Broschüre Unternehmen mit Weitblick 2007 - Perspektive 50plus
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NORD<br />
OST<br />
SÜD<br />
WEST<br />
SACHSEN ANHALT<br />
Jobcenter-Arbeitsgemeinschaft Magdeburg GmbH<br />
Kompetenz und Erfahrung für die Region<br />
Ein <strong>Unternehmen</strong> stützt<br />
sich auf die Erfahrung Älterer<br />
NOVAL Industriearmaturen<br />
GmbH<br />
Branche<br />
Herstellung von Metallerzeugnissen<br />
<strong>Unternehmen</strong>sgröße<br />
21 Beschäftigte<br />
www.<br />
noval.de<br />
Zur Wirtschafts struktur<br />
der Region<br />
Arbeitslosenquote<br />
15,3 %<br />
Anzahl der ALG II<br />
Empfänger/-innen<br />
über 50 Jahre<br />
3.217<br />
Einwohnerzahl<br />
229.691<br />
Hauptwirtschaftszweige<br />
Maschinenbau,<br />
Ernährungswirtschaft,<br />
regenerative Energien<br />
»Wir fanden die passgenaue Vorauswahl<br />
der Praktikanten durch den Bildungsträger<br />
sinnvoll und nutzten die Phasen der<br />
Praktika zur intensiven Einarbeitung am<br />
zukünftigen Arbeitsplatz.«<br />
Michael Böttger, geschäftsführender Gesellschafter der<br />
NOVAL Industriearmaturen GmbH<br />
Martin Perrin, Geschäftsführer, Michael Böttger, Ingenieur im<br />
<strong>Unternehmen</strong> und Olaf Berg, CNC-Dreher im <strong>Unternehmen</strong><br />
Im Rahmen des Bundesprogramms setzt<br />
die ARGE Magdeburg in Kooperation <strong>mit</strong><br />
dem Technologie- und Berufsbildungszentrum<br />
und der Handwerkskammer Magdeburg den<br />
aus zwei Teilprojekten bestehenden Beschäftigungspakt<br />
Kompetenz und Erfahrung für<br />
die Region um. Ziel ist es, die Wirtschaft für<br />
das Beschäftigungspotenzial älterer Arbeitnehmerinnen<br />
und Arbeiternehmer zu sensi -<br />
bi li sieren, um ältere Langzeitarbeitslose in<br />
sozial versicherungspflichtige Beschäftigungsverhältnisse<br />
zu ver<strong>mit</strong>teln. Bisher wurden<br />
1.816 Ältere aktiviert, von denen 192 in den allgemeinen<br />
Arbeitsmarkt ver<strong>mit</strong>telt wurden.<br />
Als besonders integrationsfördernd<br />
erwiesen sich in Magdeburg sowohl gestufte<br />
Praktika als auch in enger Partnerschaft <strong>mit</strong><br />
den Hochschulen organisierte Entwicklungsbeschäftigungen.<br />
Diese bewährten Ansätze,<br />
erweitert um eine intensivere zielgerichtete<br />
Vorbereitungsphase, sollen gemeinsam <strong>mit</strong><br />
dem Job-Center ARGE Bördekreis in der zweiten<br />
Programmphase umgesetzt und weiterentwickelt<br />
werden.<br />
Das <strong>Unternehmen</strong> NOVAL Industriearmaturen<br />
GmbH ging aus dem Armaturenbau des ehemaligen<br />
MAW Magdeburg im Jahre 1990 als eine<br />
der ersten Neugründungen nach der politischen<br />
Wende hervor. Kerngeschäft ist die europaweit<br />
bedarfsgerechte Herstellung und Montage von<br />
kompletten Industriearmaturen für den Chemie-<br />
und Anlagen- wie den Kraftwerksbau und<br />
Raffinerien. Eine entsprechende Zertifizierung<br />
ermöglicht die Fertigung im eigenen Hause<br />
sowie die Komplettierung der Armaturen <strong>mit</strong><br />
Sicherheits- und Stelleinheiten für hohe Drücke<br />
und alle Medien. Dazu stützt sich das <strong>Unternehmen</strong><br />
vor allem auf die Erfahrungen älterer<br />
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, was in einer<br />
Beschäftigungsquote von über 60 Prozent älterer<br />
Beschäftigter zum Ausdruck kommt.<br />
Im Rahmen des Bundesprogramms ermöglichte<br />
das <strong>Unternehmen</strong> sieben älteren Langzeitarbeitslosen<br />
ein Praktikum in den Bereichen<br />
Lager, Fertigung und Einkauf/Vertrieb, von<br />
denen bis heute zwei Ingenieure und zwei ältere<br />
Arbeitsuchende in der Produktion unbefristet<br />
übernommen wurden.<br />
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