Empfehlungen für gelungene schulische ... - elsa - Schule.at
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Bedingungen des Gelingens <strong>für</strong> eine gute Tagesbetreuung<br />
70<br />
stellung des Betreuungsteams zu erhalten – auch<br />
hier ist die Haltung und eine wertschätzende Unterstützung<br />
der Schulleitung wichtig. Zentrale Voraussetzung<br />
<strong>für</strong> eine Tagesbetreuung, in der sich<br />
Kinder und Lehrkräfte wohl fühlen, ist die Schaffung<br />
und Finanzierung einer entsprechenden Infrastruktur.<br />
Durch derartige Maßnahmen kommt es<br />
zu einer Aufwertung des Schulstandortes, die sich<br />
herumspricht und – erfahrungsgemäß – durch vermehrte<br />
Anmeldungen honoriert wird. Ergebnisse<br />
aus den Elterninterviews haben verdeutlicht, dass<br />
die Qualität der Tagesbetreuung durchaus ein Kriterium<br />
<strong>für</strong> die Schulwahl darstellt.<br />
3. Flexibilität des Systems der ganztägigen<br />
Schulform<br />
Bei der Befragung der good-practice-<strong>Schule</strong>n h<strong>at</strong><br />
sich herausgestellt, dass vorgegebene Zeit- oder<br />
Arbeitsstrukturen in der Tagesbetreuung mitunter<br />
auch spontan geändert werden, um den Bedürfnissen<br />
der betreuten Kinder Rechnung zu tragen.<br />
So kann zB eine M<strong>at</strong>hem<strong>at</strong>ikstunde mit einer Englischstunde<br />
innerhalb einer Woche getauscht werden,<br />
wenn die Schülerinnen und Schüler <strong>für</strong> eine<br />
Englischschularbeit üben wollen. Kinder können<br />
bei einem gegebenen Förderbedarf in eine Gruppe<br />
wechseln, in welcher der benötigte Lernstoff von<br />
einer Fachlehrkraft gerade besprochen wird. Bei<br />
einem parallelen Freizeitangebot können Schülerinnen<br />
und Schüler, die offensichtlich nicht mehr<br />
aufnahmefähig sind, zum „Abschalten” und Energietanken<br />
aus der Lernstunde entlassen werden.<br />
Solche kurzfristigen Umgestaltungen lassen sich<br />
leichter vornehmen, wenn es mehrere Gruppen<br />
und Betreuungskräfte gibt und die Zusammenarbeit<br />
zwischen den Gruppenbetreuerinnen und -<br />
betreuern gut funktioniert.<br />
Flexibilität wird in großem Ausmaß auch den Lehrkräften<br />
in der Tagesbetreuung abverlangt. Da eine<br />
Gruppe in der Tagesbetreuung meist aus Kindern<br />
verschiedener Klassen, mitunter auch verschiedener<br />
Jahrgänge, besteht, wäre eine Stunde „Gegenstandsbezogene<br />
Lernzeit”, die so aufgebaut<br />
ist wie im Vormittagsunterricht, nutzlos. Vielmehr<br />
muss das individuelle Eingehen auf die Situ<strong>at</strong>ion<br />
einzelner Schülergruppen im Zentrum der Lerneinheit<br />
stehen, und Übungen haben darauf zu zielen,<br />
den jeweils im Vormittagsunterricht vermittelten<br />
Lernstoff zu festigen 46 .<br />
Größtmögliche Flexibilität innerhalb stabiler Rahmenbedingungen<br />
sollte das Ziel einer pädagogisch<br />
wertvollen Betreuung sein. Lehrkräfte mit<br />
fachspezifischer und zusätzlicher pädagogischer<br />
Ausbildung machen das System flexibler, da sie<br />
umfassender einsetzbar sind als Erzieherinnen<br />
und Erzieher. Aber auch Sozialpädagoginnen bzw.<br />
-pädagogen und Erzieherinnen bzw. Erzieher tragen<br />
durch eine andere pädagogische Professionalität<br />
zu mehr Flexibilität in der Tagesbetreuung bei<br />
und sind eine Bereicherung des Angebots.<br />
<strong>Schule</strong>n, die schon seit langem eine Tagesbetreuung<br />
anbieten, wissen um den immensen organis<strong>at</strong>orischen<br />
Aufwand, insbesondere die Termin- und<br />
Stundenplanung. Damit das System Tagesbetreuung<br />
auf Akzeptanz im Kollegium trifft und die Bereitschaft<br />
verstärkt wird, sich hier zu engagieren,<br />
sind jedoch individuelle Abstimmungen unter Berücksichtigung<br />
der familiären Lebenshintergründe<br />
der Lehrkräfte notwendig. So gibt es Kolleginnen<br />
bzw. Kollegen, denen aufgrund von familiären<br />
Konstell<strong>at</strong>ionen nicht immer ein Eins<strong>at</strong>z am Nachmittag<br />
zuzumuten ist. Auf der anderen Seite sind<br />
wiederum andere Kolleginnen bzw. Kollegen froh<br />
darüber, durch die Tätigkeit an zwei oder drei<br />
Nachmittagen pro Woche da<strong>für</strong> eventuell einen<br />
unterrichtsfreien Tag in Anspruch nehmen zu können.<br />
Grundsätzlich läuft eine größere Flexibilität der Tagesbetreuung<br />
und überhaupt des Schulsystems<br />
jedoch auch auf einen Paradigmenwechsel im traditionellen<br />
beruflichen Verständnis der Lehrkräfte<br />
hinaus. Im Zuge des sozialen Wandels h<strong>at</strong> die Erziehungsverantwortung<br />
der <strong>Schule</strong> zugenommen<br />
und gefordert wird hier ein Wandel im Habitus des<br />
Lehrers bzw. der Lehrerin. Kinder und Lehrkräfte<br />
haben übereinstimmend zum Ausdruck gebracht,<br />
dass sie sich eine Lernbegleitung und -ber<strong>at</strong>ung<br />
wünschen. Eltern haben sich nicht nur <strong>für</strong> eine Betreuung<br />
ihrer Kinder ausgesprochen, sondern erwarten<br />
Förderung, ein sinnvolles Freizeitangebot<br />
und Gelegenheiten sozialen Lernens.<br />
Eine flexible Tagesbetreuung und die Berücksichtigung<br />
der angeführten Eltern- und Schülerwünsche<br />
kann nur realisiert werden, wenn am Schulstandort<br />
Bedingungen des ungestörten Arbeitens<br />
geschaffen werden.<br />
4. Einfluss auf Personalentscheidung<br />
An vielen <strong>Schule</strong>n wird derzeit an der Entwicklung<br />
von individuellen Schulprofilen gearbeitet. Besonders<br />
im städtischen Bereich, wo der Konkurrenzkampf<br />
unter den einzelnen <strong>Schule</strong>n groß ist, wird<br />
n<strong>at</strong>ürlich versucht, sich durch spezifische Schwerpunkte<br />
zu profilieren, die sich auch in der Tagesbetreuung<br />
wieder finden. Die Schulleitungen sind<br />
bestrebt, bei Neuanstellungen Lehrkräfte an die<br />
46 Diese Arbeitsweise setzt einerseits die Kompetenz voraus, mit verschiedenen Gruppen zu gleicher Zeit unterschiedliche<br />
Lerninhalte bearbeiten zu können, andererseits erfordert sie eine umfassende Vorbereitung mit vielfältigen Arbeitsunterlagen,<br />
die jederzeit verfügbar sein müssen.