Nachrichten aus dem Industrieservice - WVIS Wirtschaftsverband für ...

Nachrichten aus dem
Industrieservice
WVIS-Vorstand 2011 – v.l.n.r: Dr.-Ing. Reinhard Maaß, Hans-Dieter Behrens, Buchen UmweltService GmbH,
Martin Hennerici, Voith Industrial Services Holding GmbH & Co. KG, Gerald Pilotto, Bilfinger Berger Industrial
Services GmbH, Dr. Joachim Kreysing, Bilfinger Berger Industrial Services GmbH
Editorial
Mit voller Kraft ins neue Jahr – Der Vorstand des WVIS wünscht
Ihnen Frohe Weihnachten und einen gutes neues Jahr!
WVIS repräsentiert derzeit 25
industrielle Dienstleister mit rund 8,5
Mrd. Euro Umsatz und über 90.000
Beschäftigten. Mit der Zielsetzung,
die wirtschaftspolitischen Interessen
der Branche zu artikulieren und in
enger Zusammenarbeit mit den
Mitgliedsunternehmen Qualität und
Nachhaltigkeit über einheitliche
Standards und ein gemeinsames
Branchenbild zu schaffen sind wir
nun bereits im dritten Jahr
erfolgreich in Ihrem Auftrag aktiv. Wir
freuen uns auf neue Mitglieder und
die Herausforderung, mit jeder neuen
Anforderung unser Branchenbild
weiter zu schärfen.
Dr.-Ing. Reinhard Maaß
Geschäftsführer WVIS e.V.
Der WVIS hat sich 2012 als
unternehmensübergreifende
Interessensvereinigung für Unternehmen im
Industrieservice weiter etabliert. Das
Aufgaben-Spektrum für die
Industrieservicedienstleister ist breit
gefächert. In der chemischen und in der
Mineralölindustrie ist dem jährlich
veröffentlichten WVIS-Branchenmonitor
zufolge bereits jeder fünfte Arbeitsplatz an
einen Dienstleister ausgegliedert. Zu den
stark auf die Arbeitsteilung setzenden
Unternehmen zählen auch Konzerne der
Kraftwerks-, Energie- und Umwelttechnik
sowie die Automobilindustrie. Die WVIS-
Mitgliedsunternehmen erzielen laut
Branchenmonitor fast 45 Prozent ihres
Umsatzes in diesem Bereich.
Nächstfolgender Schwerpunkt sind Aufgaben
in der Technischen Reinigung, gefolgt von
Montage und Installation. Industrieservice
wird aber auch in völlig anderen Bereichen
geleistet – etwa bei der Beratung und
Planung, im Engineering, der
Qualitätssicherung oder mit
Personaldienstleistungen.
Mit der Entwicklung zum Dienstleister
verschiebt sich auch die
Beschäftigungsstruktur von der industriellen
Prägung hin zur Dienstleistungsgesellschaft
innerhalb Deutschlands. Jene Arbeitskräfte
die in der klassischen produzierenden
Industrie freigesetzt werden, übernehmen
neue Aufgaben im Industrieservice. Ein
Schwerpunktthema 2012 des Verbandes ist
daher, die Gestaltung bestehender
Ausbildungsziele im Industrieservice zu
optimieren, eine bedarfsorientierte
Qualifizierung zu definieren und die
Attraktivität der Branche in der Öffentlichkeit
hervorzuheben.

Nachrichten aus dem
Industrieservice
Ausgabe Dezember 2011
Fachkräfte - Qualifikation Seite 02
WVIS will Fortbildung zum Industriemeister mit der
Fachrichtung Industrieservice ins Leben rufen
Die Weiterbildung zum Industriemeister bildet
eine gute und verständliche Basis für eine
nach den Vorstellungen und dem Bedarf des
Industrieservice neu zu gestaltende
Fachrichtung „Meister für Industrieservice“.
Dies ist das Ergebnis einer Marktstudie, die
der WVIS im Rahmen einer Diplomarbeit
ermittelt hat.
Die Diplomarbeit zu Möglichkeiten nichtakademischer
Weiterbildung für Mitarbeiter
im Industrieservice soll wegweisend für die
künftigen Maßnahmen des Verbandes im
Bereich der Förderung von Facharbeitern
sein. Auf Basis der Studie verständigten sich
die WVIS-Mitgliedsunternehmen darauf, die
Umsetzung einer branchenspezifischen
Erweiterung der Qualifizierungsmaßnahme
anzustreben. Deshalb werden nun weitere
Schritte eingeleitet, um die
Aufstiegsfortbildung zum Industriemeister mit
der Fachrichtung Industrieservice ins Leben
zu rufen. Die Weiterbildungsprogramme in
der Industrieservicebranche stehen im
Verlauf der nächsten Jahre wachsenden
Anforderungen gegenüber. Einerseits sind
die Dienstleistungen im Industrieservice sehr
personalintensiv, andererseits stehen bei den
Anforderungen an die Mitarbeiter besonders
das Know-how und die Qualifikationen im
Mittelpunkt der täglichen Wertschöpfung.
Entsprechend wird das Portfolio bereits
bestehender Weiterbildungsmöglichkeiten
langfristig nicht mehr alle Belange der
Branche abdecken können.
WVIS hat deshalb eine Übersicht der
aktuellen Situation im Sektor der beruflichen
Weiterbildung ermitteln lassen und dabei
auch Rahmenbedingungen für eine
individuell auf die Anforderungen des
Industrieservice abgestimmte
Weiterbildungsmöglichkeit geprüft. Zu
diesem Zweck erfolgte eine weitreichende
Analyse des deutschen Arbeits- und
Weiterbildungsmarktes bzw. der Angebote
im deutschen Berufsbildungssystem. Dabei
lag der Fokus besonders auf der dualen
Berufsausbildung, sowie auf der beruflichen
Weiterbildung. Hauptbestandteil der
Untersuchungen war eine empirische
Analyse mit Hilfe von drei Befragungen.
Die erste Erhebung untersuchte die
Berufsstruktur im Industrieservice und stellt
einen wachsenden Bedarf an Fachkräften
fest. Darauf aufbauend wurde zusammen mit
den WVIS-Unternehmen das Konzept für ein
Aufstiegsfortbildungsmodell zum
Industriemeister mit der Fachrichtung
„Industrieservice“ evaluiert. Abschließend
erfolgte eine überregionale Marktanalyse bei
Bildungsstätten, die zu dem Ergebnis kommt,
dass im stabilen Marktumfeld der
Weiterbildungsanbieter, die Fachrichtung
Industrieservice bei passenden
Rahmenbedingungen integriert werden kann.
Je nach betrieblicher Situation können bei
Bedarf bewährte Mitarbeiter gezielt dazu
ermuntert werden, eine Aufstiegsfortbildung
anzutreten. Auch Arbeitskräften mit dem
eigenen Wunsch nach einer höheren
Qualifikation kann hier eine Grundlage
geschaffen werden. Eine Unterstützung
seitens der Arbeitgeber muss dabei nicht
immer nur finanzieller Natur sein. Vielen
Kursteilnehmern ist bereits mit einer
Flexibilisierung der Arbeitszeit oder einer
Freistellung für Prüfungstermine geholfen.
.
„Main-Cert“ – Neue
Europäische Zertifizierung
für Instandhalter
Die Verflechtung der europäischen
Wirtschaft und das wachsende
grenzüberschreitende Agieren von
Unternehmen erfordern zunehmend
europäische Instrumente in der Personalund
Kompetenzentwicklung. Sieben
europäische Partner aus Griechenland,
Frankreich, der Türkei und Deutschland
entwickeln gemeinsam, unter Beteiligung
des WVIS und mit finanzieller
Unterstützung der Europäischen
Kommission ein Branchenzertifikat für die
Instandhaltung.
Innerhalb der zweijährigen Projektdauer
soll das Zertifikat entwickelt und erprobt
werden, mit dem Ziel komplexe und
fachübergreifende Kompetenzen
joborientiert nachzuweisen und
gleichzeitig einen internationalen
Qualitätsnachweis für das Wissen und
Können der Mitarbeiter zu ermöglichen.
Mit der sogenannten CEMES-Methode,
die 2006 mit dem Helsinki Award als
Maßnahme zur Kompetenzfeststellung
ausgezeichent wurde, werden jeweils die
für eine Branche relevanten
Kompetenzen abgefragt, die Mitarbeiter
je nach Hierarchieebene und
Berufserfahrung in ihrem Berufsleben
sammeln.
WVIS befragt aktuell seine
Mitgliedsunternehmen sowie seine
kooperierenden Verbände FVI e.V., MFA
und Fokus Instandhaltung nach
relevanten Kompetenzprofilen unter
Berücksichtigung bestehender
Standards. Auf Basis der
Umfrageergebnisse wird dann ein
Katalog von Prüfungsfragen erarbeitet,
der für die Zertifizierung zu Grunde
gelegt wird.

Ausgabe Dezember 2011 Kooperationen Seite 03
WVIS Kooperationspartner der
MAINTAINANCE 2012
MAINTAINER Award 2012: Industrieservice als Motor für
Innovationen in der Instandhaltung
Zum zweiten Mal zeigt die MAINTENANCE
2012 an 2 Tagen, vom 7. bis 8. März 2012,
im Landschaftspark Duisburg das gesamte
Aufgabenspektrum der Instandhaltung von
der Inspektion über die Wartung bis zur
Instandsetzung und bietet einen
ganzheitlichen Überblick für
Industrieanwender, die ihren
Produktionsprozess effizient und störungsfrei
optimieren wollen. In diesem
Zusammenhang freut sich der WVIS als
Kooperationspartner für die Veranstaltung
auftreten zu können und leitet auf Anfrage
gerne kostenlose Eintrittskarten an seine
interessierten Mitglieder weiter. Gleichzeitig
besteht auch die Möglichkeit zur kostenfreien
Registrierung über das Internet.
Besonders interessant ist diese regional
ausgerichtete Informationsplattform für die
sich bereits 120 Aussteller angemeldet
haben bezüglich der Trends zur industriellen
Instandhaltung auf allen Ebenen des
Produktionsprozesses. Zusätzlich werden
zahlreiche Fachvorträge und Seminare zu
aktuellen Themen der Branche im Programm
der learnShops angeboten.
www.easyfairs.com/duisburg
Ab sofort können sich Unternehmen wieder
um den MAINTAINER-Award bewerben. Mit
dieser Auszeichnung werden herausragende
Leistungen in Instandhaltung und
technischem Service gewürdigt.
Bewerbungsunterlagen sind unter
service@tacook.com erhältlich oder stehen
zum Download unter
www.tacook.de/awards_maintainer.php
bereit. Einsendeschluss ist der 31. Januar
2012.
Seit vielen Jahren wetteifern die
Instandhaltungsorganisationen renommierter
Unternehmen um die begehrte Trophäe. In
den Vorjahren wurden immer wieder WVIS-
Mitgliedsunternehmen ausgezeichnet, denn
interessante und nutzbringende
Instandhaltungsprojekte werden gesucht:
Dabei kann es sich um kleine, innovative
Verbesserungsmaßnahmen, aber auch um
eine durchgängige
Instandhaltungskampagne oder eine
vorbildlich instandgehaltene
Produktionsanlage handeln. Der
MAINTAINER wird in den Kategorien 'Projekt
des Jahres/Industrieunternehmen' und
'Projekt des Jahres/Dienstleister'
vergeben. Darüber hinaus prämiert eine
dritte Kategorie, der 'Sonderpreis für
Innovation', besonders innovative
Produkte und Lösungen - von der
intelligenten Dichtungstechnik bis hin zu
pfiffigen Add-ons für die IT-gestützte
Instandhaltung. Eine unabhängige
Fachjury wählt aus den Einsendungen
den jeweiligen Sieger der drei Kategorien
aus. Die drei Finalisten präsentieren auf
der Fachtagung MAINDAYS am 22. März
ihre Instandhaltungsaktivitäten dem
fachkundigen Publikum.
Der WVIS kooperiert mit dem
Veranstalter T.A. Cook und empfiehlt
seinen Mitgliedern eine aktive Teilnahme
am MAINTAINER. Die Tagung ist seit
zwölf Jahren unabhängiger Treffpunkt für
Experten aus Instandhaltung und
technischem Service aus Deutschland,
Österreich und der Schweiz. Sie findet
am 22. und 23. März 2012 in Berlin statt
und bietet ein umfangreiches Programm
mit Erfahrungsberichten, unter
www.tacook.de/MainDays2012.
Kiel Montagebau neues Mitglied im WVIS
Die Kiel Industrial Services AG wurde
2006 in Nördlingen gegründet. Der
Grundstein für die Holding wurde bereits
1944 in Witten mit der Gründung der M.
Kiel Rohrleitungsbau gelegt. Unter dem
Dach der Kiel Industrial Services AG
firmieren heute insgesamt acht
selbstständige Gesellschaften, die sich in
jüngster Vergangenheit zu
internationalen Dienstleistern etabliert
haben. Das Leistungsspektrum dieser
Gesellschaften deckt den kompletten
Lebenszyklus von Produktionsanlagen
ab, beginnend beim Basic Engineering
über den Anlagenbau bis hin zur
Instandhaltung und Wartung.
In der Kiel Industrial Services AG sind die
strategischen Stabsstellen mit
konzernweiter Richtlinienkompetenz für
die operativen Gesellschaften organisiert.
In Abgrenzung zu dieser
Organisationseinheit übernimmt die Kiel
Montagebau die kaufmännischen und
technischen Managementaufgaben der
Teilgesellschaften sowie die
Vertriebstätigkeiten.
Diese Struktur gewährleistet effizientes
Lean Management, straffe
Arbeitsprozesse, reduzierte
Schnittstellen, kurze Kommunikationsund
Informationswege sowie ein hohes
Maß an Kundennähe. Quelle:
www.kiel-industrial-services.com

Nachrichten aus dem
Industrieservice
Ausgabe Dezember 2011 Terminkalender Seite 04
Termine und Veranstaltungen
Datum Veranstaltungen / Seminare / Kongresse Weitere Informationen
25.01.12-26.01.12 TAR 2012: Turnarounds, Anlagenabstellung und
Revisionen, Potsdam
T. A. Cook
07.03.12-08.03.12 Maintenance 2012, Duisburg easyfairs
27.03.12-28.03.12 FDBR-Fachtagung Rohrleitungstechnik, Magdeburg FDBR
17.04.12-19.04.12 Instandhaltungstage 2012, Salzburg (Österreich) MFA
23.04.12-27.04.12 Hannover Messe, Hannover Deutsche Messe AG
18.06.12-22.10.12 ACHEMA, Frankfurt DECHEMA
16.10.12-18.10.12 MAINTAIN 2012, München M,O,C Messe München
www.wvis.eu
Wirtschaftsverband
für Industrieservice e.V.
Sternstraße 36
40479 Düsseldorf
Fon +49 (0) 211/16 97 05 04
Fax +49 (0) 211/49 87 0-36
info@wvis.eu
www.wvis.eu
Vorstand
Martin Hennerici, Voith Industrial Services Holding GmbH & Co. KG
Hans-Dieter Behrens, Buchen UmweltService GmbH
Dr. Joachim Kreysing, Bilfinger Berger Industrial Services GmbH
Gerald Pilotto, Bilfinger Berger Industrial Services GmbH
Geschäftsführer
Bankverbindung
Dr.-Ing. Reinhard Maaß
Commerzbank AG
Vereinsregister-Nr.
Konto: 20 91 83 500
Düsseldorf VR 10070
BLZ 300 800 00