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Evaluation der Erarbeitungsphase - Bundesamt für Berufsbildung ...

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16 / Zur Durchführung <strong>der</strong> <strong>Evaluation</strong><br />

Die Schlüsselaspekte dienten dazu, in Absprache mit <strong>der</strong> erweiterten Projektleitung «Z u-<br />

kunft HMS», drei erfolgversprechende Umsetzungsbeispiele <strong>der</strong> Reform an drei HMS zu<br />

identifizieren. Diese wurden mit Fokus auf die jeweiligen Schlüsselaspekte vertieft unter-<br />

sucht. Ziel dieser Analysen war eine Überprüfung und Festigung <strong>der</strong> Schlüsselaspekte,<br />

um schliesslich den HMS und den Kantonen Hinweise zu Optimierungsmöglichkeiten <strong>der</strong><br />

neuen Bildungsangebote geben zu können.<br />

Dazu wurden einerseits weitere Dokumente ausgewertet und an<strong>der</strong>erseits mit zwei Ver-<br />

treter/innen <strong>der</strong> jeweiligen HMS bzw. des Kantons o<strong>der</strong> <strong>der</strong> OdA persönliche o<strong>der</strong> telef o-<br />

nische Gespräche geführt. Die Gespräche erfolgten anhand eines halbstandardisierten<br />

Leitfadens und dauerten jeweils etwa eine Stunde.<br />

7) Weitere Elemente <strong>der</strong> <strong>Evaluation</strong><br />

Daneben wurden sowohl als Einstieg in die <strong>Evaluation</strong> als auch im Verlauf <strong>der</strong> <strong>Evaluation</strong><br />

die zum Projekt vorhandenen Dokumente sowie bestehende Datenquellen (Statistiken)<br />

beigezogen.<br />

Die Kombination dieser Untersuchungsmethoden stellt die Multiperspektivität <strong>der</strong> Evalu a-<br />

tion sicher und ermöglicht aussagekräftige Ergebnisse.<br />

Das folgende Kapitel bietet detaillierte Informationen über die Beteiligung <strong>der</strong> HMS an<br />

<strong>der</strong> Bestandsaufnahme sowie an <strong>der</strong> vertiefenden Online-Befragung.<br />

4.2 Überblick zur Beteiligung an <strong>der</strong> Bestandsaufnahme und an <strong>der</strong><br />

Online-Befragung <strong>der</strong> HMS<br />

Im Rahmen <strong>der</strong> Bestandsaufnahme stellten alle HMS, welche die neuen Bildungsangeb o-<br />

te bereits 2010/11 einführten, den Evaluierenden Dokumente zur Verfügung (13/13 HMS;<br />

vgl. Tabelle 3). Von den HMS, die 2011/12 mit den neuen Bildungsangeboten beginnen<br />

werden, erhielten wir von zwei Drittel (31/47 HMS) die angefragten Dokumente.<br />

Bestandsaufnahme HMS an<br />

Gymnasien<br />

Einführung neue HMS-<br />

Bildungsangebote: 2010/11<br />

Dokumente geschickt<br />

Einführung neue HMS-<br />

Bildungsangebote: 2011/12<br />

Dokumente geschickt<br />

4<br />

(4/4)<br />

32<br />

(25/32)<br />

HMS an Berufsfachschulen<br />

23<br />

9<br />

(9/9)<br />

6<br />

(5/6)<br />

Eigenständige<br />

Schule (+FMS)<br />

-<br />

(0/0)<br />

9<br />

(1/9)<br />

Total<br />

13<br />

(13/13)<br />

47<br />

(31/47)<br />

Dokumente geschickt (Total) (29/36) (14/15) (1/9) (44/60)<br />

Tabelle 3: Rücklaufquote nach Einführungszeitpunkt und Anglie<strong>der</strong>ung <strong>der</strong> HMS (Quelle: Bestandsaufna hme)<br />

23 Die WMS Reinach wurde zu den an Berufsfachschulen angeglie<strong>der</strong>ten HMS gezählt, da sie zusammen mit den Beruf sfachschulen<br />

Teil des Bildungszentrums kvBL ist. Der Kaufmännische Verband Baselland (KV BL) ist Träger <strong>der</strong> im Auftrag<br />

des Kantons privatrechtlich geführten KV-Schulen.

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