Schlussbericht - Bern - labmed

Vergleichsgruppe am tiefsten eingestuft sind. Am höchsten eingestuft sind Berufe des Bereichs
Informatik und Technik.
In der Grossregion Mittelland werden Angewandte Psychologie und soziale Arbeit seit 2004 6
an den Fachhochschulen gelehrt. Somit wurden diese Ausbildungen zwei oder mehr Jahre
früher auf Tertiärstufe A angesiedelt als die pflegerischen und MTT-Berufe. Ob dies allerdings
eine mögliche Begründung für deren höhere Einstufung darstellt, ist fraglich. Einerseits
sind die Physiotherapie und die Ergotherapie, welche seit 2006 auf Fachhochschulstufe gelehrt
werden, nur unwesentlich tiefer eingestuft als die soziale Arbeit und die angewandte
Psychologie, und andererseits sind die Pflege und die medizinisch-technische Radiologie,
welche ebenfalls seit 2006 an Fachhochschulen studiert werden können, tiefer eingestuft als
die Physiotherapie und Ergotherapie. Somit kann nicht bestätigt werden, dass es einfach eine
gewisse Zeit braucht, bis die Kantonsverwaltung auf neue Studiengänge reagiert und deren
Einkommen an der höheren Ausbildung anpasst.
6.1.1.2. Einstiegslöhne gemäss kantonalen Vorgaben
Die Tabelle 3 (im folgenden Abschnitt) und die Tabelle 12 (im Anhang) geben Auskunft über
die Höhe der Einstiegslöhne der im vorangehenden Kapitel analysierten Gehaltsklassen bei
Kantonsangestellten. Absolvent/innen von höheren Fachschulen und Fachhochschulen haben
in der gleichen Gehaltsklasse unterschiedliche Einstiegsstufen. Studiert man beispielsweise
Pflege an der höheren Fachschule, wird man gemäss den Richtlinien in die GK 15-4 eingeteilt,
was einen Anfangslohn von 5'092.– Fr. ergibt. Studiert man Pflege hingegen an der
Fachhochschule, kommt man in die GK 15 ohne Einstiegsstufe und erhält das Grundgehalt
von 5'250.– Fr.
Aufgrund der Einstiegsstufen zahlt es sich finanziell für Berufseinsteiger/innen nicht gleich
aus, in eine höhere Gehaltsklasse eingeteilt zu werden. Dies betrifft besonders die Absolvent/innen
der höheren Fachschulen, welche ab der GK 15 Einstiegsstufen haben, die den Anfangslohn
schmälern. Ist man beispielsweise in der GK 15, ergibt das mit Einstiegsstufe 4 einen
Monatslohn, welcher lediglich 64.– Fr. höher ist als derjenige der GK 14. Ohne die Einstiegsstufe
wäre er 221.– Fr. höher. Bei Fachhochschulabsolvent/innen gilt diese Lohnreduktion
aufgrund der Einstiegsstufe erst ab GK 21 und ist somit für die Berufe des Gesundheitswesens
nicht relevant, da diese nicht so hoch eingestuft werden.
6 siehe dazu http://www.bbt.admin.ch/fachhochschulen/suche/index.html?lang=de Zugriff am 9.12.2011
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