DIE KAUFMÄNNISCHE SCHULE - vLw NRW eV

26RegionalesBEZIRKSGRUPPE KÖLNTV-L Informationsnachmittag rund um das Thema RenteWann können Tarifbeschäftigte mit wie viel in Rente gehen?Das war die zentrale Frage des vLw-Informationsnachmittagesder Bezirksgruppe Köln am 12.10.2013 im Müller-Armack-Berufskolleg in Köln-Zollstock.einbehalten, lediglich zweimal im Jahr darf dieser Betragüberschritten werden.Auch ein früherer Rentenbeginn ist möglich, auch hier giltdie Hinzuverdienstgrenze von 450,00 Euro. Für jeden Monat,den Tarifbeschäftigte eher in Rente gehen, bekommen siedauerhaft 0,3 Prozent weniger ausgezahlt. Ein vorgezogenerRentenbezug von beispielsweise zwei Jahren bedeuteteine Kürzung von 7,2 Prozent (24 Monate x 0,3 Prozent)für immer. Wer 1.500 Euro Monatsrente hätte, verliert damit108 Euro pro Monat.Es gilt daher frühzeitig eine Kontenklärung durchzuführen,damit auch alle gezahlten Beiträge in der Rentenbiografieauftauchen. Herr Hartelt gab den Tipp, sich die Berufsausbildungvon der Rentenversicherung anerkennen zu lassen, weilsie dadurch mit einem höheren Entgeltpunkt-Anteil in dieBerechnung (0,75) einfließt als der geringe Beitrag der Ausbildungsvergütung.Wie viel ein Jahr Beitragszahlung den Tarifbeschäftigtenbringt, zeigt die nachfolgende Tabelle.Im Gegensatz zur Beamtenversorgung entwickeln Tarifbeschäftigteeine eigene Rentenbiografie. Wer, wann und mitwie viel in Rente gehen kann, ist daher nur individuell zubeantworten, erläuterte Thomas Hartelt, Referent der deutschenRentenversicherung und stellte in einem kurzweiligenVortrag dar, auf welcher Grundlage sich diese Biografieentwickelt und welche wesentlichen Voraussetzungenfür den Rentenbezug erfüllt sein müssen.Grundsätzlich werden zwei Beitragszeiten für den Bezug derAltersrente unterschieden: 35 Jahre und 45 Jahre. Tarifbeschäftigte,die eigentlich erst einen Rentenbeginn mit 65 +haben, können mit ihrem 65. Geburtstag ohne Abzüge inRente gehen, wenn sie 45 Jahre Beiträge gezahlt haben.Wermutstropfen dabei ist, dass sie nur 450 Euro dazuverdienen dürfen bis sie den regulären Rentenbeginnerreicht haben. Ein Cent mehr und ein Drittel der Rente wirdDie vLw-Mitglieder interessierten sich aber auch für die Leistungender Krankenversicherung der Rentner, insbesondereinwieweit die gesetzliche Krankenversicherung der Rentnerinnenund Rentner im Ausland greift. Hierzu gibt esinnerhalb Europas Abkommen, die bei der Krankenkasseerfragt werden können. Für die gesetzliche Krankenversicherungwerden 8,2 Prozent von der Rente abgezogen. Wasdie wenigsten Mitglieder wussten, ist, dass sie für dieZusatzversorgung der Länder (vbl) nicht 8,2 Prozent,sondern 15,5 Prozent in die gesetzliche Krankenversicherungzahlen müssen. Hier hat sich die Situation zu früherenJahren deutlich verschlechtert.Bis zum Jahre 2040 ist die Rente nur zum Teil steuerpflichtig.Der berechnete Freibetrag wird allerdings nicht dynamisiert,d. h. er wird einmal errechnet und immer wieder übertragenmit der Konsequenz, dass Rentenerhöhungen sofortder Besteuerung unterliegen.Im Anschluss an den Vortrag beantwortete Herr Harteltnoch bis in den frühen Abend die vielfältigen Fragen dervLw-Mitglieder zu ihrer individuellen Situation. Auch beamteteKolleginnen und Kollegen erfuhren, wie sie ihre Ansprüche,die sie ggf. in der gesetzlichen Rentenversicherung vorihrer Verbeamtung erworben haben, optimieren können.Abschließend wies Thomas Hartelt noch einmal darauf hin,möglichst frühzeitig eine Kontenklärung durchzuführen.DIE KAUFMÄNNISCHE SCHULE 08/13