HESSEN

Arbeitsklausuren für große Gremien
Die Zusammenarbeit in großen Gremien, wie z.B. in Gesamt- oder Konzernbetriebsräten
(GBR/KBR), stellt besondere Anforderungen an alle Beteiligten. Im Vergleich
zu örtlichen Gremien muss ein GBR/KBR in nur wenigen Treffen im Jahr in seinen
Sitzungen eine Vielzahl von Tagesordnungspunkten bewältigen und daher besonders
effizient und effektiv arbeiten.
Eine zwei- bis dreitägige Arbeitsklausur, die beispielsweise an eine reguläre Sitzung
angehängt werden kann, bringt viele Vorteile. Sie können aus der Fülle der wichtigen
Aufgaben Ihre Schwerpunktthemen identifizieren und konzentriert abarbeiten. Sie
diskutieren Ihre Ziele, Ihre Strategie und erstellen einen Maßnahmenplan, an dem in
der Folgesitzung angeknüpft werden kann.
Unser erfahrenes Trainerteam wendet Arbeitsmethoden an, die auch in großen
Interessenvertretungsgremien auf konzentrierte Diskussion und Beteiligung der
Sitzungsteilnehmer/-innen setzt und damit die Zusammenarbeit in großen Gruppen
lebendiger und wirkungsvoller macht. In Folgesitzungen können Sie selbst diese
Gestaltungselemente anwenden und so Eigeninitiative und Eigenverantwortlichkeit
der einzelnen Gremienmitglieder anregen und fördern.
Zeitpunkt und Ort der Klausur bestimmen Sie. Bitte wenden Sie sich an unsere
Bildungsberatung. Wir klären mit Ihnen die inhaltliche Planung Ihrer Klausur und
machen Ihnen ein Angebot.
Arbeitsorganisation
Zielgruppe
Gesamt-/Konzernbetriebsratsgremien,
sonstige
große Gremien
Fachbereiche
01–13
Freistellung
§ 37 Abs. 6 BetrVG,
§ 46 Abs. 6 BPersVG,
analog LPersVG und
Regelungen für MAV
Bemerkungen
Eine Teilnahme ist nur
nach vorheriger Kostenübernahmeerklärung
des
Arbeitgebers/der Dienststelle
möglich.
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