Broschüre Unternehmen mit Weitblick 2007 - Perspektive 50plus

RHEINLAND-PFALZ
Verbund Region Trier: Arbeitsgemeinschaften Stadt Trier,
Landkreise Bitburg-Prüm, Trier-Saarburg, Bernkastel-Wittlich,
Jobcenter Landkreis Daun
Perspektive 50plus Region Trier
NORD
OST
SÜD
WEST
Paktverbund Trier: „...und es geht doch!“
»Speziell im Metzgerhandwerk legen
unsere Kunden Wert auf Qualität,
Wissen und Erfahrung. Diese Attribute
werden vielfach von älteren Mitarbeitern
im besonderen Maße abgedeckt.«
Kai Leonhardt, Inhaber der Fleischerei Martin
Die Fleischerei Martin ist ein familiengeführtes Unternehmen
und legt auf eine ausgewogene Altersstruktur großen Wert.
Die neun Vermittlungszentren der Region
Trier haben nach dem Motto „Stellen vermitteln,
Trainieren, Aktivieren, Reintegrieren und
Kompetenz fördern“ ein Konzept umgesetzt,
das die einzelnen Personen mit ihrem ganz
individuellen Unterstützungsbedarf in den
Vordergrund stellt. Das vorrangige Ziel ist die
Integration der älteren Langzeitarbeitslosen in
den ersten Arbeitsmarkt. Selbst Personen mit
multiplen Vermittlungshemmnissen werden
mit Hilfe eines differenzierten Zuschussmodells
integriert. Ein weiterer wichtiger Erfolgsfaktor
ist der sehr geringe Betreuungsschlüssel (1:10).
Darüber hinaus erwies sich die Übernahme von
Patenschaften für die Vermittlungszentren durch
Persönlichkeiten des öffentlichen Lebens in
manchen Fällen als „Türöffner“ bei den Unternehmen.
In der zweijährigen Umsetzungsphase
wurden über 2.000 Personen aktiviert und knapp
650 integriert, wovon über die Hälfte in unbefristete
Arbeitsverhältnisse erfolgte.
In der zweiten Programmphase werden mit
gleicher Zielsetzung die Umsetzungsansätze und
-abläufe optimiert. Um das Konzept in die Breite
zu tragen, entsteht ein bundeslandübergreifender
Pakt Rheinland-Pfalz - Saarland mit insgesamt
zwölf Grundsicherungsträgern aus den
Regionen Montabaur, Koblenz, Bad Kreuznach,
Trier, Saarbrücken und Saarlouis.
Als Unternehmen mit Weitblick 2007 wird
die Fleischerei Martin ausgezeichnet. Mit der
Übernahme im Jahr 2000 sicherte Kai Leonhardt
insgesamt 17 Arbeitsplätze in der Region. Aktuell
werden 22 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
beschäftigt. Auch Projektteilnehmende konnten
u. a. durch das Vermittlungszentrum der HWK
Trier in unbefristete Arbeitsverhältnisse vermittelt
werden. 40 Prozent der Belegschaft ist über
50 Jahre alt. Weitere Einstellungen aus dem Personenkreis
der älteren Langzeitarbeitslosen sind
auf Grund einer Betriebserweiterung geplant.
Darüber hinaus sichert Herr Leonhardt mit einer
„Kollegenbörse“ weitere Arbeitsplätze in der
Region Trier und fungiert als Multiplikator für
den regionalen Beschäftigungspakt.
Fleischerei Martin,
Inh. Kai Leonhardt
Branche
Ernährungsgewerbe
Unternehmensgröße
22 Beschäftigte
www.
fleischerei-martin.de
Zur Wirtschafts struktur
der Region
Arbeitslosenquote
4,4 %
Anzahl der ALG II
Empfänger/-innen
über 50 Jahre
1.400
Einwohnerzahl
511.000
Hauptwirtschaftszweige
verarbeitendes Gewerbe,
Handel,
Gesundheitswesen
55