsetztdenTrendzuschlankemDesignkonsequentum.Trotzdembietet
die Schlüsselkarte Komfortfunktionen
aufdem neuestenStand und hohe
Robustheit“, kommentiert Andreas
Wolf, Leiter des Continental Geschäftsbereichs
Body & Security.
Möglichwirddiemehrals20prozen-
ten und Talente angeeignet sowie Arbeitsabläufe
optimiert und sich bestens
aufeinander eingestellt. „Wir haben
uns eine Vision erarbeitet. Darauf
aufbauendhabenwirunsergemeinsames
Verständnis zu Themenwie Kundenzufriedenheit,
Umgang miteinander
und Streben nach ständiger Verbesserungdefiniert“,soderTeamleiter
weiter. „Würde das alles verloren gehen,
weil sich die Mannschaft in alle
Himmelsrichtungen zerstreut, wäre
das nicht nur sehr bedauernswert für
den bisher erbrachten Einsatz. Viele
könntenihrimTeamgewonnenesPotenzial
bei neuen Arbeitgebern unter
Umständen nicht voll ausschöpfen.“
DabeiistGaußdurchausbewusst,dass
der Wunschtraum alle in einem Unternehmen
unterzubringen, kaum
tige Reduktion der Materialstärke
durch ständige Weiterentwicklung
der Elektronik und ein innovatives
Produktionsverfahren. Zum ersten
Mal stellt Continental die Schlüsselkarte
mit der aus der Halbleiterfertigung
entlehnten Resin Transfer Molding
(RTM)-Technologie her. Dieses
extrempräziseSpritzverfahrenermöglichtdeutlichfiligranereunddabeiextrem
widerstandsfähige Kunststoffteile.DiemeistenFahrzeugschlüsselwerden
heute in einem Spritzgussverfahren
mit so genannten Thermoplasten
hergestellt.UmdieerforderlicheStabilität
zu erhalten, benötigt dieses Verfahren
allerdings eine Materialstärke
von mindestens sechs Millimetern.
DasRTM-Verfahrennutzthingegeneinen
besonderen Epoxid-Verbundstoff,
derdieelektronischenBauteileimProduktionsprozess
nicht gefährdet und
mitseinensehrgutenFließeigenschaften
hochpräzise und filigrane Formen
möglich macht. Nach der Aushärtung
bleibt das Material selbst bei hohen
Temperaturschwankungen und gegen
mechanische Einflüsse stabil. So müssen
für Produktion und Alltagseinsatz
weniger Materialreserven eingeplant
werden. DasErgebnissindmehr als
WIRTSCHAFTSZEITUNG
RainerGauß(hinten2.v.li.)undseinTeamauserfahrenenLogistikexperten Foto:privat
umsetzbar ist. „Man muss realistisch
bleiben, es wäre schon ein Erfolg, alle
auf zwei oder drei Firmen zu verteilen.“
Interessenten lädt Gauß ein, im
Rahmen einer Führung einen ersten
„Stallgeruch“ aufzunehmen. „Mit unsererAktionwollenwirversuchen,die
Firmen zu erreichen, die momentan
noch nicht diesen Reifegrad in ihrer
Organisation haben und somit die
Chance eröffnen, sich mit uns in Verbindung
zu setzen und gemeinsame
Interessen auszuloten“, definiert der
53-Jährige jene Unternehmen, die am
meisten von der Expertise und Erfahrung
seines Teams profitieren könnten.
Interessierte dürfen sich gerne bei
Rainer Gauß unter Telefon (0172)
6257984melden.
NeuesProduktionsverfahrenbeiContinentalsorgtfürbesondersdünneAutoschlüssel
Die neue Schlüsselkarte von Continental beeindruckt durch schlankes Design
und moderneTechnik. Foto:Continental
zwei Millimeter weniger Materialstärke
und damit verbunden der hohe
KomfortgewinninderBrieftasche.
Obwohl die neue Schlüsselkarte
dünneristalsjezuvor,bietetsieElektronik
mit modernen Komfortfunktionen.SieermöglichtdasÖffnen,Schließen
und Starten des Fahrzeuges, ohne
dass man die Karte überhaupt in die
Hand nehmen muss. Die Funkverbindung
zur Fahrzeugelektronik ist genauso
stabil wie bei den bisherigen
Systemen und für die Zukunft ist die
schlanke Karte bereits bestens gerüstet.NeuerungenwiedievonContinental
erstmals vorgestellten Anzeigen
aufdem bidirektionalen Schlüssel,die
auf einen Blick über den aktuellen
Fahrzeugstatus informieren, sind mittelfristigebensomöglichwiedieIntegration
so genannter NFC-Chips. Diese
Nearfield-Communication-TechnologiewirdvorallembeiBezahlsystemen
genutzt: Sind auf dem Schlüssel zum
Beispiel die Kreditkartendaten gespeichert,
kann man damit allein durch
das Berühren eines Sensorfeldes etwa
amFahrkartenautomatenoderderSupermarktkasse
seine Rechnungen bezahlen.
Kleingeldkann mandannzu
Hauselassen.(wz)