Bildungszielplanung 2012 - Jobcenter Dortmund
Bildungszielplanung 2012 - Jobcenter Dortmund
Bildungszielplanung 2012 - Jobcenter Dortmund
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<strong>Bildungszielplanung</strong> <strong>2012</strong><br />
Stand: 30.05.<strong>2012</strong><br />
zu einem anerkannten Berufsabschluss führende Bildungsziele (BZP I)<br />
Seite 2-3<br />
Seite 4<br />
Seite 5-6<br />
Seite 7<br />
Seite 8<br />
gewerblich-technisch<br />
kaufmännisch-verwaltend<br />
sozialpflegerisch/Gesundheit<br />
IT-Bereich/Medien<br />
Sonstige<br />
sonstige Bildungsziele/Fortbildungen etc. (BZP II)<br />
Seite 9-11<br />
Seite 12<br />
Seite 13<br />
Seite 14<br />
Seite 15-16<br />
gewerblich-technisch<br />
kaufmännisch-verwaltend<br />
sozialpflegerisch/Gesundheit<br />
IT-Bereich/Medien<br />
Sonstige<br />
Seite 1
<strong>Bildungszielplanung</strong> <strong>2012</strong><br />
Stand: 30.05.<strong>2012</strong><br />
zu einem anerkannten Berufsabschluss führende Bildungsziele (BZP I)<br />
Bildungssegment: gewerbl.-technisch<br />
lfd- Bildungsziel<br />
Nr.<br />
Qualifizierungsinhalte<br />
entsprechend<br />
Ausbildungsordnung<br />
vgl. *<br />
Zugangsvoraussetzungen KldB 2010 Zahl der auszugeben<br />
geplanten Bildungsgutscheine<br />
Unterrichtsform<br />
Vollzeit/<br />
Teilzeit/<br />
berufsbgl.<br />
1.<br />
Quartal<br />
2.<br />
Quartal<br />
3.<br />
Quartal<br />
4.<br />
Quartal<br />
max.<br />
Dauer<br />
Bildungsziel kann<br />
wegfallen/<br />
Veränderungen der<br />
Anzahl<br />
der BG möglich **<br />
1 Stufenqualifizierung Fertigungsassistent/in /<br />
Zerspanungsmechaniker/in<br />
Inhalte gem. Ausbildungsrahmenplan, 1. Stufe = Teilqualifizierung zum/zur<br />
Deutsch in Wort und Schrift,<br />
Fertigungsassistent/in nach einer Weiterbildungsdauer von 9 -12 Monaten Kompetenzfeststellung über den<br />
(Bausteine / Inhalte aus dem Berufsbild Industriemechaniker/in bzw.<br />
Psychologischen Dienst, Schichtbereitschaft,<br />
Zerspanungsmechaniker/in in Abstimmung mit der IHK, d.h. eine Anrechenbarkeit körperliche Belastbarkeit / Eignung<br />
muss gewährleistet sein), möglichst mit IHK-Zertifikat; 2. Stufe Weiterführung zum<br />
Berufsabschluss Zerspanungsmechaniker/in mit einem festen Kooperationsbetrieb<br />
24232 0 0 0 0 VZ 28 Bildungsziel entfällt!!<br />
2 Stufenqualifizierung Handwerk / Industrie -<br />
Grundqualifizierung<br />
3-8-monatige Grundqualifizierung in Berufen des Handwerks und der Industrie:<br />
Elektroniker/in, Metallbauer/in, Maler und Lackierer Gebäudereiniger; bei<br />
Teilnahmedauer über 3 Monate muss ein mind. 4-wöchiges Praktikum enthalten<br />
sein. Bei 6- bis 8-monatiger Teilnahme-Dauer muss eine verwertbare<br />
Teilqualifikation vermittelt / erworben werden.<br />
Ggfs. nach 3 - 8 Monaten Übergang in Modul II (Zielrichtung Berufsabschluss =<br />
neuer Bildungsgutschein).<br />
Deutsch in Wort und Schrift, weitere<br />
Voraussetzungen je nach Beruf, grds.<br />
vorherige Teilnahme an einer speziellen<br />
Maßnahme zur Eignungsfeststellung<br />
(Auswahlverfahren)<br />
div. 0 25 8 0 VZ 3-8 **<br />
3 Stufenqualifizierung Handwerk / Industrie -<br />
Aufbaustufe Elektroniker, Maler, Metallberufe<br />
(z.B. Metallbauer), Gebäudereiniger,<br />
Anlagenmechaniker<br />
Erwerb des Berufsabschlusses in einem anerkannten Ausbildungsberuf (HWK/IHK),<br />
Dauer 2/3 der regulären Ausbildungszeit abzgl. der bereits absolvierten Zeit in<br />
Stufe 1; Besonderheiten: Je nach berufl. Vorbildung kann die Dauer der<br />
Umschulung auch individuell verkürzt werden. Zudem kann die Stufe 1 auch für<br />
gelernte Kunden zur Anpassung der beruflichen Fähigkeiten an die aktuellen<br />
Erfordernisse des Berufsfeldes genutzt werden. Für diese Teilnehmer/innen ist<br />
eine Einmündung in die Stufe 2 allerdings ausgeschlossen.<br />
Erfolgreiches Durchlaufen der Stufe 1 mit pos.<br />
Eignungsaussage des Trägers, ggfs. ist ein<br />
weiteres Auswahlverfahren erforderlich<br />
div. 20 3 18 8 VZ 8-25 **<br />
4 U25-Stufenqualifizierung für zweijährige<br />
Ausbildungsberufe (insb. Handwerk) -<br />
Grundqualifizierung (Modul I)<br />
5 U25-Stufenqualifizierung für zweijährige<br />
Ausbildungsberufe (insb. Handwerk) -<br />
Aufbauqualifizierung (Modul II)<br />
6 Stufenqualifizierung Lager / Logistik -<br />
Grundqualifizierung<br />
Modul 1: Modul I ( 3-6 Monate Grundqualifizierung in diversen Berufen des<br />
Handwerks und/oder Industrie, insbesondere Teilezurichter, Bauten /<br />
Objektbeschichter, Ausbau/Hochbaufacharbeiter, etc.)<br />
Bei Teilnahme > 3 Monate mind. 4 Wochen Praktikum<br />
In der Stufe 1 wird in den ersten 3 Monaten die Umschulungseignung überprüft,<br />
falls der Kunde geeignet ist, geht er nach diesen 3 Monaten nahtlos in die Stufe 2<br />
über.<br />
Stufe 2 Erwerb des Berufsabschlusses in einem anerkannten zweijährigen<br />
(bei Eignung auch dreijährigen Ausbildungsberuf) – Umschulung, Dauer 2/3 der<br />
regulären Ausbildungszeit<br />
Modul 2: Erwerb des Berufsabschlusses in einem anerkannten i.d.R. zweijährigen (<br />
bei Eignung auch dreijährigen Ausbildungsberuf) – Umschulung, Dauer 2/3 der<br />
regulären Ausbildungszeit abzüglich Modul 1. Die Dauer kann bei 3-jährigen<br />
Ausbildungsberufen über 13 Monate hinaus auf die max. Dauer bei Umschulungen<br />
(abzügl. Modul 1) erweitert werden!<br />
Modul I (3-6 Monate - Grundlegende Lagerqualifizierung einschl. 4-6 Wochen<br />
Praktikum, Kurzmodul 3 Monate mit Staplerschein) Grundlegende<br />
Lagerqualifizierung Grundlagen Materialwirtschaft, Lagerwesen Wareneingang, -<br />
ausgang, Kommissionieren, Versand, Fracht, Transportverpackungen,<br />
Ladungssicherheit grundlegende EDV-Kenntnisse im Lagerbereich,<br />
Gabelstaplerausbildung, GGVSOptionen Übergang in Beschäftigung oder Modul II<br />
oder Externenprüfung für berufserfahrene Kräfte<br />
Personen bis 24 Jahre, möglichst<br />
Hauptschulabschluss, körperliche Eignung,<br />
Bereitschaft zur Aufnahme einer Beschäftigung<br />
als<br />
Leiharbeitnehmer/in, Eignungsfeststellung<br />
durch ein Praktikum, über den Psychologischen<br />
Dienst (PD) oder über die Maßnahme FTEC<br />
Erfolgreiches Durchlaufen der<br />
Grundqualifizierung (Modul I)<br />
körperliche belastbar, Schichtbereitschaft,<br />
i.d.R. Führerschein Klasse B,<br />
Eignungsfeststellung durch den<br />
Psychologischen Dienst, keine<br />
Eigentumsdelikte<br />
div. 0 0 0 0 VZ 3-6 Bildungsziel entfällt!!<br />
div. 0 0 0 0 VZ 10-13 Bildungsziel entfällt!!<br />
51312 10 10 10 0 VZ 6 Keine BG-Ausgabe im<br />
IV.Quartal!<br />
7 Stufenqualifizierung Lager / Logistik -<br />
Aufbauqualifizierung Fachlagerist/in,<br />
Fachkraft Lagerlogistik/Hafenlogistik<br />
Modul II - Dauer 10 bis 18 Monate; Weiterführende Qualifizierung (unter<br />
Anrechnung von Modul I) zum Erwerb eines Berufsabschlusses (10 Monate IHK-<br />
Prüfung Fachlagerist/ 18 Monate IHK- Prüfung Fachkraft Lagerlogistik; Dauer von<br />
Modul I und II insgesamt max. 2/3 der regulären Ausbildungszeit<br />
erfolgreiches Durchlaufen von Modul I u.a.<br />
positive Eignungsaussage des Trägers,<br />
Voraussetzungen ansonsten wie bei Modul I<br />
51312 10 0 8 8 VZ 10-18 **<br />
Seite 2
<strong>Bildungszielplanung</strong> <strong>2012</strong><br />
Stand: 30.05.<strong>2012</strong><br />
zu einem anerkannten Berufsabschluss führende Bildungsziele (BZP I)<br />
Bildungssegment: gewerbl.-technisch<br />
lfd- Bildungsziel<br />
Nr.<br />
Qualifizierungsinhalte<br />
entsprechend<br />
Ausbildungsordnung<br />
vgl. *<br />
Zugangsvoraussetzungen KldB 2010 Zahl der auszugeben<br />
geplanten Bildungsgutscheine<br />
Unterrichtsform<br />
Vollzeit/<br />
Teilzeit/<br />
berufsbgl.<br />
max.<br />
Dauer<br />
Bildungsziel kann<br />
wegfallen/<br />
Veränderungen der<br />
Anzahl<br />
der BG möglich **<br />
1.<br />
Quartal<br />
2.<br />
Quartal<br />
3.<br />
Quartal<br />
4.<br />
Quartal<br />
8 U25-Stufenqual. Fachlagerist/in -<br />
Grundqualifizierung<br />
9 U25-Stufenqual. Fachlagerist/in -<br />
Aufbaustufe<br />
Modul I (6 Monate - Grundlegende Lagerqualifizierung einschl. 4-6 Wochen<br />
Praktikum, Kurzmodul 3 Monate mit Staplerschein) Grundlegende<br />
Lagerqualifizierung<br />
Grundlagen Materialwirtschaft, Lagerwesen, Wareneingang, -ausgang,<br />
Kommissionieren, Versand, Fracht, Transportverpackungen, Ladungssicherheit,<br />
grundlegende EDV-Kenntnisse im Lagerbereich,<br />
Flurförderschein, Gabelstaplerausbildung, GGVS<br />
Optionen Übergang in Beschäftigung oder Modul II oder Externenprüfung für<br />
berufserfahrene Kräfte<br />
Personenkreis U25, möglichst<br />
Hauptschulabschluss, körperliche Eignung,<br />
Bereitschaft zur Aufnahme einer Beschäftigung<br />
als Leiharbeitnehmer, Eignungsfeststellung<br />
durch Maßnahme bei einem Arbeitgeber<br />
(Praktikum), über den Psychologischen Dienst<br />
(PD) oder über die Maßnahme FTEC<br />
div. 13 VZ 6 **<br />
Modul II, Weiterführende Qualifizierung unter Anrechnung von Modul I zum Erwerb<br />
des Berufsabschlusses Fachlagerist, Dauer Modul 1 und 2 insgesmat max. 2/3 der<br />
regulären Ausbildungszeit, gem. Verordnung über die Berufsausbildung im<br />
Lagerbereich in den Ausbildungsberufen Fachlagerist/Fachlageristin und Fachkraft<br />
für Lagerlogistik vom 26.07.2004 (BGBl. I S. 1887) und Rahmenlehrplan für den<br />
Ausbildungsberuf Fachlagerist/Fachlageristin (Beschluss der<br />
Kultusministerkonferenz vom 25.03.2004)<br />
Erfolgreiches Durchlaufen von Modul I div. 10 VZ 10 **<br />
10 Stufenqualifizierung Möbel-/Küchenmonteur /<br />
Fachkraft - Möbel-, Küchen- und<br />
Umzugsservice (IHK)<br />
Stufe 1 - Möbel-/Küchenmonteur/in: Teile aus der Ausbildung zur Fachkraft Möbel-<br />
/Küchen….:<br />
Vorbereitung + Transport von Möbeln/Küchen, Gabelstaplerschein,<br />
Kundenorientierung, Zeichnungen lesen, Arbeitsvorbereitung, Auf-u. Abbau von<br />
entspr. Möbeln / Küchen, Oberflächenbearbeitung, Elektroarbeiten -<br />
Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten, volle Anrechenbarkeit auf Stufe 2<br />
(Berufsabschluss) muss gewährleistet werden; Stufe 2 - Fachkraft Möbel-, Küchenund<br />
Umzugsservice; betriebliches Praktikum 1-2 Monate; Förderung Stufe 2 in<br />
2013!!! Bedarfsabhängig Förderung des Führerscheins der Klasse C1E<br />
gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift,<br />
eintragungsfreies polizeiliches<br />
Führungszeugnis, möglichst Führerschein<br />
Klasse B, körperlich belastbar, ggfs. Teilnahme<br />
an vorgeschalteter<br />
Eignungsfeststellungsmaßnahme<br />
22342 15 VZ 6-8 **<br />
11 Modellprojekt "betriebsnahe Umschulungen in<br />
zweijährigen Ausbildungsberufen" im<br />
Berufsfeld Bauen&Gestalten sowie<br />
Metall/Maschinenbedienung<br />
Umschulung in zweijährigen Ausbildungsberufen (Hochbau-/Ausbaufacharbeiter,<br />
Bauten-Objektbeschichter, Industrielektriker, Maschinen- und Anlagenführer u.ä.)<br />
im Berufsfeld Bauen & Gestalten sowie im Berufsfeld Metall/Maschinenbedienung<br />
einschl.Industrieelektriker, feste und enge Kooperation mit einem individuell<br />
ausgewählten Betrieb (Kooperationsvertrag) mit dem Ziel der späteren Übernahme,<br />
Dauer des betrieblichen Teils ca. 6 Monate, zusätzliche Unterrichtseinheiten für<br />
lernschwächere Teilnehmer/innen, sozialpädagogische Unterstützung / Anleitung,<br />
Gesamtdauer der Maßnahme 16 Monate<br />
Teilnahme an einer ca. 3-tägigen<br />
Eignungsfeststellungsmaßnahme oder<br />
vergleichbaren Maßnahme, auf Grund in der<br />
Person liegender Gründe keine Eignung für<br />
einen ansonsten vorrangigen 3-/3,5-jährigen<br />
Beruf; Notwendigkeit besonderer fachlicher /<br />
pädagogischer Unterstützung<br />
diverse 45<br />
Seite 3
<strong>Bildungszielplanung</strong> <strong>2012</strong><br />
Stand: 30.05.<strong>2012</strong><br />
zu einem anerkannten Berufsabschluss führende Bildungsziele (BZP I)<br />
Bildungssegment: kaufmännisch-verwaltend<br />
lfd- Bildungsziel<br />
Nr.<br />
Qualifizierungsinhalte<br />
entsprechend<br />
Ausbildungsordnung<br />
vgl. *<br />
Zugangsvoraussetzungen KldB 2010 Zahl der auszugeben<br />
geplanten Bildungsgutscheine<br />
Unterrichtsform<br />
Vollzeit/<br />
Teilzeit/<br />
berufsbgl.<br />
1.<br />
Quartal<br />
2.<br />
Quartal<br />
3.<br />
Quartal<br />
4.<br />
Quartal<br />
max.<br />
Dauer<br />
Bildungsziel kann<br />
wegfallen/<br />
Veränderungen der<br />
Anzahl<br />
der BG möglich **<br />
1 Fachverkäufer/in - Lebensmittelhandwerk<br />
(Fleischerei) - Stufe 1<br />
2 Modellprojekt "betriebsnahe Umschulungen in<br />
zweijährigen Ausbildungsberufen" im<br />
Berufsfeld Dienstleistungen<br />
Stufe 1 mit Inhalten gem. Ausbildungs- und Prüfungsordnung; nach 6 Monaten bei<br />
Eignung Übergang in Stufe 2 (Restdauer 18 Monate / Förderung in 2013!),<br />
insgesamt über beide Stufen mind. 6 Monate Praktikum<br />
Umschulung in zweijährigen Ausbildungsberufen (Verkäufer/in, Servicekraft Schutz<br />
und Sicherheit o.ä.) im Berufsfeld Dienstleistungen, feste und enge Kooperation mit<br />
einem individuell ausgewählten Betrieb (Kooperationsvertrag) mit dem Ziel der<br />
späteren Übernahme, Dauer des betrieblichen Teils ca. 6 Monate, zusätzliche<br />
Unterrichtseinheiten für lernschwächere Teilnehmer/innen, sozialpädagogische<br />
Unterstützung / Anleitung, Gesamtdauer der Maßnahme 16 Monate<br />
mind. Hauptschulabschluss, Eignung für<br />
Verkaufstätigkeiten, Gesundheitszeugnis,<br />
zeitliche Flexibilität (Ladenöffnungszeiten)<br />
Teilnahme an einer ca. 3-tägigen<br />
Eignungsfeststellungsmaßnahme oder<br />
vergleichbaren Maßnahme, auf Grund in der<br />
Person liegender Gründe keine Eignung für<br />
einen ansonsten vorrangigen 3-jährigen Beruf;<br />
Notwendigkeit besonderer fachlicher /<br />
pädagogischer Unterstützung<br />
62322 5 VZ 6 **<br />
diverse 40 6+ 10 Förderung in 2 Abschnitten, 1.<br />
Abschnitt <strong>2012</strong> , 2. Abschnitt<br />
2013<br />
Seite 4
<strong>Bildungszielplanung</strong> <strong>2012</strong><br />
Stand: 30.05.<strong>2012</strong><br />
zu einem anerkannten Berufsabschluss führende Bildungsziele (BZP I)<br />
Bildungssegment: sozialpfl./Gesundheit<br />
lfd- Bildungsziel<br />
Nr.<br />
Qualifizierungsinhalte<br />
entsprechend<br />
Ausbildungsordnung<br />
vgl. *<br />
Zugangsvoraussetzungen KldB 2010 Zahl der auszugeben<br />
geplanten Bildungsgutscheine<br />
Unterrichtsform<br />
Vollzeit/<br />
Teilzeit/<br />
berufsbgl.<br />
1.<br />
Quartal<br />
2.<br />
Quartal<br />
3.<br />
Quartal<br />
4.<br />
Quartal<br />
max.<br />
Dauer<br />
Bildungsziel kann<br />
wegfallen/<br />
Veränderungen der<br />
Anzahl<br />
der BG möglich **<br />
1 Gesundheits- und Krankenpflegeassistent/in Ausbildungs- und Prüfungsordnung für den Beruf der Gesundheits- und<br />
Krankenpflegeassistentin (GesKrPflassAPrV)<br />
■ eine abgeschlossene zehnjährige<br />
Schulbildung (mind. Hauptschulabschluss)<br />
■ sehr gute Deutschkenntnisse<br />
■ persönliche und gesundheitliche Eignung zur<br />
Ausübung des Berufes<br />
■ polizeiliches Führungszeugnis ohne Eintrag<br />
■ Eignungsfeststellung durch ein 4-wöchiges<br />
Praktikum mit schriftl. Eignungsaussage der<br />
Einrichtung<br />
■ Führerschein Klasse B<br />
■ Bereitschaft zur Schichtarbeit und<br />
Beschäftigung beim ambulanten Pflegedienst<br />
81302 0 10 0 0 VZ 12 **<br />
2 Altenpfleger/in gemäß Ausbildungs- und Prüfungsverordnung für den Beruf der Altenpflegerin und<br />
des Altenpflegers (AltPflAPrV)<br />
■ mind. Hauptschulabschluss nach Klasse<br />
10<br />
■ sehr gute Deutschkenntnisse<br />
■ persönliche und gesundheitliche Eignung zur<br />
Ausübung des Berufes<br />
■ polizeiliches Führungszeugnis ohne Eintrag<br />
■ Eignungsfeststellung durch ein 4-wöchiges<br />
Praktikum mit schriftlicher Eignungsaussage<br />
der Einrichtung<br />
■ Psychologisches Gutachten (nicht älter als 1<br />
Jahr)<br />
■ Führerschein Klasse B<br />
■ Bereitschaft zur Schichtarbeit und<br />
Beschäftigung beim ambulanten Pflegedienst<br />
82102 0 15 0 15 VZ 24 ** Förderung 24 Monate = 2/3<br />
der Ausbildungsdauer nach §85<br />
Abs. 2 SGBIII<br />
3 Altenpflegehelfer/in Ausbildung nach dem Gesetz zur Durchführung des Altenpflegegesetzes und zur<br />
Ausbildung in der Altenpflegehilfe (Landesaltenpflegegesetz - AltPflG-NRW)<br />
■ mind. Hauptschulabschluss<br />
■ gute Deutschkenntnisse<br />
■ persönliche und gesundheitliche Eignung zur<br />
Ausübung des Berufes<br />
■ polizeiliches Führungszeugnis ohne Eintrag<br />
■ Eignungsfeststellung durch ein 4-wöchiges<br />
Praktikum mit schriftl. Eignungsaussage der<br />
Einrichtung<br />
■ Führerschein Klasse B<br />
■ Bereitschaft zur Schichtarbeit und<br />
Beschäftigung beim ambulanten Pflegedienst<br />
81301 0 20 0 20 VZ 12 **<br />
Seite 5
<strong>Bildungszielplanung</strong> <strong>2012</strong><br />
Stand: 30.05.<strong>2012</strong><br />
zu einem anerkannten Berufsabschluss führende Bildungsziele (BZP I)<br />
Bildungssegment: sozialpfl./Gesundheit<br />
lfd- Bildungsziel<br />
Nr.<br />
Qualifizierungsinhalte<br />
entsprechend<br />
Ausbildungsordnung<br />
vgl. *<br />
Zugangsvoraussetzungen KldB 2010 Zahl der auszugeben<br />
geplanten Bildungsgutscheine<br />
Unterrichtsform<br />
Vollzeit/<br />
Teilzeit/<br />
berufsbgl.<br />
1.<br />
Quartal<br />
2.<br />
Quartal<br />
3.<br />
Quartal<br />
4.<br />
Quartal<br />
max.<br />
Dauer<br />
Bildungsziel kann<br />
wegfallen/<br />
Veränderungen der<br />
Anzahl<br />
der BG möglich **<br />
4 U25 - Alten- oder Krankenpflegeassistent/in<br />
(für Personen bis 24)<br />
5 Vorbereitungslehrgang Externenprüfung<br />
Erzieher/in<br />
Ausbildung nach dem Gesetz zur Durchführung des Altenpflegegesetzes und zur<br />
Ausbildung in der Altenpflegehilfe (Landesaltenpflegegesetz - AltPflG-NRW)<br />
Hauptschulabschluss, einwandfreies<br />
polizeiliches Führungszeugnis, gesundh.<br />
Eignung, Eignungsfeststellung durch<br />
vorgeschaltete Eignungsfeststellung (beim<br />
einem Träger) oder Praktikum (Maßnahme bei<br />
einem Arbeitgeber), alternativ Teilnahme am<br />
Förderzentrum U25, Führerschein Klasse B,<br />
Bereitschaft zur Arbeit im ambulanten<br />
Pflegebereich<br />
Vorbereitung auf die Externenprüfung zum/zur Erzieherin im Jahr 2013, Theorie und Voraussetzungen gem. Vorgaben der<br />
Praxis (Praktikum) gemäß Vorgaben der Bezirksregierung / Schulgesetz für das Bezirksregierung bzw. der jeweiligen<br />
Land Nordrhein-Westfalen (SchulG) in der Fassung vom 21.04.2009, Allgemeine rechtlichen Grundlagen; der/die Teilnehmer/in<br />
Prüfungsordnung Berufskolleg – APO-BK, Anlage E, in der aktuell gültigen Fassung hat vor Beginn der Förderung den Nachweis<br />
und Allgemeine Externenprüfungsordnung für Bildungsgänge des Berufskollegs PO- darüber zu erbringen, dass er/sie nach dem<br />
Externe-BK vom 14.06.2007, Dauer der Weiterbildung einschl. Praktika max. 11 Besuch der Weiterbildung tatsächlich zur<br />
Monate in Vollzeit, 15 Monate in Teilzeit, Prüfungsvorbereitung und Begleitung Externen-Prüfung zugelassen wird. Dies sollte<br />
(fachpraktischer Teil und Fachschulexamen), danach Übergang in ein<br />
im Vorfeld mit der prüfenden Stelle /<br />
ungefördertes Anerkennungsjahr<br />
Bezirksregierung abgestimmt / geklärt werden.<br />
81301 0 16 0 16 VZ 12 **<br />
83112 0 20 0 VZ 11 auch TZ möglich, dann max. 15<br />
Monate<br />
Seite 6
<strong>Bildungszielplanung</strong> <strong>2012</strong><br />
Stand: 30.05.<strong>2012</strong><br />
zu einem anerkannten Berufsabschluss führende Bildungsziele (BZP I)<br />
Bildungssegment: IT-Bereich/Medien<br />
lfd- Bildungsziel<br />
Nr.<br />
Qualifizierungsinhalte<br />
entsprechend<br />
Ausbildungsordnung<br />
vgl. *<br />
Zugangsvoraussetzungen KldB 2010 Zahl der auszugeben<br />
geplanten Bildungsgutscheine<br />
Unterrichtsform<br />
Vollzeit/<br />
Teilzeit/<br />
berufsbgl.<br />
1.<br />
Quartal<br />
2.<br />
Quartal<br />
3.<br />
Quartal<br />
4.<br />
Quartal<br />
max.<br />
Dauer<br />
Bildungsziel kann<br />
wegfallen/<br />
Veränderungen der<br />
Anzahl<br />
der BG möglich **<br />
Seite 7
<strong>Bildungszielplanung</strong> <strong>2012</strong><br />
Stand: 30.05.<strong>2012</strong><br />
zu einem anerkannten Berufsabschluss führende Bildungsziele (BZP I)<br />
Bildungssegment: Sonstige<br />
lfd- Bildungsziel<br />
Nr.<br />
Qualifizierungsinhalte<br />
entsprechend<br />
Ausbildungsordnung<br />
vgl. *<br />
Zugangsvoraussetzungen KldB 2010 Zahl der auszugeben<br />
geplanten Bildungsgutscheine<br />
Unterrichtsform<br />
Vollzeit/<br />
Teilzeit/<br />
berufsbgl.<br />
1.<br />
Quartal<br />
2.<br />
Quartal<br />
3.<br />
Quartal<br />
4.<br />
Quartal<br />
max.<br />
Dauer<br />
Bildungsziel kann<br />
wegfallen/<br />
Veränderungen der<br />
Anzahl<br />
der BG möglich **<br />
1 Freies Kontingent für die Regionalbereiche je nach Ausbildungsordnung / Rahmenlehrplan / Prüfungsordnung je nach Bildungsziel, id.R. vorheriges<br />
betriebliches Praktikum bzw. Maßnahme bei<br />
einem Arbeitgeber sowie Feststellung der<br />
uneingeschränkten Eignung durch den<br />
Psychologischen Dienst<br />
2 Betriebliche Einzel-Umschulungen je nach Ausbildungsordnung / Rahmenlehrplan / Prüfungsordnung / ggfs.<br />
erforderlicher Stützunterricht<br />
diverse 25 20 25 0 VZ 28 Keine BG-Ausgabe im<br />
IV.Quartal!<br />
diverse 15 Die Anzahl der BGS wird in<br />
Abhängigkeit vom Angebot an<br />
betrieblichen<br />
Umschulungsplätzen erhöht!<br />
Seite 8
<strong>Bildungszielplanung</strong> <strong>2012</strong><br />
Stand: 30.05.<strong>2012</strong><br />
sonstige Bildungsziele/Fortbildungen etc. (BZP II)<br />
Bildungssegment: gewerbl.-technisch<br />
lfd- Bildungsziel Qualifizierungsinhalte/-module Zugangsvoraussetzungen KldB 2010 Zahl der auszugeben<br />
Unterrichtsform<br />
Nr.<br />
geplanten Bildungsgutscheine<br />
Vollzeit/<br />
Teilzeit/<br />
berufsbgl.<br />
1.<br />
Quartal<br />
2.<br />
Quartal<br />
3.<br />
Quartal<br />
4.<br />
Quartal<br />
max.<br />
Dauer<br />
Bildungsziel kann<br />
wegfallen/<br />
Veränderungen der<br />
Anzahl<br />
der BG möglich **<br />
1 Kraftfahrer/in - nach<br />
Berufskraftfahrerqualifizierungsgesetz -<br />
Güterverkehr<br />
Erwerb der Fahrerlaubnis C,CE (inkl. ärztliche + augenärztl. Untersuchung + Mindestalter 21 Jahre, mind. 1 Jahr Fahrpraxis<br />
Reaktionstest, sofern noch nicht vorliegend), Verkehrsrechtliche Grundkenntnisse, auf Fahrzeugen Führerschein Klasse B, max. 6<br />
Verkehrssicherheitslehre, Nutzfahrzeugtechnik, Rechtsvorschriften, Verhalten nach Punkte im Verkehrszentralregister, Bereitschaft<br />
Unfällen, Unfallverhütung und Arbeitsschutz, Fachunterricht Güterkraftverkehr, zu mehrtägigen Ortsabwesenheiten bei<br />
Arbeits- und Sozialrecht, Fahrtechnik u. Fahrtraining mit Anhänger-,<br />
Ausübung des Berufes, Deutsch sicher in Wort<br />
Wechselbrücken- und Sattelzügen, Ladungssicherung, energiesparende<br />
und Schrift, zur Abklärung der Eignung<br />
Fahrweise, GGVS/ADR-Ausbildung, Gabelstaplerlehrgang, Ladekraneinweisung , zwingend erfolgreiche Teilnahme an einer<br />
Nationale und internationale Verkehrs- und Beförderungsbestimmungen,<br />
vorgeschalteten Maßnahme (BKF-Eignung),<br />
Abfahrtkontrolle, Lesen von Stadtplänen und Straßenkarten, Navigationsübungen anschließendes Auswahl-/<br />
einschl. GPS, Rangieren auf dem Fahrhof und Fahrten im öffentlichen<br />
Bewertungsverfahren<br />
Straßenverkehr mit verschiedenen, teils beladenen Last- und Tankzügen (die Hälfte<br />
der Fahrstunden muss im vollbeladenen Zustand abgeleistet werden), nationale<br />
und internationale Bestimmungen …<br />
Dauer 8 Monate; Praktikum erforderlich Dauer 2-3 Monate<br />
Berücksichtigung der Neuerungen (EU-Recht) ab 10.09.09 insbesondere<br />
verpflichtende Teilnahme an der "beschleunigten Grundqualifizierung" mit IHK-<br />
Prüfung / 1 Wiederholungsprüfung (bei Nichtbestehen der IHK Prüfung Abbruch der<br />
Maßnahme nach 4 Monaten ohne weitere Zahlung an den Träger).<br />
52122 20 20 20 0 VZ 8 Keine BG-Ausgabe im<br />
IV.Quartal!<br />
2 Kurzqualifizierung für berufserfahrene<br />
Kraftfahrer/innen mit Erwerb des<br />
Führerscheins C,CE<br />
Kurzqualifikation FS Kl. C/CE in Modulform:<br />
Dauer: Mind. 3 bis max. 4 Monate<br />
(vorherige Absprache der individuellen Dauer und Inhalte mit dem jeweiligen<br />
Bildungsträger ist möglich)<br />
Fachtheoretische und fachpraktische Ausbildung Kl. C/CE<br />
Erste Hilfe Ausbildung<br />
Gabelstaplerschein<br />
Ladungssicherung<br />
Gefahrgutfahrerschulung (Basiskurs und Aufbaukurs TANK)<br />
Ladekranausbildung<br />
Perfektionstraining<br />
Fachkunde Güterverkehr<br />
Mindestalter 21 Jahre, Besitz der<br />
Führerscheinklasse B, Erfahrung mit größeren<br />
Fahrzeugen (z.B. LKW Erfahrung Kl. C/CE im<br />
Ausland – FS dieser Kl. wurde aber in<br />
Deutschland nicht anerkannt; Erfahrung auf<br />
Fahrzeugen bis 7,5 t – z.B. durch<br />
Ausschöpfung der Höchstgrenzen der alten FS<br />
Kl. 3 jetzt C1 oder C1E; …) von Vorteil<br />
52122 5 5 5 5 VZ 4 **<br />
Berücksichtigung der Neuerungen (EU-Recht) ab 10.09.09 insbesondere<br />
verpflichtende Teilnahme an der "beschleunigten Grundqualifizierung" mit IHK-<br />
Prüfung / 1 Wiederholungsprüfung (bei Nichtbestehen der IHK Prüfung Abbruch der<br />
Maßnahme).<br />
Seite 9
<strong>Bildungszielplanung</strong> <strong>2012</strong><br />
Stand: 30.05.<strong>2012</strong><br />
sonstige Bildungsziele/Fortbildungen etc. (BZP II)<br />
Bildungssegment: gewerbl.-technisch<br />
lfd- Bildungsziel Qualifizierungsinhalte/-module Zugangsvoraussetzungen KldB 2010 Zahl der auszugeben<br />
Unterrichtsform<br />
Nr.<br />
geplanten Bildungsgutscheine<br />
Vollzeit/<br />
Teilzeit/<br />
berufsbgl.<br />
1.<br />
Quartal<br />
2.<br />
Quartal<br />
3.<br />
Quartal<br />
4.<br />
Quartal<br />
max.<br />
Dauer<br />
Bildungsziel kann<br />
wegfallen/<br />
Veränderungen der<br />
Anzahl<br />
der BG möglich **<br />
3 Kraftfahrer/in - nach<br />
Berufskraftfahrerqualifizierungsgesetz -<br />
Personenverkehr<br />
Erwerb von Kenntnissen und Berechtigungen, die eine Beschäftigung als<br />
Berufskraftfahrer/in im Personenverkehr (Linien- und Reiseverkehr) ermöglichen,<br />
darunter Fahrerlaubnis D (inkl. ärztliche + augenärztl. Untersuchung +<br />
Reaktionstest, sofern noch nicht vorliegend), Qualifizierungsmodul mit<br />
fachspezifischem Teil EU-Richtlinie 2001/0033 ( COD ), Praktikum 3 Monate.<br />
Mindestalter 21 Jahre, mind. 1 Jahr Fahrpraxis<br />
auf Fahrzeugen Führerschein Kl. B, max. 6<br />
Punkte in Flensburg, Bereitschaft zu<br />
mehrtägigen Ortsabwesenheiten bei Ausübung<br />
des Berufes, Deutsch sicher in Wort und<br />
Verkehrsrechtliche Grundkenntnisse, Verkehrssicherheitslehre, Rechtsvorschriften, Schrift, zur Abklärung der Eignung zwingend<br />
Verhalten nach Unfällen, Unfallverhütung und Arbeitsschutz, Fachunterricht erfolgreiche Teilnahme an einer<br />
Personenverkehr, Arbeits- und Sozialrecht, Fahrtechnik u. Fahrtraining mit Bussen, vorgeschalteten Maßnahme zur<br />
energiesparende Fahrweise, Nationale und internationale Verkehrs- und<br />
Eignungsfeststellung/Auswahl-/<br />
Beförderungsbestimmungen, Lesen von Stadtplänen und Straßenkarten,<br />
Bewertungsverfahren, Vorerfahrung/ Kontakt zu<br />
Navigationsübungen einschl. GPS, Rangieren auf dem Fahrhof und Fahrten im möglichen Arbeitgebern; ggfs.<br />
öffentlichen Straßenverkehr, Kundenorientierung, Service usw.<br />
Fremdsprachenkenntnisse; einwandfreies<br />
Dauer: 8 Monate; Praktikum erforderlich – Dauer 2-3 Monate<br />
Führungszeugnis, Bereitschaft für<br />
Berücksichtigung der Neuerungen (EU-Recht) ab 10.09.08 insbesondere<br />
Reiseverkehr (international.)<br />
verpflichtende Teilnahme an der "beschleunigten Grundqualifizierung" mit IHK-<br />
Prüfung / 1 Wiederholungsprüfung (bei Nichtbestehen der IHK Prüfung Abbruch der<br />
Maßnahme nach 4 Monaten ohne weitere Zahlung an den Träger)<br />
52132 5 5 5 0 VZ 8 **<br />
4 Schweißen Individuelle Vorbereitung auf eine Schweißprüfung gem. EN 287-1; 287-2; Module:<br />
Gas-, Lichtbogen-, MAG-, MIG-, WIG-Schweißen<br />
5 Stanz- und Umformfachkraft Lehrgang zur Stanz- und Umformfachkraft IHK geprüft, Modul I = Prozesskette<br />
Produktionsablauf (ca. 1,5 Monate), Modul II = Prozessrelevante Maschinen- und<br />
Gerätetechnik (ca. 0,5 Monate), Modul III = betriebliche Merkmale / Bedingungen<br />
(ca. 0,2 Monate), Anwendungs- und Transfertraining in Unternehmen der Stanzund<br />
Umformtechnik, Vertiefungstraining, Prüfungsvorbereitung und Abschluss mit<br />
IHK-Zertifikat; Es wird eine feste Kooperation mit einstellungsbereiten<br />
Unternehmen / Betrieben erwartet, die eine Einstellung bei erfolgreicher Teilnahme<br />
zusagen.<br />
Berufspraxis im Metallbereich,<br />
Montagebereitschaft /Reisebereitschaft,<br />
körperlich belastbar, gute Deutschkenntnisse in<br />
Wort und Schrift<br />
Facharbeiter/innen und berufserfahrende<br />
Helfer/innen aus dem Metall- und<br />
Elektrobereich, regionale Mobilität (NRW vor<br />
allem HSK, MK), Führerschein Klasse B, grds.<br />
Einstellungszusage eines Betriebes<br />
24422 12 12 12 0 VZ 5 Keine BG-Ausgabe im<br />
IV.Quartal!<br />
24212 5 5 5 0 VZ 6 Keine BG-Ausgabe im<br />
IV.Quartal!<br />
6 Wach- und Sicherheitsfachmann/-frau Recht der öffenlichen Sicherheit und Ordnung, Bürgerliches Gesetzbuch,<br />
Gewerberecht / Bewachungsverordnung, Straf- und Verfahrensrecht,<br />
Bewachungsspezifische Aspekte des Datenschutzes, Umgang mit<br />
Verteidigungswaffen, Arbeitsschutz, Arbeitssicherheit, Betrieblicher Brandschutz,<br />
Sicherheitstechnik, Umgang mit Menschen, Angewandte Psychologie, Erste Hilfe,<br />
EDV-Grundkenntnisse, Bewerbungsverfahren, Empfangsdienst<br />
Werkschutz, Objektschutz, Sachkundeprüfung § 34a GewO, ggfs.<br />
Waffensachkundeprüfung, max. 1 Monat Praktikum, Dauer = 5 Monate;<br />
Externenprüfung Fachkraft Schutz und Sicherheit oder Servicekraft Schutz und<br />
Sicherheit bzw. geprüfte Schutz- und Sicherheitskraft IHK = 6 Monate<br />
Schichtbereitschaft (auch Nachtschicht,<br />
Wochenenddienst), gute Deutschkenntnisse in<br />
Wort und Schrift, eintragungsfreies<br />
polizeiliches Führungszeugnis, möglichst<br />
Führerschein der Klasse B , körperliche<br />
Fitness, ausgeprägte soziale Kompetenzen, die<br />
Eignungsfeststellung erfolgt über den<br />
Psychologischen Dienst<br />
53112 15 15 15 0 VZ 5-6 ** Dauer i.d.R. max. 5 Monate;<br />
6 Monate sind bei Anerkennung<br />
einer Teilqualifikation durch die<br />
IHK (IHK-Zertifikat) und<br />
besonders geeigneten<br />
Bewerber/innen möglich.<br />
Seite 10
<strong>Bildungszielplanung</strong> <strong>2012</strong><br />
Stand: 30.05.<strong>2012</strong><br />
sonstige Bildungsziele/Fortbildungen etc. (BZP II)<br />
Bildungssegment: gewerbl.-technisch<br />
lfd- Bildungsziel Qualifizierungsinhalte/-module Zugangsvoraussetzungen KldB 2010 Zahl der auszugeben<br />
Unterrichtsform<br />
Nr.<br />
geplanten Bildungsgutscheine<br />
Vollzeit/<br />
Teilzeit/<br />
berufsbgl.<br />
1.<br />
Quartal<br />
2.<br />
Quartal<br />
3.<br />
Quartal<br />
4.<br />
Quartal<br />
max.<br />
Dauer<br />
Bildungsziel kann<br />
wegfallen/<br />
Veränderungen der<br />
Anzahl<br />
der BG möglich **<br />
Seite 11
<strong>Bildungszielplanung</strong> <strong>2012</strong><br />
Stand: 30.05.<strong>2012</strong><br />
sonstige Bildungsziele/Fortbildungen etc. (BZP II)<br />
Bildungssegment: kaufmännisch-verwaltend<br />
lfd-<br />
Nr.<br />
Bildungsziel Qualifizierungsinhalte/-module Zugangsvoraussetzungen KldB 2010 Zahl der auszugeben<br />
geplanten Bildungsgutscheine<br />
Unterrichtsform<br />
Vollzeit/<br />
Teilzeit/<br />
berufsbgl.<br />
1.<br />
Quartal<br />
2.<br />
Quartal<br />
3.<br />
Quartal<br />
4.<br />
Quartal<br />
max.<br />
Dauer<br />
Bildungsziel kann<br />
wegfallen/<br />
Veränderungen der<br />
Anzahl<br />
der BG möglich **<br />
1 Handelsfachseminar VZ Modul I (Orientierung, EDV-Grundlagen, Basiswissen für den Einsatz im Handel,<br />
Kassenbedienung / EDV) = 2 Monate; Modul II (spezielle Warenkunde<br />
(verschiedene Bereiche), Verkaufstechniken, Warenwirtschaft, Rechnungswesen)<br />
= 2 Monate; Modul III (Deutsch/Schriftverkehr, Kommunikation,<br />
Selbstvermarktung/Selbstsuche/Bewerbungstraining) =<br />
1 Monat, Modul IV = 1 Monat Praktikum , Möglichkeit zur Externenprüfung<br />
gute Deutschkenntnisse (Umgangssprache für<br />
Verkauf / Kasse), zeitl. flexibel<br />
(Ladenöffnungszeiten),<br />
auch Quereinsteiger wie z.B. Handwerker für<br />
den Verkauf (z.B. Einsatz im Baumarkt)<br />
62102 10 20 20 0 VZ 6 Keine BG-Ausgabe im<br />
IV.Quartal!<br />
2 kaufm. Anpassungsqualifizierung für<br />
Büroberufe<br />
Individuelle Zusammenstellung der Qualifizierungsbausteine/- inhalte. Der Anteil<br />
fachpraktischer Übungen sollte sich zwischen 30-50% bewegen:<br />
EDV, Betriebssysteme, Textverarbeitung (Word), Tabellenkalkulation (Excel),<br />
Präsentationstechniken z.B. MS Power-Point, Internet und E-Mail-Dienste,<br />
Datenbank, z.B. MS Access, MS-Outlook, Zertifikat ECDL oder vergleichbares MS-<br />
Zertifikat, Rechnungswesen, Buchhaltung, Finanzbuchhaltung, Jahresabschlüsse;<br />
Einkauf, Einkaufssachbearbeitung, Auftragssachbearbeitung, Finanz- und<br />
kaufmännischer (bürobetonter) oder verwalt.<br />
Berufsabschluss oder mehrjährige<br />
kaufmännische bürobetonte Berufserfahrung;<br />
ist nicht für Quereinsteiger/innen z.B. aus<br />
Verkaufsberufen (Einzelhandel) bestimmt<br />
71402 15 15 35 35 VZ/TZ 3-6 Förderung im 2.HJ erfolgt nur mit<br />
einer max. Teilnahme-Dauer bis<br />
zum Jahresende.<br />
Seite 12
<strong>Bildungszielplanung</strong> <strong>2012</strong><br />
Stand: 30.05.<strong>2012</strong><br />
sonstige Bildungsziele/Fortbildungen etc. (BZP II)<br />
Bildungssegment: sozialpfl./Gesundheit<br />
lfd-<br />
Nr.<br />
Bildungsziel Qualifizierungsinhalte/-module Zugangsvoraussetzungen KldB 2010 Zahl der auszugeben<br />
geplanten Bildungsgutscheine<br />
Unterrichtsform<br />
Vollzeit/<br />
Teilzeit/<br />
berufsbgl.<br />
1.<br />
Quartal<br />
2.<br />
Quartal<br />
3.<br />
Quartal<br />
4.<br />
Quartal<br />
max.<br />
Dauer<br />
Bildungsziel kann<br />
wegfallen/<br />
Veränderungen der<br />
Anzahl<br />
der BG möglich **<br />
1 Anpassungsqualifizierung für medizinische<br />
und zahnmedizinische Fachangestellte<br />
2 Hauptschulabschluss mit Grundqualifizierung<br />
Pflege<br />
Modulare 8-monatige Qualifizierung: Fachkunde, Abrechnungsverfahren,<br />
Verwaltung/Organisation, Schriftverkehr, Strahlenschutzkurs (Röntgenschein),<br />
Ersthelferschein, 1-2 Monate Praktikum<br />
Erwerb des Hauptschulabschlusses sowie pflegerischer Grundkenntnisse und -<br />
fertigkeiten<br />
abgeschlossene Berufsausbildung als<br />
Arzthelfer/innen bzw. Medizinische<br />
Fachangestellte<br />
Personen, die den Hauptschulabschluss<br />
benötigen, um einen qual. Abschluss im<br />
Pflegebereich zu erlangen<br />
81102 / 81112 2 3 2 0 VZ/TZ 8 Keine BG-Ausgabe im<br />
IV.Quartal!<br />
82101 0 0 0 15 VZ 6 **<br />
Seite 13
<strong>Bildungszielplanung</strong> <strong>2012</strong><br />
Stand: 30.05.<strong>2012</strong><br />
sonstige Bildungsziele/Fortbildungen etc. (BZP II)<br />
Bildungssegment: IT-Bereich/Medien<br />
lfd-<br />
Nr.<br />
Bildungsziel Qualifizierungsinhalte/-module Zugangsvoraussetzungen KldB 2010 Zahl der auszugeben<br />
geplanten Bildungsgutscheine<br />
Unterrichtsform<br />
Vollzeit/<br />
Teilzeit/<br />
berufsbgl.<br />
1.<br />
Quartal<br />
2.<br />
Quartal<br />
3.<br />
Quartal<br />
4.<br />
Quartal<br />
max.<br />
Dauer<br />
Bildungsziel kann<br />
wegfallen/<br />
Veränderungen der<br />
Anzahl<br />
der BG möglich **<br />
28<br />
Seite 14
<strong>Bildungszielplanung</strong> <strong>2012</strong><br />
Stand: 30.05.<strong>2012</strong><br />
sonstige Bildungsziele/Fortbildungen etc. (BZP II)<br />
Bildungssegment: Sonstige<br />
lfd-<br />
Nr.<br />
Bildungsziel Qualifizierungsinhalte/-module Zugangsvoraussetzungen KldB 2010 Zahl der auszugeben<br />
geplanten Bildungsgutscheine<br />
Unterrichtsform<br />
Vollzeit/<br />
Teilzeit/<br />
berufsbgl.<br />
1.<br />
Quartal<br />
2.<br />
Quartal<br />
3.<br />
Quartal<br />
4.<br />
Quartal<br />
max.<br />
Dauer<br />
Bildungsziel kann<br />
wegfallen/<br />
Veränderungen der<br />
Anzahl<br />
der BG möglich **<br />
1 Freies Kontingent für die Regionalbereiche Fortbildungen, Wiederholungen je nach Bildungsziel diverse 20 20 20 20 VZ/TZ 1-3 **<br />
2 Freies Kontingent für die Regionalbereiche Fortbildungen, Wiederholungen je nach Bildungsziel diverse 25 25 25 20 VZ/TZ 4-6 **<br />
3 Freies Kontingent für die Regionalbereiche Fortbildungen, Wiederholungen je nach Bildungsziel diverse 15 15 15 0 VZ/TZ 7-12 Keine BG-Ausgabe im<br />
IV.Quartal!<br />
4 Freies Kontingent Akademiker/innen diverse Bildungsziele Akademiker, je nach Bildungsziel spezielle<br />
diverse 30 30 25 20 VZ/TZ 10 **<br />
Voraussetzungen<br />
5 Qualifizierung für Gehörlose Vermittlung von Kenntnissen im Logistik-, Büro- und Handwerksbereich.<br />
Bewerbungstraining unter besonderer Beachtung der Kommunikation zwischen<br />
Hörenden und Nicht- oder Schlechthörenden. 6 Monate Praktikum mit begleitendem<br />
Stützunterricht und sozialpädagogischer Betreuung. Der erteilte Unterricht muss<br />
gebärdend erteilt oder gedolmetscht werden.<br />
Maßnahmedauer: 9 – 12 Monate<br />
Gehörlose oder stark hörbeeinträchtigte<br />
Menschen<br />
diverse 6 0 6 0 VZ 9-12 **<br />
6 Kompetenzerweiterung und Berufliche<br />
Integration für Schwerbehinderte<br />
Fächerübergreifende Grundlagen und EDV (6-8 Wochen) - MS Word und Excel,<br />
Internet, Bewerbungstraining<br />
- Einführung in die Berufsbereiche Büro, Lager, Wach- und Sicherheit<br />
Weiterführende fachliche Qualifizierung nach Eignung unter Berücksichtigung der<br />
gesundheitlichen Voraussetzungen (12-14 Wochen):<br />
- a) EDV<br />
- b) Lager / Logistik<br />
Deutsch in Wort und Schrift;<br />
Schwerbehindertenausweis<br />
diverse 20 0 0 0 VZ 9-12 **<br />
Seite 15
<strong>Bildungszielplanung</strong> <strong>2012</strong><br />
Stand: 30.05.<strong>2012</strong><br />
sonstige Bildungsziele/Fortbildungen etc. (BZP II)<br />
Bildungssegment: Sonstige<br />
lfd-<br />
Nr.<br />
Bildungsziel Qualifizierungsinhalte/-module Zugangsvoraussetzungen KldB 2010 Zahl der auszugeben<br />
geplanten Bildungsgutscheine<br />
Unterrichtsform<br />
Vollzeit/<br />
Teilzeit/<br />
berufsbgl.<br />
1.<br />
Quartal<br />
2.<br />
Quartal<br />
3.<br />
Quartal<br />
4.<br />
Quartal<br />
max.<br />
Dauer<br />
Bildungsziel kann<br />
wegfallen/<br />
Veränderungen der<br />
Anzahl<br />
der BG möglich **<br />
7 QFB = Qualifizierung für Behinderte Inhalt:<br />
- Erfassung von Defiziten psychisch Behinderter und gezielter Abbau<br />
- Erweiterung von Sozialkompetenzen im beruflichen Alltag<br />
- individuelle Qualifizierungen für passgenaue Integrationen, bezogen auf die<br />
Anforderungen, die im Praktikum gestellt werden<br />
- Begleitung der Praktika durch Kontakt zu den Teilnehmern, ihren Vorgesetzten u.<br />
Kollegen<br />
- Begleitung der medizinischen und psychologischen Versorgung der Teilnehmer<br />
Dauer: 9 – 12 Monate (Einzelfallentscheidung) inkl. 8 – 12 Wochen Praktikum<br />
(ausgerichtet an der Dauer der Maßnahme)<br />
Menschen mit multiplen gesundheitlichen<br />
Einschränkungen, insbesondere psychischen<br />
Beeinträchtigungen.<br />
Deutsch in Wort und Schrift;<br />
Schwerbehindertenausweis<br />
20 0 0 0 VZ 9-12<br />
8 kfm. Weiterbildung mit Unternehmensführung kfm. Grundlagen, EDV, Recht, Buchführung, Unternehmensführung, Marktanalysen,<br />
Marketing, Vertrieb, Kalkulation, Preisbildung, Auftragssachbearbeitung, fachliche<br />
Schwerpunktbildung je nach Bereich: u.a. Finanzdienstleistungen, Versicherungen,<br />
Personaldienstleistungen, Immobilienwesen, haushaltsnahe Dienstleistungen…<br />
usw.<br />
Modularer Aufbau: Für Personen, die anvorgeschalteten (mehrwöchigen)<br />
Existenzgründerseminaren teilgenommen haben, verkürzt sich die Dauer der<br />
Teilnahme entsprechend. Die Maßnahme zielt neben der Aufnahme einer<br />
abhängigen Beschäftigung auch auf eine mögliche Existenzgründung ab. Es sind<br />
überwiegend berufsbezogene Kenntnisse (berufliche Bildung im Sinne des § 85<br />
SGB III) zu vermitteln.<br />
Berufliche Fach- und Vorkenntnisse,<br />
ausreichende Deutschkenntnisse in Wort und<br />
Schrift (B1 Sprachniveau), keine<br />
Überschuldung in der<br />
Bedarfsgemeinschaft, Teilnahme an einem<br />
vorgeschalteten Auswahlverfahren<br />
78 6 6 12 0 VZ 6 Keine BG-Ausgabe im<br />
IV.Quartal!<br />
9 Fachqualifizierung kfm. und Dienstleistung berufliche Fachqualifizierung im Bereich Handel oder Büro, kfm.<br />
Unternehmensführung, aktive Markterschließung, Werbung, Preispolitik,<br />
Einkauf/Beschaffung, Verkauf, Buchhaltung, EDV-Anwendungen<br />
nebenberuflich Selbständige mit<br />
Qualifizierungsbedarf im Bereich Handel / Büro<br />
78 25 0 0 0 VZ 3 **<br />
Seite 16