Bildungszielplanung 2012 - Jobcenter Dortmund
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<strong>Bildungszielplanung</strong> <strong>2012</strong><br />
Stand: 30.05.<strong>2012</strong><br />
zu einem anerkannten Berufsabschluss führende Bildungsziele (BZP I)<br />
Bildungssegment: gewerbl.-technisch<br />
lfd- Bildungsziel<br />
Nr.<br />
Qualifizierungsinhalte<br />
entsprechend<br />
Ausbildungsordnung<br />
vgl. *<br />
Zugangsvoraussetzungen KldB 2010 Zahl der auszugeben<br />
geplanten Bildungsgutscheine<br />
Unterrichtsform<br />
Vollzeit/<br />
Teilzeit/<br />
berufsbgl.<br />
max.<br />
Dauer<br />
Bildungsziel kann<br />
wegfallen/<br />
Veränderungen der<br />
Anzahl<br />
der BG möglich **<br />
1.<br />
Quartal<br />
2.<br />
Quartal<br />
3.<br />
Quartal<br />
4.<br />
Quartal<br />
8 U25-Stufenqual. Fachlagerist/in -<br />
Grundqualifizierung<br />
9 U25-Stufenqual. Fachlagerist/in -<br />
Aufbaustufe<br />
Modul I (6 Monate - Grundlegende Lagerqualifizierung einschl. 4-6 Wochen<br />
Praktikum, Kurzmodul 3 Monate mit Staplerschein) Grundlegende<br />
Lagerqualifizierung<br />
Grundlagen Materialwirtschaft, Lagerwesen, Wareneingang, -ausgang,<br />
Kommissionieren, Versand, Fracht, Transportverpackungen, Ladungssicherheit,<br />
grundlegende EDV-Kenntnisse im Lagerbereich,<br />
Flurförderschein, Gabelstaplerausbildung, GGVS<br />
Optionen Übergang in Beschäftigung oder Modul II oder Externenprüfung für<br />
berufserfahrene Kräfte<br />
Personenkreis U25, möglichst<br />
Hauptschulabschluss, körperliche Eignung,<br />
Bereitschaft zur Aufnahme einer Beschäftigung<br />
als Leiharbeitnehmer, Eignungsfeststellung<br />
durch Maßnahme bei einem Arbeitgeber<br />
(Praktikum), über den Psychologischen Dienst<br />
(PD) oder über die Maßnahme FTEC<br />
div. 13 VZ 6 **<br />
Modul II, Weiterführende Qualifizierung unter Anrechnung von Modul I zum Erwerb<br />
des Berufsabschlusses Fachlagerist, Dauer Modul 1 und 2 insgesmat max. 2/3 der<br />
regulären Ausbildungszeit, gem. Verordnung über die Berufsausbildung im<br />
Lagerbereich in den Ausbildungsberufen Fachlagerist/Fachlageristin und Fachkraft<br />
für Lagerlogistik vom 26.07.2004 (BGBl. I S. 1887) und Rahmenlehrplan für den<br />
Ausbildungsberuf Fachlagerist/Fachlageristin (Beschluss der<br />
Kultusministerkonferenz vom 25.03.2004)<br />
Erfolgreiches Durchlaufen von Modul I div. 10 VZ 10 **<br />
10 Stufenqualifizierung Möbel-/Küchenmonteur /<br />
Fachkraft - Möbel-, Küchen- und<br />
Umzugsservice (IHK)<br />
Stufe 1 - Möbel-/Küchenmonteur/in: Teile aus der Ausbildung zur Fachkraft Möbel-<br />
/Küchen….:<br />
Vorbereitung + Transport von Möbeln/Küchen, Gabelstaplerschein,<br />
Kundenorientierung, Zeichnungen lesen, Arbeitsvorbereitung, Auf-u. Abbau von<br />
entspr. Möbeln / Küchen, Oberflächenbearbeitung, Elektroarbeiten -<br />
Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten, volle Anrechenbarkeit auf Stufe 2<br />
(Berufsabschluss) muss gewährleistet werden; Stufe 2 - Fachkraft Möbel-, Küchenund<br />
Umzugsservice; betriebliches Praktikum 1-2 Monate; Förderung Stufe 2 in<br />
2013!!! Bedarfsabhängig Förderung des Führerscheins der Klasse C1E<br />
gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift,<br />
eintragungsfreies polizeiliches<br />
Führungszeugnis, möglichst Führerschein<br />
Klasse B, körperlich belastbar, ggfs. Teilnahme<br />
an vorgeschalteter<br />
Eignungsfeststellungsmaßnahme<br />
22342 15 VZ 6-8 **<br />
11 Modellprojekt "betriebsnahe Umschulungen in<br />
zweijährigen Ausbildungsberufen" im<br />
Berufsfeld Bauen&Gestalten sowie<br />
Metall/Maschinenbedienung<br />
Umschulung in zweijährigen Ausbildungsberufen (Hochbau-/Ausbaufacharbeiter,<br />
Bauten-Objektbeschichter, Industrielektriker, Maschinen- und Anlagenführer u.ä.)<br />
im Berufsfeld Bauen & Gestalten sowie im Berufsfeld Metall/Maschinenbedienung<br />
einschl.Industrieelektriker, feste und enge Kooperation mit einem individuell<br />
ausgewählten Betrieb (Kooperationsvertrag) mit dem Ziel der späteren Übernahme,<br />
Dauer des betrieblichen Teils ca. 6 Monate, zusätzliche Unterrichtseinheiten für<br />
lernschwächere Teilnehmer/innen, sozialpädagogische Unterstützung / Anleitung,<br />
Gesamtdauer der Maßnahme 16 Monate<br />
Teilnahme an einer ca. 3-tägigen<br />
Eignungsfeststellungsmaßnahme oder<br />
vergleichbaren Maßnahme, auf Grund in der<br />
Person liegender Gründe keine Eignung für<br />
einen ansonsten vorrangigen 3-/3,5-jährigen<br />
Beruf; Notwendigkeit besonderer fachlicher /<br />
pädagogischer Unterstützung<br />
diverse 45<br />
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