Jahresbericht 2004/05 - alv
Jahresbericht 2004/05 - alv
Jahresbericht 2004/05 - alv
Erfolgreiche ePaper selbst erstellen
Machen Sie aus Ihren PDF Publikationen ein blätterbares Flipbook mit unserer einzigartigen Google optimierten e-Paper Software.
Runder Tisch<br />
Am Runden Tisch treffen sich unter der Leitung der Projektleiterin «Geleitete Schule», Mirjam<br />
Obrist, je zwei Vertretungen des <strong>alv</strong>, der VASP und der VSL AG zur offenen Diskussion hängiger<br />
Fragen des Projekts Schulleitung. Den <strong>alv</strong> vertraten der Präsident Niklaus Stöckli und die<br />
Pädagogische Sekretärin Franziska Peterhans. Themen der fünf Sitzungen waren unter<br />
anderem:<br />
||| Rolle der Lehrpersonen in der geleiteten Schule;<br />
||| Regelungsbedarf nach GAT III die Schulleitungen betreffend;<br />
||| Orientierungshilfe zum Berufsauftrag.<br />
Arbeitsgruppe Berufsauftrag<br />
In der Arbeitsgruppe Berufsauftrag wirkte die Pädagogische Sekretärin bei der Erarbeitung<br />
der «Orientierungshilfe zum Berufsauftrag und zur Arbeitszeit der Lehrerinnen und Lehrer»<br />
mit.<br />
3.3 Promotionsordnung<br />
<strong>Jahresbericht</strong> <strong>2004</strong>/<strong>05</strong><br />
Das Projekt zur Neugestaltung der Promotionsordnung wurde vom BKS erneut in Angriff<br />
genommen. Die erziehungsrätliche Begleitgruppe traf sich zu drei Sitzungen und diskutierte<br />
die Eckwerte zur neuen Promotionsordnung. Ausserdem fand eine <strong>alv</strong>-interne Aussprache mit<br />
den Vertretungen der <strong>alv</strong>-Mitgliedorganisationen der Begleitgruppe dazu statt. Der Entwurf<br />
einer neuen Promotionsordnung geht in die Vernehmlassung. Zu den Eckwerten, der Grundlage<br />
für den Vernehmlassungsentwurf, äusserte sich der <strong>alv</strong> wie folgt:<br />
||| Dass alle Fächer in Zukunft promotionswirksam seien, bringe insbesondere für die musischen<br />
Fächer eine Verbesserung. Es seien aber gerade auch für diese Fächer Grundlagen für<br />
eine umfassende und gerechte Beurteilung zu schaffen.<br />
||| Für die Leistungsmessung seien auf der Grundlage der in HarmoS festgelegten Standards<br />
kantonale Vorgaben zu schaffen. Dabei sollen für alle drei Kompetenzen Ziele definiert und<br />
Kriterien und Massstäbe festgelegt werden.<br />
||| Die Jahrespromotion sei positiv, weil der Planungsrahmen grösser werde. Positiv sei auch<br />
die klare Trennung zwischen der förderorientierten Beurteilung am Ende des 1. Semesters und<br />
der selektiven Beurteilung Ende des 2. Semesters.<br />
||| An der Sekundarstufe I sei der Durchlässigkeit, auch nach oben, besondere Beachtung zu<br />
schenken, denn die Selektion werde mit der vorgesehenen Promotionsordnung eher verschärft.<br />
Der Wegfall der Repetition innerhalb des gleichen Typus werde grundsätzlich begrüsst,<br />
Repetitionen sollten aber in begründeten Fällen weiterhin möglich sein.<br />
DV <strong>alv</strong> 20<strong>05</strong> 19