Arbeitsmarktservice Stellenangebote Leoben

Arbeitsmarktservice 

Steiermark 

Sehr geehrte Arbeitsuchende! Hier sehen Sie die aktuellen Stellen des Arbeitsmarktservice Steiermark. Diese Stellenlisten 

werden 2 x pro Woche aktualisiert; - immer Dienstag und Donnerstag der jeweiligen Woche. Weitere Informationen über 

offene Stellen sowie unser Weiterbildungsangebot erhalten Sie an der Informationsstelle, bei Ihrer/m BeraterIn, beim 

Selbstbedienungscomputer im AMS oder im Internet unter www.ams.at. SchülerInnen, Lehrlinge und StudentInnen finden auf 

unserer neuen Jugendplattform http://www.arbeitszimmer.cc/ Informationen zu verschiedenen Ausbildungs- und 

Berufsmöglichkeiten. Wir wünschen Ihnen viel Erfolg bei Ihrer Jobsuche! Herzliche Grüße - Ihr AMS 

1 Gärtner/in oder Blumenbinder/in 

und -händler/in (Florist/in), 

ANFORDERUNGSPROFIL: 

Abgeschlossene Berufsausbildung, 

Berufserfahrung Arbeitszeit: Voll- oder 

Teilzeitbeschäftigung (30 - bis 40 

Wochenstunden) nach Absprache Sie 

haben Interesse im Blumenbinden und 

im Verkauf, sind flexibel, 

leistungsbereit, zuverlässig, 

verantwortungsbewusst und haben ein 

nettes, gepflegtes Auftreten sowie 

Freude an dieser Tätigkeit, dann sind 

SIE die/der Richtige für unser Team: 

KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich 

nach telefonischer Terminvereinbarung 

bei: Herrn Ferdinand Moisi. LIECO 

GmbH & Co KG Kalwang Nr. 104 a 

8775 Kalwang Tel.Nr: 03846/20099. 

Das Mindestentgelt für die Stelle als 

Gärtner/in beträgt 8,36 EUR brutto pro 

Stunde. Kenn-Nr. 5438726 

1 Fliesenleger/in, für Arbeiten im 

Bezirk Leoben und Umgebung. 

Anforderungen: Abgeschlossene 

Berufsausbildung; Praxis erforderlich. 

Führerschein B ist von Vorteil; 

Arbeitszeit: Montag bis Freitag von 

07.00 Uhr bis 17.00 Uhr. KONTAKT: 

Bitte bewerben Sie sich nach 

telefonischer Terminvereinbarung bei: 

Herrn Gabriel Rohr. Keramik - Style 

Fliesenhandels GmbH Adam von 

Lebenwaldweg 10b 8700 Leoben 

Tel.Nr: 0664/8965382. Das 

Mindestentgelt für die Stelle als 

Fliesenleger/in beträgt 1.800,00 EUR 

brutto pro Monat auf Basis 

Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur 

Überzahlung. Kenn-Nr. 5543017 

Arbeitsmarktservice Stellenangebote Leoben 

1 Bodenleger/in 

(Bodenbeläge/Teppichböden), für 

Baustellen im Raum Leoben. 


Berufsausbildung, Berufserfahrung, 

Führerschein B ist Voraussetzung. 

Arbeitszeit: Vollzeitbeschäftigung nach 

Absprache Entlohnung: ab dem 3. 

Berufsjahr EUR 1.911,39. Dienstgeber: 

Sochor Roland, Raumausstattung, 

Langefelderstraße 28, 8793 Trofaiach. 

Bewerbung nach telefonischer 

Terminvereinbarung Frau Kürzl Tel.Nr. 

03847/3526 oder 0664/4211699.. Das 


Bodenleger/in 

(Bodenbeläge/Teppichböden) beträgt 

1.911,39 EUR brutto pro Monat auf 

Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 

5345005 

1 Maler/in und Anstreicher/in, für 

Baustellen im Raum Leoben. 


Berufsausbildung und zumindest 3 

Jahre Praxis. Führerschein B ist 

Voraussetzung. Arbeitszeit: 

Vollzeitbeschäftigung nach Absprache 

Entlohnung: ab dem 3. Berufsjahr EUR 

1771,75,--. Dienstgeber: Sochor 

Roland, Raumausstattung, 

Langefelderstraße 28, 8793 Trofaiach. 


Terminvereinbarung Frau Kürzl Tel.Nr. 

03847/3526 oder 0664/4211699.. Das 


Maler/in und Anstreicher/in beträgt 


Basis Vollzeitbeschäftigung. 

Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn- 

Nr. 5361953 

1 Autolackierer/in, Anforderungen: 

Abgeschlossene Berufsausbildung. 

Führerschein B von Vorteil. 

Abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst. 


Absprache. Dienstgeber: Lasser 

Ges.m.b.H., KFZ-Spengler/Lackiererei, 

Seizerstraße 1, 8793, Gai, Tel.Nr: 

03847/2514. Bewerbung nach 

telefonischer Terminvereinbarung mit 

Herrn Werner Lasser.. Das 


Autolackierer/in beträgt 1.858,71 EUR 




1 Lackierer/in, mit Lehrabschluss oder 

einschlägiger Berufserfahrung und 

Führerschein B. Arbeitszeit: 

Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 

40 Stunden in der Woche nach 

Absprache. Entlohnung: Im 1. 

Verwendungsjahr beträgt das 

Mindestentgelt(auf Basis 

Vollzeitbeschäftigung) Euro brutto 

EUR 8,79,-- in der Stunde ( im 3. 

Verwendungsjahr Euro brutto 9,82,--). 

Eine Leistungsorientierte Prämie wird 

zusätzlich geboten. Dienstgeber: 

Stiglitz GesmbH, Karosserie - 

Fahrzeugtechnik, Gartengasse 10 - 16, 

8700 Leoben, Tel.Nr: 03842/22588. 

Bewerbung: Nach telefonischer 

Terminvereinbarung mit Frau Huber 

oder mittels E-mail: 

r.huber@stiglitz.at.. Das 

Mindestentgelt inklusive Überzahlung 

für die Stelle als Lackierer/in beträgt 

8,79 EUR brutto pro Stunde. Kenn-Nr. 

5521458 

Stand: 13.11.2012 Seite 1/60

1 Industrielackierer/in oder 

Sandstrahler/in, zum sofortigen 

Eintritt. Einsatzort: 8700 Leoben 

Anforderungen: - abgeschlossene 

Berufsausbildung mit 

Lehrabschlussprüfung als LackiererIn 

oder MalerIn - 2-3 Jahre 

Berufserfahrung - erfahrener Umgang 

mit Spritzpistolen (Airless) und 

Sandstrahleinrichtungen sind 

erforderlich - körperliche Belastbarkeit 

- selbständige Arbeitsweise - 

technisches Verständnis - Fleiß und 

Lernwille - Flexibilität und 

Zuverlässigkeit - Deutsch in Wort und 

Schrift Es handelt sich um eine 

Vollzeitbeschäftigung - keine Schicht. 

Wir bieten ein KV Gehalt in der Höhe 

von Euro 11,15 brutto/Std. mit 

Bereitschaft zur Überzahlung in 

Abhängigkeit von Qualifikation und 

Berufserfahrung. Wir freuen uns bereits 

auf Ihre ausführlichen 

Bewerbungsunterlagen. arbeitskraft 

personalmanagement Kunden & 

Personalbetreuer Frau Karin Kojalek 

Puchstrasse 17 8020 Graz 

kk@arbeitskraft.ws 0664 / 147 90 25 

www.arbeitskraft.ws. Das 


Industrielackierer/in beträgt 11,15 EUR 

brutto pro Stunde. Bereitschaft zur 



Steiermark 

1 Werkmeister Stahl- und 

Metallbautechnik (m/w) und/oder 

Schweißwerkmeister (m/w) , Der 

Aufgabenbereich umfasst 

schwerpunktmäßig: - Führung unserer 

Facharbeiter (Schichtbetrieb) - 

Sicherstellung unseres hohen 

Qualitätsstandards - Einhaltung von 

Lieferterminen - Erkennen und 

Umsetzen von Optimierungspotential 

Wir bieten Ihnen eine 

verantwortungsvolle, vielseitige 

Tätigkeit mit großem 

Mitgestaltungspotenzial, sowie ein 

Jahresbruttogehalt ab ¤ 42.000,--, 

abhängig von Qualifikation und 

Berufserfahrung. Die Voraussetzungen 

für diese vielseitige Tätigkeit sind: - 

Abgeschlossene, einschlägige 

Ausbildung - Mehrjährige 

Branchenerfahrung - 

Führungserfahrung - Gute EDV- 

Kenntnisse Wenn Sie darüber hinaus 

Teamgeist, Lösungskompetenz, 

Kundenorientierung und eine 

dynamische Arbeitsweise zu Ihren 

Stärken zählen, freuen wir uns auf Ihre 

Bewerbung! Bewerbungsunterlagen an 

stahlbau.jobs@estet.com, Mag. Helga 

Stadler ESTET Stahl- und Behälterbau 

GmbH Madstein 2 8770 St. Michael 

www.estet.com. Das Mindestentgelt für 

die Stelle als Werkmeister Stahl- und 

Metallbautechnik (m/w) und/oder 

Schweißwerkmeister (m/w) beträgt 

42.000,00 EUR brutto pro Jahr auf 


5513298 

2 Montageschlosser/innen, mit 

abgeschlossener Ausbildung. Es 

handelt sich um einen Montageeinsatz 

mit täglicher Heimkehr ab August. 

Voraussetzungen: körperliche Fitness, 

sehr gute Kenntnisse im Zerlegen und 

Zusammenbau von Maschinen, E-Hand 

Schweißkenntnisse, deutsche 

Sprachkenntnisse und Fahrzeug zum 

Erreichen des Arbeitsortes von Vorteil. 

Die Entlohnung beträgt für 

FacharbeiterInnen ca. Euro 1984 brutto 

pro Monat inkl. Montagezulagen aber 

exkl. Taggelder auf Basis Vollzeit 

(38,5 Wochenstunden). 

Bewerbungsunterlagen an 

leoben@mps.at; Vorstellungsgespräch 

nach Terminvereinbarung mit Herrn 

Michael Knöbl, MPS Personalservice 

GmbH, Niederlassung Leoben, 

Prettachstraße 51, 8700 Leoben, 

Telefon: 03842 802 340 oder Handy- 

Nr.: 0664/88 69 37 43; Fax: 03842 802 

346;. Das Mindestentgelt für die 

Stellen als Montageschlosser/innen 

beträgt 1.984,00 EUR brutto pro Monat 

auf Basis Vollzeitbeschäftigung. 


Nr. 5361649 

1 Supervisor/Montageleiter für 

Stahlbau und Maschinenbau (m/w), 

Anforderungen: - selbständiges 

Arbeiten und Montieren nach 

Fertigungs- und Montageplänen (Stahlund 

Anlagenbau aller Art) - 

Englischkenntnisse sind erforderlich - 

Praxis im Umgang mit 

Mitarbeiterführung Jobdetails: Als 

Supervisor/ Montageleiter 

Baustelleneinsätze zu koordinieren, 

bzw. zu führen. Schichtbereitschaft 

Mindestentlohnung KV Lohn Brutto 

EUR 1.866,51 (167,4 Std) , 

Beschäftigungsgruppe D, Facharbeiter, 

zzgl. VA-Zulage, gesetzl. Diäten und 

gesetzl. Landeszulagen Bewerbungen 

an Hr. Taffanek oder Hr. Kuzner - per 

Mail an d.taffanek@estet.com oder 

r.kuzner@estet.com - telefonisch unter 

+43(0)6641075427 oder 

+43(0)6648297966. Das 


Supervisor/Montageleiter für Stahlbau 

und Maschinenbau (m/w) beträgt 




Nr. 5450294 

Stand: 13.11.2012 Seite 2/60

1 Maschinenschlosser/in oder 

Stahlbauschlosser/in, mit 

Lehrabschluss und mehrjähriger Praxis 

für Montagetätigkeiten österreichweit. 

Gute Schweißkenntnisse wären von 

Vorteil.Führerschein B und eigener 

PKW werden vorausgesetzt. Nähere 

Informationen erhalten Sie bei der 

AMS Geschäftsstelle Leoben, Herrn 

Gerald Jestl 03842-43545-403 Sie 

verfügen über eine entsprechende 

Ausbildung und interessieren sich für 

diese Tätigkeit, dann richten Sie bitte 

Ihre schriftliche Bewerbung mit 

Lebenslauf unter der Auftragsnummer 

5238718 an das Arbeitsmarktservice 

Leoben, Vordernbergerstraße 10, 8700 

Leoben zu Handen Herrn Gerald Jestl. 

e-mail: gerald.jestl@ams.at. Das 


Maschinenschlosser/in beträgt 1.869,45 

EUR brutto pro Monat auf Basis 




Steiermark 

1 Konstrukteur/in, Beschreibung: 

Erstellung von Konstruktionen im 

Bereich Maschinen- und Anlagenbau 

Ausbildung: - Abgeschlossene 

Ausbildung einer TU, technischen FH 

oder HTL oder - Abgeschlossene 

technische Fachschule und Praxis als 

Konstrukteur - Abgeschlossene 

technische Ausbildung und Praxis als 

Konstrukteur Kenntnisse: - Solide Edge 

- Allgemeines technisches Verständnis 

- Microsoft Office Programme wie 

Word, Excel, Outlook etc. - 

Dokumentenmanagement - Deutsch 

und Englisch Allgemein: - 

Teamfähigkeit - Abgeleisteter 

Präsenzdienst oder Zivildienst - 

Führerschein B Kollektivvertrag : Für 

Angestellte des Metallgewerbes 

Einstufung: Verwendungsgruppe IV 

Verwendungsgruppenjahre: nach 

Einstufung Gehalt / Lohn laut KV: VG 

IV 1. +2. Verwendungsgruppenjahr 

2.103,06.- ¤ Gehalt nach Vereinbarung 

KONTAKT: Bitte senden Sie Ihre 

Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf 

und Zeugnissen ausschließlich per 

Email an KSZ GmbH Parkring 2 8712 

NIKLASDORF Email: office@kszgmbh.at. 

Das Mindestentgelt für die 

Stelle als Konstrukteur/in beträgt 



5313470 

1 Betriebsschlosser/in, mit 

abgeschlossener Ausbildung/Lehre. 


Deutsch in Wort und Schrift von 

Vorteil, Praxis unbedingt erforderlich, 

sehr gute Schweißkenntnisse 

erforderlich. Die Entlohnung für diese 

Position beträgt ca. ¤ 1862 brutto pro 

Monat, exkl. Überstunden, auf Basis 

Vollzeit (38,5 Wochenstunden, MO- 

FR). Kein Schichtbetrieb, kein 

Montageeinsatz. Zur Erreichung des 

Arbeitsortes ist ein eigenes Fahrzeug 

von Vorteil. Bewerbungsunterlagen an 

michael.knoebl@mps.at . 

Vorstellungsgespräch nach 

Terminvereinbarung mit Herrn Michael 

Knöbl, MPS Personalservice GmbH, 

Niederlassung Leoben, Prettachstraße 

51, 8700 Leoben, Telefon: 03842 802 

340 oder Handy-Nr.: 0664/88 69 37 43; 

Fax: 03842 802 346;. Das 


Betriebsschlosser/in beträgt 1.862,00 


Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr. 

5497515 

1 Schlosser/in (Schlosserei), 

Anforderung: Abgeschlossene Lehre 

mit LAP und Praxis, Führerschein B 

und ein eigener PKW, ausreichende 

Deutschkenntnisse, Belastbarkeit, 

selbstständiges Arbeiten, 

Schweißzeugnisse wären von Vorteil. 


Absprache. Dienstgeber: PTP Pongratz 

GmbH, 8700 Leoben, Im Tal 51, Tel: 

0664 / 54 84 350, Fax: 03842/220 20 

Bewerbung: nach telefonischer 

Vereinbarung mit Herrn Bernd 

Pongratz 0664 / 54 84 350 oder per 

Mail an office@ptp-pongratz.at. Das 


Schlosser/in (Schlosserei) beträgt 11,13 

EUR brutto pro Stunde. Bereitschaft 

zur Überzahlung. Kenn-Nr. 4874436 

Stand: 13.11.2012 Seite 3/60

1 Schlosser/in (Schlosserei), 

Anforderungen: - Wir wenden uns 

ausschließlich an Personen mit 

Lehrabschlußprüfung und einschlägiger 

Praxis, die selbständiges Arbeiten 

gewohnt sind und ausreichende 

Deutschkenntnisse besitzen. - 

Zusätzlich sollte eine 

Montagebereitschaft gegeben sein, da 

Sie für Arbeiten in ganz Österreich 

eingesetzt werden (Stahlwerke, 

Papierfabriken) - Bei männlichen 

Bewerbern abgeleisteter Wehr- oder 

Wehrersatzdienst erforderlich - Der 

Besitz eines Führerschein B zum 

Erreichen der Arbeitsorte wird 

vorausgesetzt - Kranschein - und 

Hubstaplerschein sind ebenfalls 

erforderlich - ein gültiges 

Schweißzeugnis muss vorhanden sein 


Ersucht wird um Kontaktaufnahme 

unter ipc@ironmanpc.com oder 

Sekretariat: 0676/58 58 053 Fr. Rijada 

Okic Dienstgeber: IRONMAN P.C. 

GmbH Edling 50a 8793 Gai. Das 


Schlosser/in (Schlosserei) beträgt 11,15 



5526097 

2 Allgemeinschlosser/innen, 

ANFORDERUNGSPROFIL: - 

abgeschlossene Berufsausbildung (alle 

Arten von Schlosser/innen) - eigener 

PKW wegen Schichtarbeit von Vorteil 

WIR BIETEN: eine 

Vollzeitbeschäftigung KONTAKT: 


telefonischer Terminvereinbarung bei 

Frau Jurak oder Frau Nikolina Mikulic. 

DIENSTGEBER: Jurak 

Personalservice GmbH Grazerstraße 8 

8605 KAPFENBERG Tel.Nr: 

03862/21852. Das Mindestentgelt für 

die Stellen als 

Allgemeinschlosser/innen beträgt 




Nr. 5458780 


Steiermark 

1 Metallbearbeitungstechniker/in, 

mit II-Schichtbereitschaft und 

Schichterfahrung. Anforderung: - 

Abgeschlossene Ausbildung von 

Vorteil - Erfahrung im CNC- 

Rundschleifen - II-Schicht- und 

Überstundenbereitschaft - gute 

Deutschkenntnisse in Wort und Schrift 

- selbständige und genaue Arbeitsweise 

- Technisches Verständnis und 

Kenntnisse - Fleiß und Lernwille - 

Flexibilität und Zuverlässigkeit - 

Körperliche Belastbarkeit - 

Führerschein B und eigenen PKW zur 

Erreichung des Arbeitsplatzes Wir 

bieten ein KV Gehalt in der Höhe von 

¤ 9,40/Std. brutto. Abhängigkeit von 

Qualifikation und Berufserfahrung, 

Überzahlung möglich. Bitte senden Sie 

Ihre Bewerbungsunterlagen an 

folgende E-Mail: 8020@arbeitskraft.ws 

arbeitskraft personalmanagement 

Personal- und Kundenbetreuer Dieter 

Forstner Puchstrasse 17 8020 Graz 

df@arbeitskraft.ws 0664 / 88 65 65 95. 


Metallbearbeitungstechniker/in beträgt 

9,40 EUR brutto pro Stunde. 


Nr. 5519593 

1 Metallfacharbeiter/in, 

Anforderungen: - Wir wenden uns 

ausschließlich an Personen mit 

Lehrabschlußprüfung und einschlägiger 

Praxis, die selbständiges Arbeiten 

gewohnt sind und ausreichende 

Deutschkenntnisse besitzen. - 

Zusätzlich sollte eine 









vorausgesetzt - Kranschein - und 

Hubstaplerschein sind ebenfalls 

erforderlich - ein gültiges 

Schweißzeugnis muss vorhanden sein 


Ersucht wird um Kontaktaufnahme 

unter ipc@ironmanpc.com oder 

Sekretariat: 0676/58 58 053 Fr. Rijada 

Okic Dienstgeber: IRONMAN P.C. 

GmbH Edling 50a 8793 Gai. Das 


Metallfacharbeiter/in beträgt 11,15 



1 Werkzeugbautechniker/in oder 

Schlosser/in (Schlosserei), mit 

abgeschlossener Berufsausbildung 

speziell für Spritzgussformen mit 

einschlägiger und mehrjähriger Praxis. 

CNC Kenntnisse sowie sehr gute 


werden vorausgesetzt! Zur Erreichung 

des Arbeitsplatzes wird ein eigenes 

Fahrzeug benötigt. Arbeitszeit: 

Vollbeschäftigung im Ausmaß von 38 

Stunden pro Woche Dienstgeber: Wolf 

Plastics Verpackungen GmbH, 

Mühlgraben 8, 8773 

Kammern/Liesingtal Bewerbungen: 

Personalabteilung Frau Barbara Moder, 

Tel.Nr.03844/8080-141 Fax: 

03844/8080-136 E-Mail: 

b.moder@wolfplastics.at. Das 


für die Stelle als 

Werkzeugbautechniker/in beträgt 



5519475 

Stand: 13.11.2012 Seite 4/60

1 Bohrwerksdreher/in, 


Abgeschlossene Berufsausbildung; 

Bohrwerk WMW-Union mit 

Heidenhain-Steuerung TNC 350 und 

TOS WHN 13.12 CNC mit 

Heidenhain-Steuerung iTNC 530. 


Absprache KONTAKT: Bitte bewerben 

Sie sich nach telefonischer 

Terminvereinbarung bei: Herrn 

Gottfried Zagorz BTE Blechtechnik 

Ges.m.b.H Kaiserschildstraße 1-3 8790 

Eisenerz Tel.Nr: 03848/8123. Das 


Bohrwerksdreher/in beträgt 2.100,00 




1 Zerspanungstechniker/in, 

Anforderungen: - Abgeschlossene 

Lehre mit LAP und Praxis oder 

angelernt mit einschlägiger langjähriger 

Berufserfahrung für alle gängigen 

Steuerungen. - Berufserfahrung 

(vorzugsweise aus dem Bereich CNC- 

Drehen) wünschenswert. - 

Programmierkenntnisse (Grundlagen) 

wünschenswert. - 2 Schichtbereitschaft 

- Für auswärtige Bewerber/innen ist ein 

eigener PKW zur Erreichung des 

Arbeitsortes erforderlich Arbeitszeit: 

Vollzeitbeschäftigung im 2 

Schichtbetrieb. Entlohnung: Das 

Mindestentgelt beträgt für 

Facharbeiter/innen Euro 1.806,30 

brutto/Monat. Überzahlung möglich, 

diverse Zulagen werden zusätzlich 

verrechnet. Bewerben können Sie sich 

bei Herrn Thomas Reindl unter der Tel. 

Nr.: 0664/886 041 36 oder per E-Mail: 

thomas.reindl@rsm-f.at RSM 

Fertigungstechnik GmbH 

Prettachstraße 6 8700 Leoben. Das 


Zerspanungstechniker/in beträgt 




Nr. 5468397 


Steiermark 

1 Karosseriespengler/in oder 

Kraftfahrzeugmechaniker/in, mit 

Lehrabschluss oder angelernt mit 

Praxis und Führerschein B; Erfahrung 

im Bereich KFZ-Instandsetzung wird 

vorausgesetzt. Führerschein C ist von 

Vorteil, Arbeitszeit: 


40 Stunden in der Woche. Dienstgeber: 

Stiglitz GesmbH Gartengasse 12 - 16, 

8700, Leoben, Tel.Nr: 03842/22588. 


Terminvereinbarung mit Frau Huber 

oder mittels E-mail: 

r.huber@stiglitz.at. Entlohnung: Im 1. 

Verwendungsjahr beträgt das 

Mindestentgelt(auf Basis 

Vollzeitbeschäftigung) Euro brutto 

EUR 8,79,-- in der Stunde ( im 3. 

Verwendungsjahr Euro brutto 9,82,--). 

Eine Leistungsorientierte Prämie wird 

zusätzlich geboten.. Das Mindestentgelt 

für die Stelle als Karosseriespengler/in 

beträgt 8,79 EUR brutto pro Stunde. 


Nr. 5525585 

2 GWH-Installateur(e)innen oder 

Installateurhelfer/innen, mit oder 

ohne LAP. Voraussetzungen: 

Erfahrung im Lüftungsbau, körperliche 

Fitness, selbstständiges Arbeiten, 

deutsche Sprache in Wort und Schrift 

von Vorteil. Die Entlohnung beträgt für 

Bewerber mit LAP ca. Euro 1984 

brutto pro Monat, für Bewerber ohne 

LAP ca. Euro 1778 brutto pro Monat, 

exkl. Zulagen (Taggelder, 

Überstunden) auf Basis Vollzeit (38,5 

Wochenstunden). 








Nr.: 0664/88 69 37 43; Fax: 03842 802 

346;. Das Mindestentgelt für die 

Stellen als GWH-Installateur(e)innen 




Nr. 5412714 

1 GWH-Installateur/in, 



Praxis erwünscht, selbständiges 

Arbeiten, Führerschein B, Arbeitszeit: 




bei: Herrn Jürgen Schraml. Tel.Nr. 

0664/4031030 Schraml Walter GmbH 

Judendorferstraße 19 8700 Leoben 

Tel.Nr: 03842/45410. Das 

Mindestentgelt für die Stelle als GWH- 

Installateur/in beträgt 11,13 EUR brutto 

pro Stunde. Bereitschaft zur 


Stand: 13.11.2012 Seite 5/60

1 GWH-Installateur/in, 1 Stelle für 

eine/n vollbeschäftigte/n Angestellte/n 

für die Zentralen Dienste ¿ Bereich 

Gebäude, Technik und Beschaffung ab 

dem nächst möglichen Termin in einem 

auf ein Jahr befristeten Dienstverhältnis 

mit Verlängerungsmöglichkeit 

(Verw.Gr. IIa nach Uni-KV, monatl. 

Mindestentgelt exkl. Szlg: 1.569,10 ¤ 

für 40 Wochenstunden (14x jährlich), 

tatsächliche Einstufung erfolgt lt. 

anrechenbarer tätigkeitsspezifischer 

Vorerfahrung). Aufgabengebiet: 

Bedienung, Überwachung, Betreuung 

und Instandhaltung sämtlicher 

Haustechnikanlagen. 1. Selbständige 

Instandhaltung, Wartung, Reparatur 

und Prüfung der Klima-, Kälte- und 

Lüftungseinrichtungen. Erfüllung von 

laufenden Kontrollaufgaben und 

Funktionsprüfungen im HKLS- 

Bereich. Überwachung, Optimierung 

und Nutzer spezifische Einstellungen 

an den gebäudetechnischen Klima- 

Kälte- und Lüftungseinrichtungen 

sowie den Gaswarnanlagen. 

Durchführung übergreifender 

Tätigkeiten wie z.B.: Schalten von 

Brandmeldeanlagen, Arbeiten im 

Bereich der Sperrsysteme, 

Elektroverteilungsanlagen, 

Hörsaaleinrichtungen, Liftanlagen, 

usw. 2. Beaufsichtigung und 

Überprüfung von Firmenleistungen bei 

Reparatur- und Servicearbeiten an den 

unten 1. genannten Arbeiten. 3. 

Aufnahme von Gebrechen am 

Baubestand der MU Leoben. Im 

Gefahrenmoment Erfassen und 

Durchführen von Sofortmaßnahmen. 4. 

Durchführen von Kehr- und 

Winterdiensten. 5. 

Vorbereitungsarbeiten und Mithilfe bei 

Veranstaltungen der MU Leoben. 6. 

Die Tätigkeiten umfassen die 

Verpflichtung zur Leistung von 

Rufbereitschaft / Notfalldienst im 

gesamten Technikbereich. Erwünschte 

Qualifikationen: Fachspezifischer 

Lehrabschluss als Gas-Wasser- 

Heizungsinstallateur oder gleichwertige 

Ausbildung mit Zusatzausbildung im 

klimatechnischen Bereich. 

Anforderungsprofil: Nachweislich 

einschlägige 3-jährige Berufserfahrung; 

EDV-Grundkenntnisse in MS-Word 

und MS-Excel; Kommunikations- und 

Teamfähigkeit sind Voraussetzung. 

Bereitschaft zur Leistung von 


Steiermark 

berufsüberreifenden Tätigkeiten 

insbesondere der Ausübung von 

Sicherheitsfunktionen; Bereitschaft zur 

Fortbildung; Lernbereitschaft; 

Selbständigkeit; Selbstorganisation; 

Einsatzbereitschaft; Führerschein der 

Klasse B erforderlich ¿ Führerschein 

der Klasse F vorteilhaft. Männliche 

Bewerber nur nach abgeschlossenem 

Präsenz-/Zivildienst. Referenznummer: 

1210APD-(1209APA) Ende der 

Bewerbefrist: 08.11.2012 Die 

Montanuniversität Leoben strebt eine 

Erhöhung des Frauenanteiles an und 

fordert deshalb qualifizierte Frauen 

ausdrücklich zur Bewerbung auf. 

Frauen werden bei gleicher 

Qualifikation wie der bestgeeignete 

Mitbewerber vorrangig aufgenommen. 

Ihre Bewerbung senden Sie bitte unter 

genauer Benennung der o.g. 

Referenznummer an die Zentralen 

Dienste der Montanuniversität Leoben, 

Franz-Josef-Straße 18, 8700 Leoben 

oder an die Mailadresse: officepersonalabteilung@unileoben.ac.at. 


GWH-Installateur/in beträgt 1.569,10 



5521583 

2 GWH-Installateur(e)innen, 


Abgeschlossene Berufausbildung; 

Führerschein B ist Vorteil Arbeitszeit: 



persönlich bei: Frau Andrea Schlick. 

Mocharitsch GmbH. Josef Heißlstraße 

5 8700 Leoben Tel.Nr: 03842/23925. 

Das Mindestentgelt für die Stellen als 

GWH-Installateur(e)innen beträgt 



Nr. 5527356 

1 GWH-Installateur/in, 

Voraussetzungen: Führerschein B 

Eigener PKW von Vorteil Installations- 

und Heizungskenntnisse erforderlich 

gute Deutschkenntnisse Teamfähigkeit 

hohes Verantwortungsbewusstsein 

fachlich versiert, genau engagiert, 

fleißig und flexibel, 

Organisationsgeschick Arbeitszeit: 


Bewerbungen bitte an: Paul Lauten 

Sanitärtechnik-Handel GmbH 

Reichensteinstraße 5 8793 Trofaiach 

Tel Nr. 03847/20522 oder 


die Stelle als GWH-Installateur/in 



Nr. 5510353 

1 Rohrschlosser/in 

(Rohrinstallation), Anforderung: 

Abgeschlossene Lehre mit LAP und 

Praxis, Führerschein B und ein eigener 

PKW, ausreichende Deutschkenntnisse, 

Belastbarkeit, selbstständiges Arbeiten, 

Schweißzeugnisse wären von Vorteil. 


Absprache. Dienstgeber: PTP Pongratz 

GmbH, 8700 Leoben, Im Tal 51, Tel: 

0664 / 54 84 350, Fax: 03842 / 220 20 


Vereinbarung mit Herrn Bernd 

Pongratz 0664 / 54 84 350 oder per 

Mail an office@ptp-pongratz.at. Das 


Rohrschlosser/in (Rohrinstallation) 



Nr. 4874427 

1 Installateurhelfer/in, 


Berufserfahrung oder Kenntnisse in der 

Metallbranche; Führerschein B ist von 

Vorteil Arbeitszeit: 



persönlich bei: Frau Andrea Schlick. 

Mocharitsch GmbH. Josef Heißlstraße 



Installateurhelfer/in beträgt 9,40 EUR 



Stand: 13.11.2012 Seite 6/60

3 WIG - Schweißer m/w, 

Anforderungen: angelernte 

Ausbildung, oder auch abgebrochene 

Lehre einschlägig mehrjährige 

Berufserfahrung Schutzgasschweißen - 

WIG Rohreschweissarbeiten 

Schweißzeugnis mit oder ohne 

Gültigkeit Arbeitszeit: 

Vollzeitbeschäftigung Arbeitsort: 8700 

Leoben Dienstbeginn: ab sofort 

möglich Bitte bewerben Sie sich 

telefonisch unter: Tel. 01/3361100, 

oder persönlich von Montag bis 

Donnerstag von 08:00 bis 11:00 Uhr. 

Workstar Personaldienstleistungen 

GmbH, Mariahilfer Straße 54/6, A- 

1070 Wien mail: office@workstar.at, 

web: www.workstar.at. Das 

Mindestentgelt für die Stellen als WIG 

- Schweißer m/w beträgt 1.900,00 EUR 




1 Schutzgasschweißer/in, mit MAG 

oder WIG Zertifikaten und 

mehrjähriger Praxis für Einsatzgebiet: 

Österreich Führerschein B und eigener 

PKW ebenfalls erforderlich. 


Absprache. Nähere Informationen 

erhalten Sie bei der AMS 

Geschäftsstelle Leoben, Herrn Gerald 

Jestl 03842-43545-403 Sie verfügen 

über eine entsprechende Ausbildung 

und interessieren sich für diese 

Tätigkeit, dann richten Sie bitte Ihre 

schriftliche Bewerbung mit Lebenslauf 

unter der Auftragsnummer 5238762 an 

das Arbeitsmarktservice Leoben, 

Vordernbergerstraße 10, 8700 Leoben 

zu Handen Herrn Gerald Jestl. e-mail: 

gerald.jestl@ams.at. Das 


Schutzgasschweißer/in beträgt 1.792,00 





Steiermark 

1 Schweißer/in, Anforderung: 

Abgeschlossene Ausbildung und 

Praxis, gültige Schweißzeugnisse in 

WIG oder MAG oder E, Führerschein 

B und ein eigener PKW, ausreichende 

Deutschkenntnisse, Belastbarkeit, 

selbstständiges Arbeiten. Arbeitszeit: 

Vollzeitbeschäftigung nach Absprache. 

Dienstgeber: PTP Pongratz GmbH, 

8700 Leoben, Im Tal 51, Tel: 0664 / 54 

84 350, Fax: 03842/220 20 Bewerbung: 

nach telefonischer Vereinbarung mit 

Herrn Bernd Pongratz unter Tel. 

0664/54 84 350 oder per Mail an: 

office@ptp-pongratz.at. Das 


Schweißer/in beträgt 11,13 EUR brutto 



1 Schweißer/in, Anforderungen: - Wir 

wenden uns ausschließlich an Personen 

mit Schweißzeugnissen und 

einschlägiger Praxis, die selbständiges 

Arbeiten gewohnt sind und 

ausreichende Deutschkenntnisse 

besitzen. - Zusätzlich sollte eine 









vorausgesetzt - Kran-und 

Hubstaplerschein sind ebenefalls 

erforderlich Vollzeitbeschäftigung nach 

Absprache Ersucht wird um 

Kontaktaufnahme unter 

ipc@ironmanpc.com oder Sekretariat: 

0676/58 58 053 Fr. Rijada Okic 

Dienstgeber: IRONMAN P.C. GmbH 

Edling 50a 8793 Gai. Das 


Schweißer/in beträgt 11,15 EUR brutto 

pro Stunde. Kenn-Nr. 5526189 

1 Kraftfahrzeugmechaniker/in, Ihr 

Profil: - Abgeschlossene KFZ-Lehre - § 

57a Berechtigung - kann auch 

nachgemacht werden - Führerschein B 

- Abgeleisteter Präsenz- bzw. 

Zivildienst Ihre Aufgaben: - 

Durchführung von Kfz- Service- und 

Reparaturarbeiten - Mitwirkung in der 

Materialwirtschaft - Kontakt zu 

Kunden - Unterstützung des Verkaufes 

- Durchführung von Montagearbeiten 


Absprache Nähere Informationen 

erhalten Sie bei der AMS 

Geschäftsstelle Leoben, Herr Karl 

Fresner 03842-43545-405 Sie verfügen 

über eine entsprechende Ausbildung 

und interessieren sich für diese 

Tätigkeit, dann richten Sie bitte Ihre 

schriftliche Bewerbung unter der 

Auftragsnummer 5349892 an das 

Arbeitsmarktservice Leoben, 


zu Handen Herrn Karl Fresner. e-mail: 

karl.fresner@ams.at. Das 


Kraftfahrzeugmechaniker/in beträgt 




Nr. 5349892 

Stand: 13.11.2012 Seite 7/60

1 Kraftfahrzeugmechaniker/in, - 

Techniker/in mit abgeschlossener 

Ausbildung oder einschlägiger Praxis. 

Voraussetzungen: Durchführung von 

Standardreparaturen an diversen 

Automarken, körperliche Fitness, 

deutsche Sprachkenntnisse von Vorteil. 

Der Arbeitsort ist mit öffentlichen 

Verkehrsmitteln erreichbar. Die 

Entlohnung beträgt für 

FacharbeiterInnen ca. Euro 1862,05 

brutto pro Monat, ohne LAP EUR 1665 

brutto pro Monat exkl. Zulagen auf 

Basis Vollzeit (38,5 Wochenstunden). 








Nr.: 0664/88 69 37 43; Fax: 03842 802 

346;. Das Mindestentgelt für die Stelle 

als Kraftfahrzeugmechaniker/in beträgt 




Nr. 5367542 


Steiermark 

1 Kraftfahrzeugtechniker/in, für die 

Region Leoben. Sie haben eine 

abgeschlossene Ausbildung als KFZ- 

TechnikerIn und die Fähigkeit, sich für 

verantwortungsvolle Aufgaben zu 

begeistern. Wenn Sie darüber hinaus 

noch über 2 Jahre Berufspraxis 

verfügen, dann freuen wir uns auf Ihre 

aussagekräftige Bewerbung. 

AUFGABENGEBIET: Die Betreuung 

unserer Mitglieder und KundInnen im 

Prüf-, Pannen- und Abschleppdienst. 

VORAUSSETZUNGEN: Erfolgreich 

bestandene Lehrabschlußprüfung KFZ- 

Technik § 57a-Berechtigung 

Mindestens 24 Monate Praxis in einem 

Gewerbebetrieb Führerschein A, B, C, 

E (A, C und E können auch 

nachgemacht werden) Gleichermaßen 

Freude am Umgang mit KundInnen 

und Fahrzeugen Gute 

Umgangsformen, Selbständigkeit, 

Belastbarkeit und wirtschaftliche 

Denkweise Gute PC- 

Anwenderkenntnisse Absolvierter 

Präsenz- oder Zivildienst 

LEISTUNGEN: Ein Unternehmen mit 

modernster technischer Ausstattung. 

Ein routiniertes, motiviertes Team - 

freundlich & kompetent. Ein 

Arbeitsbereich - herausfordernd & 

abwechslungsreich. SCHRIFTLICHE 

BEWERBUNGEN bitte an: ARBÖ 

Steiermark Kapellenstraße 47 8020 

Graz oder per mail: stmk@arboe.at. 


Kraftfahrzeugtechniker/in beträgt 




Nr. 5497533 

1 Kraftfahrzeugtechniker/in, 


Abgeschlossene Berufsausbildung; der 

Nachweis der Überprüfung nach §57a 

ist erwünscht. Arbeitszeit: 




bei: Herrn Oswin Mayer. Mayer Oswin 

Waltenbachstraße 4 8700 Leoben 

Tel.Nr: 03842/27645. Das 


Kraftfahrzeugtechniker/in beträgt 




Nr. 5490700 

1 Kraftfahrzeugtechniker/in, 


Berufsausbildung. Berufserfahrung, 

Führerschein B. Arbeitszeit: 


Dienstgeber: Zach Ges.m.b.H, Citröen 

Fachwerkstätte, Leobner Straße 55, 

8712 Niklasdorf, Tel.Nr: 03842/81744. 

Bewerbung: persönliche Vorstellung 

bei Frau Zach.. Das Mindestentgelt für 

die Stelle als Kraftfahrzeugtechniker/in 




Nr. 5525541 

1 Landmaschinenmechaniker/in, 



Vorteil, selbständiges Arbeiten, 

abgeschlossene Ausbildung oder 

mehrjährige einschlägige Erfahrung 

von Vorteil. Die Entlohnung für diese 

Position beträgt für Personen mit einer 

abgeschlossenen Ausbildung 

mindestens ¤ 1862 brutto pro Monat, 

exkl. Überstunden, auf Basis Vollzeit 









340 oder Handy-Nr.: 0664/88 69 37 43; 

Fax: 03842 802 346;. Das 


Landmaschinenmechaniker/in beträgt 



5508181 

Stand: 13.11.2012 Seite 8/60

1 Landmaschinenmechaniker/in, 



Vorteil, selbständiges Arbeiten, 

abgeschlossene Ausbildung oder 

mehrjährige einschlägige Erfahrung 

von Vorteil. Kenntnisse in der 

Reparatur von Kleingeräten (zB 

Kettensägen, Heckenscheren, 

Motormähern, Rasentraktoren etc.) von 

Vorteil. Die Entlohnung für diese 

Position beträgt für Personen mit einer 

abgeschlossenen Ausbildung 

mindestens ¤ 1862 brutto pro Monat, 

exkl. Überstunden, auf Basis Vollzeit 









340 oder Handy-Nr.: 0664/88 69 37 43; 

Fax: 03842 802 346;. Das 


Landmaschinenmechaniker/in beträgt 



5545508 

1 Kälte-Klimatechniker/in, 

Voraussetzung: Abgeschlossene 

Berufsausbildung oder einschlägige 

Berufserfahrung. FSB sowie 

Reisebereitschaft (Montage und 

Nächtigung). Bewerbungsunterlagen an 


nach Terminvereinbarung mit Frau 

Stabler Elisabeth, MPS Personalservice 




Nr.: 0664/88 69 37 43; Fax: 03842 802 

346;. Das Mindestentgelt für die Stelle 

als Kälte-Klimatechniker/in beträgt 




Nr. 5335389 


Steiermark 

1 Spleisser, für die Herstellung von 

Telekom-Kabelverbindungen 

(Verbinden von Leitungsdrähten der 

Telekom) für den Raum Steiermark 

Nord. Ideal wäre natürlich ein 

Telekom-Spleisser/in. Eventuell könnte 

auch ein Elektriker/in mit Erfahrung in 

der Spleisstechnik zum Einsatz 

kommen. B-Führerschein erforderlich. 

Kontaktperson ist Herr Thomas 

Dvorsak Handy 0664 / 545 71 24 

Hitthaller+Trixl Baugesellschaft mbH 

Josef-Heißl-Straße 1 8700 Leoben. Das 


Spleisser beträgt 1.970,00 EUR brutto 

pro Monat auf Basis 



1 Mechatroniker/in (mit 

Lehrabschluss), Anforderungen: 

Abgeschlossene Lehre inkl. LAP 

(Mechatronik oder Elektrotechnik) und 

Praxis, Führerschein B, gute 

Englischkenntnisse, Belastbarkeit, 

selbstständiges uns 

verantwortungsvolles Arbeiten, 

Schichtbereitschaft, 

Bereitschaftsdienst, gute Kenntnisse in 

MS-Word/Excel Arbeitszeit: Vollzeit 


8700 Leoben, Im Tal 51, Tel: 0664/54 

84 350, Fax: 03842/220 20 Bewerbung: 


GF Hr. Pongratz 0664/54 84 350 oder 

per Mail an office@ptp-pongratz.at. 


Mechatroniker/in (mit Lehrabschluss) 


auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn- 

Nr. 5486917 

10 Mechatroniker/innen (mit 

Lehrabschluss) oder 

Elektriker/innen, Wir suchen 

dringend engagierte Mitarbeiter(innen) 

für eine herausfordernde Beschäftigung 

im Bereich Motorenbau! Beschreibung 

: Mechanische, mechatronische oder 

elektrische Tätigkeiten im 

Zusammenbau von Motoren 

Ausbildung: Mechatroniker, Elektriker 

oder Mechaniker mit LAP Ing. 

Elektrotechnik, Mechatronik oder 

Maschinenbau Abgeschlossene 

Lehrausbildung in einem einschlägigen 

Beruf Kenntnisse: Einschlägige 

Berufserfahrung von Vorteil 

Kenntnisse im Motorenbau erwünscht 

Deutsch und Englisch Allgemein: 

Teamfähigkeit Flexibilität 

Abgeleisteter Präsenzdienst oder 

Zivildienst Führerschein B 

Kollektivvertrag : Metallgewerbe 

Einstufung: Lohngruppe 2 


Einstufung Gehalt / Lohn laut KV: ab 

12,83.-¤ pro Stunde Diäten extra 

Gehalt / Lohn nach Vereinbarung 

Auslandsaufenthalt, Dienstort für das 

Projekt ist in Süddeutschland 

Aufenthaltsdauer: 6 Monate bis 2 Jahre 

Eintritt : ab sofort möglich Fa. KSZ 

GmbH Parkring 2 A-8712 Niklasdorf 

DI Wolfgang Zankl Tel.: 03842 / 

81381 Email: office@ksz-gmbh.at. Das 

Mindestentgelt für die Stellen als 

Mechatroniker/innen (mit 

Lehrabschluss) beträgt 12,83 EUR 



1 Elektriker/in, . 

ANFORDERUNGEN: - 

abgeschlossene Berufsausbildung und 

Praxis - Montagebereitschaft 

(österreich) WIR BIETEN: eine 




Frau Jurak oder Frau Mikulic. 




03862/21852. Das Mindestentgelt 

inklusive Überzahlung für die Stelle als 

Elektriker/in beträgt 1.800,00 EUR 



5490878 

Stand: 13.11.2012 Seite 9/60

1 Elektriker/in, Anforderungen: 

Abgeschlossene Lehre mit LAP und 

Praxis, Führerschein B, gute 

Englischkenntnisse, Belastbarkeit, 

selbstständiges uns 

verantwortungsvolles Arbeiten, 

Schichtbereitschaft, 

Bereitschaftsdienst, gute Kenntnisse in 

MS-Word/Excel Arbeitszeit: Vollzeit 


8700 Leoben, Im Tal 51,Tel: 0664/54 

84 350, Fax: 03842/220 20 Bewerbung: 


GF Hr. Pongratz 0664/54 84 350 oder 

per Mail an office@ptp-pongratz.at. 

Das Mindestentgelt inklusive 

Überzahlung für die Stelle als 

Elektriker/in beträgt 11,13 EUR brutto 


1 Elektroinstallateur/in oder 

Elektroinstallationstechniker/in, zum 

sofortigen Eintritt. Anforderungen: - 

abgeschlossene Lehre mit 

Lehrabschluß, Praxis erwünscht - 

selbständiges Arbeiten - eigenes 

Fahrzeug erforderlich Einsatzort: - 

Großbaustelle Leoben/Vordernberg 

Arbeitszeit: - Vollzeitbeschäftigung 

nach Absprache - Durchbeschäftigung 

über die Wintermonate Dienstgeber: 

JANGER Personalbereitstellung GmbH 

8732 Seckau 60a Bewerbungen: nach 


Frau Nadja Holzer unter der Tel.Nr. 

Tel.: 03577/758-282 oder per E-Mail 

an: office@janger-personal.com. Das 


Elektroinstallateur/in beträgt 1.900,00 



5533069 


Steiermark 

2 Elektroinstallateur(e)innen oder 

Elektromeister/innen, Anforderungen: 

- abgeschlossene Berufsausbildung - 

Grundkenntnisse aus den Bereichen 

Elektronik, Elektrik, Prozeß- und 

Regeltechnik, Mechanik, Pneumatik, 

Sicherheitstechnik, Brandschutz - 

Kenntnisse der ISO Norm - 

Verantwortungsbewußtsein, 

Pünktlichkeit - Bereitschaft zur 

Montagetätigkeit mit wechselnden 

Montagestellen in Österreich und dem 

angrenzenden Ausland, 

Reisebereitschaft - Wechselschichten 

und Arbeiten an Sonn- und Feiertagen 

je nach Projektanforderungen 

Aufgaben und Tätigkeiten: - 

Elektrotechnische Arbeiten in der 

Instandhaltung - Reparatur- und 

Wartungsarbeiten von Geräten, 

Anlagen- und Gebäudetechnik - 

Montage- und Installationsarbeiten im 

energie-, steuerungs- und 

regeltechnischen Bereich melde-, 

sicherheits- und 

beleuchtungstechnischer Anlagen. - 

mechanischer Ausbau von 

Kabelwegen, Trassen und 

Schaltschrankanlagen - 

Elektrotechnische Anschlußarbeiten in 

elektrotechnischen Anlagen - 

Begleitung von Inbetriebnahmen 

elektrotechnischer Anlagen 

Arbeitsbereich: - elektrotechnische 

Arbeiten in Schwerindustrie, Industrie, 

Wirtschafts- und 

Dienstleistungsgewerben - Arbeiten im 

Aussenbereich elektrotechnischer 

Anlagen zu allen Jahreszeiten - 

Arbeiten in grob verschmutzten 

Arbeitsbereichen der Industrie - 

Arbeiten in großen Höhen und unter 

Atemschutz (z. B. Hochöfen) 

Verantwortung und Entscheidungen: - 

Vorbeuge- und Korrekturmaßnahmen 

bezogen auf Unfallverhütung - 

eigenverantwortlicher Umgang Einsatz 

und Instandhaltung von übergebenem 

Werkzeug bzw. Montagewagen Unsere 

Leistungen: - Integration in ein junges, 

dynamisches Unternehmen - 

leistungsorientierte Entlohnungen - 

interne Schulungen - gute und schnelle 

Aufstiegsmöglichkeiten - hohes Mass 

an Selbständigkeit Wenn Sie eine 

Herausforderung suchen, senden Sie 

bitte Ihre schriftlichen 

Bewerbungsunterlagen an: Elcotech 

Austria GmbH z. Hd. Herrn Dirk 

Meyer zu Altenschildesche 

Schönaustrasse 12 8940 Liezen e-mail: 

meyer@elcotech-austria.at +43 3612 

21212 +43 664 1139681. Das 


Elektroinstallateur(e)innen beträgt 




Nr. 5466212 

1 Elektromonteur/in - 

Baustellenleiter/in, Ihre Aufgaben: - 

Koordination und Überwachung der 

Baustellen - Unterstützung, Anleitung 

und Kontrolle der Mitarbeiter vor Ort - 

Sämtliche Installationen im Haus-, 

Wohnbau und Industriebereich Ihre 


Berufsausbildung als 

Elektroinstallateur/in oder 

Elektromonteur/in mit Erfahrung als 

Bauleiter - Mehrjährige 

Berufserfahrung erforderlich - 

Erfahrung in der Abwicklung von 

Großbaustellen - Führungserfahrung, 

hohes Verantwortungsbewusstsein und 

Verlässlichkeit - Führerschein von 

Vorteil Wir bieten: - 

Eigenverantwortliche Tätigkeit mit 

guten Verdienstmöglichkeiten - Hohes 

Maß an Eigenverantwortung - 

Vielseitiges Aufgabengebiet Wenn Sie 

sich angesprochen fühlen, bewerben 

Sie sich umgehend und lassen Sie uns 

Ihre aussagekräftigen 

Bewerbungsunterlagen zukommen. 

Kontakt Elektrotechnik Gruber GmbH 

Bundesstraße 7 8772 Timmersdorf 

Telefon: 03833/8687 e-mail: 

office@elektro-gruber.com. Das 


Elektromonteur/in - Baustellenleiter/in 



Nr. 5463473 

Stand: 13.11.2012 Seite 10/60

2 Elektroanlagentechniker/innen 

oder Elektroenergietechniker/innen, 

Anforderungen: - Grundkenntnisse aus 

den Bereichen Elektronik, Elektrik, 

Prozeß- und Regeltechnik, Mechanik, 

Pneumatik, Maschinenbau, 

Sicherheitstechnik, Brandschutz - EDV 

Kenntnisse - Kenntnisse der ISO Norm 

- Verantwortungsbewußtsein, 

Pünktlichkeit - Bereitschaft zur 

Montagetätigkeit mit wechselnden 

Montagestellen in Österreich und dem 

angrenzenden Ausland, 

Reisebereitschaft - Wechselschichten 

und Arbeiten an Sonn- und Feiertagen 

je nach Projektanforderungen 

Aufgaben und Tätigkeiten: - 

Elektrotechnische Arbeiten in der 

Instandhaltung - Reparatur- und 

Wartungsarbeiten von Geräten, 

Anlagen- und Gebäudetechnik - 

Montage- und Installationsarbeiten im 

energie-, steuerungs- und 

regeltechnischen Bereich melde-, 

sicherheits- und 

beleuchtungstechnischer Anlagen. - 

mechanischer Ausbau von 

Kabelwegen, Trassen und 

Schaltschrankanlagen - 

Elektrotechnische Anschlußarbeiten in 

elektrotechnischen Anlagen - 

Begleitung von Inbetriebnahmen 

elektrotechnischer Anlagen 

Arbeitsbereich: - elektrotechnische 

Arbeiten in Schwerindustrie, Industrie, 

Wirtschafts- und 

Dienstleistungsgewerben - Arbeiten im 

Aussenbereich elektrotechnischer 

Anlagen zu allen Jahreszeiten - 

Arbeiten in grob verschmutzten 

Arbeitsbereichen der Industrie - 

Arbeiten in großen Höhen und unter 

Atemschutz (z. B. Hochöfen) 

Verantwortung und Entscheidungen: - 

Vorbeuge- und Korrekturmaßnahmen 

bezogen auf Unfallverhütung - 

eigenverantwortlicher Umgang Einsatz 

und Instandhaltung von übergebenem 

Werkzeug bzw. Montagewagen Unsere 

Leistungen: - Integration in ein junges, 

dynamisches Unternehmen - 

leistungsorientierte Entlohnungen - 

interne Schulungen - gute und schnelle 

Aufstiegsmöglichkeiten - hohes Mass 

an Selbständigkeit Wenn Sie eine 

Herausforderung suchen, senden Sie 

bitte Ihre schriftlichen 

Bewerbungsunterlagen an: Elcotech 

Austria GmbH z. Hd. Herrn Dirk 


Steiermark 

Meyer zu Altenschildesche 

Schönaustrasse 12 8940 Liezen e-mail: 

meyer@elcotech-austria.at +43 3612 

21212 +43 664 1139681. Das 


Elektroanlagentechniker/innen beträgt 




Nr. 5466219 

1 Elektroinstallationstechniker/in, . 



Praxis - Auto CAD Kenntnisse sind 

erforderlich WIR BIETEN: eine 









die Stelle als 

Elektroinstallationstechniker/in beträgt 



Nr. 5536081 

1 Elektroinstallationstechniker/in, 

für Baustellen im Raum Leoben. 


Berufsausbildung. Führerschein B. 


Absprache. Dienstgeber: Wernegg & 

Co Ges.m.b.H, Elektrounternehmen, 

Knappengasse 11, 8700 Leoben, 


Terminvereinbarung mit Herrn 

Siegfried Nerath Tel.Nr. 






Nr. 5251653 

1 Elektroinstallationstechniker/in, 

für Elektroinstallationsarbeiten und 

Reparaturen von elektrischen Anlagen. 


Berufsausbildung. Kenntnisse in der 

Elektronik und Regelungstechnik. 

Lesen von Schaltplänen. Führerschein 

B ist erforderlich. Arbeitszeit: 


Dienstgeber: Anlagentechnik Luef 

Peter Ges.m.b.H, Walpurgistraße 4, 

8770 St. Michael, Tel.Nr: 03843/5133. 


Terminvereinbarung mit Frau Luef 

Tel.Nr. 0676/5517316.. Das 






Nr. 5361755 

3 

Elektroinstallationstechniker/innen, 


Berufsausbildung, Praxis und 

selbstständiges Arbeiten erforderlich, 

Führerschein B; 1 

Elektroinstallationstechniker/in mit 

Erfahrung in H3 Anlagen- und 

Betriebstechnik sowie 1 


Erfahrung in H3 Anlagen- und 

Betriebstechnik, H4 Automatisierung 

und Prozessleittechnik, S1 

Gebäudeleittechnik. 1 


Erfahrung in H1 Elektro- und 

Gebäudetechnik Arbeitszeit: 


Dienstgeber: RED ZAC Hannak, 

Elektroinstallationen, Koloniegasse 35, 

8793 Trofaiach, Tel.Nr: 

03847/3517/12. Bewerbungen nach 


Frau Jantscher.. Das Mindestentgelt für 

die Stellen als 

Elektroinstallationstechniker/innen 



Nr. 5423166 

Stand: 13.11.2012 Seite 11/60

1 Monteur/in, Ihre Aufgaben: - 

Ausführung und Sicherstellung 

qualitativ einwandfreier Reparatur, 

Wartung und Montage von Toranlagen 

Ihr Profil - Technische Ausbildung im 

Bereich Mechatronik, Elektronik. - 

Idealerweise Berufserfahrung - 

Lösungsorientiertes Denken sowie 

hohe Kunden- und Serviceorientierung 

- Führerschein B - selbständiges 

Arbeiten, motiviert, zuverlässig, 

flexibel, teamfähig Arbeitszeit: 


Schriftliche Bewerbung an 

kerstin.winkler@hildtore.com HILD 

Tortechnik GmbH Seizerstraße 1b 

8793 Edling. Das Mindestentgelt für 

die Stelle als Monteur/in beträgt 




Nr. 5488120 

1 Mitarbeiter/in für Skiverleih und - 

service, Ihre Arbeitszeit: Voll-,Teilzeit 

und geringfügige Beschäftigung 

möglich Ihre Aufgaben: Skiverleih und 

-service, Kundenbetreuung und 

Serviceleistungen; Kassenabwicklung 

Unsere Anforderungen Freude am 

Ski/Snowboard-Sport und im Umgang 

mit Kunden; hohe zeitliche Flexibilität 

(besonders während der Ferienzeit) 

unbedingt erforderlich. Wir bieten 

Monatlicher Einstiegslohn bei 38,5 

Wochenstunden: EUR 1.373,-- brutto. 

Eine Überzahlung ist gemäß Ihrer 

Ausbildung und Vorerfahrung möglich. 

Wenn Sie sportbegeistert und flexibel 

sind und Sie diese Herausforderung 

interessiert, dann freuen wir uns auf die 

Übersendung Ihrer aussagekräftigen 

Bewerbungsunterlagen an Herrn Franz 

Zach oder telefonisch unter der 

Telefonnummer: 0664/8474729 

INTERSPORT Tscherne Weidauweg 

18 A-8794 Vordernberg Tel : 

03849/21921 E-Mail : franz.zach(a)isxl.at. 

Das Mindestentgelt für die Stelle 

als Mitarbeiter/in für Skiverleih und - 

service beträgt 1.373,00 EUR brutto 





Steiermark 

1 Schneider/in, mit abgeschlossener 

Berufsausbildung und Praxis oder 

angelernt mit Praxis. Arbeitszeit: 

Teilzeit- oder Ganztagsbeschäftigung 

von Montag bis Feitag und bei Bedarf 

SA. Arbeitszeit nach Absprache. Es 

wäre auch eine Heimarbeit möglich, 

wobei der Dienstgeber bei der 

Beschaffung einer Nähmaschine 

behilflich ist. Entlohnung: nach 

Vereinbarung. Dienstgeber: Woschner 

Johann, Maßschneiderei, Waasenstraße 

11, 8700, Leoben, Tel.Nr: 03842/23169 

oder 0664/2139247. Bewerbung: Nach 


Herrn Woschner unter Tel. 



Schneider/in beträgt 1.115,84 EUR 



5550357 

2 Reifenmonteur(e)innen, . 

Anforderungsprofil: - Erfahrung als 

Reifenmonteur/in (PKW, von Vorteil 

LKW) - Deutsch in Wort und Schrift - 

Überstundenbereitschaft (auch 

teilweise Samstag) - Führerschein B 

und eigenes Auto von Vorteil - 

Verlässlich und genau - Flexibel 

Arbeitszeit: Vollzeit im Ausmaß von 

40 Stunden/Woche Entlohnung: mind. 

lt. KV brutto EUR 8,82/Stunde; 

Bereitschaft zur Überzahlung! Bei 

Interesse an dieser Dauerstelle senden 

Sie uns bitte Ihre vollständigen 

Bewerbungsunterlagen an: arcus 

Personalmanagement GmbH z.H. Frau 

Mag. Manuela Huber Herrengasse 

28/III, 8010 Graz email: 

m.huber@arcuspersonal.com Tel. 

0316/890 850. Das Mindestentgelt für 

die Stellen als Reifenmonteur(e)innen 



Nr. 5471132 

2 Reifenmonteur(e)innen, 



Vorteil, Praxis unbedingt erforderlich! 

Die Entlohnung für diese Position 

beträgt mindestens ca. ¤ 1525 brutto 

pro Monat, exkl. Überstunden, auf 

Basis Vollzeit (40 Wochenstunden), 

abhängig von der Qualifikation ist eine 

Überzahlung möglich. 








340 oder Handy-Nr.: 0664/88 69 37 43; 

Fax: 03842 802 346;. Das 


Reifenmonteur(e)innen beträgt 




Nr. 5492391 

2 Reifenmonteur(e)innen, für den 

Bereich PKW und LKW. 

Anforderungen: Berufserfahrung sowie 

Führerschein B und C sind von Vorteil 

Sie sollten auch technisches 

Verständnis und Freude an der Arbeit 

mitbringen. Eine entsprechende 

Einschulung werden wir - falls 

erforderlich - selbstverständlich 

anbieten Arbeitszeit: 


Dienstgeber: Reifen John, 

Reifenfachhandel, Einödmayergasse 5, 

8700 LEOBEN, Tel.Nr: 03842/22371. 

Bewerbung: persönliche Vorstellung 

mit Bewerbungsunterlagen bei Herrn 

Mayer.. Das Mindestentgelt für die 

Stellen als Reifenmonteur(e)innen 



Nr. 5533561 

Stand: 13.11.2012 Seite 12/60

1 Bäcker/in, Unsere Erwartungen an 

Sie Idealerweise mehrjährige 

Berufserfahrung Bereitschaft für 

Schichtdienst und hohe Flexibilität 

Teamplayer mit Verantwortungs- und 

Qualitätsbewusstsein Selbständiges 

Arbeiten und offen für neue Ideen 

Unser Angebot an Sie 

Vollzeitbeschäftigung und eine 

umfassende Einschulung Sicherer 

Arbeitsplatz in einem 

Traditionsunternehmen Ein motiviertes 

Team und ein angenehmes 

Betriebsklima Ein Gehalt laut 

Kollektivvertrag von ¤ 1.710 

brutto/Monat zuzüglich Zuschläge 

(Früh, Abend, Wochenende etc.) Wir 

haben Ihr Interesse geweckt? Dann 

schicken Sie uns Ihre schriftliche und 

aussagekräftige Bewerbung mit Bild 

an: Ankerbrot z. H. Hr. Thomas 

Sonntagbauer, Waltenbachstraße 7, 

8700 Leoben oder per Email an 

Sonntagbauer@ankerbrot.at. Das 


Bäcker/in beträgt 1.710,00 EUR brutto 



5529691 

1 Bäckereiarbeiter/in, für die 

Produktion sowie für diverse 

Hilfstätigkeiten in der Bäckerei. 

Ausreichende Kenntnisse der deutschen 

Sprache sind Voraussetzung. 

Arbeitszeit: Vollzeitbeschäftigung im 

Ausmaß von 38,5 Stunden in der 

Woche. Montag bis Samstag in der Zeit 

von 10.00 bis 20.00 Uhr. Dienstgeber: 

ANKERBROT AG, Bäckerei, 

Waltenbachstrasse 7, 8700, Leoben. 

Tel.Nr. 03842/81575 Bewerbung: 

persönliche Vorstellung bei Herrn 

Sonntagbauer. Das Mindestentgelt für 

die Stelle als Bäckereiarbeiter/in 



Nr. 5543048 


Steiermark 

1 Fleischer/in, ein. Anforderungen: 

abgeschlossene Fleischerausbildung 

bzw. entsprechende Praxis Geboten 

wird: eine Ganztagsbeschäftigung mit 

einem täglichen Arbeitsbeginn um 

07:00 Uhr Entlohnung nach 

Vereinbarung Arbeitsort: 8700 Leoben 

Dienstgeber: Strohmeier Coloman, 

Fleisch- und Wildhandel, 

Bahnhofstraße 59, 8820 Neumarkt, 

Tel.Nr: 03584/3330. Bewerbung: nach 

vorheriger telefonischer 


Strohmeier.. Das Mindestentgelt für die 

Stelle als Fleischer/in beträgt 1.912,85 



5422847 

1 Staplerfahrer/in, ab 03.12.2012. 

Einsatzort: 8700 Leoben Anforderung: 

- Abgeschlossene Ausbildung von 

Vorteil - II-Schicht- und 

Überstundenbereitschaft - Sehr gute 

Fahrpraxis mit Gabelstapler - 

Körperliche Belastbarkeit - 

Selbständige Arbeitsweise - Erfahrung 

in Logistik und Lagerwirtschaft - 

Flexibilität und Zuverlässigkeit - FS B 

und eigener PKW zur Erreichung des 

Arbeitsplatzes von Vorteil Aufgaben: - 

Staplerfahren - Lagerverwaltung - 

Entladen/Beladen von LKW-s - 

Reinigungsarbeiten des Arbeitsplatzes 

Wir bieten: - Vollzeitbeschäftigung - 

Bereitschaft zur Überzahlung in 

Abhängigkeit von Qualifikation und 

Berufserfahrung Wir freuen uns bereits 

auf Ihre ausführlichen 

Bewerbungsunterlagen. arbeitskraft 

personalmanagement Personalbetreuer 

Dieter Forstner Puchstraße 17 8020 

Graz dg@arbeitskraft.ws 0664-88 65 

65 95 www.arbeitskraft.ws. Das 


Staplerfahrer/in beträgt 8,25 EUR 



1 fachlichen Hilfsdienst 

(Nahlogistik), für die Zustellbasis in 

8793 Trofaiach. Anforderungen: 

zumindest Pflichtschulabschluss 

(weitere Ausbildung nicht weiter 

relevant) mit oder ohne Praxis 

ausreichende Deutschkenntnisse in 

Wort und Schrift Flexibilität und 

Bereitschaft zu fallweiser 

Mehrstundenleistung (in der 

Postzustellung) Bewerber/innen dürfen 

keine Hebe- und Tragebeschränkungen 

aufweisen ein Führerschein der Klasse 

B ist erforderlich Dienstzeit : Montag 

bis Freitag von 11:30 bis 15:30 Uhr mit 

Bereitschaft und Möglichkeit zur 

Vertretung in der Sortierung und 

Zustellung mit Dienstzeit ab 06:00 Uhr. 

Arbeitsort: Zustellbasis 8793, 

Kehrgasse 20 

BEWERBUNG/KONTAKT: Bitte 

senden Sie Ihre ausführliche 

Bewerbung (inkl.Lebenslauf) 

bevorzugt per Email an 

zb.8793.bz@post.at oder Tel. 0577676- 

8793. . Das Mindestentgelt für die 

Stelle als fachlichen Hilfsdienst 

(Nahlogistik) beträgt 1.351,54 EUR 



5494776 

2 Sortierer/innen, zum sofortigen 

Eintritt. Arbeitsort: 8714 Kraubath 

Anforderungen: III Schicht- und 

Überstundenbereitschaft auch Samstat, 

1 Schicht beträgt 6 Stunden 

Ausreichende Deutschkenntnisse 

Selbständige und genaue Arbeitsweise 

Fleiß und Lernwille Flexibilität und 

Zuverlässigkeit Körperliche 

Belastbarkeit und Schmutzresistenz 

Führerschein B und eigener PKW zur 

Erreichung des Arbeitsortes von 

Vorteil. Es handelt sich um eine 

Teilzeitbeschäftigung - 18 bzw. 24 

Stunden pro Woche. Wir freuen uns auf 

Ihre Bewerbung. arbeitskraft 

personalmanagement Kunden- und 

Personalbetreuer Dieter Forstner 

Puchstraße 17 8020 Graz 

8020@arbeitskraft.ws 0664 - 88 65 65 

95 www.arbeitskraft.ws. Das 


Sortierer/innen beträgt 8,25 EUR brutto 



Stand: 13.11.2012 Seite 13/60

2 Sortierer/innen, 

ANFORDERUNGSPROFIL: - 

Schichtbereichtschaft (4-Schicht- 

Betrieb) - körperliche Belastbarkeit - 

eigener PKW zur Erreichung des 

Arbeitsortes -Aufgabengebiet: - 

Glassortierung - Bedienung von 

Maschinen - Sicherstellung des 

Produktionsablaufes WIR BIETEN: - 

Teilzeitbeschäftigung im 

Schichtbetrieb - Entlohnung ab 8,25 

Euro brutto/Stunde - Überzahlung je 

nach Qualifikation und Praxis möglich 


bei: Herrn Ronny Gollob Tel.: +43 5 

0707-2227 Trenkwalder 

Personaldienste GmbH Arena am 

Waldfeld 5 8753 Fohnsdorf e-mail: 

r.gollob@trenkwalder.com. Das 


Sortierer/innen beträgt 8,25 EUR brutto 



1 Produktionshelfer/innen, zum 

sofortigen Eintritt. Arbeitsort: Leoben 

Anforderungen: - Erfahrung in der 

Produktion - 2-3 Schichtbereitschaft - 

Zeitlich Flexibel - Hohe 

Selbstständigkeit - Deutsch in Wort 

und Schrift - Eigener PKW zur 

Erreichung des Arbeitsortes - 

Selbstständige Arbeitsweise Wir 

bieten: - Leistungsgerechte und 

pünktliche Entlohnung - Langfristige 

Anstellung - Gratis Arbeitsbekleidung - 

Übernahmemöglichkeit Bei 

männlichen Bewerbern abgeleisteter 

Zivil- oder Präsenzdienst erforderlich. 

Vorstellungszeiten: Montag - 

Donnerstag von 8 bis 11.30 Uhr Es 

handelt sich um eine 

Vollzeitbeschäftigung Entlohnung: 

lt.KV 8,25 Euro brutto/Stunde Bei 

Interesse sende Sie bitte Ihre 

Bewerbungsunterlagen an: I.K. 

Hofmann GmbH, Conrad-von- 

Hötzendorfstraße 68, 8010 Graz , oder 

per E-Mail an: h.doerr@hofmannpersonal.at 

Telefonische Bewerber 

richten sich bitte an Hannes Dörr: +43 

664 80 676 8126. Das Mindestentgelt 


Produktionshelfer/innen beträgt 8,25 



5520016 


Steiermark 

1 Produktionshelfer/in, bzw. bis zu 4 

Produktionshelfer/innen 

Anforderungen: - Erfahrung in der 

Produktion - 2-3 Schichtbereitschaft - 

Zeitlich Flexibel - Hohe 

Selbstständigkeit - Deutsch in Wort 

und Schrift - Eigener PKW zur 

Erreichung des Arbeitsortes - 

Selbstständige Arbeitsweise Wir 






Zivil- oder Präsenzdienst. Es handelt 

sich um Vollzeitbeschäftigungen in 

einem Schichtbetrieb. Dienstgeber: I.K. 

Hofmann GmbH Nähere Informationen 

zu den angebotenen Stellen erhalten Sie 

bei der am 19.November 2012 

stattfindenden JOBBÖRSE im 

Arbeitsmarktservice LEOBEN, 

Vordernbergerstrasse 10, 8700 Leoben 

(Veranstaltungssaal im Parterre 

gegenüber der Infostelle) um 08:00 

Uhr. (Wir ersuchen Sie um pünktliches 

Erscheinen und empfehlen Ihnen 

aufgrund nicht vorhandener Parkplätze 

mit öffentlichen Verkehrsmitteln 

anzureisen) BITTE bringen Sie Ihre 

BEWERBUNGSUNTERLAGEN, 

LEBENSLAUF u. GÜLTIGE 

ARBEITSPAPIERE (in Kopie) zu 

diesem Termin mit! Wir freuen uns auf 

Ihr Kommen! Arbeitsmarktservice 

Graz-Ost Service für Unternehmen 

Mag. Dieter Stallmaier HINWEIS FÜR 

LEISTUNGSBEZIEHER/INNEN: 

Eine Nichteinhaltung ohne Angabe von 

Gründen kann den Verlust Ihres 

Leistungsbezuges gem. §10 

Arbeitlosenversicherungsgesetz - für 

mindestens 6 Wochen, im wiederholten 

Falle 8 Wochen nach sich ziehen. 

Sollten Sie bereits eine Beschäftigung 

aufgenommen haben oder aus anderen 

Gründen den Termin nicht 

wahrnehmen können, ersuchen wir Sie, 

sich mit unserer ServiceLine, Telefon 

0316 7080, umgehend in Verbindung 

zu setzen. Das Mindestentgelt für die 

Stelle als Produktionshelfer/in beträgt 



Nr. 5543108 

1 Produktionshelfer/in, . Arbeitsort: 

Leoben Anforderung: - II- 

Schichtbereitschaft - gute 


- selbständige und genaue Arbeitsweise 

- Technisches Verständnis und 

Kenntnisse mit Holz von Vorteil - Fleiß 

und Lernwille - 

Überstundenbereitschaft - Flexibilität 

und Zuverlässigkeit - Körperliche 

Belastbarkeit - Staplerschein von 

Vorteil - Führerschein B und eigenes 

Kfz zur Erreichung des Arbeitsplatzes 

Aufgaben - Helfertätigkeit und 

bedienen der Maschine - 

Endkontrolle/Qualitätssicherung - 

Holzsortierung Wir bieten ein KV 

Gehalt in der Höhe von ¤ 9,41/ Std. 

brutto. Abhängigkeit von Qualifikation 

und Berufserfahrung, Überzahlung 

möglich. Richten Sie Ihre Bewerbung 

bitte an die Email: 

8020@arbeitskraft.ws Dienstgeber: 

arbeitskraft personalmanagement z. Hd. 

Dieter Forstner Puchstraße 17 8020 

Graz df@arbeitskraft.ws 0664 / 88 65 

65 95. Das Mindestentgelt für die Stelle 

als Produktionshelfer/in beträgt 9,41 



Stand: 13.11.2012 Seite 14/60

1 Lagerarbeiter/in, bzw. bis zu 6 

Lagerarbeiter/innen. Voraussetzungen: 

- Erfahrung als Verpacker/in - 2 

Schichtbereitschaft - 

Überstundenbereitschaft - Keine 

körperlichen oder gesundheitlichen 

Einschränkungen - gute 

Deutschkenntnisse - Zuverlässigkeit - 

Führerschein und eigener PKW zum 

erreichen des Dienstortes von Vorteil 

(unterschiedliche Schichtzeiten) Wir 






Zivil- oder Präsenzdienst. Es handelt 

sich um Vollzeitbeschäftigungen in 

Schichtbetrieben. Dienstgeber: I.K. 

Hofmann GmbH Nähere Informationen 

zu den angebotenen Stellen erhalten Sie 

bei der am 19.November 2012 

stattfindenden JOBBÖRSE im 

Arbeitsmarktservice LEOBEN, 

Vordernbergerstrasse 10, 8700 Leoben 

(Veranstaltungssaal im Parterre 

gegenüber der Infostelle) um 08:00 

Uhr. (Wir ersuchen Sie um pünktliches 

Erscheinen und empfehlen Ihnen 

aufgrund nicht vorhandener Parkplätze 

mit öffentlichen Verkehrsmitteln 

anzureisen) BITTE bringen Sie Ihre 

BEWERBUNGSUNTERLAGEN, 

LEBENSLAUF u. GÜLTIGE 

ARBEITSPAPIERE (in Kopie) zu 

diesem Termin mit! Wir freuen uns auf 

Ihr Kommen! Arbeitsmarktservice 

Graz-Ost Service für Unternehmen 

Mag. Dieter Stallmaier HINWEIS FÜR 

LEISTUNGSBEZIEHER/INNEN: 

Eine Nichteinhaltung ohne Angabe von 

Gründen kann den Verlust Ihres 

Leistungsbezuges gem. §10 

Arbeitlosenversicherungsgesetz - für 

mindestens 6 Wochen, im wiederholten 

Falle 8 Wochen nach sich ziehen. 

Sollten Sie bereits eine Beschäftigung 

aufgenommen haben oder aus anderen 

Gründen den Termin nicht 

wahrnehmen können, ersuchen wir Sie, 

sich mit unserer ServiceLine, Telefon 

0316 7080, umgehend in Verbindung 

zu setzen. Das Mindestentgelt für die 

Stelle als Lagerarbeiter/in beträgt 8,27 




Steiermark 

1 Mitarbeiter/in Wareneingang, Ihre 

Aufgaben: - Übernahme von Ware - 

Koordination des internen 

Warenflusses Ihr Profil: - Erfahrung im 

Bereich Wareneingang - PC- 

Kenntnisse von Vorteil - Belastbarkeit 

und genaues Arbeiten - 

Kommunikationsfähigkeit - 

Teamfähigkeit - Staplerschein - 

Einwandfreier Leumund Wir bieten 

Ihnen eine interessante und 

anspruchsvolle Aufgabe in einem 

tatkräftigen, kollegialen Team. Für 

diese Position bieten wir ein 

überkollektivvertragliches Jahresgehalt 

ab brutto ¤ 20.300,-. Selbstverständlich 

besteht bei entsprechender 

Qualifikation Bereitschaft zur weiteren 

Überzahlung. Die Sicherheit unseres 

internationalen, erfolgreichen 

Konzerns, sowie die Beteiligung an 

unserem erfolgsabhängigen 

Prämienmodell runden unser Angebot 

ab. Wenn Sie die Chance nutzen 

wollen, dann sollten wir uns 

kennenlernen. Bewerben Sie sich bitte 

über unsere Homepage 

www.hornbach.at/jobs Und so können 

Sie sich bewerben: 1. Stelle suchen 2. 

Benutzerkonto erstellen 3. Lebenslauf 

hochladen 4. Kontaktinformationen 

eintragen 5. Anhänge 

(Bewerbungsschreiben, Zeugnisse) 

hochladen 6. Fragen beantworten und 

bewerben 7. Bestätigung 8. 

Benutzerkonto verwalten. Das 


für die Stelle als Mitarbeiter/in 

Wareneingang beträgt 20.300,00 EUR 

brutto pro Jahr auf Basis 


5504920 

2 Verkäufer/innen für Sanitärartikel, 

für den Innendienst . Anforderungen: > 

gelernte Kraft mit Praxis > engagierte 

und motivierte Person > Kenntnisse im 

Installationsbereich Wir bieten eine 

Vollzeitbeschäftigung Entlohnung: 

nach Vereinbarung. Fixübernahme 

nach 3 Monaten möglich. Dienstgeber: 

teampool personalservice GmbH, 

Arbeitskräfteüberlassung Pirching 95, 

1.Stock 8200 Gleisdorf Bewerbung: 


mit Frau Meinhart Doris, unter : 

050/530-8210 bzw. per email: 

d.meinhart@teampool.com bzw. bei 

Herrn Maximilian Felsberger, unter: 

0664/88 44 57 75. Das Mindestentgelt 

für die Stellen als Verkäufer/innen für 

Sanitärartikel beträgt 1.652,32 EUR 




Stand: 13.11.2012 Seite 15/60

1 Verkäufer/in für Sanitärartikel, 

(Vollzeit) Ihre Aufgaben: - 

KundInnenberatung und Verkauf - 

Erstellung von KundInnenaufträgen - 

Durchführung der Warenpräsentation - 

Disposition - Beschilderung und 

Preisauszeichnung Ihr Profil: - Freude 

am Umgang mit Menschen und am 

Verkauf - Fachkenntnisse im Bereich 

Sanitär und Heizung - 


Belastbarkeit und genaues Arbeiten - 

Teamfähigkeit - Zuverlässigkeit - 

Staplerschein von Vorteil - 


Ihnen ein maßgeschneidertes 

Einarbeitungsprogramm, welches Sie 

optimal auf Ihre Aufgaben bei 

Hornbach vorbereitet. Auch bei Ihren 

Karriereambitionen unterstützen wir 

Sie durch gezielte Förderprogramme, 

die Ihnen langfristige Perspektiven bei 

Hornbach ermöglichen. Für diese 

Position bieten wir ein 
























für die Stelle als Verkäufer/in für 

Sanitärartikel beträgt 20.300,00 EUR 



5504943 


Steiermark 

1 Werkzeugverkäufer/in, (Vollzeit) 

Ihre Aufgaben: - KundInnenberatung 

und Verkauf - Erstellung von 

KundInnenaufträgen - Durchführung 

der Warenpräsentation - Disposition - 

Beschilderung und Preisauszeichnung 

Ihr Profil: - Freude am Umgang mit 

Menschen und am Verkauf - 

Fachkenntnisse im Bereich Werkzeuge, 

Maschinen mit Zubehör oder 

Eisenwaren - 




einwandfreier Leumund Wir bieten 

































für die Stelle als Werkzeugverkäufer/in 

beträgt 20.300,00 EUR brutto pro Jahr 


Nr. 5241884 

1 Textilverkäufer/in, Ihre Aufgaben: 

Warenbearbeitung Umsatzorientierte 

Warenpräsentation Aktive 

Verkaufsförderung 

Kassenverantwortung Unterstützung 

Ihrer Filialleitung Ihr Profil: 

Abgeschlossene Ausbildung - 

vorzugsweise im Textilhandel jedoch 

auch gerne modebewusste und 

engagierte Quereinsteiger 

Teamfähigkeit und selbständige 

Arbeitsweise Gepflegtes 

Erscheinungsbild und gute 

Umgangsformen Freundlichkeit im 

Umgang mit Kunden und Kollegen 

Zeitliche Flexibilität innerhalb der 

handelsüblichen Öffnungszeiten Wir 

bieten: Festanstellung, im Ausmaß von 

20 Wochenstunden, innerhalb der 

handelsüblichen Öffnungszeiten Einen 

attraktiven Arbeitsplatz in einem 

europaweit tätigen Unternehmen 

Dynamisches Team, eigenständiges 

Arbeiten und vielfältige, interessante 

Tätigkeiten Ein kollektivvertragliches 

Bruttogehalt pro Monat, je nach 

Ausbildung und Berufserfahrung, bei 

Vollzeitbeschäftigung mindestens siehe 

unten. Die Bereitschaft zur 

Überzahlung ist gegeben. Wenn Sie an 

dieser verantwortungsvollen und 

abwechslungsreichen Aufgabe 

interessiert sind, dann senden Sie uns 

bitte Ihre vollständigen 

Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise 

per Mail, unter dem Stichwort 

LEOBEN an: Takko Mode Markt 

GmbH zH Frau Stainhauser Office 

Park 1300 Wien-Flughafen oder an 

bewerbung.ost@takko.at. Das 


Textilverkäufer/in beträgt 1.263,00 




Stand: 13.11.2012 Seite 16/60

1 Sales Assistant (m/w), mit Erfahrung 

in der Schuh- und/oder 

Bekleidungsbranche Idealerweise 

bringen Sie folgendes 

Anforderungsprofil mit: - Mindestens 3 

Jahr Berufserfahrung in einer der 

modern organisierten Retailketten - 

Ausgeprägte organisatorische und 

kommunikative Fähigkeiten, - gute 

Zielorientierung und starke 

Teamfähigkeit - Gute 

Englischkenntnisse und - sicherer 

Umgang mit der gängigen MS-Office 

Anwendungen Senden Sie uns Ihre 

vollständigen Bewerbungsunterlagen 

(Anschreiben, Lebenslauf und 

Zeugnisse) inkl. Gehaltsvorstellungen 

und frühestmöglichem Eintrittstermin 

an: 

https://www.cvwebasp.com/geox/form 

web/job_offer_RET_RET_0512_17_V 

erkaufspersonal_Oesterreich.asp?Lang 

uageID1&SiteId2&IDCanale2 oder Sie 

finden die Bewerbungsseite auch über 

www.geox.biz Klicken Sie careers- 

retail shops an und bewerben Sie sich 

unter Verkaufspersonal Österreich Wir 

freuen uns auf Ihre Bewerbung!. Das 

Mindestentgelt für die Stelle als Sales 

Assistant (m/w) beträgt 1.350,00 EUR 





Steiermark 

1 Schuhverkäufer/in oder 

Verkäufer/in (Einzelhandel), Filiale 

8700 Leoben, Hauptplatz 19 

Teilzeitbeschäftigung mit 15 bis 18 

Wochenstunden 


Kundenberatung und aktiver Verkauf - 

Ständige Betreuung der 

Warenpräsentation im Geschäft - 

Kassatätigkeit - Warenübernahme und - 

einsortierung - Lager- und 

Reinigungsaufgaben Voraussetzungen: 

- Einsatzfreude und Flexibilität - 

Zuverlässigkeit - Absolute 

Kundenorientierung Bitte bewerben Sie 

Sich für diese Stelle mit Ihren 


(inkl. Lebenslauf, Dienstzeugnissen 

und Lichtbild ) im Karriereportal auf 

unserer homepage unter 

http://www.deichmann.com unter 

KARRIERE Schriftliche Bewerbungen 

senden Sie unter Angabe des Betreffs 

Filiale Leoben an die DEICHMANN 

Schuhvertriebsges.m.b.H. z.Hd. Fr. 

Gruber Modecenterstr. 22/MGC Office 

4/Top 602 A-1030 Wien Bitte prüfen 

Sie auf der homepage der Deichmann 

Schuhvertriebsgesellschaft m.b.H. oder 

des AMS ob die Stelle aktuell noch 

ausgeschrieben ist, bevor Sie Ihre 

Bewerbung absenden. Abhängig vom 

Umsatzergebnis der Filiale erhalten Sie 

eine Prämie, sodass Ihr tatsächliches 

Entgelt weit höher ausfallen kann. 

Allenfalls geleistete Mehrstunden 

werden ausbezahlt. Die angegebene 

Entlohnung versteht sich für eine 

gelernte Verkaufskraft im 1. 

Berufsjahr. Die Entlohnung für eine 15 

Stunden Woche beträgt Euro 525 brutto 

monatlich.. Das Mindestentgelt für die 

Stelle als Schuhverkäufer/in beträgt 



5532870 

1 Schuhverkäufer/in, mit 

VERKAUFSERFAHRUNG, 

idealerweise aus der Branche, 

KOMPETENT und 

ERFOLGSORIENTIERT! Geboten 

wird eine TEILZEITbeschäftigung in 

der Filiale in 8700 Leoben im Ausmaß 

von 30 Wochenstunden im 

Wechseldienst im Rahmen der 

handelsüblichen Öffnungszeiten Wir 

erwarten von Ihnen: gute 

Deutschkenntnisse Englisch- 

Kenntnisse von Vorteil 

Kundenorientierung Verkaufspraxis, 

idealerweise im Schuh- und 

Lederwarenbereich Modebewusstsein 

gepflegtes Äußeres Freude am Verkauf 

Was wir bieten: - Interessanter 

Tätigkeitsbereich in der Modebranche - 

gutes Betriebsklima - leistungsgerechte 

Entlohnung (gemäß Kollektiv zzgl. 

Umsatzbeteiligung) - firmeninterne 

Schulungen FÜHLEN SIE SICH 

ANGESPROCHEN? Dann bewerben 

Sie sich bitte SCHRIFTLICH (mit 

Lebenslauf, Dienstzeugniskopien und 

Foto) bei Frau Valentina Jurisic 

Salamander Austria GmbH Hauptplatz 

17 8700 Leoben. Das Mindestentgelt 

für die Stelle als Schuhverkäufer/in 



Nr. 5535667 

Stand: 13.11.2012 Seite 17/60

1 Feinkostmitarbeiter/in, für den 

Standort Trofaiach, Langefelderstraße 

5 auf Basis Teilzeit (20 Stunden), mit 

Arbeitsbeginn ab 6:30 Uhr. Wir 

erwarten uns: - Verkaufserfahrung oder 

Erfahrung Lebensmittelbereich - 

Freundliches und gepflegtes Auftreten - 

Freude am Umgang mit Kunden und 

Lebensmitteln Zu Ihren Aufgaben 

zählen: - Beratung der Kunden im 

Feinkostbereich - Laufende 

Frischekontrolle - Einhaltung der 

Hygienerichtlinien Im Gegenzug für 

Ihr Engagement bieten wir Ihnen einen 

interessanten Arbeitsplatz in einem 

ausgezeichneten Arbeitsklima. Die Fa. 

Schirnhofer wurde als bester 

Arbeitsplatz beim Steiermark-TRIGOS 

2011 ausgezeichnet. Durch 

Entwicklung und Stärkung Ihrer 

Persönlichkeit und durch fachlich 

orientierte Schulungen soll die Freude 

an der Arbeit und die 

Eigenverantwortung aller 

Mitarbeiter/innen gesteigert werden. 

Jede/r Mitarbeiter/in (1.900 

österreichweit) wird als wichtiger und 

gleichwertiger Teil des 

Gesamtunternehmens gesehen. Trotz 

des stetigen Firmenwachstums sind wir 

ein bodenständiger, familienbewusster 

Betrieb geblieben, der sich durch seine 

soziale Verantwortung gegenüber 

seiner Mitarbeiter/innen auszeichnet. 

Dies zeigen wir unter Anderem durch 

Sozialleistungen wie einem Sozialfonds 

für Härtefälle oder einer eigenen 

Schuldnerberatung. Je nach Ausbildung 

und Berufspraxis ist ein höheres Gehalt 

als das angeführte durchaus möglich. 

Sie haben Interesse? Richten Sie Ihre 

Bewerbung bitte an Frau Manuela 

Taubenschuß - Tel. 03334/3131-30 - 

Email: 

manuela.taubenschuss@feinkostschirnhofer.at. 

Das Mindestentgelt für 

die Stelle als Feinkostmitarbeiter/in 



Nr. 5488074 


Steiermark 

1 Feinkostverkäufer/in, (Teilzeit - 30 

Stundenwoche) Hauptaufgaben der 

Stelle: - Frischekontrolle - Beratung der 

KundInnen im Feinkostbereich - 

Bestückung der Feinkostabteilung 

Anforderungen an die BewerberInnen: 

- Erfahrung aus Handel oder 

Gastronomie erwünscht - Gepflegtes 

Äußeres - Freude am Umgang mit 

KundInnen - Sie arbeiten gerne in 

einem Team - Gute Deutschkenntnisse 

zur Beratung unserer KundInnen - 

Möglichkeit flexibel zu arbeiten - 

Vorkenntnisse nicht erforderlich - Sie 

werden eingeschult Wir bieten Ihnen - 

BILLA Bonus für MitarbeiterInnen! 

REWE-MitarbeiterInnen 

Einkaufskarte, Interne 

Weiterentwicklung unabhängig von 

Vorbildung, sicherer Arbeitsplatz, 

BILLA Gutscheine + Zuschüsse, 

Betriebskindergarten für Region Wien. 

Das Monatsbruttogehalt (auf Basis 

Vollzeitbeschäftigung) liegt zwischen 

EURO 1350.- und 1848.- (je nach 

konkreter Qualifikation)! Wir freuen 

uns auf Ihre Online-Bewerbung über 

unsere Jobbörse auf 

www.jobboerse.co.at. . Das 


Feinkostverkäufer/in beträgt 1.350,00 




1 Obst- und Gemüseverkäufer/in, 

(Teilzeit - 25 Stundenwoche) 

Hauptaufgaben der Stelle: - Beratung 

der KundInnen - Produkt- und 

Warenpräsentation - Qualitäts- und 

Frischekontrolle - Warenpflege - 

Eigenständiges Nachbestellen der Ware 

Anforderungen an die BewerberInnen: 

- Interesse an Frischeprodukten - 

Erfahrung im Obst & Gemüse Bereich 

von Vorteil - Freude am Umgang mit 

KundInnen - 

Verantwortungsbewusstsein, 

Zuverlässigkeit und höchste Sorgfalt - 

Bereitschaft zur Aus- und 

Weiterbildung - Belastbarkeit (Heben 

bis 20kg) - Einsatzbereitschaft, 

Flexibilität und Teamgeist - Gepflegtes 

äußeres Erscheinungsbild - Gute 

Deutschkenntnisse zur Beratung 

unserer KundInnen Wir bieten Ihnen - 

BILLA Bonus für MitarbeiterInnen! 

REWE-MitarbeiterInnen 

Einkaufskarte, Interne 

Weiterentwicklung unabhängig von 

Vorbildung, sicherer Arbeitsplatz, 










Mindestentgelt für die Stelle als Obst- 

und Gemüseverkäufer/in beträgt 




Nr. 5494391 

Stand: 13.11.2012 Seite 18/60

1 Backshop-Verkäufer/in, für eine 

Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von 

20-35 Wochenstunden nach Absprache. 

Qualifikation/Praxis: - abgeschlossene 

kaufmännische Ausbildung wäre ideal, 

bei Interesse jedoch Anlehre möglich. - 

sehr gute Deutschkenntnisse - eigenes 

Fahrzeug ist erforderlich! 

Aufgabengebiet: -Verkauf von 

Backwaren -Bedienen der Gäste im 

Cafe Arbeitsbeginn: - Ab sofort 

möglich WIR BIETEN: 

Arbeitszeit/Ausmaß/Dauer: - 

Teilzeitbeschäftigung von 20-35 

Wochenstunden innerhalb der 

Öffnungszeiten - Arbeitsbeginn: nach 

Vereinbarung mit dem Dienstgeber - 

Öffnungszeiten: Montag bis Freitag 

von 6:30- 18:30 Uhr, Samstag bis 

17:30 Uhr, Wegen dem Arbeitsbeginn 

brauchen Pendler/innen einen PKW. 

WAS SIE AUSZEICHNET: - 

gepflegtes Auftreten und Freude am 

Umgang mit Kunden - 

verantwortungsbewusst -teamfähig 

KONTAKT: Bewerbung: Nach 


Fr. Zilinska Susanna unter 0676/609 

1733 oder schriftlich an die angegebene 

Adresse. Dienstgeber: Köck Robert - 

Bäckerei GmbH Wienerstr.88 8680 

Mürzzuschlag Tel.Nr: 03852/2390. Das 


Backshop-Verkäufer/in beträgt 



5414923 


Steiermark 


Vollzeitstelle mit Beginn ab 6:00 Uhr 

bzw. nach Absprache. 

Qualifikation/Praxis - abgeschlossene 



entsprechend gute Deutschkenntnisse - 

eigenes Fahrzeug ist erforderlich! 

Aufgabengebiet -Verkauf von 


Cafe Arbeitsbeginn -ab sofort möglich 

WIR BIETEN: 

Arbeitszeit/Ausmaß/Dauer - 



Öffnungszeiten -Arbeitsbeginn: 

Montag bis Samstag ab 6:00 Uhr - 


von 6:00- 18:30 Uhr, Samstag 06:00- 

17:00 Uhr, Die Filiale in der 

Pulverstraße (neben der Hoferfiliale ) 

in Trofaiach, erreicht man nur mit 

einem PKW! Entlohnung -nach 

Vereinbarung mit dem Dienstgeber 

WAS SIE AUSZEICHNET: - 

gepflegtes Auftreten und Freude am 







Adresse. Köck Robert - Bäckerei 

GmbH Wienerstr.88 8680 






5414950 



20-35 Wochenstunden nach Absprache. 




entsprechend gute Deutschkenntnisse 












18:30 Uhr, Die Filiale ist mit den 

öffentlichen Verkehrsmitteln 

erreichbar. WAS SIE AUSZEICHNET: 

-gepflegtes Auftreten und Freude am 














5414980 

Stand: 13.11.2012 Seite 19/60


Vollzeitstelle mit Beginn ab 7:00 Uhr 




entsprechend gute Deutschkenntnisse 






Vollzeitbeschäftigung innerhalb der 





18:30 Uhr, Die Filiale ist mit den 

öffentlichen Verkehrsmitteln 

erreichbar. WAS SIE AUSZEICHNET: 

-gepflegtes Auftreten und Freude am 














5415013 

1 Elektrowarenverkäufer/in, für den 

Verkauf von Weiß- und Braunware. 


kaufmännische Ausbildung. EDV- 

Grundkenntnisse und Praxis im 

Elektrowarenverkauf sind unbedingt 

erforderlich Arbeitszeit: Teilzeit- oder 

Ganztagsbeschäftigung nach 

Absprache. Dienstgeber: RED ZAC 

Hannak Peter, Elektroinstallationen, 

Koloniegasse 35, 8793 Trofaiach, 

Tel.Nr: 03847/3517. Schriftliche 

Bewerbungen mit Lebenslauf und 

Zeugnissen zu Handen Frau Jantscher.. 


Elektrowarenverkäufer/in beträgt 




Nr. 5450164 


Steiermark 

1 Kfz-Ersatzteileverkäufer/in, 

Anforderungen: Kaufmännische 

technische Ausbildung oder 

Lehrausbildung als Kfz-Techniker/in 

mit Freude am Umgang mit Kunden. 

Arbeitszeit: Vollzeitbeschäftigung, 

Montag bis Freitag von 8.00 bis 17:30 

Uhr, am Samstag von 9:00 bis 12:00 

Uhr. Dienstgeber: Stahlgruber 

Ges.m.b.H, Kfz-Ersatzteile, 

Einödmayergasse 13, 8700 LEOBEN, 

Tel.Nr: 03842/28080. Schriftliche 

Bewerbungen zH Herrn Hochfellner 

Markus. e-mail: 

m.hochfellner@stahlgruber.at. Das 

Mindestentgelt für die Stelle als Kfz- 

Ersatzteileverkäufer/in beträgt 1.600,00 




1 Verkäufer/in Deko, Farben, 

Tapeten, Bodenbeläge (Vollzeit) Ihre 

Aufgaben: - KundInnenberatung und 

Verkauf - Erstellung von 






Fachkenntnisse im Bereich Farbe, 

Lacke, Tapeten, Teppiche oder 

Sonnenschutz - 





































für die Stelle als Verkäufer/in Deko 



Nr. 5492229 

Stand: 13.11.2012 Seite 20/60

1 Abteilungsleiter/in (Handel), für die 

Leitung des Fachbereiches Garten 

Grün. Ihre Aufgaben: - Führung des 

anvertrauten Bereiches unter 

betriebswirtschaftlicher Perspektive - 

Verantwortung für die Einhaltung von 

Umsatz- und Ertragszielen - 

Management der Sach- und 

Personalkosten - Umsetzung 

strategischer Vorgaben - Konsequente 

und effektive Nutzung der Hornbach- 

Führungsinstrumente - Waren- 

Management - Mitarbeiter/innen- 

Führung Ihr Profil: - 

Unternehmerisches Selbstverständnis - 

Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft 

- Belastbarkeit - Organisationstalent - 

Kunden- und 

Dienstleistungsorientierung - EDV- 

Kenntnisse - Ausgeprägte 


Teamfähigkeit - Führungskompetenz - 

Fähigkeiten zur Motivation der 

Mitarbeiter/innen - Loyalität - 


































für die Stelle als Abteilungsleiter/in 

(Handel) beträgt 25.200,00 EUR brutto 


Steiermark 

pro Jahr auf Basis 


5423046 

1 Möbelverkäufer/in, für den Bereich 

Wohnen Wir suchen Personen mit 

Kundenorientierung und Interesse für 

die Tätigkeit als VerkäuferIn und 

BeraterIn im Möbelbereich oder 

Raumausstattung. Ihre Aufgaben: 

>Planungswünsche des Kunden 

entgegennehmen und ausmessen 

>Verkaufs- und Kundenberatung nach 

Rücksprache >Garantie der 

Kundenzufriedenheit 

>Warenpräsentation >richtige 

Preisauszeichnung Ihr Profil: 

>Computerplanungskenntnisse von 

Vorteil >einschlägige 

Verkaufserfahrung erwünscht >HTL 

oder abgeschlossene Tischlerlehre 

vorteilhaft >handwerkliches Geschick 

>Sortimentswissen vorteilhaft 

>Kenntnisse der Stilkunde und 

Farbharmonie >Kundenorientierung 

>Teamfähigkeit >Eigeninitiative 

>Freundlichkeit >Flexibilität 

Arbeitszeit: Vollzeit nach Absprache - 

innerhalb der Öffnungszeiten: Mo - Fr 

9 -18 Uhr, Sa 9 -17 Uhr. Willkommen 

in der Welt der großen Karrieren: Auf 

Sie warten eine gründliche Einschulung 

in einem engagierten Team, 

leistungsorientierte Entlohnung und 

attraktive 

Weiterentwicklungsmöglichkeiten! 

KONTAKT: Bitte richten Sie Ihre 

schriftliche Bewerbung an: Frau 

Brigitte Ettl Einrichtungshaus kika 

Möbelhandelsges.m.b.H Kärntnerstr.8 

8700 Leoben Tel.Nr: 03842/83440. 


Möbelverkäufer/in beträgt 1.402,55 




1 Möbelverkäufer/in, für den Bereich 

Küche Wir suchen Personen mit 

Kundenorientierung und Interesse für 

die Tätigkeit als VerkäuferIn und 

BeraterIn im Möbelbereich oder 

Raumausstattung. Ihre Aufgaben: 

>Planungswünsche des Kunden 

entgegennehmen und ausmessen 

>Verkaufs- und Kundenberatung nach 

Rücksprache >Garantie der 

Kundenzufriedenheit 

>Warenpräsentation >richtige 

Preisauszeichnung Ihr Profil: 

>Computerplanungskenntnisse 

>einschlägige Verkaufserfahrung 

>HTL oder abgeschlossene 

Tischlerlehre vorteilhaft 

>handwerkliches Geschick 

>Sortimentswissen vorteilhaft 

>Kenntnisse der Stilkunde und 

Farbharmonie >Kundenorientierung 

>Teamfähigkeit >Eigeninitiative 

>Freundlichkeit >Flexibilität 

Arbeitszeit: Vollzeit nach Absprache - 

innerhalb der Öffnungszeiten: Mo - Fr 

9 -18 Uhr, Sa 9 -17 Uhr. Willkommen 

in der Welt der großen Karrieren: Auf 

Sie warten eine gründliche Einschulung 

in einem engagierten Team, 

leistungsorientierte Entlohnung und 

attraktive 

Weiterentwicklungsmöglichkeiten! 

KONTAKT: Bitte richten Sie Ihre 

schriftliche Bewerbung an: Frau 

Brigitte Ettl Einrichtungshaus kika 

Möbelhandelsges.m.b.H Kärntnerstr.8 

8700 Leoben Tel.Nr: 03842/83440. 


Möbelverkäufer/in beträgt 1.402,55 




Stand: 13.11.2012 Seite 21/60

1 Fotofachverkäufer/in, - Vollzeit. Sie 

haben: Modebewusstes, gepflegtes & 

freundliches Auftreten Abgeschlossene 

Beraterkompetenz/Foto Fundiertes 

Fachwissen 1 bis 2 Jahre 

Berufserfahrung Fähigkeit Kunden zu 

begeistern Wir bieten: Sicheren & 

zukunftsorientierten Arbeitsplatz in 

österreichischem Topunternehmen 

Familäres Betriebsklima 

Weiterbildungsmöglichkeiten in 

Hartlauer Akademie Attraktive 

Aufstiegschancen Leistungsorientierte 

Bezahlung Schriftliche Bewerbungen 

samt Lebenslauf, Foto und 

Zeugniskopien senden Sie bitte an 

Herrn Michael Hager Hartlauer 

Handels GesmbH Sporgasse 17 8010 

Graz email:michael.hager@hartlauer.at. 

Das 


Fotofachverkäufer/in beträgt 1.372,00 





Steiermark 

1 Verkäufer/in für Holz / 

Holzzuschnitt, (Vollzeit) Ihre 







Menschen und am Verkauf - Praktische 

Erfahrung in 

Zuschnitt/Bearbeitung/Verarbeitung - 






































für die Stelle als Verkäufer/in für Holz 

/ Holzzuschnitt beträgt 20.300,00 EUR 



5326121 

1 Verkäufer/in für Fliesen, (Vollzeit) 

Ihre Aufgaben: - KundInnenberatung 

und Verkauf - Erstellung von 






Fachkenntnisse im Bereich Fliesen und 

Verlegezubehör - 






































für die Stelle als Verkäufer/in für 

Fliesen beträgt 20.300,00 EUR brutto 



5552451 

Stand: 13.11.2012 Seite 22/60

1 SHOP MANAGER (M/W), FÜR 

VERO MODA (VOLLZEIT) Standort: 

Leoben City Shopping Starttermin: per 

sofort Als idealer Kandidat bist du zu 

dem Entschluss gekommen, dass der 

Verkauf sowie kompromissloser 

Service deine Leidenschaften sind. Du 

berichtest an deinen Area Brand 

Manager und bist für den allgemeinen 

Geschäftsbetrieb des Shops zuständig. 

Nicht nur der Verkauf, sondern auch 

das Arbeiten mit 

betriebswirtschaftlichen Kennzahlen 

geht dir leicht von der Hand. Du triffst 

Entscheidungen, förderst und forderst, 

inspirierst und motivierst. Deine 

Qualifikationen: -Erfolgreich 

abgeschlossene Ausbildung 

idealerweise im Textil-Einzelhandel - 

Mindestens 2 Jahre erfolgreiche 

Berufserfahrung in ähnlicher Position - 

Selbstsicheres Auftreten und 

transparente Arbeitsweise - 

Ausgeprägte Einsatzbereitschaft und 

Stressresistenz -Gute EDV-Kenntnisse, 

insbesondere Microsoft Office-Paket 

Deine Aufgaben: -Shop-Leitung nach 

internen Vorgaben unter 

Berücksichtigung 

betriebswirtschaftlicher Aspekte - 

Team- und zielorientierte 

Mitarbeiterführung/-entwicklung - 

Umsetzung des Visual Merchandising- 

Konzepts nach Konzernrichtlinien - 

Operative Planung und Organisation 

des Shops inkl. Lager sowie Back 

Office Wir bieten: -Einen 

abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit 

viel Spaß und ein Arbeitsumfeld, in 

dem Mode im Vordergrund steht -Eine 

langfristige und attraktive Perspektive - 

Ein kreatives und motiviertes Team - 

Einen sicheren Arbeitsplatz in einem 

finanzstarken und expandierenden 

Unternehmen Für diese Position gilt 

ein marktkonformes Monatsgehalt von 

¤ 1.800 brutto. Wir bieten dir eine 

entsprechende Überzahlung in 

Abhängigkeit von deinen 

Qualifikationen und deiner 

Berufserfahrung. Wir brauchen dich, 

wenn du Herausforderungen suchst. Du 

hast die nötigen Eigenschaften und den 

Willen, dich gemeinsam mit 

engagierten Kollegen zu entwickeln - 

denn nur gemeinsam sind wir stark! 

Hast du Interesse? Dann sende deine 

aussagekräftige Bewerbung per E-Mail 

an: Jobs.at@bestseller.com I 


Steiermark 

Referenznummer bitte angeben: BRA- 

2012-0178 I Telefon: 014407434-4928. 


SHOP MANAGER (M/W) beträgt 




Nr. 5535890 

1 Geschenk - Einpackhilfe, auf 

geringfügiger Basis für den Monat 

Dezember. Die Arbeitszeit entfällt auf 

jeweils Freitags und Samstags. Wir 

freuen uns auf Ihre schriftliche 

Bewerbung mit Foto an MuKi 

Handels- und 

Dienstleistungsges.m.b.H. 4802 

Ebensee Rindbachstraße 15 z. Hd. 

Herrn Ronny Franke oder per e-mail: 

r.franke@muki.com. Die Angabe des 

Mindestentgelts für dieses 

Stellenangebot ist nicht verpflichtend, 

da die gesetzlichen Bestimmungen zur 

Entgeltangabe hier nicht zutreffen. 

Kenn-Nr. 5532103 

1 Zoofachhändler/in, (Vollzeit) Ihre 








Fachkenntnisse - 





































für die Stelle als Zoofachhändler/in 



Nr. 5536105 

Stand: 13.11.2012 Seite 23/60

1 Filialleiter/in-Stellvertreter/in, auf 

Teilzeitbasis (20-30 Wochenstunden) 

Ihre Aufgaben: Als Filialleiter- 

Stellvertreter/in sorgen Sie gemeinsam 

mit dem Filialteam für einen 

reibungslosen Geschäftsablauf. Durch 

optimale Warendisposition und - 

präsentation, motivierende 

Mitarbeiterführung und Einhaltung der 

Unternehmensgrundsätze steuern Sie 

erfolgreich die Kennzahlen der Filiale. 

Ihr Profil: Kundenfreundlichkeit und 

Begeisterung für den Handel sind für 

Sie selbstverständlich. Sie sind 

zuverlässig und haben Spaß am 

Umgang mit Menschen. 

Überdurchschnittliches Engagement, 

zeitliche Flexibilität und 

Verantwortungsbewusstsein zeichnen 

Sie aus. Sie arbeiten gerne im Team 

und freuen sich über gemeinsame 

Erfolge. Als zukünftige/r Filialleiter- 

Stellvertreter/in überzeugen Sie durch 

ausgeprägte Führungseigenschaften 

und haben eine abgeschlossene 

kaufmännische oder gewerbliche 

Berufsausbildung. Unser Angebot: - 

umfassende Einarbeitung und 

interessantes Aufgabengebiet - gutes 

Arbeitsumfeld und sicherer 

Arbeitsplatz - Fairness und Vertrauen - 

attraktive Bezahlung: 

Monatsbruttogehalt lt. Kollektivvertrag 

(Vollzeitbasis): Gehaltsgebiet A: von ¤ 

1.350,- (1.Bj.) bis ¤ 2.037,- (18. Bj.) 

Gehaltsgebiet B: von ¤ 1.388,- (1.Bj.) 

bis ¤ 2.106,- (18. Bj.), das tatsächliche 

Gehalt liegt darüber Wir freuen uns auf 

Sie! Bewerben Sie sich direkt online 

unter www.lidl.at/karriere oder senden 

Sie Ihre aussagekräftigen 

Bewerbungsunterlagen mit 

Bewerbungsschreiben, vollständigem 

Lebenslauf und Zeugnissen an: Lidl 

Österreich GmbH - Niederlassung Graz 

Personalverwaltung vertraulich 

Kärntner Straße 419a 8054 Graz. Das 


Filialleiter/in-Stellvertreter/in beträgt 



5438607 


Steiermark 


Teilzeitbasis (20 - 30 Wochenstunden) 

































1.350,- (1.Bj.) bis ¤ 2.037,- (18. Bj.) 

















5438634 

1 Marktleiter-Stellvertreter/in, 

Holz/Baustoffe/Baufertigteile Ihre 

Aufgaben: - Führung des anvertrauten 

Bereichs unter betriebswirtschaftlicher 

Perspektive - Erreichung der Umsatz- 

und Ertragsziele - Umsetzung 

strategischer Vorgaben - 

Warenmanagement - 

MitarbeiterInnenführung Ihr Profil: - 


Führungskompetenz und Fähigkeit zur 

Motivation der MitarbeiterInnen - 

Kunden- und 





- Organisationstalent und Belastbarkeit 

- Teamfähigkeit - Einwandfreier 

Leumund Nach einer fundierten 

Einarbeitung erwartet Sie ein 

vielseitiges, anspruchsvolles 

Aufgabengebiet mit hoher 

Eigenverantwortung. Im Rahmen 

unseres Förderprogramms bieten wir 

Ihnen sehr gute 

Entwicklungsmöglichkeiten mit 

langfristigen Perspektiven in einem 

internationalen, erfolgreichen Konzern. 

Für diese Position bieten wir ein 





Überzahlung. Die Beteiligung an 


Prämienmodell rundet unser Angebot 



kennenlernen. Ihre Bewerbung richten 

Sie bitte an: Hornbach Baumarkt 

GmbH z. Hd. Fr. Christa Höchstätter IZ 

NÖ Süd, Str. 3, Obj. 64 A-2355 Wiener 

Neudorf EMail: personalat@hornbach.com. 

Das Mindestentgelt 


Marktleiter-Stellvertreter/in beträgt 



5442831 

Stand: 13.11.2012 Seite 24/60

1 Marktleiter-Stellvertreter/in, 

Eisenware/Werkzeug/Elektro Ihre 

Aufgaben: - Führung des anvertrauten 

Bereichs unter betriebswirtschaftlicher 

Perspektive - Erreichung der Umsatz- 

und Ertragsziele - Umsetzung 

strategischer Vorgaben - 

Warenmanagement - 

MitarbeiterInnenführung Ihr Profil: - 


Führungskompetenz und Fähigkeit zur 

Motivation der MitarbeiterInnen - 

Kunden- und 





- Organisationstalent und Belastbarkeit 

- Teamfähigkeit - Einwandfreier 

Leumund Nach einer fundierten 

Einarbeitung erwartet Sie ein 

vielseitiges, anspruchsvolles 

Aufgabengebiet mit hoher 

Eigenverantwortung. Im Rahmen 

unseres Förderprogramms bieten wir 

Ihnen sehr gute 

Entwicklungsmöglichkeiten mit 

langfristigen Perspektiven in einem 

internationalen, erfolgreichen Konzern. 

Für diese Position bieten wir ein 





Überzahlung. Die Beteiligung an 


Prämienmodell rundet unser Angebot 



kennenlernen. Ihre Bewerbung richten 

Sie bitte an: Hornbach Baumarkt 

GmbH z. Hd. Fr. Christa Höchstätter IZ 

NÖ Süd, Str. 3, Obj. 64 A-2355 Wiener 

Neudorf EMail: personalat@hornbach.com. 



Marktleiter-Stellvertreter/in beträgt 



5505003 


Steiermark 



































1.350,- (1.Bj.) bis ¤ 2.037,- (18. Bj.) 

















5438581 

5 Einzelhandelskaufleute - Uhren- 

und Juwelenberatung (m./w.), für die 

Bereiche Modeschmuck, Uhren, 

Sonnenbrillen Beschäftigung in Teilzeit 

ab 20 Wochenstunden oder in Vollzeit. 

Mehrjährige Erfahrung im 

Einzelhandel und somit einige Jahre 

Berufserfahrung im Verkauf von 

Schmuck, Uhren oder ähnlichen 

Lifestyle Produkten ein gepflegtes 

Aussehen, kundenorientiertes Auftreten 

und sehr gute Deutschkenntnisse setzen 

wir voraus. Ihre Aufgaben: Beratung- 

und Betreuung von Kunden Verkauf 

von hochwertigen Uhren- und 

Schmuckwaren Fachgerechte 

Präsentation der Ware Betreuung des 

Kassensystems Kundenservice Ihr 

Profil: Erste Berufserfahrungen im 

Verkauf von Uhren-, Schmuckwaren 

oder Lifestylewaren wünschenswert 

Anwenderkenntnisse im Umgang mit 

Kassen- und Abrechnungssystemen 

Umsatz- und serviceorientiertes 

Denken und Handeln Hohe 

Leistungsbereitschaft und Motivation 

Teamorientiertes und dynamisches 

Arbeiten Gepflegtes Erscheinungsbild 

Den Arbeitszeit-Rahmen stellen die 

Öffnungszeiten des G3 

Shoppingcenters von Mo-Sa zwischen 

09.00 und 20.00 Uhr dar. Bei Interesse 

senden sie uns Ihre aussagekräftigen 

Bewerbungsunterlagen per Mail auf 

erkinger@wutscher-optik.at oder 

melden Sie sich unter der Rufnummer 

0664 88 61 56 57. Wir freuen uns auf 

Ihre Bewerbung.. Das Mindestentgelt 

für die Stellen als 

Einzelhandelskaufleute - Uhren- und 

Juwelenberatung (m./w.) beträgt 




Nr. 5521856 

Stand: 13.11.2012 Seite 25/60

1 Telekomfachverkäufer/in, - 

Vollzeit. Sie haben: Modebewusstes, 

gepflegtes & freundliches Auftreten 

Abgeschlossene 

Beraterkompetenz/Telekom Fundiertes 

Fachwissen 1 bis 2 Jahre 

Berufserfahrung Fähigkeit Kunden zu 

begeistern Wir bieten: Sicheren & 

zukunftsorientierten Arbeitsplatz in 

österreichischem Topunternehmen 

Familäres Betriebsklima 

Weiterbildungsmöglichkeiten in 

Hartlauer Akademie Attraktive 

Aufstiegschancen Leistungsorientierte 

Bezahlung Schriftliche Bewerbungen 

samt Lebenslauf, Foto und 

Zeugniskopien senden Sie bitte an 

Herrn Michael Hager Hartlauer 

Handels GesmbH Sporgasse 17 8010 

Graz email:michael.hager@hartlauer.at. 

Das 


Telekomfachverkäufer/in beträgt 




Nr. 5443362 

1 Fahrverkäufer/in, 

Vollzeitbeschäftigung Wir bieten: - 

hohe Produktqualität - Fixanstellung 

und gutes Betriebsklima - sehr 

selbständiges Arbeiten und gutes 

Gehalt bei entsprechender Leistung - 

Eine gründliche Einschulung in Ihren 

neuen Beruf - Festen Kundenstamm, 

Firmenhandy Wir erwarten: - 

Ehrlichkeit, Fleiß und Zuverlässigkeit - 

Freude am Umgang mit Menschen - 

Ihren Willen, erfolgreich zu sein - 

Führerschein B - PrivatPKW 

erforderlich Dienstgeber: Bofrost 

Vertriebs GmbH & Co KG, 

Gewerbepark 3, 8792 

St.Peter/Freienstein, Tel.Nr. 03842 24 

20 40. Bewerbung: Ihre schriflichte 

Bewerbung schicken Sie bitte inklusive 

Lebenslauf und Zeugnissen z.H. Herrn 

Roland Link oder per mail an: 

service@bofrost.at. Das Mindestentgelt 

für die Stelle als Fahrverkäufer/in 



Nr. 5412850 


Steiermark 

1 Imbissstandbetreuer/in, für die 

Zubereitung von Imbissen (Schnitzel, 

Schweinsbraten, Stelzen, Würstel...) 

und Servicetätigkeiten mit Inkasso. 

Kundenorientiertes Auftreten und 


werden vorausgesetzt. Arbeitszeit: 5- 

Tagewoche, Teilzeit- oder 

Vollzeitbeschäftigung nach Absprache, 

Öffnungszeit: Montag bis Samstag von 

7.00 bis 21.00 Uhr. KONTAKT: Bitte 

bewerben Sie sich nach telefonischer 

Terminvereinbarung bei: Herrn Markus 

Rottensteiner Tel.: +43 3842 48326 

Rottensteiner Markus Kärntnerstraße 

99 8700 Leoben. Das Mindestentgelt 

für die Stelle als Imbissstandbetreuer/in 




Nr. 5544591 

1 Tankstellenkassier/in, 

Aufgabenbereich: Verkaufstätigkeiten 

im Shop, Kassatätigkeiten. 

Anforderungen: Praxis im Einzelhandel 

wäre erwünscht, 


Flexibilität, Kundenfreundlichkeit, 

Genauigkeit und Sauberkeit werden 

vorausgesetzt. Arbeitszeit: 


20 Stunden pro Woche. 

Öffnungszeiten: 05:00 Uhr bis 24:00 

Uhr. Dienstgeber: Jet Tankstelle; 

Supper Doris, Tankstelle, Josef-Heißl- 

Straße 4, 8700 Leoben, Tel.Nr: 

03842/27033. Bewerbung: nach 


Frau Supper.. Das Mindestentgelt für 

die Stelle als Tankstellenkassier/in 


Kenn-Nr. 5533921 

1 Technischer Einkauf (m/w), Ihr 

Aufgabengebiet: Aktive und 

eigenverantwortliche Zusammenarbeit 

mit langjährigen Lieferanten 

Ansprechpartner für alle Anliegen der 

Zulieferfirmen Preis und 

Vertragsverhandlungen Erarbeitung 

von projektspezifischen 

kaufmännischen Bedingungen 

Verantwortliches Erstellen von 

Reklamationen und Mängelrügen 

gemeinsam mit der Projektleitung 

Eigenständiges Durchführen aller 

operativen Aufgaben in der 

Beschaffung von komplexen 

Zukaufmaschinen Enge 

Zusammenarbeit mit den 

Fachabteilungen, Projektierung und 

Projektmanagement Abstimmung von 

Terminen und Spezifikationen 

Erstellung und Überprüfung von 

Auswertungen Ihr Profil: 

Abgeschlossene technische Ausbildung 

(HTL, FH, TU) Grundkenntnisse in 

der Betriebswirtschaft und im 

Vertragsrecht Flexibler Teamplayer 

mit Lösungsorientierung und 

Einsatzbereitschaft Englisch in Wort 

und Schrift Belastbarkeit, 

Durchsetzungsvermögen, 

Kommunikationsfähigkeit und 

Verhandlungssicherheit Langjährige 

Erfahrung für den nationalen und 

internationalen Einkauf im 

Industrieanlagenbau Positives 

Auftreten, hohe Motivation und 

selbstständiges Arbeiten zeichnen Sie 

aus Unser Angebot: Eine 

herausfordernde Tätigkeit in einem 

international erfolgreichen 

Unternehmen. Wir sind ein 

Unternehmen in dem Sie individuell 

gefördert (KNAPP Akademie) und 

gefordert werden. Da das Engagement 

und die Zufriedenheit unserer 

MitarbeiterInnen entscheidend für 

unseren nachhaltigen Erfolg sind, legen 

wir großen Wert auf ein motivierendes 

Betriebsklima und ein attraktives 

Umfeld. Für diese Position gilt ein 

kollektivvertragliches Mindestgehalt 

von EUR brutto 1.742,73 pro Monat. 

Wir bieten jedoch eine marktkonforme 

Bezahlung in Abhängigkeit von der 

Qualifikation und Vorerfahrung sowie 

attraktive Sozialleistungen. Einsatzort: 

Leoben, Österreich Sind Sie bereit für 

ein hervorragendes Team, eine 

spannende Herausforderung und ein 

Stand: 13.11.2012 Seite 26/60

kollegiales Arbeitsklima? Bitte richten 

Sie Ihre Bewerbungsunterlagen 

bevorzugt per E-mail an: KNAPP 

Systemintegration GmbH 

Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben 

personal.ksi@knapp.com. Das 


Technischer Einkauf (m/w) beträgt 



5497192 

1 Außendienstmitarbeiter/in, für den 

Immobilien-Außendienst in ganz 

Österreich. Die Einschulung erfolgt im 

Betrieb, Voraussetzungen: 

Führerschein B und einen eigenen 

PKW. Arbeitszeit: Teil- oder 

Vollzeitbeschäftigung möglich. 

Dienstgeber: 1a-Immobilien GesmbH, 

Vermögensberatung, Peter Tunner- 

Straße 9, 8700 LEOBEN. Bewerbung: 

Schriftliche Bewerbung an office@1aimmobilien.co.at. 



Außendienstmitarbeiter/in beträgt 




Nr. 5345031 

1 Kundenberater/in, 

ANFORDERUNGEN: technische oder 

kaufmännische Berufsausbildung 

Kenntnisse in der Kfz-Branche sind 

notwendig EDV Kenntnisse 

Führerschein B Tätigkeitsbereich: 

Kundenberatung Reparaturannahme 

Fakturierung Ersatzteilwesen Nähere 


AMS Geschäftsstelle Leoben, Herr 

Karl Fresner 03842-43545-405 Sie 





Lebenslauf und Zeugnisse unter der 







Kundenberater/in beträgt 1.900,00 





Steiermark 

2 Allianz BeraterInnen, für die 

Bezirke Leoben und Murtal Ihr Profil: - 

Sie besitzen mindestens 3 Jahre 

Berufserfahrung im 

Dienstleistungssektor - denken kunden- 

und lösungsorientiert - arbeiten 

eigenverantwortlich und selbständig - 

zeigen sich flexibel und 

durchsetzungsstark - agieren 

wertschätzend und professionell im 

Team - sind gerne unterwegs und im 

direkten Kontakt mit Ihren KundInnen 

- interessieren sich für berufliche 

Perspektiven und eine Zukunft in 

einem internationalen Unternehmen 

Unser Angebot: - der 

Wettbewerbsvorteil einer Weltmarke - 

Top Verdienstmöglichkeiten: 

Einstiegsgehalt mindestens EUR 

1.692,- brutto/Monat, Überzahlung 

durch Provisionen und Bonifikationen 

möglich. Zusätzlich Aufwandsersatz 

für berufliche Reisekosten - Top 

Ausbildung mit Möglichkeit zur BÖV- 

Prüfung nach 18 Monaten - aktive 

Unterstützung Ihrer Karrieregestaltung 

durch ein laufendes und umfassendes 

Ausbildungsprogramm - Life Check - 

unser erfolgreicher Beratungsansatz für 

Versicherung, Vorsorge und Vermögen 

Bewerben Sie sich noch heute! Bei 

Interesse richten Sie Ihre 

Bewerbungsunterlagen an Mag. 

Richard Novak, Gebietsleiter Murtal 

Telefon: 059009-84812 E-Mail: 

richard.novak@allianz.at 

www.allianz.at/karriere 

www.facebook.com/allianzkarriereinoe 

sterreich. Das Mindestentgelt für die 

Stellen als Allianz BeraterInnen beträgt 




Nr. 5344976 

1 Versicherungsberater/in im 

Außendienst, Starten Sie Ihre neue 

Berufslaufbahn in der 

Vertriebsorganisation der Donau! Wir 

bieten einen sicheren Arbeitsplatz im 

fixen Angestelltenverhältnis in einer 

wachsenden und zukunftsträchtigen 

Branche. Ihre persönliche Aus- und 

Weiterbildung sind für uns eine 

Selbstverständlichkeit, damit Sie den 

Herausforderungen als 

VersicherungsberaterIn bestens 

begegnen können. Zum Start Ihrer 

Tätigkeit erhalten Sie ein fixes 

Einkommen, das Sie mit zunehmendem 

Wissen und Erfahrung durch 

erfolgsabhängige Provisionen erweitern 

und vervielfachen können (das 

kollektivvertragliche 

Mindesteinkommen beträgt ¤ 

18.957,55 brutto pro Jahr). Als 

Organisationstalent freuen Sie sich 

über die selbstständige Gestaltung Ihres 

Arbeitstages, mit der Sie die 

Vereinbarkeit von Beruf und Familie 

schaffen. Starker Erfolgswille und 

Zielstrebigkeit prägen Ihre 

Persönlichkeit. Mit Ihrem 

selbstsicheren und freundlichen 

Auftreten schließen Sie schnell 

Kontakte und überzeugen Ihre Kunden 

mit unseren innovativen Produkten. 

Wir erwarten von Ihnen Mobilität rund 

um Ihren Wohnort, Sicherheit im 

Umgang mit PC und neuen Medien und 

unterstützen Sie dabei mit Laptop, 

Handy und Kilometergeld. Eine Praxis 

im Verkauf ist unbedingt erforderlich! 

Wir wenden uns an engagierte Damen 

und Herren aus der 

Finanzdienstleistungsbranche und an 

Quer- oder WiedereinsteigerInnen die 

neu durchstarten und den Erfolg 

unseres Unternehmens mitgestalten 

wollen. Arbeitsort: Leoben Wenn Sie 

sich angesprochen fühlen, freuen wir 

uns über ihre Bewerbung an: DONAU 

Versicherung AG Vienna Insurance 

Group Mühltalerstraße 31, 8700 

LEOBEN, Tel.Nr:05/0330-90-75513; 

E-Mail: 

m.hoeneckl@donauversicherung.at 


Terminvereinbarung mit Herrn Mario 

Höneckl unter Tel. 05/0330-90-75513. 


Versicherungsberater/in im 

Außendienst beträgt 19.715,85 EUR 


Stand: 13.11.2012 Seite 27/60



1 Versicherungsberater/in im 

Außendienst, Als moderner 

Finanzdienstleister achten wir dabei 

besonders auf ausgeprägte Service- und 

Kundenorientierung, auf soziale 

Kompetenz und fachliches Know-how. 

KundenberaterInnen sollten den 

Verkauf als tägliche Herausforderung 

sehen, bei der sich alles um unsere 

KundInnen und deren Bedürfnisse 

dreht - das macht Spass, setzt aber auch 

hohe Leistungsbereitschaft und 

entsprechenden Einsatz voraus. Ein 

eigener PKW und Führerschein B sind 

unbedingt erforderlich. Wir bieten 

neben einer fundierten Ausbildung ein 

nach oben hin unlimitiertes Gehalt, 

beginnend mit ¤ 1.700.- brutto pro 

Monat. Bewerbungen an: Harald 

Schweighofer, Generali Versicherung 

AG, Wiener Straße 51, 8600 Bruck, 

Tel. Nr. 0676/82583028. E-Mail: 

harald.schweighofer@generali.at. Das 


Versicherungsberater/in im 

Außendienst beträgt 1.700,00 EUR 




5 Promotoren (m/w), in ganz 

Österreich! Verlässlichkeit, gutes 

Auftreten und Freude am Umgang mit 

Menschen sind keine Fremdwörter für 

Dich? Du hast gute TV Kenntnisse, 

gehst gerne auf Leute zu und hast 

schon ein bisschen Erfahrung im 

Verkauf? Hast vor allem am 

Donnerstag, Freitag und Samstag 

tagsüber Zeit? Wir bieten: Flexible 

Zeiteinteilung Überdurchschnittliche 

Entlohnung (10 Euro pro Stunde) Ein 

gut eingespieltes Team Interessante 

Kunden Wenn Du Interesse hast, dann 

schick deinen Lebenslauf und dein Foto 

an hannah.stein@unicomdirect.at Wir 

freuen uns auf Dich! Unicomdirect 

Werbe & Promotion gesmbH. 

Plenergasse 1/5 1180 Wien 01- 

4065330. Das Mindestentgelt für die 

Stellen als Promotoren (m/w) beträgt 

10,00 EUR brutto pro Stunde. Kenn- 

Nr. 5533824 


Steiermark 

1 Immobilienvermittler/in, möglichst 

mit Kenntnissen im 

Finanzdienstleistungsbereich mit 

Einsatzbereitschaft und Erfahrung 

(teilweise Innen- und 

Aussendiensttätigkeiten). 

Anforderungen: abgeschlossene 

Ausbildung als 

Immobilienvermittler/in, 

dementsprechende Praxis erwünscht, 

gute EDV-Kenntnisse sowie 

freundlicher Umgang mit KundInnen 

und Lernbereitschaft. Weiters ist 

Führerschein B und ein eigener PKW 

erforderlich. Teilzeitbeschäftigung im 

Ausmaß von ca. 12-20 Stunden pro 

Woche im Angestelltenverhältnis, auch 

ausbaubar auf eine 

Vollzeitbeschäftigung bei 

dementsprechender Qualifikation zu 

späterem Zeitpunkt möglich. Für 

Vollzeitbeschäftigung beträgt der 

Monatsbruttolohn EUR 1.400,-- (bei 

guten Vorkenntnissen und 

dementsprechendem Umsatz bis EUR 

3.000,-- brutto/Monat möglich). 

Arbeitszeit: nach Absprache. 

Dienstgeber: AVI Allfinanz- und 

Vorsorge- Institut, Wiener Straße 9, 

2650, Payerbach. Bewerbung mit 

Lebenslauf und Foto bitte 

ausschließlich per email an Hans 

Swoboda avi@aon.at. Das 


Immobilienvermittler/in beträgt 



5450982 

1 Pkw-Lenker/in, mit Führerschein B 

für Fahrten mit Direktionsmitgliedern 

nach Wien, Linz und Graz. 

Kundenorientiertes und seriöses 

Auftreten wird vorausgesetzt, 

Englischkenntnisse wären von Vorteil. 


Absprache. Dienstgeber: Weigl 

Hildegard, Taxiunternehmen, 

Edlingstraße 13 a, 8772 St.Peter/Frst., 

Tel.Nr: 0664/4436150. Bewerbung: 


mit Herrn Weigl unter 

Tel.0664/4436150. Das Mindestentgelt 

für die Stelle als Pkw-Lenker/in beträgt 




Nr. 5527684 

1 Taxichauffeur/in, mit Taxischein 

oder der Bereitschaft den Taxischein 

nachzumachen. Gute Ortskenntnisse 

werden vorausgesetzt. Arbeitszeit: 

Vollzeitbeschäftigung, Wechseldienst 

nach Absprache. Entlohnung: lt. 

Kollektivvertrag 1000 EUR brutto plus 

Tagesdiäten Dienstgeber: Kermec 

Brigitte, Taxiunternehmen, Josef Graf 

Gasse 5, 8700 Leoben, Tel.: 



Frau Kermec.. Das Mindestentgelt für 

die Stelle als Taxichauffeur/in beträgt 



5486598 

1 Taxichauffeur/in, mit Taxischein - 

geringfügige Beschäftigung - 

Arbeitszeit: Teilzeitbeschäftigung im 

Ausmaß von ca. 10 Wochenstunden 

nach Absprache, Dienstgeber: Hofer 

Manfred, Taxi und Mietwagen, 

Walpurgisstraße 7, 8770 St.Michael, 

TEL. 03843/24-50, Bewerbung: nach 


Herrn Hofer unter Tel.03843/2450 oder 


die Stelle als Taxichauffeur/in beträgt 

5,13 EUR brutto pro Monat auf Basis 



1 Zeitungszusteller/in, mit eigenem 

PKW wird ab sofort für die 

Lesezirkelmappenzustellung. 

Arbeitsort: Großraum 

Großreifling/Eisenerz Selbständige 

Tätigkeit für die wöchentliche 

Zustellung der Lesemappen. 

Zeitaufwand: jeden Dienstag ca. 1,5-2 

Stunden Entlohnung: nach 

Vereinbarung. Dienstgeber: Lesezirkel 

Am Kamin, Johann Straußgasse 15, 

8013 Graz. Interessent(en)innen 

melden sich bitte telefonisch beim 

Lesezirkel Am Kamin unter der 

Tel.Nr.: 0316/68 66 60-15 bei Herrn 

Pappel.. Die Angabe des 





Kenn-Nr. 5546810 

Stand: 13.11.2012 Seite 28/60

1 GästehausmanagerIn, zur Leitung 

unseres JUFA Eisenerzer Ramsau - 

Almerlebnisdorf. Ihr Aufgabenbereich: 

Selbstständige und verantwortliche 

operative Führung des JUFA 

Gästehauses mit: - 

zielgruppenorientiertem Verkauf - 

Gästebetreuung - regionalem 

Marketing und Networking - 

Gebäudemanagement und Gestaltung 

des Hauses - Mitarbeit in allen 

Bereichen Anforderungsprofil: - 

Erfahrung in MitarbeiterInnenführung 

unbedingt erforderlich - abgeschlossene 

(auch branchenfremde) 

Berufsausbildung - kaufmännisches 

Verständnis - Erfahrung im Bereich 

Tourismus / Gastronomie von Vorteil - 

hohe Einsatzbereitschaft, 

Organisationstalent und Belastbarkeit 

Wir bieten: - einen sicheren und 

abwechslungsreichen Arbeitsplatz in 

einer wachsenden Organisation - 

eigenständiges Arbeiten auf 

Budgetbasis - angenehmes 

Arbeitsklima im Team der JUFA 

Gästehäuser - Teilnahme an unserem 

internen Fortbildungsangebot - 

Karriereplanung mit Übernahme der 

gewerberechtlichen Geschäftsführung - 

umfangreiche Sozialleistungen - bei 

Bedarf Nutzung der Dienstwohnung Je 

nach Qualifikation und 

Zusatzausbildung bieten wir ein 

Inklusivgehalt brutto ab 

Verhandlungsbasis ¤ 2.200,- Wir 

freuen uns auf Ihre Bewerbung! JUFA 

Personalmanagement Dr. Petra 

Zimmermann Idlhofgasse 74 8020 

Graz Tel.: +43 (0) 5/70 83-145 Nutzen 

Sie den Weg der Online-Bewerbung 

unter: 

http://www.jufa.eu/jobsjufa/offenestellen.html. 


Stelle als GästehausmanagerIn beträgt 



5537491 


Steiermark 

1 Serviceleiter/in, Wenn Sie die 

Möglichkeit in einem erfolgreichen, 

dynamischen Gastronomieunternehmen 

als neue Herausforderung sehen 

werden Sie eine(r) von uns. Wir 

erwarten: - Service- und 

qualitätsorientiertes Denken - 

Mehrjährige Praxiserfahrung - 

Erfahrung in der Führung von 

Mitarbeitern - Hygienebewusstsein - 

Detailorientiertes Handeln Wir bieten: - 

Selbstständiges Arbeiten - Die 

Möglichkeit Fachwissen umzusetzen - 

Sicheren Arbeitsplatz - Freie, gesunde 

Verpflegung - Beigestellte 

Berufskleidung - Gutes Betriebsklima - 

Einschulung Weiterbildung - 

Professionelles Arbeitsumfeld - 

Aufstiegschancen - Zahlreiche 

Kontakte mit Kollegen und Gästen - 5- 

Tage-Woche - Leistungsgerechten 

Lohn Bewerbung: Nach telefonischer 

Terminvereinbarung mit Frau Gabriela 

Mühlberger unter Tel. 03844/8114-10 

Landzeit Restaurant Kammern GmbH 

Mühlgraben 20 8773 Kammern i.L.. 


Serviceleiter/in beträgt 1.800,00 EUR 




1 Commis de rang (m./w.), 

Hauptaufgaben - vorbildliche 

Gästebetreuung - Sie sind mit Abläufe 

in der Bar, von Banketten, Tagung und 

dem Service im Restaurant vertraut - 

Sie haben Spaß an der Arbeit im Team 

und zeichnen sich durch 

Professionalität, Idealismus und 

Flexibilität aus. - Gewährleistung von 

standardgerechtem Service - Durch Ihr 

sympathisches Auftreten und Ihre 

Kommunikationsstärke gelingt es 

Ihnen, eine Atmosphäre zu schaffen in 

der sich unsere Gäste wohl fühlen. 

Voraussetzungen - Sie verfügen über 

eine abgeschlossene Restaurant- / 

Hotelfachausbildung, sowie 

Berufserfahrung in der gehobenen 

Hotellerie bzw. Gastronomie - hohes 

Maß an Selbstständigkeit, 

Zuverlässigkeit, Flexibilität und 

Belastbarkeit - Motivation, 

Ausstrahlung und 

Begeisterungsfähigkeit sollten Ihre 

Stärken sein - ausgeprägtes 

Verantwortungs- und 

Kostenbewusstsein - sehr gutes 

organisatorisches Talent - sehr gute 

Englischkenntnisse ein sicherer und 

abwechslungsreicher Arbeitsplatz - Sie 

haben Spaß an der Arbeit im Team und 

zeichnen sich durch Professionalität, 

Idealismus und Flexibilität aus. - Durch 

Ihr sympathisches Auftreten und Ihre 

Kommunikationsstärke gelingt es 

Ihnen, eine Atmosphäre zu schaffen in 

der sich unsere Gäste wohl fühlen. Wir 

bieten - einen Arbeitsplatz in einem 

jungen und motivierten Team - 

Entlohnung nach Vereinbarung - 5- 

Tage Woche Zusätzlich zum Gehalt 

bieten wir günstige Mitarbeiterreisen in 

unsere Falkensteiner Hotels & 

Residences sowie 

Mitarbeiterverpflegung Ihre 

Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, 

Zeugnis und Lichtbild senden Sie bitte 

an: Asia Spa BetriebsgmbH 

Falkensteiner Management In der Au 1 

8700 Leoben E-Mail: 

fb.leoben@falkensteiner.com. Das 


Commis de rang (m./w.) beträgt 




Nr. 5533835 

Stand: 13.11.2012 Seite 29/60

1 Kellner/in, Anforderungen: 

Abgeschlossene Ausbildung; 

Berufserfahrung Arbeitszeit: 5 - 

Tagewoche, Sonntag und Montag 

Ruhetag, Vollzeitzeitbeschäftigung 

nach Absprache. Dienstgeber: Stadt 

Meierei, Restaurant, Homanngasse 1, 

8700 LEOBEN, Tel.Nr: 03842/44603 



Neuretter Martin.. Das Mindestentgelt 

für die Stelle als Kellner/in beträgt 




Nr. 5498353 

1 Kellner/in oder Servierer/in, mit 

Inkasso. Anforderungen: mit 

Lehrabschluss oder angelernte Kraft 

mit Praxis im Speisentragen. 

Selbstständiges Arbeiten wird 

vorausgesetzt. Mangels öffentlicher 

Verkehrsmittel, wird ein eigenes 

Fahrzeug benötigt. Arbeitszeit: 5- 

Tagewoche, 30-Stundenwoche nach 

Absprache. Öffnungszeit: von 9.00 bis 

24.00 Uhr. Dienstag Ruhetag. 

Dienstgeber: Gasthaus Ruckenstuhl, 

Vordernbergerstraße 13, 8793 

Trofaiach, Tel.: 03847/2407. 



Ruckenstuhl in der Zeit von 14.00 bis 

16.00 Uhr. Das Mindestentgelt für die 

Stelle als Kellner/in beträgt 1.241,00 




1 Servierer/in, mit Praxis im 

Speisentragen - geringfügige 

Beschäftigung - Arbeitszeit: 

Teilzeitbeschäftigung, ca. 10- 

Wochenstunden am Wochenende nach 

Absprache. Dienstgeber: Casita, 

Restaurant, Dorfstraße 30, 8700 

Leoben, Tel.Nr: 0650/9111047. 


Terminvereinbarung mit Herrn Markus 

Hofbauer. Das Mindestentgelt für die 

Stelle als Servierer/in beträgt 1.241,00 



5496986 


Steiermark 

1 Servierer/in, Praxis wäre von 

Vorteil, es kann jedoch auch eine 

Einschulung im Betrieb erfolgen. 

Arbeitszeit: Teilzeitbeschäftigung, 20- 

Stundenwoche nach Absprache, 

vorwiegend Frühdienst ab 5.30 Uhr. 

Dienstgeber: Hotel Kongress, 

Hauptplatz 1, 8700 Leoben, TEL. 

03842/46-8-00, Bewerbungen nach tel. 

Terminvereinbarung bei Fr. Dir. 

Fahrleitner: 0664/8315405. Das 


Servierer/in beträgt 1.241,00 EUR 




1 Servierer/in, ohne Inkasso. Praxis im 

Speisentragen ist unbedingt 

erforderlich, ausreichende 

Deutschkenntnisse werden 

vorausgesetzt, Arbeitszeit: 

Teilzeitbeschäftigung, 25 

Wochenstunden nach Absprache 

Dienstgeber: Leypold Michael, 3 

Raben, Gasthaus, Im Tal 17, 8700 

Leoben Donawitz, TEL. 03842/21-3- 

34, Bewerbung: Nach telefonischer 

Terminvereinbarung mit Frau oder 

Herrn Leypold unter 03842/21-3-34.. 






1 Servierer/in, ohne Inkasso Praxis 

wäre von Vorteil, es kann jedoch auch 

eine Einschulung im Betrieb erfolgen. 


Ausmaß von 20 Stunden pro Woche in 

der Zeit von 11.00 bis 15.00 Uhr nach 



Terminvereinbarung bei: Frau Yang 

Xuefen Tel.: +43 3847 5742 

Chinarestaurant Yang Xuefen 

Hauptstraße 35 8793 Trofaiach. Das 






1 Servierer/in, mit Inkasso. 

Anforderungen: Abgeschlossene Lehre 

oder angelernt mit Berufspraxis. 

Selbstständiges Arbeiten ist 

erforderlich. Arbeitszeit: 5 

Tage/Woche - Vollzeitbeschäftigung 

im Ausmass von 40 Stunden pro 

Woche nach Absprache. 

Wochenenddienst. Quartierbeistellung 

ist möglich Dienstgeber: Präbichlerhof, 

Gasthof, Grübl 6, 8794, Vordernberg. 


Terminvereinbarung mit Herrn Herbert 

Pleßnitzer Tel.Nr. 0664/4267204.. Das 





5533870 

1 Abteilungsleiter/in in der Küche, 

mit Engagement. Anforderungen: 

abgeschlossene Ausbildung sowie 

mehrjährige Erfahrung als 

Führungskraft im Küchenbereich, 

Organisationstalent, Kenntnisse in 

Mitarbeiterführung, belastbar, 

zuverlässig und flexibel. Ein eigenes 

Fahrzeug ist zum Erreichen des 

Arbeitsplatzes notwendig. Arbeitszeit: 

Vollzeitbeschäftigung - Wechseldienst 

(5.00 bis 14.00 und 14.00 bis 23.00 

Uhr) nach Dienstplan, auch am 

Wochenende. Freie Verpflegung und 

Dienstkleidung werden zur Verfügung 

gestellt. Bewerbung: Nach 


Frau Gabriela Mühlberger unter Tel. 

03844/8114-10 Landzeit Restaurant 

Kammern GmbH Mühlgraben 20 8773 

Kammern i.L.. Das Mindestentgelt für 

die Stelle als Abteilungsleiter/in in der 

Küche beträgt 1.700,00 EUR brutto pro 

Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. 


Nr. 5502841 

Stand: 13.11.2012 Seite 30/60

1 Jungkoch/-köchin oder 

Koch/Köchin (Hotel- und 

Gastgewerbe), mit Einsatzbereitschaft. 

Anforderungen: abgeschlossene 

Berufsausbildung, zuverlässig und 

flexibel sowie ausreichenden 

Deutschkenntnisse (muß Anweisungen 

verstehen können). Ein PKW ist wegen 

der Erreichbarkeit des Arbeitsortes 

notwendig. Vollzeitbeschäftigung. 

Arbeitszeit: zwischen 5.30 und 22.30 

Uhr nach Dienstplan bzw. im 

Radldienst. Entlohnung: zumindest 

gesetzlicher KV-Mindestgrundlohn/gehalt 

von brutto EUR 1244,-- - jedoch 

höher qualifiziertere Mitarbeiter/innen 

erwünscht. Wir bezahlen unsere 

Mitarbeiter/innen nach Qualifikation 

und Leistung. Freie Verpflegung und 

Dienstkleidung wird zur Verfügung 

gestellt. Bewerbung: Nach 


Frau Gabriela Mühlberger unter Tel. 

03844/8114-10 Landzeit Restaurant 

Kammern GmbH Mühlgraben 20 8773 

Kammern i.L.. Das Mindestentgelt für 

die Stelle als Jungkoch/-köchin beträgt 




Nr. 5481491 

1 Koch/Köchin (Hotel- und 

Gastgewerbe) oder Jungkoch/köchin, 

Anforderung: Abgeschlossene 

Berufsausbildung; Berufserfahrung von 

Vorteil. Arbeitszeit: 5-Tagewoche, 

Vollzeitbeschäftigung - flexible 

Zeiteinteilung möglich, Montag und 

Dienstag Ruhetage. Dienstgeber: 

Casita, Restaurant, Dorfstraße 30, 8700 

Leoben, Tel. Nr.: 0650/9111047 


Terminvereinbarung mit Herrn Markus 

Hofbauer.. Das Mindestentgelt für die 

Stelle als Koch/Köchin (Hotel- und 

Gastgewerbe) beträgt 2.000,00 EUR 



5496965 


Steiermark 


Gastgewerbe), mit abgeschlossener 

Ausbildung und Praxis. Arbeitszeit: 

Vollzeitbeschäftigung in der Zeit von 

10.00 bis 19.00 Uhr nach Absprache. 

Sonn- und Feiertag frei. Nähere 




















Gastgewerbe) oder Jungkoch/köchin, 

mit abgeschlossener 

Berufsausbildung und Praxis. Zum 

Erreichen des Arbeitsplatzes wird ein 

eigenes Fahrzeug benötigt. Arbeitszeit: 

Vollzeitbeschäftigung nach Absprache, 

Öffnungszeit: 9.00 bis 24.00 Uhr, 

Donnerstag Ruhetag KONTAKT: Bitte 


Terminvereinbarung bei: Frau 

Meisenbichler. Meisenbichler Irene 

Landesstraße 24 8772 Traboch Tel.Nr: 

03833/8219 oder 0664/3510851. Das 








Gastgewerbe), Anforderungen: 

gelernte Kraft mit 

Lehrabschlussprüfung oder angelernte 

Kraft mit Praxis, eigener PKW ist zum 

Erreichen des Arbeitsplatzes unbedingt 

erforderlich. Arbeitszeit: Vollzeit- oder 

Teilzeitbeschäftigung nach Absprache 

während der Öffnungszeiten von 09:00 

Uhr bis 21:00 Uhr, auch 

Wochenendienst. Dienstgeber: 

Alpengasthaus Ramsau vulgo 

Gemeindealm, Familie Offner, Ramsau 

4 a, 8790 Eisenerz, TEl. 03848/3410 

oder 0664/2360630. Bewerungen: nach 


Herrn Offner.. Das Mindestentgelt für 

die Stelle als Koch/Köchin (Hotel- und 






Gastgewerbe), mit abgeschlossener 

Ausbildung und Praxis. Arbeitszeit: 5- 

Tage-, 40-Stundenwoche, 

Wechseldienst von 8:00 bis 16:00 und 

von 13:00 bis 21:00 Uhr, auch 

Wochenenddienst. Alle Mahlzeiten 

frei. Dienstgeber: Freiensteinerhof, 

Gasthaus, Traidersbergstraße 14, 8792 

St.Peter-Freienstein, TEL. 03842/25-1- 

16. Bewerbung: ausschließlich nach 


Frau Kohlhuber täglich ab 14:00 Uhr.. 







Stand: 13.11.2012 Seite 31/60


Gastgewerbe), Anforderungen: 


Berufserfahrung. Arbeitszeit: 5 

Tage/Woche - Vollzeitbeschäftigung 

im Ausmass von 40 Stunden pro 

Woche nach Absprache. 

Quartierbeistellung ist möglich. 

Dienstgeber: Präbichlerhof, Gasthof, 

Grübl 6, 8794 Vordernberg, Tel.Nr. 

0664/4267204. Bewerbung nach 


Herrn Herbert Pleßnitzer.. Das 








Gastgewerbe) oder 

Küchengehilf(e)in, Koch/Köchin mit 

abgeschlossener Berufsausbildung oder 

Küchengehilf(e)in mit 

Kochkenntnissen; Saisonstelle auf dem 

Präbichl; Arbeitszeit: 5-Tage-, 40- 

Stundenwoche in der Zeit von 10.00 bis 

20.00 Uhr nach Absprache. Zusätzlich 

wird geboten: Verpflegung und 

Zimmer (mit Fernseher, eigener 

Dusche und WC) kostenlos. 

Dienstgeber: Latschen Stub`n - 

Präbichl, Gasthof, Laufstraße 56, 8794 

Vordernberg, Tel.Nr: 03849/6386. E- 

Mail: Latschenstubn@aon.at. 


Terminvereinbarung mit Frau Novotny 

unter Tel. 0676/9254816. Das 








Steiermark 

1 Pizza- und Kebapkoch/-köchin, mit 

Praxis es kann aber auch eine 

Einschulung im Betrieb erfolgen. 

Selbständiges Arbeiten wird 

vorausgesetzt. Arbeitszeit: Teil- oder 


Öffnungszeit: Montag bis Sonntag von 

11.00 bis 23.00 Uhr. KONTAKT: Bitte 


Terminvereinbarung bei: Herrn Mesut 

Arslan Tel.: +43 660 8177864 oder 

03847 70067 Pizzeria Bellissimo 

Hauptstraße 50 8793 TROFAIACH. 


Pizza- und Kebapkoch/-köchin beträgt 




Nr. 5479818 

2 Küchengehilf(en)innen, mit 

einschlägiger Berufserfahrung 

Teamfähigkeit, Flexibilität und 

Belastbarkeit setzen wir voraus 

Arbeitszeit: Teilzeitbeschäftigung, 20 

Stunden/Woche Entlohnung: nach 

Vereinbarung Dienstgeber: Lykos 

Gastro GmbH, Gößgrabenstraße 29, 

8793 Trofaiach, Bewerbung: nach 


Herrn Chachlikowski unter 


die Stellen als Küchengehilf(en)innen 




Nr. 5513289 

1 Küchengehilf(e)in und 

Pizzazusteller/in (Tätigkeit in beiden 

Berufen), für die Mithilfe in der Küche 

und Pizzazustellungen im Raum St. 

Michael, Traboch. Führerschein B und 

Ortskenntnisse werden vorausgesetzt. 

Arbeitszeit: Vollzeitbeschäftigung in 

der Zeit von 10.00 bis 22.00 Uhr nach 

Absprache, Dienstag Ruhetag 


bei: Herrn Enver Temocin Tel.: +43 

699 17171940 Pizzeria Porto Bello 

Aschmannweg 4 8770 ST.MICHAEL. 


Küchengehilf(e)in beträgt 1.241,00 



5529689 

1 Küchengehilf(e)in, Anforderungen: 

Frühstückszubereitung und Ausgabe; 

Essensabholung und Auslieferung; 

Aufwärmen bzw. Aufbereitung des 

Mittagessen und dessen Ausgabe; 

Küchenreinigung lt. 

Reinigungsnachweise; Geschirrspülen; 

Kaffeejause zubereiten ( Kuchen 

backen); Abendessen vorbereiten; 

Zusatzspeisen ( Grießkoch und dgl. ) 

kochen; Führerschein B; Praktisches 

Geschick und gute Umgangsformen. 

Arbeitszeit: 20 Stunden / Woche 

Dienstgeber: Seniorenhaus Viola 

Sonnenblume 

SeniorenbetreuungsgesmbH &CoKG, 

Hauptstraße 74, 8773 Kammern, 

Tel.Nr.:03844 / 80375 Bewerbung: 

Schrifliche Bewerbung mit Lebenslauf 

und Zeugnissen zu Handen Fr. 

Spielberger.. Das Mindestentgelt für 

die Stelle als Küchengehilf(e)in beträgt 



5442913 

1 Küchengehilf(e)in, Wenn Sie die 

Mitarbeit in einem erfolgreichen, 

dynamischen Gastronomieunternehmen 

als neue Herausforderung sehen, und 

über Praxis in der Küche und ein 

eigenes Fahrzeug zur Erreichung des 

Arbeitsplatzes verfügen, werden Sie 

eine(r) von uns. Wir bieten: - 

Selbstständiges Arbeiten - Sicherer 

Arbeitsplatz - Freie, gesunde 

Verpflegung - Beigestellte 

Berufsbekleidung - Gutes 

Betriebsklima - Einschulung und 

Weiterbildung - Professionelles 

Arbeitsumfeld - Zahlreiche Kontakte 

mit Kollegen und Gästen - 5 Tage 

Woche - Vollzeit - Leistungsgerechter 

Lohn Bewerbung: Nach telefonischer 










Stand: 13.11.2012 Seite 32/60

1 Küchengehilf(e)in, mit Praxis. 

Kochkenntnisse wären von Vorteil. 

Ausreichende Deutschkenntnisse 

werden vorausgesetzt. Zum Erreichen 

des Arbeitsplatzes wäre ein eigenes 

Fahrzeug von Vorteil. Bewerber/innen 

aus der näheren Umgebung werden 

bevorzugt. Arbeitszeit: 


20 Stunden pro Woche in der Zeit von 

10.00 bis 22.00 Uhr nach Absprache. 

Nähere Informationen erhalten Sie bei 

der AMS Geschäftsstelle Leoben, 

Herrn Gerald Jestl 03842-43545-403 

Sie verfügen über eine entsprechende 














1 Küchengehilf(e)in und 

Reinigungskraft (m./w.) (Tätigkeit in 

beiden Bereichen), für die Mithilfe in 

der Küche sowie für anfallende 

Reinigungsarbeiten. Zum Erreichen des 

Arbeitsplatzes wäre ein eigenes 

Fahrzeug vonVorteil. Flexible 


Ausmaß von 20 Stunden pro Woche. 

Entlohnung: lt BAGS Kollektivvertrag 

Dienstgeber: Volkshilfe, 

Seniorenzentrum, Viktorzackstraße 2, 

8794 Vordernberg, Tel.Nr: 



Frau Schume Brigitte in der Zeit von 

9.00 bis 11.00 Uhr. Das Mindestentgelt 

für die Stelle als Küchengehilf(e)in und 

Reinigungskraft (m./w.) (Tätigkeit in 

beiden Bereichen) beträgt 1.394,38 



5542453 


Steiermark 

1 Küchenmädchen/-gehilfe oder 

Abwascher/in, mit Praxis. Zum 


eigenes Fahrzeug benötigt. Arbeitszeit: 


20 Stunden pro Woche, Dienstag bis 

Samstag in der Zeit von 18.00 bis 

22.00, Sonntag von 11.00 bis 14.00 

Uhr nach Absprache. Dienstgeber: 

Jagawirt - Familie Reiner- Hermann, 

Gasthof, Hauptstraße 20, 8714 

Kraubath, Tel.Nr: 03832/2109 oder 



Frau Reiner.. Das Mindestentgelt für 

die Stelle als Küchenmädchen/-gehilfe 




Nr. 5486531 

2 Küchenmädchen/-gehilfen, 

Anforderungen: Gastgewerbliche 

Kenntnisse sind von Vorteil. 

Arbeitszeit: Vollzeitbeschäftigung im 

Ausmass von 40 Stunden pro Woche 

nach Absprache. Quartierbeistellung ist 

möglich Dienstgeber: Präbichlerhof, 

Gasthof, Grübl 6, 8794, Vordernberg. 


Terminvereinbarung mit Herrn Herbert 

Pleßnitzer Tel.Nr. 0664/4267204.. Das 


Küchenmädchen/-gehilfen beträgt 



5533905 

1 Teilzeitreinigungskraft (m./w.), für 

Leoben. ANFORDERUNGSPROFIL 

Reinigungserfahrung wünschenswert 

ausreichende Kenntnisse der deutschen 

Sprache, da KundInnenkontakt WIR 

BIETEN: Arbeitszeit/Ausmaß/Dauer 

ca. 17,5 Stunden/Woche, Montag bis 

Freitag ab 06:00 Uhr Entlohnung lt. 

DFG-Kollektivvertrag, ¤ 7,79 brutto 

pro Stunde WAS SIE 

AUSZEICHNET: Verlässlichkeit, 

Teamgeist und Genauigkeit 

KONTAKT: ISS Facility Services 

GmbH, Peter-Rosegger-Strasse 28, 

8053 Graz BEWERBUNG: Bitte 

melden Sie sich bei Frau Pichler unter 

0664/80574-8243.. Das Mindestentgelt 

für die Stelle als Teilzeitreinigungskraft 

(m./w.) beträgt 7,79 EUR brutto pro 

Stunde. Kenn-Nr. 5517719 

1 Reinigungskraft (m./w.), mit 

Erfahrung im Reinigungsdienst, 

bevorzugt im Gesundheits- oder 

Sozialbereich. Arbeitszeit: 

Teilzeitbeschäftigung, 20 

Stunden/Woche Entlohnung: nach 

Vereinbarung Dienstgeber: Lykos 

Gastro GmbH, Schulzweg 6, 8301 

Laßnitzhöhe. Arbeitsort: 8793 

Trofaiach, Bewerbung: nach 


Herrn Chachlikowski unter 


die Stelle als Reinigungskraft (m./w.) 



Nr. 5542939 

1 Reinigungskraft (m./w.), für die 

Reinigung unseres Europlay 

Sportwettenlokales - geringfügige 

Beschäftigung - ausreichende 

Deutschkenntnisse und genaues 

Arbeiten werden vorausgesetzt. 


Ausmaß von 20 Stunden pro Monat 

nach Absprache. KONTAKT: Bitte 


Terminvereinbarung bei: Frau Brigitte 

Pucher Tel.: 0316/697869 - 18 LBF- 

Handels-u.BetriebsgesmbH 

Sauraugasse 8 8700 LEOBEN. Das 


Reinigungskraft (m./w.) beträgt 7,00 



5549399 

Stand: 13.11.2012 Seite 33/60

1 Reinigungskraft (m./w.), 


hauswirtschaftliche Kenntnisse und 

Praxis bei Reinigungsarbeiten und 

ausreichende Kenntnisse der deutschen 

Sprache werden vorausgesetzt WIR 

BIETEN: Arbeitszeit: 


20 bis 30 Stunden pro Woche in der 

Zeit von 8.00 bis 15.00 Uhr nach 




Steinkellner unter Tel. 03842/22880 in 

der Zeit von 9.00 bis 15.00 Uhr 

Seniorenresidenz KEG Kärntnerstraße 



Reinigungskraft (m./w.) beträgt 




Nr. 5552268 

1 Reinigungskraft (m./w.), auf 

GERINGFÜGIGER BASIS. 

Anforderungen: - Erfahrung im 

Reinigungsbereich - Gute 

Deutschkenntnisse - Führerschein B 

und eigener PKW Geboten wird: - 

Arbeitsort: Leoben - Leoben 

Umgebung - Arbeitszeit: sehr flexibel - 

Entlohnung: EUR 7,79 EUR/Stunde 

brutto KONTAKT: Bitte bewerben Sie 

sich nach telefonischer 

Terminvereinbarung bei Frau Daniela 

Tuttler unter der Tel.: 0664/52 52 559 

OPSS Ofner e. U. Facility-Service 

Ludwig Anzengrubergasse 8 8750 

Judenburg. Das Mindestentgelt für die 

Stelle als Reinigungskraft (m./w.) 


Kenn-Nr. 5494420 


Steiermark 

1 Reinigungskraft (m./w.) und 

Stubenmädchen/-bursch (Tätigkeit 

in beiden Berufen), für die Reinigung 

des Gastronomiebereiches und der 

Zimmer. Arbeitszeit: 

Ganztagsbeschäftigung, 5-Tage-, 40- 

Stundenwoche in der Zeit von 02.30 bis 

09.00 Uhr nach Absprache. Zum 


eigenes Fahrzeug benötigt, 


werden vorausgesetzt. Dienstgeber: 

Cafe Desperado, Bundesstraße 38, 

8770 St. Michael, TEL. 03843/33-52, 



Braunhuber unter tel. 0664/3007955. 


Reinigungskraft (m./w.) beträgt 




Nr. 5542489 

1 Reinigungskraft (m./w.), 

Anforderungen: - Erfahrung im 

Reinigungsbereich - Führerschein B 

und eigener PKW - Ausreichende 

Deutschkenntnisse Wir bieten eine 

Geringfügige Beschäftigung in Edling, 

Arbeitszeit nach Absprache Ersucht 

wird um Kontaktaufnahme unter 

ipc@ironmanpc.com oder Sekretariat: 

0676/58 58 053 Fr. Rijada Okic 

Dienstgeber: IRONMAN P.C. GmbH 

Edling 50a 8793 Gai. Das 


Reinigungskraft (m./w.) beträgt 7,79 



5454383 

1 Objektleiter/in Reinigungsdienst, 

Zur Verstärkung unseres Teams suchen 

wir für den Raum Graz einen 

Objektleiter (m/w) in der 

Gebäudereinigung. Sie sollten über 

eine abgeschlossene Ausbildung in der 

Gebäudereinigung verfügen. Wir 

erwarten fachliche Kompetenz in der 

aktiven Kundenbetreuung, 

Mitarbeiterführung und -schulung 

sowie sicheren Umgang mit Microsoft 

Office-Programmen. Flexibilität, 

Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft 

setzen wir voraus. Neben einem 

interessanten und 

eigenverantwortlichen Arbeitsplatz 

bieten wir Ihnen eine 

ergebnisorientierte Prämienzahlung 

sowie einen Firmen-PKW, der Ihnen 

auch zur Privatnutzung zur Verfügung 

steht. Verhandlungsbasis: ab ¤ 2.000,-- 

Brutto/Monat je nach Qualifikation. 














Objektleiter/in Reinigungsdienst 




Nr. 5536115 

1 Damen- und Herrenfriseur/in, mit 

Lehrabschluß und Praxis, ein 

Kundenstock ist vorhanden. 

Arbeitszeit: Teilzeitbeschäftigung, 25 

bis 30 Wochenstunden nach 

Absprache. KONTAKT: Bitte 



Sieglinde Pansi Tel.: +43 3847 5570 

Rundum Friseur und mehr Pansi 

Sieglinde Kehrgasse 41a 8793 

Trofaiach. Das Mindestentgelt für die 

Stelle als Damen- und Herrenfriseur/in 




Nr. 5527503 

Stand: 13.11.2012 Seite 34/60

1 Friseur/in, Anforderungen: 

Abgeschlossene Berufsausbildung und 

zumindest 3 Jahre Berufserfahrung 

(nach der Lehre). Arbeitszeit: Voll-oder 

Teilzeitbeschäftigung nach Absprache. 



bei: Herrn Lenzbauer. Frisiersalon 

Lenzbauer Heimo Friseur Herbert 

Hauptplatz 15 8700 Leoben Tel.Nr: 

03842/42871 oder 0650/5158101. Das 


für die Stelle als Friseur/in beträgt 



5504388 

1 Friseur/in, mit Lehrabschluss und 

Praxis. Ein Kundenstock ist vorhanden. 

Schulungsbereitschaft muß gegeben 

sein. Arbeitszeit: Voll- oder 

Teilzeitbeschäftigung nach Absprache. 














Friseur/in beträgt 1.286,00 EUR brutto 



5529700 

1 Bestattungsgehilf(e)in, mit 

Führerschein B für Abholungen und 

Konduktbegleitung - geringfügige 

Beschäftigung. Einfühlsames und 

gepflegtes Auftreten wird 

vorausgesetzt. Arbeitszeit: 

Teilzeitbeschäftigung, flexible 

Arbeitszeit nach Absprache. 



bei: Herrn Rainer Zsifkovits Tel.: +43 

3842 814555 Pius Bestattung 

Waltenbachstraße 6 8700 LEOBEN. 


Bestattungsgehilf(e)in beträgt 10,00 




Steiermark 

2 Portier(e)innen oder 

Wächter/innen, (Tag- und 

Nachtdienst, auch Wochenende und 

Feiertage) Beschäftigungsart: Vollzeit 

oder Teilzeit; auch geringfügig möglich 

Einsatzgebiet: Großraum Leoben 

Anforderungen: Volljährigkeit EU- 

Staatsbürgerschaft Einwandfreier 

Leumund unbedingt erforderlich gute 

Deutschkenntnisse (in Wort und 

Schrift) Englisch und PC 

Grundkenntnisse abgeschlossene 

Berufsausbildung Flexibel Belastbar 

Führerschein Gruppe B und eigener 

PKW Entlohnung: nach dem 

Kollektivvertrag im 

Bewachungsgewerbe, 

Grundstundenlohn 7,11 Euro brutto, 

diverse Zulagen auf den 

Tätigkeitsbereich bezogen Falls Sie 

Interesse an der Stelle haben, richten 

Sie bitte eine schriftliche Bewerbung 

mit Lebenslauf (wenn möglich per email) 

an: ilse.hoffelner@at.g4s.com 

oder per Post an: G4S Secure Solutions 

AG, Lazarettgürtel 55 / Top 2, 8020 

Graz Für nähere Auskünfte: 

Kontakttelefonnummer 0664/23 33 359 

(von MO bis FR, 9.00 bis 19.00 Uhr). 


Portier(e)innen beträgt 7,11 EUR brutto 


1 Projektmanager/in im Bereich 

Kontaktmechanik, Leitung von 

Forschungsprojekten, Umsetzung von 

Forschungsaktivitäten und 

Projektakquise Referenz-Nr.: 2012-01 

Aufgabengebiete: - FE-Analyse von 

komplexen Kontaktproblemstellungen - 

Rolling Contact Fatigue - 

Berücksichtigung realer 

Kontaktverhältnisse (z.B. 

Oberflächenrauigkeit, bzw. -welligkeit) 

- Analyse der Werkstoffeinflusses 

Validierung der Modelle und 

Simulationen - Projektleitung und - 

akquise Anforderungen: - Absolvent 

eines technischen Studiums 

(Universität -DI, Dr. oder 

Fachhochschule) (bevorzugte 

Fachrichtungen 

Werkstoffwissenschaften, 

Maschinenbau, Metallurgie, Physik) - 

Kenntnisse auf den Gebieten 

Kontaktmechanik und Finite Elemente 

Simulation - Programmierkenntnisse 

(Python, Fortran, ...) - Englisch- 

Kenntnisse in Wort und Schrift - 

Teamfähigkeit, Zielorientiertheit und 

Problemlösungsfähigkeit Wir bieten 

Ihnen eine abwechslungsreiche 

Tätigkeit in einem dynamischen und 

innovativen Umfeld mit einer 

leistungsorientierten Bezahlung am 

Standort Leoben. Bitte senden Sie Ihre 


per Post oder Email an: Materials 

Center Leoben Forschung G.m.b.H. 

z.Hdn. Prof. Ebner / Dr. Schanner 

Roseggerstraße 12, A-8700 Leoben 

Email: bewerbung@mcl.at, 

www.mcl.at. Das Mindestentgelt für 

die Stelle als Projektmanager/in im 

Bereich Kontaktmechanik beträgt 




Nr. 5481822 

Stand: 13.11.2012 Seite 35/60

1 Projektmanager im Bereich FE- 

Simulation (m/w), Berechnung von 

Werkzeugbelastung und Auslegung 

von Werkzeugen für Druckguss-, 

Umform- und Schneidwerkzeuge 

Referenz-Nr.: 2012-02 

Aufgabengebiete: - Modellierung von 

Druckguss-, Umform- und 

Schneidprozessen - Thermisches 

Management Werkzeugkonzepte zur 

Optimierung von Zykluszeit und 

Werkzeugstandzeit - Spannungs- und 

bruchmechanische Werkzeugauslegung 

o Belastungs- und Schädigungsanalyse 

o Ermüdungs- und 

Dauerfestigkeitsanalyse o 

Bruchmechanisch basierte 

Lebensdauerabschätzung 

Anforderungen: - Absolvent eines 

technischen Studiums (Universität - 

DI,Dr. oder Fachhochschule) 

(bevorzugte Fachrichtungen 



Kenntnisse auf den Gebieten Finite 

Elemente Simulation (ABAQUS,...) - 

Programmierkenntnisse (Python, 

Fortran,...) - Englisch-Kenntnisse in 

Wort und Schrift - Teamfähigkeit, 

Zielorientiertheit und 














die Stelle als Projektmanager im 

Bereich FE-Simulation (m/w) beträgt 




Nr. 5482219 


Steiermark 

1 Experte(in) Stahlforschung u. - 

verarbeitung, Schwerpunkt: 

Stahlentwicklung und 

Wärmebehandlung Referenz-Nr.: 2011- 

01 Aufgabengebiete: - 

Forschungstätigkeit und 

Publikationstätigkeit auf 

internationalen Niveau - 

Konzeptionierung, Beantragung und 

Durchführung von 

Forschungsprojekten - Aufbau und 

Führen eines Forschungsteams 


technischen Studiums - DI, Dr. 

(bevorzugte Fachrichtung 

Werkstoffwissenschaften, Physik, 

Maschinenbau mit Schwerpunkt 

Werkstoff) - Mehrjährige Erfahrung 

und wissenschaftliche Arbeit in der 

Stahlforschung und in der 

Stahlverarbeitung, vorzugsweise im 

Bereich der Wärmebehandlung - 

Nachweisliche wissenschaftliche 

Tätigkeit und Branchenkenntnis - 

Erfahrung im Bereich der 

Werkstoffcharakterisierung und der 

Simulation - EDV-Kenntnisse - 

Hervorragende Englischkenntnisse in 

Wort und Schrift - Bereitschaft und 

Fähigkeit zum selbstständigen und 

eigenverantwortlichen Arbeiten - 


Problemlösungskapazität Wir bieten 




leistungsorientierten Bezahlung und der 

Möglichkeit der wissenschaftlichen 

Arbeit (Habilitation) am Standort 

Leoben. Bitte senden Sie Ihre 



Center Leoben Forschung GmbH, 


Roseggerstraße 12, A-8700 Leoben, 

Email: bewerbung@mcl.at. Das 


Experte(in) Stahlforschung u. - 

verarbeitung beträgt 2.500,00 EUR 




1 Bauleiter/in (Ing), Hoch- und 

Betonbau mit Einsatzgebiet in der 

gesamten Steiermark. Ihre Aufgaben 

Ihr Aufgabengebiet umfasst die 

eigenverantwortliche Ausarbeitung von 

kundenspezifischen Lösungen und 

Anforderungen, die Ausarbeitung von 

Ausschreibungen, das Erstellen von 

Leistungsverzeichnissen, die 

Kostenermittlung, die technische 

Abwicklung der Projekte sowie die 

Bauleitung vor Ort. Ihr Profil 

Abgeschlossene bautechnische 

Ausbildung (Hochbau), 

Berufserfahrung in vergleichbarer 

Position ist erforderlich. Wir bieten 

Ihnen Eine langfristige Position, in der 

Sie Ihr Know-How und Ihr 

Engagement unter Beweis stellen 

können. Neben der 

Gestaltungsmöglichkeit Ihres 

Arbeitsgebiets bestehen 

Weiterbildungs- und 

Entwicklungsmög-lichkeiten. Für diese 

Position bietet unser Auftraggeber ein 

von Qualifikation und Erfahrung 

abhängiges Gehalt zwischen brutto 

EUR 3.226,00 und EUR 4.078,00 

zuzüglich Überstundenentlohnung, 

allfälligen kollektivvertraglichen 

Zulagen und einem Dienstwagen auch 

für die Privatnutzung. Nähere 







Ihre schriftliche Bewerbung unter der 







Bauleiter/in (Ing) beträgt 3.226,00 




Stand: 13.11.2012 Seite 36/60

1 Stahlbaukonstrukteur/in (Ing), Der 

Aufgabenbereich umfasst 

schwerpunktmäßig: - Konstruktion 

(AutoCAD) - Arbeitsvorbereitung - 

Technische Dokumentation Wir bieten 

Ihnen eine interessante 

Entwicklungschance, sowie ein 

Jahresbruttogehalt ab 40000,-, 


Berufserfahrung. Die Voraussetzung 


HTL-Abschluss (Maschinenbau, 

Hüttentechnik) - 

Konstruktionserfahrung - mindestens 5 

Jahre einschlägige Berufserfahrung - 

fundierte Englischkenntnisse Wenn 

darüber hinaus Teamgeist, 

Lösungskompetenz und eine 

dynamische Arbeitsweise zu Ihren 







die Stelle als Stahlbaukonstrukteur/in 

(Ing) beträgt 40.000,00 EUR brutto pro 

Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. 

Kenn-Nr. 5513253 

1 Projektleiter/in, für Stahl- und 

Fassadenbau mit LAP und Praxis. Es 

handelt sich um eine 

Vollzeitbeschäftigung und 

Dauerdienststelle. Anforderungen: - 

Mehrjährige Praxis im Beriech 

Projektleitung im Stahl- und 

Fassadenbau - Führerschein B und 

eigener PKW - Gute Deutschkenntnisse 

in Wort und Schrift - Selbstständiges 

Arbeiten Aufgabenberiech: - Zeichnen 

von Plänen, - Einteilung der 

Mitarbeiter - Besorgung von Material 


Terminvereinbarung mit Frau Katrin 

Leitgeb unter Tel: 0316/281338 DW 40 

Industrieservice GmbH Niederlassung: 

Leoben Dorfstrasse 9 A - 8700 Leoben 

margit.leitgeb@dm-industrieservice.at. 


Projektleiter/in beträgt 4.000,00 EUR 





Steiermark 

1 Business-Unit-Leiter/in - 

Produzierendes Unternehmen, . 

Kennziffer GOM805769/1-A Ihre 

Aufgaben: Budgetäre sowie personelle 

Verantwortung und Optimierung der 

Bereiche Vertrieb/Marketing, 

Entwicklung, Konstruktion und 

Produktion Umsetzung von 

Maßnahmen im Bereich 

Qualitätssicherung, Arbeitssicherheit, 

Gesundheit und Umweltschutz 

Ansprechpartner für Kunden 

unterschiedlichster Branchen operative 

Key-Accounttätigkeit auf nationaler 

sowie internationaler Ebene (ca. 20 - 

30% Reisetätigkeit) Ihr Profil: 

Abgeschlossene technische Ausbildung 

- TU Maschinenbau - ist Bedingung 

Berufserfahrung in ähnlicher Position 

Mehrjährige Vertriebserfahrung im 

Maschinen- oder Anlagenbau 

Erfahrung in der Projektleitung, 

Prozessoptimierung und 

Mitarbeiterführung setzen wir voraus 

Unternehmerisch denkende, 

lösungsorientierte und engagierte 

Persönlichkeit Englischkenntnisse auf 

einem flüssigen, professionellen 

Niveau sind für diese Position ebenso 

ein Muss Wir wenden uns an 

ambitionierte, dynamische, offene 

sowie technisch versierte Kandidaten 

mit Vertriebserfahrung, die mit Ihrem 

Wissen und Engagement am Erfolg 

unseres Kunden mitwirken wollen. 

Neben einem spannenden 

Aufgabengebiet erwartet sich ein 

attraktives Gesamtpaket. Für diese 

Position bewegt sich das 

Bruttojahresgehalt, je nach Erfahrung 

und Ausbildung, ab mind. ¤ 85.000,-- 

Seit vielen Jahren zählt die DIS AG 

zum Kreis der führenden 

Personaldienstleister. Wir sind mit 

einer hohen Verantwortung 

Chancengeber für viele Mitarbeiter und 

Mitgestalter für die Arbeit der Zukunft. 

Womit können wir Sie noch 

überzeugen? Wir freuen uns auf Sie! 

DIS AG Office & Management Karin 

Wagner, MBA Liebenauer Hauptstraße 

2-6 8041 Graz Telefon +43 (0)316 

4682 476 karin.wagner@dis-ag.com 

www.dis-ag.at. Das Mindestentgelt für 

die Stelle als Business-Unit-Leiter/in - 

Produzierendes Unternehmen beträgt 




Nr. 5542056 

1 Diplomingenieur für Basic 

Engineering (m/w), mit Aussicht auf 

Leitungsfunktion Der Aufgabenbereich 

dieser Kernfunktion umfasst 

schwerpunktmäßig: - Erstellen von 

Entwurfsplanungen in 3D - 

Dimensionieren von tragenden 

Komponenten - Erstellen und Prüfen 

von Fertigungs- und Montageplänen 

Wir bieten Ihnen eine interessante 

Entwicklungschance hin zum/zur 

Leiter/in der Technik, sowie ein 

Jahresbruttogehalt ab ¤ 56.000,--, 


Berufserfahrung. Die Voraussetzungen 


Hochschulstudium Maschinenbau (oder 

vergleichbar) - mindestens 5 Jahre 

Konstruktionserfahrung im Stahl-, 

Maschinen- oder Anlagenbau - 

Fundierte Englischkenntnisse Wenn Sie 

darüber hinaus Teamgeist, 

Eigeninitiative, Lösungs- und 

Umsetzungskompetenz zu Ihren 







die Stelle als Diplomingenieur für 

Basic Engineering (m/w) beträgt 



5513343 

Stand: 13.11.2012 Seite 37/60

1 Qualitätssicherungstechniker/in 

(DI), Anforderungsprofil: - Möglichst 

abgeschlossenes Ingenieurstudium und 

praxisbezogene Berufserfahrung im 

Bereich Qualitätsplanung (APQP) - 

Aufgrund der internationalen 

Ausrichtung sind gute 

Englischkenntnisse in Wort und Schrift 

sowie Reisebereitschaft erforderlich 

Aufgaben: - Erstellung, Umsetzung und 

laufende Weiterentwicklung des QM- 

Systems (ISO/TS 16949) - 

Kundenmanagement mit CRM, 

Kunden-Audits und 

Reklamationsbehandlung - 

Optimierung des 

Lieferantenmanagements des 

Unternehmens Eintritt: ab sofort 

Arbeitszeit:Vollzeitbeschäftigung nach 

Absprache Fa. KSZ GmbH z.Hd. Frau 

Monika Zeller Parkring 2 A-8712 

Niklasdorf Ihre Bewerbung inkl. 

Lichtbild und Zeugnisse senden Sie 

bitte per Email an monika.zeller@kszgmbh.at 

Entlohnung: Kollektivvertrag : 

Für Angestellte im Handwerk und 

Gewerbe in der Dienstleistung in 

Information und Consulting. 

Einstufung: Verwendungsgruppe IV, 


Einstufung Gehalt / Lohn laut KV: VG 

IV 1. + 2. Verwendungsgruppenjahr 

1.948,85.-, eine Überzahlung ist 

möglich. Das Mindestentgelt für die 

Stelle als 

Qualitätssicherungstechniker/in (DI) 




Nr. 5215625 


Steiermark 

1 Konstrukteur/in, Ihr 

Aufgabenspektrum Unterstützung bei 

der Realisierung von Forschungs- und 

Entwicklungsprojekten im 

medizintechnischen Bereich Design 

von Produkt- und 

Maschinenkomponenten in 3D 

(Solidworks) Durchführung von 

Design- und Toleranzanalysen von 

Baugruppen Erstellen von 

Systemspezifikationen Ihr Profil 

Fundierte technische Ausbildung 

(HTL, FH, Uni) im Bereich 

Maschinenbau und/oder 

Automatisierungstechnik 

Berufserfahrung in der Konstruktion 

vorzugsweise im Design von 

Kunststoffteilen Sehr gute Kenntnisse 

von 3D Konstruktionswerkzeugen 

(Solidworks o.ä.) Genauigkeit und 

Teamfähigkeit Selbstständigkeit und 

Eigenverantwortlichkeit Flexible, 

aufgeschlossene und kreative 

Denkweise Come on board! Zur 

Umsetzung anspruchsvoller Vorhaben 

bedarf es hervorragender Mitarbeiter. 

Freude am Schaffen und Erschaffen, 

Motivation und Professionalität 

zeichnet unser Team aus. Wir fördern 

Talente und Kompetenzen jedes 

Einzelnen bei leistungsgerechter 

Bezahlung in herausfordernden 

Projekten. Wir freuen uns auf Ihre 

aussagekräftige Bewerbung! 4a 

medicom GmbH Industriepark 1, 8772 

Traboch Ansprechpartner: Hr. Ing. 

Patrick Peindl tel.: +43-664-872 65 34 

mail: peindl@4a.co.at Laut Gesetz sind 

wir verpflichtet das für die 

ausgeschriebene Position KV- 

Mindestgrundgehalt anzugeben, das 

monatlich brutto ¤ 2.000 Euro beträgt. 

Geboten wird eine marktübliche 

Bezahlung abhängig von Qualifikation 

und Erfahrung.. Das Mindestentgelt für 

die Stelle als Konstrukteur/in beträgt 

2.000,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis 


5542887 

1 Messtechniker/in, Akustische 

Mikroskopie (SAM) und 

Computertomographen(CT) Ref.-Nr.: 

2012-27 Herausforderungen: - 

Bedienen und Betreuen eines 

hochauflösenden CT Systems sowie 

eines SAMs - Vermessen von Proben 

auf den Gebieten: Werkstoffe der 

Elektronik, Faserverbundwerkstoffe, 

biologische Werkstoffe, Eisenmetalle, 

Nichteisenmetalle - Handhaben von 

Proben mit Dimensionen bis zu 

wenigen Millimetern - Erstellen von 

hochauflösenden drei dimensionalen 

Tomographiebildern mittels CT 

Software. - Erstellen von SAM Bildern 

in Frequenzbereichen zwischen 15 und 

400 MHz - Charakterisierung der CT 

und SAM Bilddaten mittels 

Analysesoftware - Messtechnik mit 

akustischen (SAM) und Röntgen 

Wellen (CT) Anforderungen: - 

Bachelor / Uni oder FH, HTL 

Absolventen (Physik/Techn. Physik, 

Werkstofftechnik / 

Werkstoffwissenschaften, Elektronik- 

Messtechnik, Maschinenbau oder 

Mechatronik) - Erfahrung als 

Messtechniker/in an einem CT bzw. 

SAM-Systems wären wünschenswert - 

Hohe technische Kompetenz, 

physikalisches Verständnis, manuelle 

sowie feinmechanische Fähigkeiten für 

die Probenpräparation und 

wissenschaftlich interessiert - 

Teamfähigkeit, Lernfähigkeit, 

Entscheidungsfähigkeit, und 

Einsatzbereitschaft - Fundierte EDV 

Kenntnisse in Windows Office. 

Fähigkeit neue Software schnell zu 

erlernen. Kenntnisse in Volume 

Graphics, Avizo und Origin wären 

wünschenswert. - Sehr gute 



abwechslungsreiche Tätigkeit in einem 

dynamischen und innovativen Umfeld 

mit leistungsorientierter Bezahlung am 




Center Leoben Forschung GmbH zH 

Dr. Richard Schanner Roseggerstraße 

12, A-8700 Leoben E-mail: 

richard.schanner@mcl.at, www.mcl.at. 


Messtechniker/in beträgt 1.700,00 EUR 


Stand: 13.11.2012 Seite 38/60




Steiermark 

1 Automatisierungstechniker im 

Anlagenbau (m/w), IHR PROFIL: - 

Technische Ausbildung (HTL, FH, TU) 

Fachrichtung Automatisierungstechnik, 

Elektrotechnik - Mehrjährige 

Berufserfahrung vorzugsweise im 

Anlagenbau - Erfahrung in der 

Entwicklung und Inbetriebnahme von 

Softwareprojekten - Sicherer Umgang 

mit CAD/CAE Software - Gute EDV- 

und Englischkenntnisse - 

Strukturiertes, analytisches Denken - 

Führerschein der Klasse B von Vorteil 

- Bei Männern: abgeleisteter Wehr- 

oder Wehrersatzdienst WAS SIE 

ERWARTET: - Projektierung, 

Softwareentwicklung und weltweite 

Inbetriebnahmen betreffend Elektrik 

von Sondermaschinen im Bereich 

Förder- und Umschlagtechnik - 

Erstellung von Steuerungskonzepten 

und Hardwareprojektierung - 

Projektierung und Programmierung von 

Steuerungen und Visualisierungen 

(Siemens, Rockwell, ABB) - 

Kundenorientierte 

Dokumentationserstellung auf Basis 

nationaler und internationaler Normen - 

Technische Klärungen und 

Koordination der externen Partner, 

Unterlieferanten und Kunden im Zuge 

der gesamten Projektabwicklung - Ein 

gutes Betriebsklima - 

Leistungsgerechte Entlohnung WAS 

SIE AUSZEICHNET: - Verlässlichkeit 

- Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft 

und Durchsetzungsvermögen - 

Lernwille - Flexibilität - Teamfähigkeit 

- Selbständiges, genaues Arbeiten 

ARBEITSORT: Leoben 

ARBEITSBEGINN: Ab sofort 

ENTGELT: Das Mindestentgelt beträgt 

2000,00 EUR brutto pro Monat auf 

Basis Vollzeitbeschäftigung (40 

Stunden/Woche), mit Bereitschaft zur 

Überzahlung. KONTAKT: Wenn Sie 

an abwechslungsreichen Projekten 

interessiert sind und großen Wert auf 

ein offenes und entspanntes 

Betriebsklima legen, senden Sie Ihre 

aussagekräftige Bewerbung an: M- 

Tech Fröschl Maschinen- und 

Anlagenbau GmbH graz@m-tech.at 

Nadine Grumeth Parkring 2 8074 

Grambach AUSTRIA Phone: +43 

(0)316 / 40 50 95 Fax: +43 (0)316 / 40 

50 95 42. Das Mindestentgelt für die 

Stelle als Automatisierungstechniker 

im Anlagenbau (m/w) beträgt 2.000,00 




Stand: 13.11.2012 Seite 39/60

1 Qualitätssicherungstechniker/in, 

für die Einführung/Aufbau von 

Qualitäts- und 

Terminkontrollmaßnahmen bei 

Sub¬lieferanten sowie für die 

Sicherstellung der Produktqualität im 

Bereich Schwer¬maschinen¬bau/ 

Schweißkonstruktionen. IHRE 

AUFGABEN: Überwachung der 

Qualitätssicherung und Termine bei 

Lieferanten Inspektion von Stahlbau- u. 

Maschinen¬komponenten, Anstrichen, 

etc. Erarbeitung von Prüfkriterien u. - 

Verfahren auf internationalem Standard 

Weiterentwicklung qualitätssichernder 

Maßnahmen im Herstellungsprozess 

der Lieferanten Lieferantenaudits und 

Bewertung Reklamationsbearbeitung, 

Analysen und Korrekturmaßnahmen 

IHR PROFIL: Abgeschlossene 

technische Ausbildung (Elektrotechnik, 

Maschinenbau, Verfahrenstechnik o. 

ä.) Ausbildung/Praxis als 

Schweißfachingenieur wünschenswert 

Erfahrung im Anlagenbau sowie mit 

Qualitätssicherungsystemen 

Eigeninitiative, selbständiges Arbeiten, 

Verhandlungsgeschick und 

Durchsetzungsvermögen Sehr gute 

englische Sprachkenntnisse Weltweite 

Reisebereitschaft WIR BIETEN 

Herausfordernde Aufgaben mit 

interkulturellem Aspekt Ein 

ausgezeichnetes Arbeitsumfeld 

Individuelle 

Entwicklungsmöglichkeiten in einem 

weltweit tätigen Konzern Ein 

Bruttojahresgehalt gem. KV ab ¤ 

33.812,94 je nach Qualifikation und 

Erfahrung ist eine Überzahlung 

möglich Nähere Informationen erhalten 

Sie bei der AMS Geschäftsstelle 

Leoben, Herr Karl Fresner 03842- 

43545-405 Sie verfügen über eine 

entsprechende Ausbildung und 

interessieren sich für diese Tätigkeit, 

dann richten Sie bitte Ihre schriftliche 

Bewerbung unter der Auftragsnummer 



Leoben zu Handen Herrn Karl Fresner. 

e-mail: karl.fresner@ams.at. Das 


Qualitätssicherungstechniker/in beträgt 




Nr. 5490783 


Steiermark 

1 Mechatroniker/in, . 



Praxis - Montagebereitschaft 

(österreich) WIR BIETEN: eine 









die Stelle als Mechatroniker/in beträgt 




Nr. 5490891 

1 Automatisierungstechniker/in, 

Anforderungen: - Mehrjährige Praxis 

als Automatisierungstechniker - 

Handwerkliches Geschick - 

Selbstständiges Arbeiten - Arbeiten 

nach Plan - Führerschein B und eigener 

PKW - Ausreichende 


Es handelt sich um eine 

Vollzeitbeschäftigung und 

Dauerdienststelle. Bewerbung nach 


Frau Katrin Leitgeb unter Tel: 

0316/281338 DW 40 Industrieservice 

GmbH Niederlassung: Leoben 

Dorfstrasse 9 A - 8700 Leoben 

margit.leitgeb@dm-industrieservice.at. 


Automatisierungstechniker/in beträgt 



5479790 

1 Automatisierungstechniker/in, im 

Anlagenbau Als Headquarter der 

beiden TechCenter Mobile Machines 

für Tagebau- und Umschlag¬technik 

sowie Underground Materials Handling 

für Untertage-Fördertechnik sind wir 

innerhalb des Konzerns ausgezeichnet 

positioniert. Für die elektrotechnische 

Aus¬arbeitung und Abwicklung 

komplexer Softwareprojekte im 

internationalen Maschinen- und 

Anlagenbau sind Sie in unserer Team 

Automation eingebunden. 

AUFGABENGEBIET Projektierung, 

Softwareentwicklung und weltweite 

Inbetriebnahmen betreffend Elektrik 

von Sondermaschinen im Bereich 

Förder- und Umschlagtechnik 

Erstellung von Steuerungskonzepten 

und Hardwareprojektierung 

Projektierung und Programmierung von 

Steuerungen und Visualisierungen 

(Siemens, Rockwell, ABB) 

Kundenorientierte 

Dokumentationserstellung auf Basis 

nationaler und internationaler Normen 

technische Klärungen und 

Koordination der externen Partner, 

Unterlieferanten und Kunden im Zuge 

der gesamten Projektabwicklung IHR 

PROFIL Technische Ausbildung (HTL, 

FH, TU) Fachrichtung 

Automatisierungstechnik, 

Elektrotechnik o.ä. Mehrjährige 

Berufserfahrung vorzugsweise im 

Anlagenbau Erfahrung in der 

Entwicklung und Inbetriebnahme von 

Softwareprojekten Sicherer Umgang 

mit CAD/CAE Software Gute EDV- u. 

Englischkenntnisse strukturiertes, 

analytisches Denken hohe Einsatz- u. 

Reisebereitschaft Teamfähigkeit WIR 

BIETEN Professionelle Einarbeitung 

Herausfordernde Aufgaben Ein 

abwechslungsreiches Arbeitsumfeld 

Individuelle 






möglich. Weitere Sozialleistungen und 

Benefits Mehr über Sandvik auf 

www.sandvik.com Sandvik Mining and 

Construction Materials Handling 

GmbH & Co KG gehört zur 

schwedischen Sandvik Gruppe und ist 

als weltweit erfolgreich agierendes 

Industrieunternehmen auf Engineering 

Stand: 13.11.2012 Seite 40/60

und Lieferungen von schlüsselfertigen 

Anlagen in den Bereichen Tagebau, 

Schüttgutumschlag, sowie Lagerplatz- 

und Hafentechnik spezialisiert. Nähere 














Automatisierungstechniker/in beträgt 




Nr. 5490641 


Steiermark 

1 SPS S7 

Automatisierungstechniker/in, Ihr 

Aufgabengebiet: Selbständige 

Projektvorbereitung zur 

Inbetriebnahme der Anlagensteuerung 

beim Kunden Erstellung von SPS 

Programmen zur Steuerung der 

Kommissioniersysteme 

Inbetriebnahme der Anlagensteuerung 

beim Kunden Kundenschulungen Ihr 

Profil: Technische Grundausbildung in 

der Elektrotechnik (Lehre oder HTL) 

Kenntnisse in der Programmierung von 

Steuerungen (Siemens S7) erforderlich 

Gute EDV-Kenntnisse (MS Office) 

Englisch in Wort und Schrift 

Reisebereitschaft 

Kommunikationsstärke, Initiative und 

Ideenreichtum Unser Angebot: Eine 



















Leoben, Österreich Bitte richten Sie 

Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt 

per E-mail an: KNAPP 




Mindestentgelt für die Stelle als SPS 

S7 Automatisierungstechniker/in 



Nr. 5497225 

1 Experte(in) Werkstoffe für 

Mikroelektronik / Nanotechnologie, 

Schwerpunkt: Zuverlässigkeit von 

Mikro- und 

Nanoelektronikkomponenten Referenz- 

Nr.: 2011-02 Aufgabengebiete: - 



internationalen Niveau - 



Forschungsprojekten - Aufbau und 

Führen eines Forschungsteams 


technischen Studiums - DI,Dr. 


Elektrotechnik, Physik, Chemie, 

Verfahrenstechnik, 

Werkstoffwissenschaften) Mehrjährige 

Erfahrung und wissenschaftliche 

Tätigkeiten in der werkstoffbezogenen 

Forschung in der Elektronikindustrie - 



Erfahrung im Bereich der Werkstoff- 

und Komponentencharakterisierung 

und in der Simulation - EDV- 

Kenntnisse - Hervorragende 


- Bereitschaft und Fähigkeit zum 

selbstständigen und 









Arbeit (Habilitation) am Standort 









Experte(in) Werkstoffe für 

Mikroelektronik / Nanotechnologie 




Nr. 5482256 

Stand: 13.11.2012 Seite 41/60

1 Elektrotechniker/in (Ing), im 

Anlagenbau Als Headquarter der 

beiden TechCenter Mobile Machines 

für Tagebau- und Umschlag¬technik 

sowie Underground Materials Handling 

für Untertage-Fördertechnik sind wir 

innerhalb des Konzerns ausgezeichnet 

positioniert. Für die elektrotechnische 

Aus¬arbeitung unserer Großprojekte 

im internationalen Maschinen- und 

Anlagenbau sind Sie in unserer Team 

Electric & Control eingebunden. 

AUFGABENGEBIET Planung und 

Erstellung von elektrotechnischen 

Spezifikationen für mobile Maschinen 

und Fördersysteme Konzeption und 

Angebotsausarbeitung für Elektrik in 

den Bereichen Steuerungstechnik und 

Sensorik Erstellung elektrotechnischer 

Funktionsbeschreibungen und 

Pflichtenhefte für die 

Softwareentwicklung Pflege und 

Weiterentwicklung der Artikel- und 

Stammdatenbank Elektrotechnischer 

Support in der Projektplanung und - 

abwicklung Technische Klärungen mit 

internen und externen Partnern sowie 

Kunden und Unterlieferanten 

Dokumentationsmanagement 

Ansprechpartner für technische 

Fragestellungen im Zuge der 

Projektabwicklung IHR PROFIL 

Technische Ausbildung (HTL, FH, TU) 

Fachrichtung Elektrotechnik o.ä. 1-3 

Jahre Berufserfahrung von Vorteil 

Sicherer Umgang mit CAD/CAE 

Software Gute EDV- u. 

Englischkenntnisse strukturiertes, 

analytisches Denken hohe Einsatz- u. 

Lernbereitschaft Teamfähigkeit WIR 

BIETEN Professionelle Einarbeitung 

Herausfordernde Aufgaben Ein 

abwechslungsreiches Arbeitsumfeld 

Individuelle 






möglich Weitere Sozialleistungen und 

Benefits Mehr über Sandvik auf 

www.sandvik.com Sandvik Mining and 

Construction Materials Handling 

GmbH & Co KG gehört zur 

schwedischen Sandvik Gruppe und ist 

als weltweit erfolgreich agierendes 

Industrieunternehmen auf Engineering 

und Lieferungen von schlüsselfertigen 

Anlagen in den Bereichen Tagebau, 


Steiermark 

Schüttgutumschlag, sowie Lagerplatz- 

und Hafentechnik spezialisiert. Nähere 














Elektrotechniker/in (Ing) beträgt 




Nr. 5490684 

1 HTL-Absolvent/in für 

Elektrotechnik oder HTL- 

Absolvent/in für Mechatronik, 

Anforderungen und Aufgaben: - HTL 

Abschluss (Elektrotechnik, 

Mechatronik) oder vergleichbare 

Ausbildung - Sehr gute Englisch- und 

PC-Anwenderkenntnisse - Erste 

Erfahrungen mit SPS programmieren - 

Einschlägige Berufserfahrung - 

Kommunikationsstärke, 

Einfühlungsvermögen und 

Durchsetzungskraft - Selbstständiges 

und strukturiertes Arbeiten mit dem 

Willen sich weiter zu entwickeln - 

Absolute Kundenorientierung - 

Durchführung von Inbetriebnahmen, 

Serviceeinsätzen und Reparaturen von 

Anlagen weltweit (Generatoren, 

Aggregate, rotierende USV Anlagen, 

etc.) - Technische Beratung, 

Bereitschaftsdienst (24/7) Arbeitszeit: 



8700 Leoben, Im Tal 51, Tel: 0664 / 54 

84 350, Fax: 03842/220 20 Bewerbung: 


Herrn Bernd Pongratz 0664 / 54 84 350 

oder per Mail an office@ptppongratz.at. 


Stelle als HTL-Absolvent/in für 

Elektrotechnik beträgt 11,13 EUR 

brutto pro Stunde. Kenn-Nr. 5190084 

1 Experte(in) physikalische 

Messtechnik, Schwerpunkt: 

AFM/SIMS/Auger electron 

spectroscopy Referenz-Nr.: 2012-12 

Aufgaben: Hochauflösende 

Untersuchungen der physikalischen 

und chemischen Eigenschaften von 

Oberflächen und Interfaces stellen 

einen wesentlichen analytischen 

Bestandteil zur Optimierung der 

Zuverlässigkeit und Lebensdauer bei 

der Entwicklung von elektronischen 

Bauelementen und Baugruppen dar. - 

Forschung und Publikation auf den 

Gebieten - Gerätekonzeption, 

Gerätebeschaffung - Entwicklung 

fortgeschrittener Messmethoden - 

Durchführung/ Auswertung von 

Messungen - Mitarbeit an 

Forschungsprojekten - 

Ressourcenplanung für den betreuten 

Gerätepark Anforderungen: - 

Technische Ausbildung 

FH/TU/Universität - Dr.,DI 

(Fachbereich Materialwissenschaften, 

Mikroelektronik / Mikromechanik, 

Angewandte / Experimentelle Physik, 

Chemie o.ä) - Erfahrung im Umgang 

mit empfindlichen Messgeräten - 

Erfahrung (Industrie, Abwicklung von 

Aufträgen etc.) von Vorteil - 

Kenntnisse/Sprachkenntnisse (Deutsch 

und Englisch in Wort und Schrift) 

Zusätzliche Informationen: - 

Unbefristete Vollzeitstelle im 

Angestelltenverhältnis - 

Gestaltungsmöglichkeiten beim Aufbau 

der Forschungsgruppe - Reisetätigkeit 

in geringem Umfang max. 10% - 

Arbeitsbeginn: sofort - Dienstort 

Leoben Bitte senden Sie Ihre 



Center Leoben Forschung GmbH z.H. 


12 A-8700 Leoben Email: 

richard.schanner@mcl.at www.mcl.at. 


Experte(in) physikalische Messtechnik 




Nr. 5488428 

Stand: 13.11.2012 Seite 42/60

1 Experte(in) 

Waferbondingprozesse, Schwerpunkt: 

MEMS / NEMS , Sensoren Referenz- 

Nr.: 2012-16 Aufgaben: 

Zuverlässigkeit und Lebensdauer 

stellen zentrale Fragestellungen in der 

Anwendung bei unseren industriellen 

Partnern dar. Dazu ist die Optimierung 

des für die 3D-Integration von 

elektronischen Bauelementen und 

Schaltungen wichtigen 

Waferbondingprozesses notwendig. 

Integration von MEMS/NEMS bzw. 

Sensoren sind besondere 

Herausforderungen. - Forschung und 

Publikation auf den Gebieten - Auf- 

und Ausbau von Expertenwissen zu 

Waferbondingprozessen - 

Gerätekonzeption, Gerätebeschaffung 

für relevante Mess-und Prüftechnik - 

Konzeption, Durchführung und 

Auswertung von Tests und Messungen 

- Leitung und Mitarbeit an 

Forschungsprojekten Anforderungen: - 

Technische Ausbildung TU/Universität 

- DI,Dr. (Fachbereich 

Materialwissenschaften, 



Chemie o.ä) - Mehrjährige Erfahrung 

und wissenschaftliche Tätigkeiten in 

der werkstoffbezogenen Forschung in 

der Elektronikindustrie - Erfahrung 

(Halbleiterindustrie, Prozesstechnik 

Elektronikindustrie) von Vorteil - 









Arbeitsbeginn: sofort Wir bieten Ihnen 

eine abwechslungsreiche Tätigkeit in 

einem dynamischen und innovativen 

Umfeld mit einer leistungsorientierten 

Bezahlung und der Möglichkeit der 

wissenschaftlichen Arbeit 

(Habilitation) am Standort Leoben. 

Bitte senden Sie Ihre vollständigen 

Bewerbungsunterlagen per Post oder 

Email an: Materials Center Leoben 

Forschung GmbH z.H. Dr. Richard 

Schanner Roseggerstraße 12 A-8700 

Leoben Email: 

richard.schanner@mcl.at www.m. Das 


Experte(in) Waferbondingprozesse 


Steiermark 




Nr. 5488521 

1 Experte(in) 

Waferbondingprozesse, Schwerpunkt: 

Niedertemperaturfügeprozesse 

Referenz-Nr.: 2012-15 Aufgaben: 


stellen zentrale Fragestellungen in der 

Anwendung bei unseren industriellen 

Partnern dar. Dazu ist die Optimierung 

des für die 3D-Integration von 


Schaltungen wichtigen 

Waferbondingprozesses notwendig. - 

Forschung und Publikation auf den 

Gebieten - Auf- und Ausbau von 

Expertenwissen zu 

Waferbondingprozessen - 

Gerätekonzeption, Gerätebeschaffung 

für relevante Mess-und Prüftechnik - 

Konzeption, Durchführung und 

Auswertung von Tests und Messungen 

- Leitung und Mitarbeit an 



- DI,Dr. (Fachbereich 




Chemie o.ä) - Mehrjährige Erfahrung 

und wissenschaftliche Tätigkeiten in 

der werkstoffbezogenen Forschung in 

der Elektronikindustrie - Erfahrung 











Arbeitsbeginn: sofort - Dienstort 

Leoben Wir bieten Ihnen eine 


dynamischen und innovativen Umfeld 

mit einer leistungsorientierten 












Experte(in) Waferbondingprozesse 


Stand: 13.11.2012 Seite 43/60



Nr. 5488497 


Steiermark 

1 Experte(in) 3D-Integration für 

Elektronische Bauelemente, 

Schwerpunkt: Chip Interconnection 

Technologies Referenz-Nr.: 2012-17 

Aufgaben: Hohe Integrations- und 

Leistungsdichten sind zentrale 

Fragestellungen in der 

Mikroelektronikbranche. Defektfreie 

und zuverlässige Kontaktierungen sind 

für die Realisierungen von 


Schaltungen notwendig. - Forschung 

und Publikation auf den Gebieten - 

Überblick zu Technologien, 

Materialien und Prozessen der 3D- 

Integration von elektronischen 

Bauelementen schaffen (z.B. Lote, Cu- 

,Al-Interconnects etc.) - Identifikation 

von Material- und prozessrelevanten 

Fragestellunge n in Zusammenarbeit 

mit industriellen Partnern - Konzeption, 

Durchführung und Auswertung von 

Messungen zur Erkennung bzw. 

Klärung von Fehlermoden. 

Entwicklung und Optimierung von 

Tests zur Auslösung spezifischer 

Fehlermoden und letztendlich 

Strategien zur Vermeidung der Fehler. 

- Leitung von und Mitarbeit an 



- DI, Dr. (Fachbereich 




Chemie o.ä.) - Erfahrung und 

wissenschaftliche Tätigkeiten in der 

werkstoffbezogenen Forschung in der 

Elektronikindustrie - Erfahrung 











Arbeitsbeginn: sofort Wir bieten Ihnen 

eine abwechslungsreiche Tätigkeit in 

einem dynamischen und innovativen 

Umfeld mit einer leistungsorientierten 












Experte(in) 3D-Integration für 

Elektronische Bauelemente beträgt 




Nr. 5488780 

1 Experte(in) - Simulation von 

Herstellprozessen, Projektleiter in 

Forschungsprojekten und 

Berechnungsaufträgen Referenz-Nr.: 

2011-06 Aufgabengebiete: > 

Simulation einzelner Herstellprozesse - 

Wärmebehandlung / Thermochemie - 

Zerspanung / Schneiden - Umformung 

- Mechanische Bearbeitung / 

Oberflächennachbehandlung > 

Simulationstechnische Verknüpfung 

von Herstellprozessen > 

Automatisierung und Customizing von 

Abaqus Pre- und Postprocessing - 

Vorgefertigte Tools für Berechnungen 

beim Kunden - Scripts & Plug-ins 


technischen Studiums (Universität- 






Elemente Simulation (ABAQUS, 

Deform,...) - Programmierkenntnisse 

(Python, Fortran,... ) - Englisch- 

Kenntnisse in Wort und Schrift - 















Experte(in) - Simulation von 

Herstellprozessen beträgt 2.500,00 




Stand: 13.11.2012 Seite 44/60

1 Assistent/in der Betriebsleitung 

und Arbeitsvorbereiter/in (Tätigkeit 

in beiden Berufen), Ihre Aufgaben: - 

Assistenz der Werksleitung in allen 

operativen Tätigkeiten - Mitarbeit bei 

Erhebung, Auswertung u. Verwaltung 

der Produktionsabläufe 

(Prozessanalysen) - Assistenz in der 

Überwachung und Steuerung der 

Produktions und Herstellungsprozesse 

(Produktionscontrolling) - 

Kapazitätsplanung mittels EDVgestützter 

Tools (MES, KAP) - 

Produktionsplanung in Abstimmung 

mit der Werksleitung mit bestehender 

MES-Software - 

Projektmitarbeit/Verantwortung für 

Automatisierungsprojekte - 

Weiterentwicklung der bestehenden 

MES-Software - Aneignung der 

Grundsätze der Produktionsmethode 


Schulausbildung einer berufsbildenden 

höheren Schule (HTL), vorzugsweise 

Kunststofftechnik - Erste 

Berufserfahrung in einem 

Industriebetrieb wünschenswert - 

Mitarbeit im Prozess- u. 

Projektmanagement - MS-Office- und 

CAD-Kenntnisse - Kommunikations- 

und Teamfähigkeit - Soziale 

Kompetenz - Gute Englischkenntnisse - 

Affinität zur Freude mit Hands-on- 

Qualität Entlohnung: ab einem 

Jahresgehalt von ¤ 26.250,- für eine 

Vollbeschäftigung von 38 

Wochenstunden laut KV Angestellte 

der Chemischen Industrie Nähere 














Assistent/in der Betriebsleitung beträgt 



5323463 


Steiermark 

1 Instandhaltungstechniker/in, für 

einen Auslandseinsatz (mind. 1 Jahr in 

Russland) Beschreibung: - Schnittstelle 

zwischen Projektleitung und 

Produktionsmitarbeitern - 

Instandhaltung und ggf. Reparaturen an 

Maschinen Ausbildung: - 

Betriebselektriker, Elektrotechniker, 

Mechatroniker mit LAP - HTL 

Kenntnisse: - Englisch, 

Russischkenntnisse unbedingt 

erforderlich Kollektivvertrag: 

Metallgewerbe Einstufung: VG 3; 

Gehalt / Lohn laut KV: ¤ 1.742,73 

exkl. Zulagen, Überzahlung je nach 

Qualifikation möglich Ansprechperson 

: Herr DI Wolfgang Zankl Fa. KSZ 

GmbH Parkring 2 A-8712 Niklasdorf 

Tel.: 03842 / 81381 Email: 

office@ksz-gmbh.at. Das 


Instandhaltungstechniker/in beträgt 




Nr. 5468954 

3 Bohrdaten-Manager/in, Ihr 

Verantwortungsbereich: Das Managen 

von Bohrdaten für internationale 

Erdölunternehmen Bohrdatenerfassung, 

Qualitätsprüfung und -Analyse Ihr 

Profil: Höherer (technischer) 

Schulabschluss (HTL, AHS, HAK) 

Sehr gute MS Office Kenntnisse 

(Excel, Word, etc.) Englischkenntnisse 

in Wort und Schrift Kenntnisse im 

Bereich Datenbanken von Vorteil 

Hohes Maß an Zahlenverständnis, 

genaue Arbeitsweise, Belastbarkeit Wir 

bieten Ihnen: Ein professionelles 

Umfeld Tätigkeit in einem 

internationalen Unternehmen Eine 

Vollzeitbeschgäftigung Ihre schriftliche 

Bewerbung inkl. Lebenslauf und 

Referenzen senden Sie bitte an Frau 

Rossmann, TDE Thonhauser Data 

Engineering GmbH, Langgasse 9, 8700 

Leoben oder vorzugsweise per Email 

an office@tde.at. Das Mindestentgelt 

für die Stellen als Bohrdaten- 

Manager/in beträgt 1.600,00 EUR 




2 System Engineers (Ing) (m./w.), 

Kenntnisse Fundierte IT Kenntnisse 

(EDV-HTL oder vergleichbare 

Ausbildung) Gute Englisch und 


Windows-Serversysteme (2008R2, 

Active Directory) Windows- 

Clientsystemkonfiguration (Win7) 

Grundkenntnisse Script 

Programmierung 

Netzwerkadministration (TCP/IP, 

Windows-Umfeld) 

Datenbankkenntnisse (MSSQL, Oracle) 

MS-Office Kenntnisse 

Virtualisierungslösungen (VMWare, 

HyperV) CAD Grundverständnis 

Fähigkeiten B- Führerschein Hohes 

Maß an Eigenverantwortung und 

Teamfähigkeit Hohe 

Serviceorientierung und Interesse an 

technischer Problemlösung 

Wirtschaftliches Denken Aufgaben und 

Verantwortungsbereiche Als PLM 

Systems Engineer planen Sie die 

Anforderungen an Client sowie 

Serversysteme im Bereich des Siemens 

Softwareportfolios (Teamcenter mit 

Solid Edge und NX). Sie installieren 

und administrieren derartige Systeme 

sowohl im Haus wie auch bei Kunden 

vor Ort. Laut IT-KV 2012 erfolgt eine 

Einstufung mindestens in die Stufe ST1 

(Bruttomindestgehalt ¤ 2.009,--). 

Vordienstzeiten werden entsprechend 

angerechnet. Eine Überzahlung je nach 

Qualifikation und Erfahrung sowie 

unterschiedliche Zeitmodelle sind 

individuell vereinbar. ACAM 

Systemautomation GmbH, 

Leobnerstraße 94, A-8712 Niklasdorf 

Tel.+43(0)3842/82690-0, Fax: 

+43(0)3842/82690-11 Niederlassung 

Linz Franzosenhausweg 53, A-4030 

Linz Tel.+43(0)370184-0, Fax: 

+43(0)732/370184-44 www.acam.at 

office@acam.at. Das Mindestentgelt 

für die Stellen als System Engineers 

(Ing) (m./w.) beträgt 2.009,00 EUR 




Stand: 13.11.2012 Seite 45/60

1 technischer Kundensupport(w/m), 

Ihr Aufgabengebiet: Telefonische 

Störungsbehebung von software- und 

steuerungstechnischen Problemen 

unserer Anlagen Technische 

Unterstützung und Betreuung unserer 

weltweiten Kunden Priorisierung des 

Störfalls durch gezielte Fragestellungen 

mit dem Kunden Durchführung der 

ersten Analyse des Störfalles 

Protokollieren und Weiterleiten der 

Störfälle an die entsprechenden 

internen Stellen Ihr Profil: 

Fachkenntnisse in Elektro- und SPS 

Technik und/oder Berufserfahrung im 

Umgang mit Betriebssystemen 

(Windows, Linux, AIX-Unix) und/oder 

Datenbankerfahrung in Oracle und 

PL/SQL und/oder Erfahrung im 

Umgang mit Programmiersprachen 

(Java, C#, C++) Belastbarkeit und 

Organisationstalent Bereitschaft zu 

Schichtdiensten bis 20 Uhr bzw. Nacht- 

sowie Wochenendbereitschaft in 

Heimarbeit teilweise Reisebereitschaft 

Englisch in Wort und Schrift 

Kommunikationsstärke, Initiative und 

Ideenreichtum Unser Angebot: Eine 



















Leoben, Österreich Sind Sie bereit für 

ein hervorragendes Team, eine 

spannende Herausforderung und ein 

kollegiales Arbeitsklima? Bitte richten 

Sie Ihre Bewerbungsunterlagen 

bevorzugt per E-mail an: KNAPP 





technischer Kundensupport(w/m) 



Steiermark 


Nr. 5494901 

1 Software Projektabwicklung 

(m/w), Ihr Aufgabengebiet: 

Abwicklung von Logistikprojekten, mit 

selbst entwickelten Software-Produkten 

Ausarbeiten von Lösungen mit dem 

Kunden Durchführung hausinterner 

Tests Einführung des Systems beim 

Kunden Umsetzung von Projekten Ihr 

Profil: Technische Grundausbildung 

(FH, HTL oder vergleichbare 

Ausbildung) Erfahrung mit ORACLE 

Datenbanken, SQL, PL/SQL, C# und 

.NET Systemkenntnisse in Unix, 

Linux und Windows Kenntnisse im 

Bereich der IT-Hardware Basiswissen 

im Bereich Lagerlogistik von Vorteil 

eine rasche Auffassungsgabe für 

komplexe Prozesse Englisch in Wort 

und Schrift Reisebereitschaft 

Kommunikationsstärke, Initiative, 

Ideenreichtum, Durchsetzungsstärke 

Unser Angebot: Eine herausfordernde 

Tätigkeit in einem international 

erfolgreichen Unternehmen. Dienstort: 

Hart bei Graz oder Leoben möglich 

Wir sind ein Unternehmen in dem Sie 

individuell gefördert (KNAPP 

Akademie) und gefordert werden. Da 

das Engagement und die Zufriedenheit 

unserer MitarbeiterInnen entscheidend 

für unseren nachhaltigen Erfolg sind, 

legen wir großen Wert auf ein 

motivierendes Betriebsklima und ein 

attraktives Umfeld. Für diese Position 

gilt ein kollektivvertragliches 

Mindestgehalt von EUR brutto 

1.742,73 pro Monat. Wir bieten jedoch 

eine marktkonforme Bezahlung in 

Abhängigkeit von der Qualifikation 

und Vorerfahrung sowie attraktive 

Sozialleistungen. Einsatzort: Leoben, 

Österreich Sind Sie bereit für ein 

hervorragendes Team, eine spannende 

Herausforderung und ein kollegiales 

Arbeitsklima? Bitte richten Sie Ihre 

Bewerbungsunterlagen bevorzugt per 

E-mail an: KNAPP Systemintegration 

GmbH Waltenbachstraße 9, 8700 

Leoben personal.ksi@knapp.com. Das 


Software Projektabwicklung (m/w) 



Nr. 5497001 

1 Projektmanager/in im Bereich FE- 

Simulation, Selbstständige 

Abwicklung und Durchführung von 

Berechnungsaufträgen und Mitarbeit in 

Forschungsprojekten Referenz-Nr.: 

2012-08 Aufgabengebiete: - 

Spannungs- und bruchmechanische 

Bauteilauslegung Belastungs- und 

Schädigungsanalyse Ermüdungs- und 

Dauerfestigkeitsanalyse Normgerechte 

Auslegung Bestimmung kritischer 

Risslängen (Damage Tolerant Design) 

Numerische Abschätzung von 

Risswachstumsgeschwindigkeiten 

Begleitende Berechnungen während 

der Konstruktionsphase - Thermomechanische 

Problemstellungen - 

Komplexe Kontaktproblemstellungen - 


Pre- und Postprocessing Vorgefertigte 

Tools für Berechnungen beim Kunden 

Scripts & Plug-ins Anforderungen: - 

Absolvent eines technischen Studiums 

(Universität - DI, Dr. oder 

Fachhochschule) (bevorzugte 

Fachrichtungen 






Fortran, ...) - Englisch-Kenntnisse in 
















die Stelle als Projektmanager/in im 

Bereich FE-Simulation beträgt 




Nr. 5480060 

Stand: 13.11.2012 Seite 46/60

1 Projektleiter(in) 

Werkstoffforschung u. -entwicklung, 

Forschung und Entwicklung 

metallischer & keramischer Werkstoffe 

Referenz-Nr.: 2011-03 

Aufgabengebiete: - Akquise, 



Forschungsprojekten - 



internationalen Niveau - Projektleitung 

von Forschungsteams Anforderungen: - 

Absolvent eines technischen Studiums 

DI, Dr. (bevorzugte Fachrichtungen 


Maschinenbau und Fertigungstechnik) 

im Bereich Oberflächen und 

Werkstofftechnik. - Kenntnisse auf den 

Gebieten der Charakterisierung und 

Prüfung metallischer Werkstoffe und / 

oder technische Wärmebehandlung und 

Beschichtung von Eisenwerkstoffen - 



EDV-Kenntnisse - Englisch in Wort 

und Schrift - Bereitschaft und Fähigkeit 

zum selbstständigen und 
















Projektleiter(in) Werkstoffforschung u. 

-entwicklung beträgt 2.500,00 EUR 





Steiermark 

1 Experte(in) Werkstoffmechanik u. 

FE-Simulation, Projektleiter in 

Forschungsprojekten und 

Berechnungsaufträgen Referenz-Nr.: 

2011-07 Aufgabengebiete: - 

Spannungs- und bruchmechanische 

Bauteilauslegung o Belastungs- und 

Schädigungsanalyse o Ermüdungs- und 

Dauerfestigkeitsanalyse o 

Normgerechte Auslegung o 

Bestimmung kritischer Risslängen 

(Damage Tolerant Design) o 

Numerische Abschätzung von 

Risswachstumsgeschwindigkeiten o 

Begleitende Berechnungen während 

der Konstruktionsphase - Thermomechanische 

Problemstellungen - 

Komplexe Kontaktproblemstellungen - 


Abaqus Pre- und Postprocessing o 

Vorgefertigte Tools für Berechnungen 

beim Kunden o Scripts & Plug-ins 


technischen Studiums (Universität - 








Fortran,...) - Englisch-Kenntnisse in 













Roseggerstraße 12, A-870. Das 


Experte(in) Werkstoffmechanik u. FE- 

Simulation beträgt 2.500,00 EUR 




1 Experte(in) für Packages in der 

Elektronikindustrie, Schwerpunkt: 

Printed Circuit Boards, Laminate, 

Klebeprozesse Referenz-Nr.: 2012-14 

Aufgaben: Packages in der 

Elektronikindustrie unterliegen einem 

ständigen Innovationsprozess zur 

Realisierung von ansteigenden 

Anforderungen zur Integrationsdichte 

sowie hohen Leistungsdichten. Die 

genaue Kenntnis der Herstellprozesse 

und der eingesetzten Materialien ist 

Grundvoraussetzung um gemeinsam 

mit Industriepartnern Optimierungen 

von Zuverlässigkeit und Lebensdauer 

zu erarbeiten. - Forschung und 

Publikation auf den 

Schwerpunktgebieten - Projektleitung - 

Aufbau von State-of-the- Art Wissen 

zu relevanten Prozessen (Laminieren, 

Kleben, etc.) - Aufbau und 

Entwicklung entsprechender 

Materialdatenbanken - Entwicklung 

fortgeschrittener Mess- und 

Testmethoden - Entwicklung von 

Methoden zur Prozesskontrolle sowie 

zur Charakterisierung von 

Herstellprozessen - Entwicklung von 

Designkonzepten zur Optimierung von 


Anforderungen: - Technische 

Ausbildung graduiert - DI,Dr. 

(Kunststofftechnik oder Chemie) - 

Industrieerfahrung vorzugsweise 

Elektro- oder Elektronikindustrie, 

Automobilindustrie o.Ä. erwünscht. - 

Kenntnisse im Bereich Methoden der 

Materialcharakterisierung Zusätzliche 

Informationen: - Unbefristete 

Vollzeitstelle im Angestelltenverhältnis 

- Gestaltungsmöglichkeiten beim 

Aufbau der Forschungsgruppe - 

Reisetätigkeit in geringem Umfang 

max. 10% - Arbeitsbeginn: sofort Wir 

bieten Ihnen eine abwechslungsreiche 





Arbeit (Dissertation) am Standort 




Center Leoben Forschung GmbH z.H. 


12 A-8700 Leoben Email: 



Experte(in) für Packages in der 

Stand: 13.11.2012 Seite 47/60

Elektronikindustrie beträgt 2.500,00 




1 Kunststofftechniker/in (DI), in der 

Steiermark. Unsere Anforderungen: Sie 

sind Diplomingenieur (MUL) der 

Fachrichtung Kunststofftechnik - 

eventuell konnten Sie bereits erste 

Berufserfahrung im Bereich der 

Kunststoffverarbeitung / Entwicklung 

oder Konstruktion sammeln - 

Projektmanagementkenntnisse sind von 

Vorteil, - Sie sind ein 

problemlösungsorientierter Mensch - 

Sie verfügen über gute Kenntnisse in 

Englisch - Reisebereitschaft (innerhalb 

der EU) Ihre Aufgaben: Optimierung 

von Fertigungsabläufen, Planung von 

Produktionsschritten, Erstellen von 

Entwicklungskonzepten und 

eigenständige Durchführung von der 

Konzeptphase bis zur Serienreife, 

Auswahl und Festlegung der 

Materialien, Veranlassen, 

Überwachung und Durchführen von 

Prüfungsplänen, Erstellen von 

Produktspezifikationen Sie sind eine 

zuverlässige, engagierte Person auf die 

man sich verlassen kann. Eintritt: ab 

Sofort Kollektivvertrag: Angestellte im 

Eisen- und Metallverarbeitenden 

Gewerbe KSZ GmbH z.Hd. Frau 

Monika Zeller Parkring 2 A-8712 

Niklasdorf Ihre Bewerbung inkl. 

Lichtbild und Zeugnisse senden Sie 

bitte ausschließlich per Email an 

monika.zeller@ksz-gmbh.at. Das 


Kunststofftechniker/in (DI) beträgt 




Nr. 5215630 


Steiermark 

2 Projektingenieure (m/w) - 

Verfahrenstechnik, Ihre Aufgaben: - 

Durchführung verfahrenstechnischer 

Berechnungen und Planungen - 

Erstellung von 

Ausschreibungsunterlagen und 

Lieferantenvergleich, Umsetzung 

kundenseitiger Vorgaben - 

Projektmanagement und 

Projektabwicklung: Organisation von 

Schnittstellen während der 

Anlagenerrichtung bzw. dem 

Anlagenumbau - Inbetriebnahme von 

Anlagen - Qualifizierung / Validierung 

von Anlagen Ihr Profil: - 

Masterstudium Verfahrenstechnik oder 

Technische Chemie mit Wahlfach 

Verfahrenstechnik - Sie sind 

kommunikationsstark und nehmen 

hohe Eigenverantwortung wahr - Sie 

sind kunden- und Qualitätsorientiertes 

sowie selbständiges Arbeiten in kleinen 

Projektteams gewohnt Unser Angebot: 

- Positives Arbeitsklima - 

Eigenverantwortliches Arbeiten - 

Interne und externe Weiterbildung - 

Flexible Arbeitszeiten - 

Entfaltungsmöglichkeiten - attraktive 

Benefits Eintritt : ab sofort möglich 

Entlohnung: KV Metallgewerbe, VGr 

4, 1-2 Verwendungsguppenjahre ¤ 

2.186,13. Überzahlung bei 

entsprechender Qualifikation möglich 

Ansprechperson : Herr DI Wolfgang 

Zankl Fa. KSZ GmbH Parkring 2 A- 

8712 Niklasdorf Tel.: 03842 / 81381 

Email: office@ksz-gmbh.at. Das 


Projektingenieure (m/w) - 

Verfahrenstechnik beträgt 2.186,13 




1 Entwicklungstechniker/in, 

Maschinenbau/Automation Ihr 

Aufgabenspektrum Mithilfe bei der 

Optimierung einer Produktionslinie im 

Bereich Medizintechnik (Konstruktion, 

Steuerung, Spritzguss / Assembling) 

Optimierung bestehender Prozesse und 

Anlagen sowie Entwicklung der Inline- 

Messtechnik Unterstützung von 

Forschungs- und 


medizintechnischen Bereich Ihr Profil 

Fundierte technische Ausbildung 

(HTL, FH, Uni) im Bereich 

Maschinenbau und/oder 

Automatisierungstechnik Gute CAD 

Kenntnisse, gute IT-Kenntnisse und 

gute maschinenbauliche Kenntnisse 

Erfahrung in Konstruktion/Automation, 

vorzugsweise im Bereich von Anlagen 

mit hohen Taktzahlen Berufserfahrung 

von min. 2 Jahren erwünscht 

Eigenverantwortlichkeit, 

Begeisterungsfähigkeit und Teamgeist 

Come on board! Zur Umsetzung 

anspruchsvoller Vorhaben bedarf es 

hervorragender Mitarbeiter. Freude am 

Schaffen und Erschaffen, Motivation 

und Professionalität zeichnet unser 

Team aus. Wir fördern Talente und 

Kompetenzen jedes Einzelnen bei 

leistungsgerechter Bezahlung in 

herausfordernden Projekten. Wir freuen 

uns auf Ihre aussagekräftige 

Bewerbung! 4a medicom GmbH 

Industriepark 1, 8772 Traboch 

Ansprechpartner: Hr. Ing. Patrick 

Peindl tel.: +43-664-872 65 34 mail: 

peindl@4a.co.at Ansprechpartner: Frau 

Rosmarie Waidacher tel.: +43-3842- 

45106-607, fax -780 mail: 

waidacher@4a.co.at www.4a.co.at. Das 


Entwicklungstechniker/in beträgt 



5542870 

Stand: 13.11.2012 Seite 48/60

1 Chemielaborant/in, 1 Arbeitsplatz 

für eine/n vollbeschäftigte/n 

nichtwissenschaftliche/n Mitarbeiter/in 

am Lehrstuhl für Metallurgie, 

Department Metallurgie an der 

Montanuniversität Leoben ab dem 

ehest möglichen Termin in einem auf 3 

Jahre befristeten Arbeitsverhältnis 

(Verw.Gr. IIa nach Uni-KV, monatl. 

Mindestentgelt exkl. Szlg: 1.569,10 ¤ 

für 40 Wochenstunden (14x jährlich), 

tatsächliche Einstufung erfolgt lt. 

anrechenbarer tätigkeitsspezifischer 

Vorerfahrung). 

Ausbildungshintergrund: 

Abgeschlossene Lehre (vorzugsweise 

Chemielaborant/in) oder vergleichbare 

Qualifikation vorzugsweise im Bereich 

Metallurgie oder alternativ Chemie, 

Mechatronik, Maschinenbau 

Qualifikationsanforderung: Praktische 

Erfahrung im Bau, Betrieb und 

Wartung von Versuchsanlagen 

erforderlich, Kenntnisse der Regel- und 

Messtechnik (Simatic S7) erwünscht, 

geübt im Arbeiten mit PC-Software 

(Word, Excel, CAD) Aufgaben: 

Durchführung von Versuchen im 

Technikum und Labor des Lehrstuhls, 

Konzeption, Planen und Bau von 

Versuchsanlagen, Instandhaltung der 

Infrastruktur und der Versuchsanlagen 

im Technikum und Labor, Betreuung 

und Verwaltung des Probenlagers 

Gewünschte Eigenschaften: 

Ausgeprägte Team- und 

Kommunikationsfähigkeit, 

Eigenverantwortung und 

organisatorische Fähigkeiten, Sorgfalt 

und Aufgeschlossenheit für Neues 

Männliche Bewerber nur nach 

abgeschlossenem Präsenz-/Zivildienst. 

Referenznummer: 1210APE Ende der 

Bewerbefrist: 21.11.2012 Die 

Montanuniversität Leoben strebt eine 

Erhöhung des Frauenanteiles an und 

fordert deshalb qualifizierte Frauen 

ausdrücklich zur Bewerbung auf. 

Frauen werden bei gleicher 

Qualifikation wie der bestgeeignete 

Mitbewerber vorrangig aufgenommen. 

Ihre Bewerbung senden Sie bitte unter 

genauer Benennung der o.g. 

Referenznummer an die Zentralen 

Dienste der Montanuniversität Leoben, 

Franz-Josef-Straße 18, 8700 Leoben 

oder an die Mailadresse: officepersonalabteilung@unileoben.ac.at.. 



Steiermark 

Chemielaborant/in beträgt 1.569,10 



5530295 

1 Chemielaborant/in, Ihr 

Aufgabenspektrum Unterstützung bei 

der Realisierung von Forschungs- und 


medizintechnischen Bereich Planung 

und Durchführung medizintechnischer 

Versuchsreihen Eigenständige Planung, 

Durchführung und Auswertung von 

innerbetrieblichen vorklinischen 

Untersuchungen Unterstützung im 

Bereich Entwicklungstätigkeiten von 

der Konzeptphase bis zur Serie Ihr 

Profil Berufserfahrung im Labor oder 

abgeschlossene Ausbildung als 

Chemielaborant/in oder ähnliches 

(Lehre, HTL, FH/Uni) Genauigkeit und 


















mail: peindl@4a.co.at. Das 


Chemielaborant/in beträgt 1.869,45 



5542905 

1 KommandantIn 

Aufklärungstrupp, Anforderungen: - 

Führungsfähigkeit - 

Verantwortungsbewusstsein - 

Entscheidungsfreudigkeit - körperliche 

Belastbarkeit - Freude im Umgang mit 

jungen Menschen - Fähigkeit zur 

Arbeit im Team Voraussetzungen: - 

geistige, körperliche, charakterliche 

und fachliche Eignung - 

Unbescholtenheit - österreichische 

Staatsbürgerschaft - Lebensalter von 

mindestens 18 Jahren und höchstens 34 

Jahren, um die Ausbildung zum 

Unteroffizier beginnen zu können - Für 

Personen, die den ordentlichen 

Zivildienst vollständig geleistet haben 

Bescheid über das Erlöschen der 

Zivildienstpflicht Ablauf: - 

Grundwehrdienst - Kurs Militärische 

Führung 1 oder abgeschlossene 

¿Einjährig-Freiwilligen¿-Ausbildung - 

Praktische Verwendung und Vertiefung 

der Ausbildung - erfolgreich abgelegte 

Zulassungsprüfung für die 

Heeresunteroffiziersakademie - 

Verfügbarkeit eines 

Ausbildungsplatzes am jeweils 

notwendigen Lehrgang - Ausbildung 

zum Unteroffizier an der 

Heeresunteroffiziersakademie und an 

den Waffen- und Fachschulen 

Entlohnung Stand 2012: - Zu Beginn 

der Ausbildung als Person im 

Ausbildungsdienst ¿ beginnend mit ¤ 

970,64 netto - Ab dem 13. Monat als 

Person im Ausbildungsdienst in der 

UO-Laufbahn ¤ 1.483,00 netto - 

Zusätzlich Ausbildungsprämien für 

bestandene Kurse - Freie Unterkunft 

und Verpflegung Dienstgeber: 

Bundesministerium für 

Landesverteidigung und Sport 

(BMLVS) Bewerbungen: Bei Eignung 

und Interesse bewerben Sie sich 

schriftlich an das Heerespersonalamt 

Graz, Straßgangerstrasse 171, 8052 

Graz zu Handen Oberleutnant Christian 

Adamer E-Mail: Über die Homepage 

www.bundesheer.at oder 

www.thechance.at Service Line: 

0810/242 810. Die Angabe des 





Kenn-Nr. 5014384 

Stand: 13.11.2012 Seite 49/60

4 JägerInnen, Anforderungen: - 

Körperliche Belastbarkeit - Fähigkeit 

zur Arbeit im Team - Flexibilität - 

Bereitschaft zur Weiterbildung 

Voraussetzungen: - Abgeleisteter 

Grundwehrdienst oder 

Ausbildungsdienst in der Dauer von 

mindestens sechs Monaten - 

persönliche und fachliche Eignung - 

Bereitschaft für Auslandseinsätze - 

Eintrittsalter ab vollendetem 18. 

Lebensjahr, Höchstalter vollendetes 30. 

Lebensjahr - Für Personen, die den 

ordentlichen Zivildienst vollständig 

geleistet haben: Bescheid über das 

Erlöschen der Zivildienstpflicht 

Ablauf: - Eignungsprüfung zur 

Erlangung der persönlichen Eignung - 

Herstellen der fachlichen Eignung für 

die gewünschte Funktion bei der 

Truppe - Erhalt eines Dienstvertrages 

als Militär-Vertragsbediensteter - 

Dienst in der 

Auslandseinsatzbereitschaft in der 

Dauer von mindestens drei und 

höchstens sechs Jahren - Weiterbildung 

im Rahmen der Berufsförderung 

Entlohnung Stand 2012: - 

Monatsentgelt brutto ¤ 1.548,20 (14 

mal im Jahr) - Bereitstellungsprämie 

brutto ¤ 412,14 (12 mal im Jahr) für 

alle Monate ausgenommen der Zeit 

eines Auslandseinsatzes - KPE- 

Vergütung brutto ¤ 244,40 (diese 

Vergütung wird am Ende des 

Verpflichtungszeitraumes ausbezahlt 

und fällt für alle Monate, 

ausgenommen der Zeit eines 

Auslandseinsatzes, an) - während des 

Auslandseinsatzes gebührt zusätzlich 

eine Auslandszulage - Nebengebühren 

(z. B. Überstunden) und Reisegebühren 

werden gesondert abgegolten 

Berufsförderung: - Soldaten und 

Soldatinnen der KPE stehen nach 

Ablauf der dreijährigen 

Verpflichtungsdauer vielfältige 

Weiterbildungsmöglichkeiten offen: - 

Es besteht Anspruch auf zwölf Monate 

Berufsförderung ¿ bei 

Vertragsverlängerung erhöht sich 

dieser Anspruch - Während der 

Berufsförderung gibt es eine Beihilfe in 

der Höhe von mindestens 75 % des 

letzten Monatsentgeltes - Darüber 

hinaus werden die 

Weiterbildungsmaßnahmen bis zu 

einem Höchstmaß von ca. ¤ 32.800,00 

finanziert Dienstgeber: 


Steiermark 

Bundesministerium für 

Landesverteidigung und Sport 

(BMLVS) Bewerbungen: Bei Eignung 

und Interesse bewerben Sie sich 

schriftlich an das Heerespersonalamt 

Graz, Straßgangerstrasse 171, 8052 

Graz zu Handen Oberleutnant Adamer 

E-Mail: auslandseinsatz@bmlvs.gv.at 

oder auf der Homepage 

www.thechance.at Service Line: 

0810/810 161. Das Mindestentgelt für 

die Stellen als JägerInnen beträgt 



5282359 

1 Disponent/in, mit einer Ostsprache. 

In dieser Position sind Sie für die 

eigenverantwortliche Disposition 

sowohl national als auch international 

zuständig, beginnend mit der 

Auftragsannahme, der 

Transportabwicklung bis hin zur 

Fakturierung. Wir wenden uns an 

organisationsstarke Persönlichkeiten 

mit abgeschlossener 

Speditionsausbildung, erster 

Berufserfahrung in der Disposition und 

ausgezeichneten. Kenntnissen einer 

osteuropäischen Fremd- bzw. 

Muttersprache (z.B. Polnisch, 

Slowakisch oder Rumänisch). Sie 

zeichnen sich durch kaufmännisches 

Handeln, einen 

verantwortungsbewussten und 

dienstleistungsorientierten Arbeitsstil 

sowie selbstbewusstes Auftreten aus. 

Teamfähigkeit und Belastbarkeit 

runden Ihr Profil neben sehr guten MS- 

Office-Kenntnissen ab. Wenn Sie 

engagiertes und selbständiges Arbeiten 

gewohnt sind und sich im 

beschriebenen Anforderungsprofil 

erkennen, sind Sie für uns der/die 

richtige Mitarbeiter/-in. Wir bieten 

Ihnen einen modernen Arbeitsplatz in 

einem fachkundigen und 

sympathischen Team. Wenn Sie eine 

erfolgreiche Berufslaufbahn bei uns 

starten möchten, freuen wir uns auf 

Ihre Bewerbung! Gehalt lt. 

Kollektivvertrag für die 

Speditionsangestellten Österreichs (BG 

3, ab 1. Dienstjahr brutto ¤ 1.451,80), 

Überzahlung nach Qualifikation 

möglich. Ihre Online-Bewerbung 

senden Sie bitte unter Angabe der 

Stelle und Ihrer Gehaltsvorstellung an: 

bewerbung@augustinquehenberger.com 

Quehenberger 

Freight GmbH z.Hd. Frau Ann-Kristin 

Steffen Gewerbegebiet Nord 5 A-5204 

Strasswalchen. Das Mindestentgelt für 

die Stelle als Disponent/in beträgt 




Nr. 5511291 

Stand: 13.11.2012 Seite 50/60

1 Vertriebs-Führungskraft (m/w), Ihr 

Profil: > Freude an Beratung und 

Verkauf > Teamgeist und 

Sozialkompetenz > Interesse, 

Verantwortung zu tragen > 

Abgeschlossene Berufsausbildung und 

einwandfreier Leumund Ihre Aufgaben: 

> Leitung einer Verkaufsorganisation > 

Recruiting neuer MitarbeiterInnen > Ihr 

Team zum Erfolg führen Unser 

Angebot: > Eine abwechslungsreiche 

und spannende Tätigkeit > Eine 


Begleitung in allen Karrierephasen > 

Ein gesichertes Einkommen im 

Angestelltenverhältnis mit einem 

Jahresbruttobezug von EUR 27.250 ist 

garantiert. Darüber hinausgehende 

leistungsabhängige Überverdienste sind 

vorgesehen. Reisespesen werden 

ebenfalls ersetzt. Haben wir Ihr 

Interesse geweckt? Wenn Sie 

Führungsverantwortung beim 

führenden Spezialisten im Rechtsschutz 

motiviert, dann bewerben Sie sich bitte 

per E-Mail: robert.goerger@das.at Wir 

freuen uns auf Ihre Bewerbung! D.A.S. 

Österr. Allgemeine Rechtsschutz- 

Versicherungs-AG Verkaufsdirektor 

Robert Görger-St. Jörgen 

Rösselmühlgasse 18 8020 Graz 

www.das.at. Das Mindestentgelt für die 

Stelle als Vertriebs-Führungskraft 

(m/w) beträgt 27.250,00 EUR brutto 





Steiermark 

1 Leiter/in der Qualitätssicherung, 

Ihr Aufgabenspektrum Analyse von 

komplexen technischen Prozessen und 

Implementierung von Werkzeugen zur 

Erreichung und Absicherung einer 

hohen Produktqualität 

Implementierung von Qualitäts- 

Prozessen zur Überwachung der 

Produktion bei Lieferanten Erarbeitung 

von Qualitäts-Abläufen gemeinsam mit 

unseren Kunden Statistische 

Auswertung von qualitätsrelevanten 

Daten und Ableitung entsprechender 

Maßnahmen Laufende Anpassung des 

QM Systems an die regulativen 

Anforderungen (ISO EN 13485, FDA) 

Unterstützung bei der Durchführung 

von Audits (interne Audits, 

Lieferantenaudits, Kundenaudits) Ihr 

Profil Solide technische Ausbildung 

(TU, FH, HTL) Kenntnisse und 

Erfahrungen mit ISO 13485 bzw. 

entsprechende FDA-Regularien 

Erfahrung im Einsatz von Prozessen 

zur Optimierung der Produktqualität 

Selbstständigkeit und 

Eigenverantwortlichkeit Sehr gute 

Englischkenntnisse 

Begeisterungsfähigkeit und Teamgeist 

Come on board! Zur Umsetzung 

anspruchsvoller Vorhaben bedarf es 

hervorragender Mitarbeiter. Freude am 

Schaffen und Erschaffen, Motivation 

und Professionalität zeichnet unser 

Team aus. Wir fördern Talente und 



herausfordernden Projekten. Wir freuen 

uns auf Ihre aussagekräftige 

Bewerbung! 4a medicom GmbH 

Industriepark 1, 8772 Traboch 

Ansprechpartner: Hr. Ing. Patrick 

Peindl tel.: +43-664-872 65 34 mail: 

peindl@4a.co.at Laut Gesetz sind wir 

verpflichtet das für die ausgeschriebene 

Position KV-Mindestgrundgehalt 

anzugeben, das monatlich brutto ¤ 

2.900 Euro beträgt. Geboten wird eine 

marktübliche Bezahlung abhängig von 

Qualifikation und Erfahrung.. Das 


Leiter/in der Qualitätssicherung beträgt 



5542924 

1 Bilanzbuchhalter/in, zum 

ehestmöglichen Dienstantritt. 

ANFORDERUNGEN: abgeschlossene 

Berufsausbildung inkl. 

BilanzbuchhalterInnenprüfung 

Fähigkeit selbständig Bilanzen zu 

erstellen EDV-Anwenderkenntnisse 

Bevorzugt werden Bewerber/innen, die 

bereits über einschlägige 

Berufserfahrung in 

Steuerberatungsbüros verfügen. 

ARBEITSZEIT: Vollzeitbeschäftigung 

nach Absprache. ARBEITSORT: 8700 

Leoben KONTAKT: Stopka Robert 

Personaldienstleistung Artur Michl- 

Gasse 27 8042 GRAZ - ST. PETER 

BEWERBUNG: Ihre schriftliche 

Bewerbung mit aussagekräftigen 

Unterlagen und Foto richten Sie bitte 

an Robert Stopka, 

Personaldienstleistung, Artur-Michl- 

Gasse 27, 8042 Graz, email: 

robert.stopka@inode.at oder bewerben 

Sie sich telefonisch unter 0664/40-82- 

167.. Das Mindestentgelt für die Stelle 

als Bilanzbuchhalter/in beträgt 




Nr. 5480167 

Stand: 13.11.2012 Seite 51/60

1 Bilanzierer/in, Klientenkontakt war 

Ihnen schon immer wichtig und Sie 

haben eine Leidenschaft für Zahlen und 

Steuern? Dann Sind Sie bei uns richtig! 

Verstärken Sie unser Team als eine 

flexible, engagierte und 

verantwortungsvolle Persönlichkeit. 

Bei uns werden Sie die 

Jahresabschlüsse nicht nur erstellen, 

nein, Sie werden diese dem Klienten 

auch persönlich präsentieren! In den 

letzten 2 bis 3 Jahren konnten Sie nach 

Ihrer Ausbildung zum Bilanzbuchhalter 

bereits Berufserfahrung sammeln und 

möchten diese gerne bei uns 

einbringen? Sie werden es nicht 

bereuen! Wir sind eine moderne, 

dienstleistungsorientierte und isozertifizierte 

Steuerberatungskanzlei mit 

einem guten Betriebsklima und bieten 

Ihnen auch die Chance, sich 

regelmäßig weiterzubilden und 

topaktuelle Seminar e zu besuchen. Das 

Arbeiten mit Office stellt für Sie keine 

Herausforderung dar - und Sie haben 

auch schon Erfahrung mit BMD? Dann 

überlegen Sie nicht länger, schicken 

Sie uns noch heute Ihre Bewerbung! 














Bilanzierer/in beträgt 1.878,10 EUR 



5442818 


Steiermark 

1 Bilanzbuchhalter/in, mit Assistenz 

Geschäftsführung Ihr 

Aufgabenspektrum Erstellen von 

monatlichen 

Ergebnisrechnungen/Zwischenabschlüs 

sen, Analysen Erstellen von laufenden 

Monats- und Managementreports 

Mitwirkung bei Jahresabschlüssen nach 

UGB Laufende Buchhaltung, Kontrolle 

und Abstimmung von 

Geschäftsvorfällen Klärung von 

handelsrechtlichen und 

umsatzsteuerrechtlichen Fragen 

Abwicklung von Zahlungsverkehr und 

Mahnwesen Key-Ansprechpartner 

unseres Steuerberaters Mitwirkung in 

der Erstellung von Budgets und 

Forecasts Bearbeitung von 

Sonderprojekten/Förderprojekten 

Optimierung von Arbeitsprozessen und 

-methoden Mitwirkung in der 

Implementierung eines ERP Systems 

(FI/CO-Modul) Intensive 

Zusammenarbeit mit der 

Geschäftsführung Unterstützung und 

Entlastung der Geschäftsführung in 

fachlichen und administrativen 

Agenden Kompetente Schnittstelle zu 

allen internen und externen 

Ansprechpartner Ablage und 

Dokumentenmanagement Ihr Profil Für 

diese interessante und 

verantwortungsvolle Aufgabe verfügen 

Sie über: Mehrjährige Erfahrung 

idealerweise bei einem Steuerberater 

oder in einem Industrieunternehmen 

Umfassende kaufmännische 

Ausbildung 

(Wirtschaftswissenschaftliches 

Studium (Uni/FH); Bilanzbuchhalter,) 

Analytische, sorgfältige und 

gewissenhafte Arbeitsweise 

Flexibilität, Eigeninitiative, 

Umsetzungsstärke und Belastbarkeit 

Professionelles Auftreten, 

kommunikative Kompetenz 

Teamfähigkeit Gute EDV-Kenntnisse 

(MS-Office) Erfahrung mit einem 

ERP-System (BMD von Vorteil) Gute 

Englischkenntnisse Come on board! 

Zur Umsetzung anspruchsvoller 

Vorhaben bedarf es hervorragender 

Mitarbeiter. Freude am Schaffen und 

Erschaffen, Motivation und 

Professionalität zeichnet unser Team 

aus. Wir fördern Talente und 



herausfordernden Projekten. Wenn Sie 

sich von unserem Inserat angesprochen 

fühlen und gerne in einem 

erfolgreichen und dynamischen 

Unternehmen arbeiten, freuen wir uns 

auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! 

4a medicom GmbH Industriepark 1, 

8772 Traboch Ansprechpartner: Herr 

Ing. Patrick Peindl tel.: +43-664-872 

65 34 mail: peindl@4a.co.at Laut 

Gesetz sind wir verpflichtet das für die 



monatlich brutto 2.154,79 Euro beträgt. 

Geboten wird eine marktübliche 

Bezahlung abhängig von Qualifikation 

und Erfahrung.. Das Mindestentgelt für 

die Stelle als Bilanzbuchhalter/in 



Nr. 5542914 

Stand: 13.11.2012 Seite 52/60

1 Finanz- und Rechnungswesen 

(m/w), (Vollzeit - 40 Wochenstunden) 

Aufgabengebiet - Mitwirkung im 

gesamten Finanz- und 

Rechnungswesen - Organisation und 

Mitwirkung bei der laufenden 

Buchhaltung - Selbstständige 

Erstellung der Einzelabschlüsse nach 

UGB und Mitwirkung bei der 

Konsolidierung; Ansprechpartner der 

Wirtschaftsprüfer - Kaufmännische 

Abwicklung im Bereich des 

internationalen Geschäftes - 

Verantwortung für Budgeterstellung 

und Berichtswesen - Mitarbeit bei 

Sonderprojekten Anforderungsprofil - 

abgeschlossene kaufmännische 

Ausbildung; Bilanzbuchhalterprüfung - 

3-5 Jahre Berufserfahrung in einer 

ähnlichen Position - umfangreiches 

Fachwissen im Umsatzsteuerrecht - 

gute Englischkenntnisse - sehr gute 

EDV-Kenntnisse (MS Word, Excel); 

Mesonic-Kenntnisse von Vorteil - 

Unternehmerisches Denken, hohes 

Maß an Eigeninitiative, Fähigkeit zu 

selbständigem und 

eigenverantwortlichem Arbeiten - Hohe 

Kommunikationskompetenz, 

Organisationsstärke, Genauigkeit, 

Motivation Wir bieten Ihnen - 

Mitarbeit in einer expansiven 

dynamischen Unternehmensgruppe - 

Herausforderung durch eine 

abwechslungsreiche, anspruchsvolle 

und spannende Tätigkeit - 

Möglichkeiten zur persönlichen und 

beruflichen Entfaltung - Der Leistung 

angemessenes Entgelt und sehr gutes 

Arbeitsklima (Entlohnung: 1.883,00 

brutto mit Bereitschaft zur 

Überbezahlung je nach Qualifikation & 

Berufserfahrung) Um sich bei uns zu 

bewerben, senden Sie bitte ihre 

schriftliche Bewerbung mit einem 

aktuellen Lebenslauf und dem Betreff 

Finanz- und Rechnungswesen an Frau 

Mag. (FH) Kerstin Panic, 

kerstin.panic@geodata.at oder 

GEODATA ZT GmbH, Hans-Kudlich- 

Strasse 28, A-8700 Leoben. Das 


Finanz- und Rechnungswesen (m/w) 




Nr. 5544569 


Steiermark 

1 Verkaufsmitarbeiter/in , auf 

Teilzeitbasis (20 bis 30 

Wochenstunden) Ihre Aufgaben: Als 

Verkaufsmitarbeiter/in zählen neben 

der Kassiertätigkeit auch das 

Verräumen von Ware, Brotbacken und 

Reinigungsarbeiten zu Ihrem 

Aufgabengebiet. Ihr Profil: 

Kundenfreundlichkeit und 










Erfolge. Unser Angebot: - umfassende 

Einarbeitung und interessantes 

Aufgabengebiet - gutes Arbeitsumfeld 

und sicherer Arbeitsplatz - Fairness und 

Vertrauen - attraktive Bezahlung: 



1.350,- (1.Bj.) bis ¤ 2.037,- (18. Bj.) 


bis ¤ 2.106,- (18. Bj.) das tatsächliche 












Verkaufsmitarbeiter/in beträgt 1.350,00 



5130720 

1 Verkaufsmitarbeiter/in , Samstags- 

Mitarbeiter/in für 6 bis 9 Stunden Ihre 

Aufgaben: Als Verkaufsmitarbeiter/in 

zählen neben der Kassiertätigkeit auch 

das Verräumen von Ware, Brotbacken 

und Reinigungsarbeiten zu Ihrem 

Aufgabengebiet. Ihr Profil 


















1.350,- (1.Bj.) bis ¤ 2.037,- (18. Bj.) 

















5130724 

Stand: 13.11.2012 Seite 53/60


Teilzeitbasis (20-30 Wochenstunden) 

Ihre Aufgaben: Als 























1.350,- (1.Bj.) bis ¤ 2.037,- (18. Bj.) 

















5272447 


Steiermark 

1 Verkaufsmitarbeiter/in , Samstags- 

Mitarbeiter/in für 6 bis 9 Stunden - 

geringfügige Beschäftigung Ihre 

Aufgaben: Als Verkaufsmitarbeiter/in 

zählen neben der Kassiertätigkeit auch 

das Verräumen von Ware, Brotbacken 

und Reinigungsarbeiten zu Ihrem 



















1.350,- (1.Bj.) bis ¤ 2.037,- (18. Bj.) 

















5272464 

1 Shop - Mitarbeiter/in, mit 

Einsatzbereitschaft für 

Kassenbetreuung und der Liebe zum 

Detail Anforderungen: Kreativität, 

qualitätsorientiert, aufgeschlossen und 

kontaktfreudig sowie sehr gute 

Deutschkenntnisse (muss sich mit 

Gästen unterhalten können). Wenn Sie 

die Mitarbeit in einem erfolgreichen, 

modernen und dynamischen 

Gastronomieunternehmen als neue 

Herausforderung sehen werden Sie 

eine(r) von uns. Wir bieten: - 

Jahressstelle - Freie Verpflegung 

während des Dienstes - Beigestellte 

Berufskleidung - Angenehmes 

Betriebsklima - Einschulung und 

Weiterbildung - Professionelles 

Arbeitsumfeld Es handelt sich um eine 


40 Stunden pro Woche. Arbeitszeit: 

zwischen 5.30 und 23.30 Uhr, 

Wechseldienste, auch am Wochenende. 

Ein PKW ist daher wegen der 

Erreichbarkeit des Arbeitsortes 

erforderlich. Entlohnung: zumindest 

gesetzlicher KV-Mindestgrundlohn/gehalt 

von brutto EUR 1.241,--/Monat 

auf Basis Vollzeitbeschäftigung - 

jedoch höher qualifizierte 

Mitarbeiter/innen erwünscht. Wir 

bezahlen unsere Mitarbeiter/innen nach 

Qualifikation und Leistung. 







Shop - Mitarbeiter/in beträgt 1.241,00 




Stand: 13.11.2012 Seite 54/60



Ihre Aufgaben: Als 























1.350,- (1.Bj.) bis ¤ 2.037,- (18. Bj.) 

















5438576 


Steiermark 

1 Verkaufsmitarbeiter/in , 

geringfügig Samstags-Mitarbeiter/in 

für 6 bis 9 Stunden Ihre Aufgaben: Als 























1.350,- (1.Bj.) bis ¤ 2.037,- (18. Bj.) 

















5438595 

1 Kassier/in (Handel), (Teilzeit - 25 

Stundenwoche) Hauptaufgaben der 

Stelle: - Verkaufs- und Kassentätigkeit 

- KundInnenorientierung - Wenn 

erforderlich Bestückung der Regale 

(Kassaständer,..) Anforderungen an die 

BewerberInnen: - Mindestalter 18 Jahre 

(darunter nur mit schriftlicher 

Einverständniserklärung eines 

Erziehungsberechtigten) - Freude am 

Umgang mit KundInnen - 


Zuverlässigkeit und höchste Sorgfalt - 

Sicherer Umgang mit Zahlen - 

Bereitschaft zur Aus- und 

Weiterbildung - Belastbarkeit, 

Einsatzbereitschaft und Flexibilität - 

Teamgeist - Gepflegtes äußeres 

Erscheinungsbild - Gute 

Deutschkenntnisse zur Beratung 

unserer KundInnen - Tadelloser 

Leumund Wir bieten Ihnen - BILLA 

Bonus für MitarbeiterInnen! REWE- 

MitarbeiterInnen Einkaufskarte, 

Interne Weiterentwicklung unabhängig 

von Vorbildung, sicherer Arbeitsplatz, 











Kassier/in (Handel) beträgt 1.350,00 




Stand: 13.11.2012 Seite 55/60

1 Kalkulant/in, für die Bereiche Hoch- 

und Tiefbau. Referenznummer: 801- 

KRAN-0302 Der Kunde kann in einem 

persönlichen Gespräch gerne bekannt 

gegeben werden! Ihr Aufgabengebiet: 

Kalkulation von Bauprojekten in 

Abstimmung mit den Projektleitern Ihr 

Profil Ihre Qualifikation: 

Bautechnische Ausbildung (HTL, FH 

etc...) hohe Affinität zu Zahlen 

ausgeprägtes 

Verantwortungsbewusstsein sehr gute 

Office-Kenntnisse sehr gute AUER- 

Kenntnisse ein Führerschein und KFZ 

zur Errechung des Arbeitsortes 

mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung 

im Bereich der Kalkulation 

Beschäftigungsinformation: 

Vollzeitbeschäftigung mit flexiblem 

Arbeitszeitmodell Mindestentgelt: ¤ 

2.494.-- brutto / Monat (Bereitschaft 

zur Überzahlung je nach Qualifikation 

bzw. Erfahrung ist gegeben) Wir 

bieten: eine Dauerstelle mit 

Direkteinstellung in einem international 

tätigen Unternehmen sehr gute interne 

Entwicklungsmöglichkeiten ein 

leistungsgerechtes Entgelt Bei Interesse 

senden Sie uns bitte Ihre 

aussagekräftige Bewerbung mit 

Angabe der Referenznummer WIR 

FREUEN UNS AUF SIE ! Da wir uns 

für Sie gerne Zeit nehmen sind 

Bewerbungsgespräche ausschließlich 

nach Terminvereinbarung möglich. 

Bewerbungen bitte an die zuständige 

Niederlassung: Büroring 

Personalmanagement GmbH, Conrad v. 

Hötzendorf Strasse 103a - 8010 Graz 

Ansprechperson: Andreas Kremnitzer, 

Mail: job.graz@bueroring.at Tel: 0316 

/ 82 11 77 Fax: 0316 / 82 11 77 - 

80113. Das Mindestentgelt für die 

Stelle als Kalkulant/in beträgt 2.494,00 





Steiermark 

1 Treasurer (m/w), Ihr zukünftiges 

Aufgabengebiet beinhaltet: - Mitarbeit 

im Cash- / Risikomanagement - 

Schwerpunkttätigkeit in der 

Liquiditätsplanung und damit 

verbundenen Auswertungen - 

Unterstützung in der täglichen 

Disposition, sowie Ansprechpartner für 

alle Konzerngesellschaften im 

gesamten Treasury - Umfeld - 

Mitarbeit in der konzernweiten 

operativen Absicherung im FX/Zins- 

Bereich - Betreuung des integrierten 

Treasurysystemes - Bonitätsprüfung - 

Debitorenmanagement Sie verfügen 

über: - eine abgeschlossene 

kaufmännische Ausbildung 

(HAK/FH/Uni; Schwerpunkt 

Finanzierung/ Kreditwirtschaft) - 

idealerweise praktische Erfahrung in 

Disposition und Zahlungsverkehr 

sowie - im Einsatz der wichtigsten 

Finanzinstrumente - ein ausgeprägtes 

analytisches Zahlenverständnis, 

Genauigkeit und Teamfähigkeit - 

Erfahrung mit Treasury-Management- 

Systemen - EDV Affinität : sehr gutes 

Know How in Excel und Datenbanken 


verantwortungsvolle und 


professionellen Umfeld. Gehalt EUR 

ab 1.560,-- 2.000,-- lt. KV 

Sägeindustrie brutto monatlich je nach 

Qualifikation. Überzahlung aufgrund 

Berufserfahrung und weiterer 

Qualifikation möglich. Wir freuen uns 

auf Ihre Bewerbung über unser 

Karriereportal auf unserer Homepage 

www.mm-holz.com/karriere oder an 

Mag. Sandra Brantner, Mayr-Melnhof 

Holz Holding AG, Turmgasse 67, 8700 

Leoben oder per E- Mail: 

personal@mm-holz.com. Das 


Treasurer (m/w) beträgt 1.560,00 EUR 




1 Lagerlogistiker/in und 

Warenzusteller/in (Tätigkeit in 

beiden Berufen), für die Lagerhaltung 

und für Zustellfahrten in der Steiermark 


Ausbildung, 

Berufserfahrung,Führerschein B, 

Kenntnisse in der Kfz-Branche von 

Vorteil, Arbeitszeit: 

Vollzeitbeschäftigung, Montag bis 

Freitag nach Absprache Entlohnung: 

1440.- brutto plus Diäten Dienstgeber: 

Stahlgruber Ges.m.b.H, Kfz- 

Ersatzteile, Einödmayergasse 13, 8700 

LEOBEN, Schriftliche Bewerbungen 

zu Handen Herrn Hochfellner Markus. 

e-mail: m.hochfellner@stahlgruber.at. 


Lagerlogistiker/in beträgt 1.440,00 



5538535 

Stand: 13.11.2012 Seite 56/60

1 Dipl. Gesundheits- und 

Krankenpfleger/-schwester, bzw. 

mehrere Dipl. Gesundheits- und 

Krankenpfleger/-schwestern Ihr Profil: 

- Abgeschlossene Berufsausbildung als 

DGKS/P - Berufserfahrung - Fachliche 

und soziale Kompetenz - Gepflegtes 

Erscheinungsbild - 

Einfühlungsvermögen, 

Eigenverantwortung - Flexibilität, 

Selbständigkeit - Bei Bewerbungen aus 

dem Ausland: Berufszulassung für 

Österreich bzw. Nostrifikation - 

Deutsch in Wort und Schrift Ihre 

Vorteile: - Es handelt sich um eine 

Vollzeitbeschäftigung - Sehr gute 

Bezahlung und Fixanstellung - Keine 

Befristung Arbeitzeiten: 

lt.Dienstplaneinteilung (inkl. 

Wochenend- und Nachtdiensten) 

Entlohnung: Gehalt je nach 

Vorerfahrung, Ausbildungsgrad und 

Zusatzqualifikation/en ab Euro 

1.997,00 brutto/Monat. Wenn Sie an 

dieser attraktiven Position in einem 

renommierten Unternehmen interessiert 

sind, übermitteln Sie uns Ihre 


tabellarischem Lebenslauf und 

Gehaltsvorstellungen vorzugsweise per 

E-Mail. Dienstgeber: Gaberc PDS 

Personal- und Dienstleistungsservice 

Gaberc Andrea Gewerberechtliche 

Inhaberin Tel: +43 69915003776 Email:office@gaberc-personal-unddienstleistungsservice.atwww.gabercpersonal-und-dienstleistungsservice.at 

Bermanngasse 45 8010 Graz. Das 

Mindestentgelt für die Stelle als Dipl. 

Gesundheits- und Krankenpfleger/schwester 

beträgt 1.997,00 EUR brutto 



5515503 


Steiermark 

1 Dipl. Gesundheits- und 

Krankenpfleger/-schwester, 


Ausbildung, Berufserfahrung 

erwünscht, aber nicht erforderlich, 

BewerberInnen ohne Praxis sind 

herzlich willkommen. Arbeitszeit: 

Teilzeit- oder Vollzeitbeschäftigung 

nach Absprache. Dienstgeber: 

Murtalblick, Alten- und Pflegeheim, 

Am Waldrand 1a, 8714 KRAUBATH, 

Tel.Nr: 03832/353903 Bewerbung: 


mit Frau Nicole Weber. Das 

Mindestentgelt für die Stelle als Dipl. 

Gesundheits- und Krankenpfleger/schwester 

beträgt 1.887,16 EUR brutto 




2 Medizinische Masseur(e)innen, 



Berufserfahrung ist von Vorteil. WIR 

BIETEN: 7 Wochen Urlaub, 

Weiterbildung, gutes Betriebsklima 

Arbeitszeit: Teilzeit- oder 




bei: Herrn Gerhard Knabl in der Zeit 

von 8.00 bis 13.00 Uhr Knabl Gerhard 

Ferd.Hanuschstraße 34 8700 Leoben 

Tel.Nr: 03842/21676. Das 


Medizinische Masseur(e)innen beträgt 




Nr. 5491549 

1 Medizinisch-technisch(er)e 

Assistent/in, Ihr Aufgabenspektrum 

Unterstützung bei der Realisierung von 

Forschungs- und 


medizintechnischen Bereich 

Labortätigkeiten (allgem. 

Labortätigkeiten, Herstellung von 

Rezepturen), Dokumentation der 

Ergebnisse, Protokollierung und 

Zusammenfassung der Versuche, 

Qualitätssicherung Unterstützung 

klinischer Untersuchungen 

Entwicklungstätigkeiten von der 

Konzeptphase bis zur Serie Ihr Profil 

Berufserfahrung im Labor oder 

abgeschlossene Ausbildung als MTA, 

Chemielaborant/in. Genauigkeit und 


















mail: peindl@4a.co.at Laut Gesetz sind 

wir verpflichtet das für die 



monatlich brutto ¤ 1.869,45 Euro 

beträgt. Geboten wird eine 

marktübliche Bezahlung abhängig von 

Qualifikation und Erfahrung.. Das 


Medizinisch-technisch(er)e Assistent/in 



Nr. 5542995 

Stand: 13.11.2012 Seite 57/60

1 Zahnarztassistent/in 

(Zahnarzthelfer/in), 


zahnärztliche Ausbildung, 

entsprechende Berufserfahrung von 

Vorteil ARBEITSZEIT: nach 

Absprache, Voll- oder 

Teilzeitbeschäftigung möglich 

öffentliche Verkehrsverbindung. 



bei Frau Jurak oder Frau Mikulic. 





die Stelle als Zahnarztassistent/in 

(Zahnarzthelfer/in) beträgt 1.108,00 





Steiermark 

1 Pflegehelfer/in, für eine 

Vollzeitstelle (Dauerdienstverhältnis). 

Mit Ihrem Einverständnis ist eine 

Übernahme in ein fixes 

Arbeitsverhältnis beim Kunden nach 3 

Monaten möglich. Was bringen Sie für 

diesen Beruf mit: - Ein hohes Maß an 

Einfühlungsvermögen - die Berufung 

für diesen Beruf - Diplomatie, Loyalität 

und Flexibilität - Ehrlichkeit und 

fachliche Kompetenz Was können Sie 

von uns erwarten: - Bei Bedarf 

kostenlose Unterkunft - Möglichkeit 

für eine Fixanstellung beim Kunden - 

Großzügige Anrechnung von 

Vordienstzeiten - Wertschätzung und 

Kompetenz - Jegliche Unterstützung 

für Ihren Neustart Gehaltsangaben: Das 

monatliche Bruttomindestgehalt mit 1 - 

2 Berufsjahren beträgt bei 

Vollzeitbeschäftigung EUR 1.784,00 

zuzüglich EUR 66,80. Sonstige 

Zuschläge (Sonn- und Feiertagsarbeit, 

sowie Nachtdienste sind hier noch nicht 

enthalten). Überbezahlung je nach 

fachlicher Kompetenz und 

Berufserfahrung möglich! Sie fühlen 

Sich durch diese Inserat angesprochen 

? ...... dann bewerben Sie sich noch 

heute mit der von uns für Sie erstellten 

Vorlage unter 

www.personalmanagementbuchsbaum.eu 

oder übermitteln Sie uns 

einen lückenlosen tabellarischen 

Lebenslauf mit Foto an: 

jobs@personalmanagementbuchsbaum.eu 

Telefonische Auskünfte 

erhalten Sie unter: +43 (0)316 / 91 14 

85 von Frau Carina Reif Wir freuen uns 

auf Sie! Personalmanagement 

Buchsbaum Grottenhofstraße 132/6 

8052 Graz-Wetzelsdorf Besuchen Sie 

uns auch auf unserer Homepage 

www.personalmanagementbuchsbaum.eu. 

Das Mindestentgelt für 

die Stelle als Pflegehelfer/in beträgt 




Nr. 5514565 

1 Pflegehelfer/in, Wir bieten Ihnen 

eine langfristige Teilzeit- oder 

Vollzeitbeschäftigung in einer 

lebendigen und familiären Atmosphäre. 


Ausbildung, Freude am Umgang mit 

Menschen, Teamfähigkeit, 

Vertrauenswürdigkeit, fachliche und 

soziale Kompetenz, Psychische 

Belastbarkeit, Bereitschaft für 

Wochenenddienst. Wir bieten: 

Hervorrragendes Arbeitsklima, 

familiäre Umgebung. Dienstgeber: 

Seniorenresidenz KEG, Pflegeheim, 

Kärntnerstraße 282, 8700, Leoben, 

Tel.Nr. 03842/22880. Bewerbung: 

ausschließlich nach telefonischer 

Terrminvereinbarung mit Frau oder 

Herrn Steinkellner Tel.Nr. 

0650/2342858.. Das Mindestentgelt für 





Nr. 5532563 

1 Pflegehelfer/in, Voraussetzungen: 

Abgeschlossene adäquate 

Berufsausbildung, teamorientiert, 

soziale Kompetenz, felxibel und 

belastbar; mehrjährige Berufserfahrung 

ist von Vorteil. Arbeitszeit: Vollzeit- 

oder Teilzeitbeschäftigung, 20 bis 30 

Wochenstunden nach Absprache. 

Dienstgeber: VERBENA Senioren-, 

Pflege- u, BetriebsGes.mbH, 

Pflegeheim, Gößgrabenstraße 29, 8793, 

Trofaiach, Tel.Nr: 03847/30090, E- 

Mail: hausleitung@verbena.at. 



Chachlikowski. Das Mindestentgelt für 




5504124 

Stand: 13.11.2012 Seite 58/60

1 Tagesmutter/-vater und 

Kinderbetreuer/in (Tätigkeit in 

beiden Berufen), für den Raum 

Leoben in Vollzeit (40 

Stunden/Woche) oder Teilzeit. 


Ausbildung zur Tagesmutter und 

KinderbetreuerIn Der Arbeitsort ist bei 

Ihnen zu Hause! Sie bekommen die 

Kinder vom Dienstgeber vermittelt. 

ENTLOHNUNG: 2,38 Euro brutto pro 

Stunde und Kind; es können bis zu 4 

Kinder gleichzeitig betreut werden. 

DIENSTGEBER: Hilfswerk 

Steiermark GmbH Paula-Wallisch- 

Straße 9 8055 Graz BEWERBUNG: 

Bitte vereinbaren Sie telefonisch ein 

Bewerbungsgespräch mit Frau 

Angelika Tröbitsch unter der 

Handynummer 0664/80785-1249.. Das 


Tagesmutter/-vater beträgt 2,38 EUR 

brutto pro Stunde. Kenn-Nr. 5457047 

2 Tagesmütter/-väter, zur 

Verstärkung unseres Teams im Bezirk 

Leoben. Wir bieten: · Vollversichertes 

Angestelltenverhältnis · Pädagogische 

und inhaltliche Unterstützung · 

Ansprechperson vor Ort · 

Unterstützung beim Ansuchen für die 

Betreuungsbewilligung · Regelmäßige 

Dienstbesprechungen im Rahmen der 

Dienstzeit · Laufend Fort- und 

Weiterbildungen · Vergütung der An- 

und Abreisezeiten zu Besprechungen 

und Fortbildungen Entlohnung: 

MILOTA (Mindestlohntarif) für vier 

40-h-Kinder zw. ¤ 1.591,60 und ¤ 

1.700,80 Wir freuen uns auf Ihre 

Bewerbung unter: Volkshilfe 

Steiermark Sozialzentrum Leoben 

Mag. Kathrin Haßler Pestalozzistraße 

27 8700 Leoben 

kathrin.hassler@stmk.volkshilfe.at. 


Tagesmütter/-väter beträgt 1.591,60 



5443054 


Steiermark 

1 Bereichsleiter/in, für die Bereiche 

Wohnen und Mobile Dienste. Ihr 

Aufgabengebiet Fachliche und 

inhaltliche Führung des Bereiches 

sowie Vertretung der Geschäftsführung 

nach innen sowie 

Kostenstellenverantwortung 

Strategieentwicklung für den Bereich 

Mitarbeit der Budgeterstellung und - 

kontrolle in Abstimmung mit der 

Geschäftsführung Mitarbeit in 

verschiedenen Arbeitsgruppen bzw. 

bereichsübergreifende Angelegenheiten 

Kundenakquisition Zusammenarbeit 

mit externen Stellen (Behörden) 

Fachspezifische Unterstützung für 

Fundraising/Sponsorengewinn 

Personalentwicklung / - auswahl 

Erarbeitung und Planung neuer 

Dienstleistungen, Führung der 

laufenden Dienstleistung Beschwerde- 

& Krisenmanagement Ihre 

Voraussetzungen Abgeschlossenes 

Studium der Pädagogik mit 

Schwerpunkt Heil- & 

Sonderpädagogik, Sozialpädagogik 

und/oder Psychologie Sehr gutes 

Management Know-How sowie 

fachliche Kenntnisse 

Betriebswirtschaftliche und rechtliche 

Grundkenntnisse Freude an der Arbeit 

mit Menschen mit Behinderung 

Mehrjährige facheinschlägige 

Berufserfahrung Flexibilität in der 

Arbeitszeitgestaltung Hohes Maß an 

Belastbarkeit, Mobilität und 

Selbstständigkeit Sehr gute 

Führungsqualitäten und hoher 

Teamgeist Hohes Konsenspotenzial, 

Verhandlungsgeschick sowie 

strukturiertes Konfliktlösungspotenzial 

Führerschein B Sie lieben es, 

Verantwortung zu übernehmen und 

haben Spaß an der Arbeit in einem 

dynamischen Team? Dann dürfen Sie 

sich als künftige/r MitarbeiterIn auf 

einen vielseitigen Job einstellen. Sollte 

Ihr Profil zu dieser Stelle passen, 

bewerben Sie sich bitte mit Ihren 

aussagekräftigen Unterlagen - 

Lebenslauf mit Foto und 

Motivationsschreiben. Nähere 



Karl Fresner 03842-43545-405 Ihr 

Bewerbung richten Sie bitte unter der 







Bereichsleiter/in beträgt 2.137,91 EUR 




1 Kindergartenpädagog(e)in und 

Horterzieher/in (Tätigkeit in beiden 

Berufen), Aufgabenbereich: 

Unterstützung der pädagogischen 

Arbeit in den Teams von Kindergarten 

und Krabbelstube; Fachliche 

Anforderung: - Abgeschlossene 

Ausbildung zum/zur Kindergarten- und 

Hortpädagogen/-in Persönliche 

Anforderung: - Flexibilität - 


Konfliktfähigkeit - Teamfähigkeit - 

Zuverlässigkeit Wünschenswert: - 

Praxis im Kindergarten und/oder 

Krabbelstube Wir bieten Ihnen die 

Sicherheit eines stabilen und 

innovativen Arbeitsgebers mit 

langfristigen Perspektiven, permanente 

Weiterbildungs- und 

Entwicklungsmöglichkeiten, die 

Teilnahme an interdisziplinären 

Projekten sowie interessante 

Sozialleistungen. KONTAKT: Bitte 


Terminvereinbarung bei Frau Jurak 

oder Frau Mikulic. DIENSTGEBER: 

Jurak Personalservice GmbH 

Grazerstraße 8 8605 KAPFENBERG 

Tel.Nr: 03862/21852. Das 


Kindergartenpädagog(e)in beträgt 



5510901 

Stand: 13.11.2012 Seite 59/60

1 Wissenschaftlich(er)e Assistent/in, 

1 Arbeitsplatz für eine/n 

vollbeschäftigte/n wissenschaftliche/n 

Mitarbeiter/in (Habilitationsstelle) am 

Institut für Nachhaltige 

Abfallwirtschaft und 

Entsorgungstechnik ab dem nächst 

möglichen Termin in einem auf 4 Jahre 

befristeten Arbeitsverhältnis mit der 

Möglichkeit einer eventuellen 

Verlängerung auf unbestimmte Zeit. 

Bei entsprechender Eignung besteht die 

Möglichkeit des Abschlusses einer 

Qualifizierungsvereinbarung. 

Gehaltsgr. B1 nach Uni-KV, monatl. 

Mindestentgelt exkl. Szlg.: ¤ 3.381,70 

für 40 Wochenstunden (14 x jährlich), 

nach Abschluss einer 

Qualifizierungsvereinbarung Wechsel 

in Gehaltsgr. A2 nach Uni-KV, monatl. 

Mindestentgelt exkl. Szlg.: ¤ 4.004,70 

für 40 Wochenstunden (14 x jährlich). 

Voraussetzungen: Abgeschlossenes 

technisches/naturwissenschaftliches 

Studium mit Doktorat in den 

Fachrichtungen Industrieller 

Umweltschutz, Umwelttechnik, 

Kulturtechnik (BOKU), 

Verfahrenstechnik im Umweltschutz 

oder einer vergleichbaren Fachrichtung 

bzw. eine gleichwertige 

wissenschaftliche Befähigung. 

Erwünschte Zusatzqualifikationen: 

Überdurchschnittlicher Studienerfolg 

mit abgeschlossenem Doktorat; 

vertiefte Kenntnisse und 

Qualifikationen im Bereich 

Deponietechnik, Deponienachsorge, 

Landfill Mining, Altlastensanierung, 

Grundwasser und Bodenschutz 

(Publikationsliste bzw. Dissertation); 

Fremdsprachen (sehr gute 

Englischkenntnisse);Habilitationsabsic 

ht; Erfahrungen in universitärer Lehre 

und Forschung; Erfahrungen im 

Projektmanagement; Loyalität, 

Verlässlichkeit, Teamfähigkeit und 

Belastbarkeit. Aufgaben: Mitarbeit in 

Lehre und Forschung des Instituts für 

Nachhaltige Abfallwirtschaft und 

Entsorgungstechnik; eigenständige 

Leitung der Instituts-Arbeitsgruppe 

Deponietechnik und 

Altlastensanierung. Akquisition , 

Beantragung, Durchführung und 

Betreuung von Forschungsprojekten, 

Betreuung von Bachelorarbeiten und 

wissenschaftlichen Arbeiten; Mitarbeit 

bei Kongressorganisationen (z.B. 


Steiermark 

DepoTech); Unterstützung in der 

universitären Administration und 

Mitarbeit in der Verwaltung. 

Referenznummer: 1211WPA- 

(1206WPC) Ende der Bewerbefrist: 

26.11.2012 Die Montanuniversität 

Leoben strebt eine Erhöhung des 

Frauenanteiles an und fordert deshalb 

qualifizierte Frauen ausdrücklich zur 

Bewerbung auf. Frauen werden bei 

gleicher Qualifikation wie der 

bestgeeignete Mitbewerber vorrangig 

aufgenommen. Ihre Bewerbungen 

senden Sie bitte unter genauer 

Benennung der o.g. Referenznummer 

an die Mailadresse: officepersonalabteilung@unileoben.ac.at.. 


Wissenschaftlich(er)e Assistent/in 



Nr. 5544770 

1 Wissenschaftlich(er)e Assistent/in, 

1 Arbeitsplatz für eine/n 

vollbeschäftigte/n wissenschaftliche/n 

Mitarbeiter/in am Lehrstuhl für 

Metallkunde und metallische 

Werkstoffe des Departments 

Metallkunde und Werkstoffprüfung ab 

voraussichtlich Jänner 2013 in einem 

auf 4 Jahre befristeten 

Arbeitsverhältnis. (Gehaltsgr. B1 nach 

Uni-KV, monatl. Mindestentgelt exkl. 

Szlg.: ¤ 2.532,0 für 40 Wochenstunden 

(14 x jährlich), tatsächliche Einstufung 

erfolgt lt. anrechenbarer 

tätigkeitsspezifischer Vorerfahrung). 

Voraussetzungen: - Abgeschlossenes 

Studium Werkstoffwissenschaft bzw. 

einer artverwandten Studienrichtung - 

Beherrschung der deutschen und 

englischen Sprache in Wort und Schrift 

Gewünschte Zusatzqualifikationen: - 

Fundierte Kenntnisse auf dem Gebiet 

der Charakterisierung von 

Phasenumwandlungen in 

intermetallischen Titanaluminiden mit 

Hilfe thermischer Analyseverfahren 

und Röntgendiffraktometrie. Geplant 

ist ein grundlegendes 

wissenschaftliches Projekt zur 

Werkstoffentwicklung und -analyse mit 

Hilfe hochauflösender 

Untersuchungsmethoden wie 

Transmissionselektronenmikroskopie 

und Atomsonde. Referenznummer: 

1211WPB Ende der Bewerbefrist: 

15.12.2012 Die Montanuniversität 

Leoben strebt eine Erhöhung des 

Frauenanteiles an und fordert deshalb 

qualifizierte Frauen ausdrücklich zur 

Bewerbung auf. Frauen werden bei 

gleicher Qualifikation wie der 

bestgeeignete Mitbewerber vorrangig 

aufgenommen. Ihre Bewerbungen 

senden Sie bitte unter genauer 

Benennung der o.g. Referenznummer 

an die Mailadresse: officepersonalabteilung@unileoben.ac.at.. 


Wissenschaftlich(er)e Assistent/in 



Nr. 5549411 

Stand: 13.11.2012 Seite 60/60

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