PDF - voestalpine
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7280 Outlook 2010 - Umsteigertraining<br />
Unternehmenswissen<br />
Kompetenz<br />
IT-Kompetenz<br />
PROZESSmanagement<br />
Zielgruppe<br />
PC Anwender/innen, die mit Outlook 2010 arbeiten.<br />
Projektmanagement<br />
Ziel<br />
Inhalt<br />
Die Teilnehmer/innen lernen innerhalb kurzer Zeit die wichtigsten<br />
Veränderungen in Bezug auf Outlook 2010 kennen.<br />
Allgemeine Neuerungen:<br />
- Menüband, Schnellzugriffsleiste, Optionen, Anpassungen<br />
- Seitenansicht und Möglichkeiten beim Ausdrucken<br />
- Register Datei: Drucken, Öffnen, Zuletzt verwendet,<br />
Informationen ...<br />
Neuerungen in Outlook 2010:<br />
- Einsatz von Mails (ignorieren und aufräumen)<br />
- Einsatz des Kalenders (Ansicht anpassen und Arbeitsumgebung<br />
einrichten, Kalendergruppen definieren)<br />
- Einsatz der Aufgaben (im Kalender anzeigen, erfassen und nachverfolgen)<br />
- Einsatz der Kontakte (Kontakte und Kontaktgruppen erstellen und<br />
verwalten)<br />
- Quicksteps für wiederkehrende Arbeiten<br />
- Verwenden und kennzeichnen von Kategorien<br />
- Neue Planungsansicht<br />
- RSS-Feeds hinzufügen<br />
Häufige Funktionen:<br />
- Abwesenheitsassistent<br />
- Archivieren von E-Mails<br />
- Kalenderwochen anzeigen<br />
- Signaturen ändern und verwalten<br />
- Verwenden von Suchordnern - Wie kann ich mir die Arbeit<br />
erleichtern<br />
Führungskompetenz<br />
Technische Kompetenz<br />
Gesetzliche Ausbildung<br />
IT-Kompetenz<br />
Sprachenkompetenz<br />
Soziale Kompetenz<br />
Selbstkompetenz<br />
Voraussetzung<br />
Allgemeine PC-Kenntnisse und Office 2010 sowie das Training<br />
"Windows 7 / Office 2010 Umstieg" (Trainingsnr.: 7032)<br />
Dauer<br />
4 Stunden<br />
Trainer<br />
Externe/r Trainer/in<br />
Folgeveranstaltung Vertiefungsseminare in Outlook 2010<br />
Preis EUR 225,00<br />
Datum Zeit Ort<br />
11.10.2013 08.00 - 12.00 BG 57, 318<br />
Ansprechpartnerin:<br />
Josefine Reindl,<br />
050304/15-73487<br />
Seite 187
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