Arbeitsmarktservice Stellenangebote Bischofshofen
Arbeitsmarktservice Stellenangebote Bischofshofen
Arbeitsmarktservice Stellenangebote Bischofshofen
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1 Chef de rang (m./w.), in<br />
Saisonanstellung eingestellt.<br />
Anforderungsprofil: abgeschlossene<br />
Berufsausbildung mehrjährige<br />
Berufserfahrung Wir bieten:<br />
Arbeitszeit nach Vereinbarung, bei<br />
einer 6-Tage-Woche<br />
Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von<br />
48 Wochenstunden Unterkunft und<br />
Verpflegung kostenlos<br />
leistungsgerechte Entlohnung, je nach<br />
konkreter Qualifikation und<br />
Berufserfahrung KONTAKT: Bitte<br />
bewerben Sie sich nach telefonischer<br />
Terminvereinbarung bei: Frau<br />
Anneliese Schernthaner. Hotel<br />
Hanneshof Brunnleiten 6 5603 Kleinarl<br />
Tel.Nr: 06418/332 oder 06418/431<br />
Informationen zum Betrieb:<br />
www.hanneshof-kleinarl.at E-mail<br />
Adresse: info@hanneshof-kleinarl.at.<br />
Das Mindestentgelt für die Stelle als<br />
Chef de rang (m./w.) beträgt 2.000,00<br />
EUR brutto pro Monat auf Basis<br />
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur<br />
Überzahlung. Kenn-Nr. 5489548<br />
1 Chef de rang (m./w.), für<br />
Saisonanstellung. Erwartet werden<br />
Bewerber/innen mit abgeschlossener<br />
Berufsausbildung und Praxis.<br />
Arbeitszeit nach Vereinbarung, bei<br />
einer 5-Tage-Woche. Zusätzlich wird<br />
Unterkunft und Verpflegung kostenlos<br />
geboten. Dienstgeber: MOAR-GUT<br />
Hotel GmbH., 140 Betten, 4 Stern<br />
Superior, Bach 19, 5611 Großarl,<br />
Tel.Nr: 06414/318. Bewerbung: nach<br />
telefonischer Terminvereinbarung mit<br />
Herrn Kendlbacher. Infos zum Betrieb<br />
unter: www.moargut.com. Das<br />
Mindestentgelt für die Stelle als Chef<br />
de rang (m./w.) beträgt 1.510,00 EUR<br />
brutto pro Monat auf Basis<br />
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur<br />
Überzahlung. Kenn-Nr. 5463756<br />
<strong>Arbeitsmarktservice</strong><br />
Steiermark<br />
1 Chef de rang (m./w.), gesucht. Es<br />
handelt sich um eine<br />
Vollzeitbeschäftigung in<br />
Saisonanstellung. Weiterbeschäftigung<br />
in der Wintersaison möglich. Erwartet<br />
werden BewerberInnen mit<br />
abgeschlossener Berufsausbildung<br />
und/oder entsprechender Praxis.<br />
Deutschkenntnisse zur Verständigung<br />
werden vorausgesetzt. Arbeitszeit nach<br />
Vereinbarung, 5,5-Tage Woche.<br />
Zusätzlich wird Unterkunft<br />
(Einzelzimmer) und Verpflegung<br />
kostenlos geboten. Leistungsgerechte<br />
Entlohnung je nach Qualifikation oder<br />
Praxis. Wir freuen uns auf Ihre<br />
Bewerbung. Dienstgeber: Hotel<br />
Gasthof Zur Post, Gesinger GmbH,<br />
Hotel, 4, Hofmark 9, 5622 Goldegg,<br />
Tel.Nr: 06415/8103. Bewerbung: nach<br />
telefonischer Terminvereinbarung mit<br />
Frau Elisabeth Gesinger-Scharfetter<br />
oder per Mail: hotel@hotelpostgoldegg.at<br />
Informationen zum Betrieb<br />
unter: www.hotelpost-goldegg.at. Das<br />
Mindestentgelt für die Stelle als Chef<br />
de rang (m./w.) beträgt 1.420,00 EUR<br />
brutto pro Monat auf Basis<br />
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur<br />
Überzahlung. Kenn-Nr. 5477482<br />
1 Chef de rang (m./w.), .<br />
Vollzeitbeschäftigung in Saison- oder<br />
Jahresanstellung. Erwartet werden<br />
Bewerber/innen mit abgeschlossener<br />
Berufsausbildung und entsprechender<br />
Praxis. Arbeitszeit nach Vereinbarung,<br />
bei einer 6-Tage Woche. Zusätzlich<br />
wird Unterkunft und Verpflegung<br />
kostenlos geboten. Dienstgeber:<br />
Thermenhotel Sendlhof, Fam.<br />
Sendlhofer, 4, Pyrkerstr. 34, 5630 Bad<br />
Hofgastein, Tel.Nr: 06432/38380.<br />
Bewerbung: nach telefonischer<br />
Terminvereinbarung mit Frau<br />
Sendlhofer oder Frau Brigitte<br />
Steinkellner. Email:<br />
info@sendlhof.co.at Info zum Betrieb<br />
unter: www.@sendlhof.co.at. Das<br />
Mindestentgelt für die Stelle als Chef<br />
de rang (m./w.) beträgt 1.766,00 EUR<br />
brutto pro Monat auf Basis<br />
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur<br />
Überzahlung. Kenn-Nr. 5432677<br />
1 Chef de rang (m./w.), . Es handelt<br />
sich um eine Vollzeitbeschäftigung in<br />
Saison- oder Jahresanstellung. Erwartet<br />
werden BewerberInnen mit<br />
abgeschlossener Berufsausbildung und<br />
entsprechender Praxis. Wir erwarten<br />
von unseren MitarbeiterInnen<br />
Professionalität, Loyalität und<br />
Kollegialität. Am Weg dahin begleiten<br />
und unterstützen wir Sie intensiv und<br />
bieten Ihnen zusätzlich angenehme<br />
Rahmenbedingungen wie z.B.:<br />
Zeitgemäße Ausstattung des<br />
Arbeitsplatzes auf Niveau eines 5<br />
Sterne Hauses. Modernste<br />
Arbeitsgeräte und Technik, bestens<br />
ausgebildete und erfahrene<br />
Abteilungsleiter, die ihre<br />
MitarbeiterInnen fordern und fördern<br />
und Ihnen das nötige Handwerkszeug<br />
vermitteln, damit Sie sich in Ihrem<br />
Bereich entwickeln und dazulernen<br />
können. Mittelfristig bieten wir<br />
Aufstiegschancen innerhalb des<br />
Unternehmens bzw. eine<br />
ausgezeichnete Referenz für Ihre<br />
Karriereleiter in Ihrem Curriculum<br />
Vitae. Mitarbeiterunterkünfte direkt<br />
neben dem Hotel und drei Mal täglich<br />
eine gute Verpflegung 5-Tage-Woche<br />
zwei Mal wöchentlich freie Nutzung<br />
des Hallenbades und Fitnessbereiches<br />
50 % Ermäßigung auf Beauty- und<br />
Massage-Anwendungen im zeitlichen<br />
Rahmen der freien Kapazitäten Wenn<br />
Sie sich durch die oben genannten<br />
Rahmenbedingungen und unsere Team-<br />
Philosophie fördern, fordern, feedback<br />
angesprochen fühlen und Mitglied<br />
unseres motivierten Teams werden<br />
möchten, dann freuen wir uns und sehr<br />
gerne würden wir Sie zu einem<br />
Kennenlern-Gespräch bei uns einladen.<br />
Tel. 06432/6356<br />
office@grandparkhotel.at<br />
Kurgartenstraße 26 5630 Bad<br />
Hofgastein Wir freuen uns auf SIE!<br />
Claudia Wachter, Direktorin. Das<br />
Mindestentgelt für die Stelle als Chef<br />
de rang (m./w.) beträgt 1.420,00 EUR<br />
brutto pro Monat auf Basis<br />
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur<br />
Überzahlung. Kenn-Nr. 5470127<br />
Stand: 13.11.2012 Seite 76/241
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