Personalwesen - Sternfeld.de
Personalwesen - Sternfeld.de
Personalwesen - Sternfeld.de
Erfolgreiche ePaper selbst erstellen
Machen Sie aus Ihren PDF Publikationen ein blätterbares Flipbook mit unserer einzigartigen Google optimierten e-Paper Software.
Vor und Nachteile interner und externer<br />
Bewerber<br />
Intern<br />
Vorteile<br />
Extern<br />
- im Rahmen von Personalabbau<br />
- schneller<br />
- Bewerber kennt die Betriebsstrukturen<br />
- erhöhte Mitarbeiterbindung<br />
- Billiger<br />
- Know How bleibt<br />
Na<br />
NNachteile<br />
- evtl. Beschaffungsketten<br />
- Betriebsblindheit<br />
- Verkumpelung <strong>de</strong>r<br />
Entscheidung<br />
Vorteile<br />
Nachteile<br />
- keine Beschaffungsketten - ger. Mitarbeiterbindung<br />
- neue I<strong>de</strong>en - dauert länger<br />
- Teurer<br />
Vor und Nachteile von Printmedien und Internet<br />
Printmedien<br />
- Teuer<br />
- Regional<br />
- Vorlaufzeiten (Redaktionsschluss)<br />
- Erreicht auch Bewerber ohne PC<br />
Anschl.<br />
Internet<br />
- Billiger<br />
- Global<br />
- wirkt sofort<br />
- Vorauswahl möglich<br />
- Ausschluss von<br />
Bewerbern ohne<br />
Internetanschluss<br />
Personalbedarfsrechnung<br />
Kennzahlen KH Beispiel:<br />
Nur Früh und Mittagsdienst<br />
~ 3,54 Betten 1 MA Pflege (Normalstation)<br />
— 1,0 Betten 1 MA Pflege (Intensivstation/Beatmung)
Change language