Mitgliederversammlung 2012 - Bern - labmed
Mitgliederversammlung 2012 - Bern - labmed Mitgliederversammlung 2012 - Bern - labmed
Traktanden: 1. Begrüssung 2. Wahl der Stimmenzähler 3. Protokoll der MV 2011 4. vpod (Berichterstattung) 5. Jahresbericht 2011 6. Jahresrechnung 2011 / Bericht der Revisoren 7. Budget 2012 / Mehrjahresplanung 8. Mitgliederbeitrag labmed Sektion Bern 9. Wahlen Vorstand 10. Wahlen Delegierte 11. Weiterbildung 12. Berufspolitik 13. Bildungskoordinatorin 14. OdA Gesundheit Bern 15. Swiss MedLab vom 12. – 14.06.2012 in Bern 16. Anträge 17. Mutationen 18. Verschiedenes Begrüssung C. Vitali begrüsst die Anwesenden herzlich zur 23. Mitgliederversammlung von labmed Sektion Bern und zu ihrer ersten Sitzung in der Funktion als Präsidentin. Speziell werden begrüsst: A. Pfanner (Geschäftsführer OdA Gesundheit Bern), S. Hess (Ehrenmitglied), L. Sohler (Sekr. labmed Sektion Bern), B. Erb (Copräsidentin labmed Schweiz), B. Dauwalder (vpod), A. Ammon (Geschäftsführer labmed Schweiz), J. Merlotti (Redaktion labmed). C. Vitali erklärt, dass die Unterlagen termingerecht verschickt wurden. Das am Eingang erhaltene Couvert enthält den roten Stimmausweis. Beim Eingang aufgelegt finden sich der Jahresbericht, die Jahresrechnung, die Erfolgsrechnung, das Budget und der Lebenslauf von Carmen Fleurkens. Eine Änderung der Traktandenliste wird nicht gewünscht. Von Seiten Vorstand wird ein zusätzliches Traktandumvorgeschlagen. Carmen Fleurkens soll auch noch als Delegierte gewählt werden. Somit kommt es zu einem weiteren Traktandum Wahlen Delegierte, welches als Traktandum 10 eingeschoben wird. Die Traktandenliste wurde mit der roten Stimmkarte einstimmig genehmigt. 1. Wahl der Stimmenzähler Als Stimmenzählerinnen stellen sich R. Masshardt und M. Stutz zur Verfügung. Sie werden per Applaus bestätigt. Das absolute Mehr liegt bei insgesamt 20 Stimmberechtigten bei 11. 2. Protokoll der MV 2011 Das Protokoll der MV 2011 wird einstimmig genehmigt und verdankt. 3. vpod (Berichterstattung) Bettina Dauwalder bekundet ihr Anliegen, dass eine Mitteilung an sämtliche Mitglieder wünschenswert sei, um diese darauf aufmerksam zu machen, dass Anfragen zu rechtlichen Themen an den vpod gerichtet werden können. Meistens werden diese von der Geschäftsstelle in Zürich bearbeitet. Anfragen aus Bern werden Bettina Dauwalder zugestellt. Oft stehen diese im Zusammenhang mit Lohn, Lohnkürzungen und Arbeitszeugnissen. Ein grosser Erfolg konnte im letzten Jahr mit der neuen Lohneinstufung eines ganzen Laborteams in einem Spital im Kanton Bern erreicht werden. Die falsche Einstufung war auf eine divergente Ansicht von Dienstzeiten zwischen Arbeitgeber und Arbeitsnehmervertretung zurück zu führen. Die Wirkung war positiv. Im Kanton Basel-Land stehen Labors vor dem gleichen Problem. Sie werden von den Arbeiten im Kanton Bern profitieren können. Grosse Probleme in Spitex-Betrieben: Der grosse Rat hat beschlossen, dass der Selbstbehalt für Klienten mit hauswirtschaftlichen, teilweise auch pflegerischen Leistungen erhöht wird. Es wird befürchtet, dass bei der Spitex Verträge zugunsten von privaten und günstigeren Anbietern verloren gehen. Daraufhin plant der vpod am 04. Juni 2012 beim Rathaus in Bern über den Mittag einen Aktionstag um auf die Problematik hinzuweisen. Bitte den Flyer dazu mitnehmen und verteilen. Der Flyer zur Abstimmung Managed Care liegt auf. Bitte mitnehmen und in den Betrieben verteilen. Die Vorlage wird vom vpod und den Personalverbänden in diesem Rahmen abgelehnt. ManagedCare wäre Protokoll der Mitgliederversammlung 2012 Seite 2 von 6
willkommen jedoch nicht gemäss der heutigen Vorlage, bei welcher die Krankenkassen ein zu hohes Mitspracherecht hätten. 4. Jahresbericht 2011 Der Jahresbericht wird einstimmig genehmigt und verdankt. 5. Jahresrechnung 2011 / Bericht der Revisoren C. Egermann informiert über die Jahresrechnung. Einige Punkte werden dazu speziell erläutert. Infolge Krankheit mussten sich die beiden Revisorinnen entschuldigen. A. Walther hat sich bereit erklärt, den Revisorinnenbericht vom 31.12.2011 vorzulesen. Die Belege sind vorhanden, die Buchführung sorgfältig verwaltet. A. Walther empfiehlt, mit bestem Dank an die Rechnungsführung, die Finanzrechnung anzunehmen. Die Jahresrechnung wird einstimmig genehmigt und verdankt. 6. Budget 2012 / Mehrjahresplanung C. Egermann präsentiert das Budget 2012 und die Mehrjahresplanung. Einzelne Punkte wurden hervorgehoben. Bei den vorangegangenen Finanzplanungen wurde stetig mit einem 5%-igen Zuwachs der Mitgliederzahl budgetiert. Aufgrund der letztjährigen Erkenntnisse konnte dieses Ziel nicht erreicht werden, daher wird in der Planung davon ausgegangen, dass die Mitgliederzahl konstant bleibt. Ebenso wird auf den Posten der Jahresmitgliedschaft der OdA Gesundheit Bern hingewiesen. Die „Abgabe BVM“ bedeutet die Abgabe von CHF 3.- je MG an den ZV. Die Kosten für Drucksachen/Porti sind höher budgetiert, da bei mehr Mitgliedern, mehr Kosten anfallen. Für den Anlass „Berner Tagung“ wird eine separate Rechnung geführt und ist somit nicht im regulären Sektionsbudget/-rechnung enthalten. Das Budget und die Mehrjahresplanung werden einstimmig angenommen und mit bestem Dank genehmigt. 7. Mitgliederbeitrag labmed Sektion Bern Der Mitgliederbeitrag für die Sektion Bern bleibt bei CHF 50.-, wie dies 2009 festgelegt wurde. Der Beitrag der Juniorenmitglieder bleibt bei CHF 30.-. Einstimmige Annahme der Mitgliederbeiträge. 8. Wahlen Vorstand Demission von Diana Hess-Nagel und David Santos. Zur Neuwahl stellt sich Carmen Fleurkens vor. Es wird einstimmig beschlossen, dass die Wahl per Applaus vollzogen wird. Carmen Fleurkens wird mit einem grossen Applaus in den Vorstand gewählt. 9. Wahlen Delegierte C. Fleurkens wird einstimmig als Delegierte gewählt. 10. Weiterbildung Rückblick 2011: Der Kulturabend fand auch im letzten Jahr grossen Anklang und wurde zahlreich besucht. Ebenfalls stiess das Treffen leitende BMA auf grosses Interesse. Die Zusammenarbeit mit medi konnte erfreulich verstärkt werden. Durch die Teilnahme von Nichtmitgliedern konnten diese Anlässe finanziell mit einer positiven Bilanz verbucht werden. Den KursteilnehmerInnen wird ein Dankeschön für die Teilnahme und die konstruktiven Rückmeldungen ausgesprochen. Ebenso gilt den Sponsoren ein herzliches Merci. Hintergründe zum Anlass „Berner Tagung“ sowie einen kleinen Ausblick werden vorgestellt. Die Tagung findet am Samstag 10. November 2012 statt. Protokoll der Mitgliederversammlung 2012 Seite 3 von 6
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- Seite 5 und 6: 13. OdA Gesundheit Bern M. Widmer b
willkommen jedoch nicht gemäss der heutigen Vorlage, bei welcher die Krankenkassen ein zu hohes<br />
Mitspracherecht hätten.<br />
4. Jahresbericht 2011<br />
Der Jahresbericht wird einstimmig genehmigt und verdankt.<br />
5. Jahresrechnung 2011 / Bericht der Revisoren<br />
C. Egermann informiert über die Jahresrechnung. Einige Punkte werden dazu speziell erläutert.<br />
Infolge Krankheit mussten sich die beiden Revisorinnen entschuldigen. A. Walther hat sich bereit erklärt, den<br />
Revisorinnenbericht vom 31.12.2011 vorzulesen. Die Belege sind vorhanden, die Buchführung sorgfältig<br />
verwaltet.<br />
A. Walther empfiehlt, mit bestem Dank an die Rechnungsführung, die Finanzrechnung anzunehmen.<br />
Die Jahresrechnung wird einstimmig genehmigt und verdankt.<br />
6. Budget <strong>2012</strong> / Mehrjahresplanung<br />
C. Egermann präsentiert das Budget <strong>2012</strong> und die Mehrjahresplanung. Einzelne Punkte wurden<br />
hervorgehoben.<br />
Bei den vorangegangenen Finanzplanungen wurde stetig mit einem 5%-igen Zuwachs der Mitgliederzahl<br />
budgetiert. Aufgrund der letztjährigen Erkenntnisse konnte dieses Ziel nicht erreicht werden, daher wird in der<br />
Planung davon ausgegangen, dass die Mitgliederzahl konstant bleibt.<br />
Ebenso wird auf den Posten der Jahresmitgliedschaft der OdA Gesundheit <strong>Bern</strong> hingewiesen.<br />
Die „Abgabe BVM“ bedeutet die Abgabe von CHF 3.- je MG an den ZV.<br />
Die Kosten für Drucksachen/Porti sind höher budgetiert, da bei mehr Mitgliedern, mehr Kosten anfallen.<br />
Für den Anlass „<strong>Bern</strong>er Tagung“ wird eine separate Rechnung geführt und ist somit nicht im regulären<br />
Sektionsbudget/-rechnung enthalten.<br />
Das Budget und die Mehrjahresplanung werden einstimmig angenommen und mit bestem Dank genehmigt.<br />
7. Mitgliederbeitrag <strong>labmed</strong> Sektion <strong>Bern</strong><br />
Der Mitgliederbeitrag für die Sektion <strong>Bern</strong> bleibt bei CHF 50.-, wie dies 2009 festgelegt wurde. Der Beitrag der<br />
Juniorenmitglieder bleibt bei CHF 30.-.<br />
Einstimmige Annahme der Mitgliederbeiträge.<br />
8. Wahlen Vorstand<br />
Demission von Diana Hess-Nagel und David Santos.<br />
Zur Neuwahl stellt sich Carmen Fleurkens vor.<br />
Es wird einstimmig beschlossen, dass die Wahl per Applaus vollzogen wird.<br />
Carmen Fleurkens wird mit einem grossen Applaus in den Vorstand gewählt.<br />
9. Wahlen Delegierte<br />
C. Fleurkens wird einstimmig als Delegierte gewählt.<br />
10. Weiterbildung<br />
Rückblick 2011: Der Kulturabend fand auch im letzten Jahr grossen Anklang und wurde zahlreich besucht.<br />
Ebenfalls stiess das Treffen leitende BMA auf grosses Interesse. Die Zusammenarbeit mit medi konnte<br />
erfreulich verstärkt werden.<br />
Durch die Teilnahme von Nichtmitgliedern konnten diese Anlässe finanziell mit einer positiven Bilanz verbucht<br />
werden.<br />
Den KursteilnehmerInnen wird ein Dankeschön für die Teilnahme und die konstruktiven Rückmeldungen<br />
ausgesprochen. Ebenso gilt den Sponsoren ein herzliches Merci.<br />
Hintergründe zum Anlass „<strong>Bern</strong>er Tagung“ sowie einen kleinen Ausblick werden vorgestellt. Die Tagung findet<br />
am Samstag 10. November <strong>2012</strong> statt.<br />
Protokoll der <strong>Mitgliederversammlung</strong> <strong>2012</strong> Seite 3 von 6
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