Broschüre Unternehmen mit Weitblick 2007 - Perspektive 50plus
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BADEN-WÜRTTEMBERG<br />
Landkreis Ortenau – Kommunale Arbeitsförderung Ortenaukreis<br />
<strong>50plus</strong> – Es kommt auf die richtige Einstellung an<br />
NORD<br />
OST<br />
SÜD<br />
WEST<br />
<strong>50plus</strong> im Ortenaukreis – die richtige Einstellung<br />
fördern durch gezielte Öffentlichkeitsarbeit<br />
»Bei den Mitarbeitern des Projektes <strong>50plus</strong><br />
hat man Ansprechpartner gefunden, die auf<br />
die Wünsche des <strong>Unternehmen</strong>s eingehen,<br />
Lösungsvorschläge erarbeiten und diese<br />
auch längerfristig verfolgen.«<br />
Raimund Kiefer, Leiter des operativen Bereiches der A 2000<br />
Industrie-Elektronik GmbH<br />
Gemeinsam <strong>mit</strong> A2000 wurde ein Qualifizierungskonzept entwickelt,<br />
nach dessen Absolvierung drei ältere Langzeitarbeitslose<br />
in ein Beschäftigungsverhältnis übernommen wurden.<br />
Der Ortenauer Pakt hat neben der erfolgreichen<br />
Integration älterer Langzeitarbeitsloser<br />
in den allgemeinen Arbeitsmarkt eine intensive<br />
Öffentlichkeitsarbeit betrieben. Mit kontinuierlicher<br />
Präsenz in den Medien wurde über Ziele<br />
und Arbeit des Projektes informiert. Das Bild<br />
der älteren Arbeitsuchenden konnte nachhaltig<br />
ver bessert und ihre Stärken aufgezeigt werden.<br />
Aus vielen Gesprächen <strong>mit</strong> Unternehmern, Vertreterinnen<br />
und Vertreter von Verbänden und<br />
Wirtschaft ist ein Netzwerk entstanden, das<br />
gute Informationen über die Personalbedarfe<br />
in den Betrieben liefert. Es ist eine Vertrauensbasis<br />
gewachsen, in der man sich offen über<br />
fachliche und persönliche Anforderungen an<br />
die Bewerberinnen und Bewerber austauscht.<br />
Neben Maßnahmen zur Weiterentwicklung der<br />
beruflichen Kenntnisse und Qualifikationen steht<br />
die Stärkung des Selbstvertrauens der Arbeitsuchenden<br />
im Mittelpunkt der Aktivitäten. Zahlreiche<br />
Kursangebote werden von Teilnehmenden<br />
selbst organisiert und ein Programm zur Gesundheitsförderung<br />
wird angeboten.Während der<br />
zweijährigen Laufzeit wurden 1.085 Menschen<br />
betreut und beraten. Für 402 ältere Langzeitar-<br />
beitslose hat sich eine neue berufliche <strong>Perspektive</strong><br />
ergeben, 349 haben eine sozialversicherungspflichtige<br />
Beschäftigung aufgenommen,<br />
23 den Weg in die Selbstständigkeit gewählt.<br />
Für die neue Programmlaufzeit hat die<br />
Kommunale Arbeitsförderung des Ortenaukreises<br />
<strong>mit</strong> der Partnerregion ARGE Landkreis<br />
Emmendingen einen Paktverbund gebildet.<br />
Ein neuer Schwerpunkt wird dabei die intensive<br />
Vorbereitung der Arbeitsuchenden auf die<br />
Erfordernisse des Arbeitsmarktes sein.<br />
Mit dem <strong>Unternehmen</strong> A 2000 Industrie-<br />
Elektronik GmbH wurden gemeinsame Qualifizierungs<br />
maßnahmen entwickelt. Dadurch ist es<br />
möglich, dem Mangel an Fachpersonal entgegenzutreten<br />
und älteren Arbeitsuchenden eine<br />
Chance in einem neuen Tätigkeitsfeld zu geben.<br />
Die Kom bination der menschlichen Stärken und<br />
des technischen Könnens zeichnet dieses <strong>Unternehmen</strong><br />
aus und hat den Ausschlag für die Wahl<br />
zum <strong>Unternehmen</strong> <strong>mit</strong> <strong>Weitblick</strong> gegeben.<br />
A 2000<br />
Industrie-Elektronik GmbH<br />
Branche<br />
Elektronikgewerbe<br />
<strong>Unternehmen</strong>sgröße<br />
87 Beschäftigte<br />
www.<br />
a2000elektronik.de<br />
Zur Wirtschafts struktur<br />
der Region<br />
Arbeitslosenquote<br />
4,2 %<br />
Anzahl der ALG II<br />
Empfänger/-innen<br />
über 50 Jahre<br />
1.694<br />
Einwohnerzahl<br />
417.523<br />
Hauptwirtschaftszweige<br />
Maschinenbau,<br />
Logistik,<br />
Dienstleistungsgewerbe<br />
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