Die Folkwang Universität der Künste sucht zum nächstmöglichen ...

Die Folkwang Universität der Künste
sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
im Auftrag der sieben Kunst- und Musikhochschulen in NRW
eine|n
Chief Information Officer (C I O)
Die Kunst- und Musikhochschulen beabsichtigen, ihre Datenverarbeitung so weit wie möglich gemeinsam
zu organisieren. Zu diesem Zweck wird ein gemeinsames Dezernat IT-Versorgung eingerichtet, das
organisatorisch an der Folkwang Universität der Künste gesiedelt ist.
Gesucht wird eine|ein Dezernentin|Dezernent als C I O für dieses gemeinsame Dezernat. Ihr|sein
Aufgabenbereich umfasst die Betreuung aller sieben Kunst- und Musikhochschulen in NRW mit Sitzen in
Detmold, Düsseldorf, Essen, Köln und Münster. Zur Aufgabenerfüllung wird sie|er als Mitarbeiter(in) in jede
einzelne Verwaltung der sieben Kunst- und Musikhochschulen in NRW eingebunden.
Aufgabenbereich:
• Leitung des Dezernates für die Datenverarbeitung in den sieben Kunst- und Musikhochschulen
• Auf– und Ausbau der Netzwerkstrukturen und der Hard- und Softwareausstattung in den sieben
Kunst- und Musikhochschulen
• Planung und (Re-) Organisation von Verwaltungsabläufen innerhalb der Kunst- und
Musikhochschulen bei neu einzusetzenden Anwendungssystemen bzw. bei Anpassung vorhandener
Systeme an neue Entwicklungen
• Entwicklung und Begleitung der Implementierung eines integrierten Informationsmanagements|
Berichtswesens
• Entwicklung von zentralen IT-Strategien in Zusammenarbeit mit dem in Detmold angesiedelten
Verbundrechenzentrum, insbesondere im Bereich Campus- und Ressourcenmanagement unter
Beachtung der Vorgaben des Datenschutzes und der Datensicherheit.
Gesucht wird eine teamfähige Bewerberin oder ein teamfähiger Bewerber mit folgender Qualifikation:
• einschlägiges Studium mit Universitätsdiplom oder entsprechendem Masterabschluss,
• mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenfeld.
Von den Bewerberinnen oder Bewerbern wird die Bereitschaft zu ausgeprägter Reisetätigkeit zu den
Standorten der sieben Kunst- und Musikhochschulen erwartet.
Darüber hinaus werden von den Bewerberinnen oder Bewerbern analytisches Denkvermögen,
Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent, Belastbarkeit und sorgfältiges Arbeiten vorausgesetzt. Die
Bereitschaft zur Einarbeitung in hochschulspezifische Softwareanwendungen ist erforderlich. Im
Campusmanagement werden unter anderem Produkte der HIS GmbH eingesetzt. Im
Ressourcenmanagement werden künftig im Rahmen des Projekts EPOS.NRW SAP-Module extern genutzt.
Die Stelle ist aus strukturellen Gründen zunächst für 2 Jahre befristet; bei Vorliegen der beantragten
finanziellen Voraussetzungen wird eine längerfristige – ggf. unbefristete – Beschäftigung angestrebt.
Abhängig von den tarifrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung in die
Entgeltgruppe 14 TV-L beabsichtigt. Vor Übersendung Ihrer Bewerbung werden Sie gebeten, Ihre
Gehaltsvorstellung mit den durch den TV-L vorgegebenen Möglichkeiten abzugleichen.
Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter und Gleichgestellter sind erwünscht.
Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bei gleicher Qualifikation bevorzugt
berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Bei fachlichen Rückfragen wenden Sie sich bitte an den Kanzler Herrn Michael Fricke,
Tel. 0201-4903-200, Email: kanzler@folkwang-uni.de
Bei allgemein-personalrechtlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Peter Hegewald,
Tel.: 0201-4903-217, E-Mail: hegewald@folkwang-uni.de
Bei Rückfragen zur Gleichstellung von Frauen und Männern wenden Sie sich bitte an die
Gleichstellungsbeauftragte Frau Karoline Spelsberg: gleichstellungsbeauftragte@folkwang-uni.de.
Bewerbungen mit aussagekräftigen Unterlagen richten Sie bitte bis zum 15.04.2012 an
den Kanzler der Folkwang Universität der Künste
Klemensborn 39
45239 Essen