Bildungszielplanung 2012 - Jobcenter Dortmund

Bildungszielplanung 2012
Stand: 30.05.2012
zu einem anerkannten Berufsabschluss führende Bildungsziele (BZP I)
Bildungssegment: gewerbl.-technisch
lfd- Bildungsziel
Nr.
Qualifizierungsinhalte
entsprechend
Ausbildungsordnung
vgl. *
Zugangsvoraussetzungen KldB 2010 Zahl der auszugeben
geplanten Bildungsgutscheine
Unterrichtsform
Vollzeit/
Teilzeit/
berufsbgl.
1.
Quartal
2.
Quartal
3.
Quartal
4.
Quartal
max.
Dauer
Bildungsziel kann
wegfallen/
Veränderungen der
Anzahl
der BG möglich **
1 Stufenqualifizierung Fertigungsassistent/in /
Zerspanungsmechaniker/in
Inhalte gem. Ausbildungsrahmenplan, 1. Stufe = Teilqualifizierung zum/zur
Deutsch in Wort und Schrift,
Fertigungsassistent/in nach einer Weiterbildungsdauer von 9 -12 Monaten Kompetenzfeststellung über den
(Bausteine / Inhalte aus dem Berufsbild Industriemechaniker/in bzw.
Psychologischen Dienst, Schichtbereitschaft,
Zerspanungsmechaniker/in in Abstimmung mit der IHK, d.h. eine Anrechenbarkeit körperliche Belastbarkeit / Eignung
muss gewährleistet sein), möglichst mit IHK-Zertifikat; 2. Stufe Weiterführung zum
Berufsabschluss Zerspanungsmechaniker/in mit einem festen Kooperationsbetrieb
24232 0 0 0 0 VZ 28 Bildungsziel entfällt!!
2 Stufenqualifizierung Handwerk / Industrie -
Grundqualifizierung
3-8-monatige Grundqualifizierung in Berufen des Handwerks und der Industrie:
Elektroniker/in, Metallbauer/in, Maler und Lackierer Gebäudereiniger; bei
Teilnahmedauer über 3 Monate muss ein mind. 4-wöchiges Praktikum enthalten
sein. Bei 6- bis 8-monatiger Teilnahme-Dauer muss eine verwertbare
Teilqualifikation vermittelt / erworben werden.
Ggfs. nach 3 - 8 Monaten Übergang in Modul II (Zielrichtung Berufsabschluss =
neuer Bildungsgutschein).
Deutsch in Wort und Schrift, weitere
Voraussetzungen je nach Beruf, grds.
vorherige Teilnahme an einer speziellen
Maßnahme zur Eignungsfeststellung
(Auswahlverfahren)
div. 0 25 8 0 VZ 3-8 **
3 Stufenqualifizierung Handwerk / Industrie -
Aufbaustufe Elektroniker, Maler, Metallberufe
(z.B. Metallbauer), Gebäudereiniger,
Anlagenmechaniker
Erwerb des Berufsabschlusses in einem anerkannten Ausbildungsberuf (HWK/IHK),
Dauer 2/3 der regulären Ausbildungszeit abzgl. der bereits absolvierten Zeit in
Stufe 1; Besonderheiten: Je nach berufl. Vorbildung kann die Dauer der
Umschulung auch individuell verkürzt werden. Zudem kann die Stufe 1 auch für
gelernte Kunden zur Anpassung der beruflichen Fähigkeiten an die aktuellen
Erfordernisse des Berufsfeldes genutzt werden. Für diese Teilnehmer/innen ist
eine Einmündung in die Stufe 2 allerdings ausgeschlossen.
Erfolgreiches Durchlaufen der Stufe 1 mit pos.
Eignungsaussage des Trägers, ggfs. ist ein
weiteres Auswahlverfahren erforderlich
div. 20 3 18 8 VZ 8-25 **
4 U25-Stufenqualifizierung für zweijährige
Ausbildungsberufe (insb. Handwerk) -
Grundqualifizierung (Modul I)
5 U25-Stufenqualifizierung für zweijährige
Ausbildungsberufe (insb. Handwerk) -
Aufbauqualifizierung (Modul II)
6 Stufenqualifizierung Lager / Logistik -
Grundqualifizierung
Modul 1: Modul I ( 3-6 Monate Grundqualifizierung in diversen Berufen des
Handwerks und/oder Industrie, insbesondere Teilezurichter, Bauten /
Objektbeschichter, Ausbau/Hochbaufacharbeiter, etc.)
Bei Teilnahme > 3 Monate mind. 4 Wochen Praktikum
In der Stufe 1 wird in den ersten 3 Monaten die Umschulungseignung überprüft,
falls der Kunde geeignet ist, geht er nach diesen 3 Monaten nahtlos in die Stufe 2
über.
Stufe 2 Erwerb des Berufsabschlusses in einem anerkannten zweijährigen
(bei Eignung auch dreijährigen Ausbildungsberuf) – Umschulung, Dauer 2/3 der
regulären Ausbildungszeit
Modul 2: Erwerb des Berufsabschlusses in einem anerkannten i.d.R. zweijährigen (
bei Eignung auch dreijährigen Ausbildungsberuf) – Umschulung, Dauer 2/3 der
regulären Ausbildungszeit abzüglich Modul 1. Die Dauer kann bei 3-jährigen
Ausbildungsberufen über 13 Monate hinaus auf die max. Dauer bei Umschulungen
(abzügl. Modul 1) erweitert werden!
Modul I (3-6 Monate - Grundlegende Lagerqualifizierung einschl. 4-6 Wochen
Praktikum, Kurzmodul 3 Monate mit Staplerschein) Grundlegende
Lagerqualifizierung Grundlagen Materialwirtschaft, Lagerwesen Wareneingang, -
ausgang, Kommissionieren, Versand, Fracht, Transportverpackungen,
Ladungssicherheit grundlegende EDV-Kenntnisse im Lagerbereich,
Gabelstaplerausbildung, GGVSOptionen Übergang in Beschäftigung oder Modul II
oder Externenprüfung für berufserfahrene Kräfte
Personen bis 24 Jahre, möglichst
Hauptschulabschluss, körperliche Eignung,
Bereitschaft zur Aufnahme einer Beschäftigung
als
Leiharbeitnehmer/in, Eignungsfeststellung
durch ein Praktikum, über den Psychologischen
Dienst (PD) oder über die Maßnahme FTEC
Erfolgreiches Durchlaufen der
Grundqualifizierung (Modul I)
körperliche belastbar, Schichtbereitschaft,
i.d.R. Führerschein Klasse B,
Eignungsfeststellung durch den
Psychologischen Dienst, keine
Eigentumsdelikte
div. 0 0 0 0 VZ 3-6 Bildungsziel entfällt!!
div. 0 0 0 0 VZ 10-13 Bildungsziel entfällt!!
51312 10 10 10 0 VZ 6 Keine BG-Ausgabe im
IV.Quartal!
7 Stufenqualifizierung Lager / Logistik -
Aufbauqualifizierung Fachlagerist/in,
Fachkraft Lagerlogistik/Hafenlogistik
Modul II - Dauer 10 bis 18 Monate; Weiterführende Qualifizierung (unter
Anrechnung von Modul I) zum Erwerb eines Berufsabschlusses (10 Monate IHK-
Prüfung Fachlagerist/ 18 Monate IHK- Prüfung Fachkraft Lagerlogistik; Dauer von
Modul I und II insgesamt max. 2/3 der regulären Ausbildungszeit
erfolgreiches Durchlaufen von Modul I u.a.
positive Eignungsaussage des Trägers,
Voraussetzungen ansonsten wie bei Modul I
51312 10 0 8 8 VZ 10-18 **
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