innovativ:nrw - Geologischer Dienst NRW

✔ Organisationsentwicklung
Hier ergibt sich die (sehr anspruchsvolle) Aufgabe, den vorgegebenen
Stellenabbau zu realisieren und gleichzeitig die
mit dem Organisationswechsel verbundene Erwartung einer
deutlichen Effizienzsteigerung – ohne Qualitätsverluste – zu
erfüllen.
✔ Marketing
Das kaufmännische Management in den Bereichen Marketing,
Werbung und Akquisition mit der Ausrichtung auf „Kundenorientierung“
ist von fundamentaler Bedeutung für den
wirtschaftlichen Erfolg. Die Öffentlichkeitsarbeit muss zielgruppenorientiert
ausgerichtet sein. Es gilt, der Bevölkerung
die Bedeutung der Geowissenschaften für die Gesellschaft
zu vermitteln.
In wirtschaftlicher Hinsicht muss die Entwicklung noch abgewartet
werden. Doch nachdem die zeitaufwendigen Arbeiten im
Umwandlungsprozess nun erledigt sind, werden sich die Mitarbeiterinnen
und Mitarbeiter wieder stärker auf ihre fachlichen
Aufgaben konzentrieren können. Dies wird zu positiven finanziellen
Ergebnissen führen – sowohl für Einzelprojekte als auch
für den gesamten Landesbetrieb. Es wird nun darauf ankommen,
den Kostendeckungsgrad weiter zu erhöhen. Die Frage
wird sein, ob und in welchem Umfang Effizienzgewinne erzielt
werden und mit welchem Ergebnis sich der Landesbetrieb im
Wettbewerb mit potenziellen Konkurrenten behaupten kann.
Die Chancen sind gut.
Die Entwicklung wird jedoch wesentlich beeinflusst werden von
ausreichenden Finanzmitteln für zukunftsträchtige Aufgaben
und erweiterten Handlungsspielräumen im Personalmanagement.
Die bestehenden gesetzlichen Regelungen der Stellenund
Personalbewirtschaftung steuern die personellen Ressourcen
nicht betriebswirtschaftlich und wettbewerbsorientiert, sondern
überwiegend unter Anwendung der behördlichen Haushaltswirtschaft.
Als Voraussetzung für ein marktkonformes Verhalten
sind Ausnahmen von den restriktiven Regelungen der
Personalbewirtschaftung notwendig. Eine verstärkte Selbststeuerung
von Landesbetrieben (z. B. durch Personalbudgetierung)
wird mittlerweile landesweit diskutiert und steht auch
auf der Agenda des im Jahr 2001 durch Kabinettsbeschluss
errichteten „KompetenzCenters Landesbetriebe“ beim Finanzministerium.
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