07.10.2014 Aufrufe

kursprogramm 2013 - TÜV Austria

kursprogramm 2013 - TÜV Austria

kursprogramm 2013 - TÜV Austria

MEHR ANZEIGEN
WENIGER ANZEIGEN

Erfolgreiche ePaper selbst erstellen

Machen Sie aus Ihren PDF Publikationen ein blätterbares Flipbook mit unserer einzigartigen Google optimierten e-Paper Software.

TÜV AUSTRIA Kompetenzanalysen<br />

Personalverantwortliche und manager/innen legen besonderen Wert auf die entwicklung und Förderung<br />

personeller Ressourcen. das erkennen von (verdeckten) Potenzialen und deren zielgerichteter einsatz<br />

helfen, menschen ihrer Neigung entsprechend einzusetzen, infolgedessen kosten zu sparen, mitarbeiter/<br />

innen zu motivieren und damit die Unternehmensproduktivität zu steigern.<br />

Personalmanagement,<br />

Führung und motivation<br />

effektiver Personaleinsatz:<br />

wirkungsvoll, gezielt und nachhaltig<br />

Durch den TÜV AUSTRIA qualifizierte Mitarbeiter/innen machen sich<br />

für Ihr Unternehmen schnell bezahlt. Aufgrund einer umfassenden<br />

Kompetenzanalyse und daran anschließender individueller Beratung<br />

sind Sie und Ihr Team für weitere Entwicklungsschritte bestens gerüstet.<br />

Darüber hinaus profitiert Ihr Unternehmen von einem anerkannten<br />

Qualitätsstandard.<br />

Bewerberauswahl:<br />

Durch den Einsatz von bedarfsgerechten Modulen erhält der Recruitingprozess<br />

ein klares Ziel, gewinnt an Struktur und unterstützt Sie<br />

dabei, auch bei internen Personalentscheidungen, ein objektives Bild<br />

von den Kandidat/inn/en zu bekommen.<br />

(Nachwuchs-)Führungskräfteevaluierung:<br />

Personelle Ressourcen im Unternehmen werden sichtbar und somit<br />

nutzbar gemacht.<br />

Bildungsbedarfserhebung:<br />

Eine klare Stärken-Schwächen-Analyse zeigt konkrete Verbesserungspotenziale<br />

auf. Individuelle Karrierepläne und gezielte Weiterbildungsmaßnahmen<br />

festigen die Mitarbeiterbindung und erhöhen<br />

die Motivation.<br />

Teamanalysen:<br />

Mittels Persönlichkeitsanalyse findet eine Sensibilisierung statt, welche<br />

stark zur Zusammenarbeit und gemeinsamen Zielerreichung<br />

beiträgt. Ein „Projektteam nach Maß“ schweißt die Mitarbeiter/innen<br />

schon vor Projektbeginn zusammen.<br />

Persönliches Coaching:<br />

Ob Führungskraft, Unternehmer/in, Fachkraft, Manager/in oder Abteilungsleiter/in<br />

– mit einem klaren Selbstbild können Sie Ihre berufliche<br />

Rolle bewusst, aktiv und erfolgreich gestalten.<br />

Durch die TÜV AUSTRIA Kompetenzanalyse erhalten Sie rasch ein<br />

übersichtliches und detailliertes Bild des/r Kandidaten/in.<br />

84

Hurra! Ihre Datei wurde hochgeladen und ist bereit für die Veröffentlichung.

Erfolgreich gespeichert!

Leider ist etwas schief gelaufen!