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Kommunikation und Zusammenarbeit<br />
Zertifizierte Weiterbildung: Betriebliche/-r Konfliktberater/-in (Modul 4)<br />
Abschlusskolloquium<br />
Die Weiterbildung zur betrieblichen Konfliktberaterin/zum betrieblichen Konfliktberater<br />
kann mit einem Universitätszertifikat abgeschlossen werden. Hierfür kooperieren<br />
ver.di Bildung + Beratung gGmbH und die Referentinnen mit dem Zentrum<br />
für Personalforschung an der Fakultät Wirtschafts- und Sozialwissenschaften der<br />
Universität Hamburg.<br />
Zum Erwerb des Zertifikats schreiben Sie im Verlauf der Weiterbildung eine kleine<br />
Projektarbeit, die sich mit einem Konfliktthema aus Ihrem betrieblichen Alltag<br />
befasst. Die Projektarbeit wird durch die Referentinnen betreut; beide stehen Ihnen<br />
für Fragen zur Verfügung.<br />
Im Abschlusskolloquium erhalten Sie die Gelegenheit, Ihre Projektarbeit persönlich<br />
zu präsentieren und gegebenenfalls Lösungsansätze und Ideen mit Experten zu diskutieren.<br />
Zum Abschluss wird das Zertifikat ausgehändigt.<br />
Zur Seminargebühr hinzu kommen noch die Kosten für das Zertifikat des Zentrums<br />
für Personalforschung an der Fakultät Wirtschafts- und Sozialwissenschaften der<br />
Universität Hamburg in Höhe von 200 € zzgl. MwSt.<br />
Termin/Ort Sem.-Nr.<br />
02.11.– 03.11.2011 2100-1111021<br />
Hamburg<br />
Kooperationsseminar<br />
mit ver.di b+b Hamburg<br />
Zielgruppe<br />
Betriebs-/Personalratsmitglieder,<br />
Mitglieder<br />
der Schwerbehinderten-/<br />
Mitarbeitervertretung<br />
Referentinnen<br />
Simone Gauer,<br />
Andrea Scherz<br />
Fachbereiche<br />
01–13<br />
Teilnahmevoraussetzungen<br />
Besuch der Module 1-3<br />
der Weiterbildung; eine<br />
gesonderte Anmeldung<br />
ist erforderlich<br />
Freistellung<br />
§ 37 Abs. 6 BetrVG,<br />
§ 46 Abs. 6 BPersVG,<br />
analog LPersVG und<br />
Regelungen für MAV,<br />
§ 96 Abs. 4 und 8 SGB IX<br />
Seminargebühr<br />
Ca. 430,00 € zzgl. MwSt.<br />
Hinzu kommen die Kosten<br />
der Tagungsstätte.<br />
Bemerkungen<br />
Eine Teilnahme ist nur<br />
nach vorheriger Kostenübernahmeerklärung<br />
des<br />
Arbeitgebers/der Dienststelle<br />
möglich.