2004jahresabschluss

Versicherungsleistungen
Betriebliche Altersvorsorge
Wiedergewonnenes Vertrauen
in Fondsprodukte
Die Leistungen im direkten Geschäft der Lebensversicherung sind im Jahr 2004
zurückgegangen. Der Rückgang betrug insgesamt 35,0 Prozent und resultiert aus hohen
Erlebensauszahlungen im Jahr 2003. Die 2003 fällig gewordenen Verträge wurden 1988 wegen
Verlängerung der steuerlichen Bindefrist verstärkt abgeschlossen. Allein die Erlebensleistungen
sind um 43,3 Prozent auf EUR 85,1 Mio. gesunken. Die Rentenzahlungen haben sich aufgrund
vermehrter Pensionsantritte um 15,3 Prozent auf EUR 6,8 Mio. erhöht.
Die Gesetze bzw. Auslegungen rund um die betriebliche Altersvorsorge sind
sehr komplex. Die Experten des Donau BAV-Teams analysieren für Kunden die Zusammenhänge
und bieten maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen. Die Donau bietet Lösungen
für Gehaltsumwandlungen nach § 3 (1) Zi. 15 EStG, Abfertigungsrückdeckungsversicherungen
und Pensionsrückdeckungsversicherungen.
Die zweite Säule der Pensionsvorsorge gewinnt zunehmend an Bedeutung. In der
Gruppenversicherung erreichte die Donau eine Steigerung der Bestandsprämie um 63,0 Prozent.
Grund dafür ist die wachsende Inanspruchnahme von Gehaltsumwandlungsmodellen.
Die Kunden haben wieder Vertrauen in Fondsprodukte. Die Donau verzeichnete bei
Fondsprodukten eine Prämiensteigerung des Neuzugangs um 105,0 Prozent. Eine neue
Produktkonzeption mit einer aktualisierten und erweiterten Fondsauswahl komplettiert die
Angebotspalette. Individuelle Gestaltungsmöglichkeiten bei den Produkten wie die Möglichkeit
der flexiblen Prämienzahlung machen Donau-Produkte für Kunden attraktiv.
Im Jänner 2004 brachte die Donau ihre fondsgebundene Lebensversicherung, den StarInvest,
nach einem umfassenden Relaunch neu auf den Markt. Bei diesem Produkt kann der Kunde in
weltweit erfolgreiche Fonds anlegen. Das bietet höchste Flexibilität und lässt vielfältige
Gestaltungsmöglichkeiten zu. Die Donau übernimmt in der Babypause bis zu 18 Monate die
Prämienzahlung oder ermöglicht für schwere Krankheiten finanziell vorzusorgen. Abgestimmt
auf die Lebensplanung können laufende oder einmalige Einzahlung gewählt werden. Der
StarInvest wird laufend weiterentwickelt und den Marktanforderungen angepasst. Die Donau
hat im Jahr 2004 ein flexibles Konzept entwickelt, bei dem man im Rahmen der
Fondsgebundenen Lebensversicherung zusätzlich zu Fonds – je nach Garantieerfordernis - einen
beliebig hohen Anteil vom klassischen Deckungsstockfonds einschließen kann. Die Kosten sind
gegenüber marktüblichen Lösungen weitaus geringer, da auf einen externen Garantiegeber verzichtet
wird. Die Garantie gilt auch während der Laufzeit.
Mit dem StarBond HighLife setzte die Donau die erfolgreiche StarBond-Linie fort. Das limitierte
Einmalerlags-Produkt konnte bis zum 31.12.2004 abgeschlossen werden. Mit dieser
Anlagevariante nimmt man mit 110-prozentiger Kapitalgarantie an allen Höhenflügen der
Aktienmärkte teil - ohne Absturzrisiko. Zusätzlich profitieren Donau-Kunden von der einzigartigen
100-prozentigen Höchststandsgarantie auf den DWS FlexxPension-Fondsanteil.
24 | Donau Jahresabschluss 2004