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Fortbildungsprogramm 2014 Verwaltungsseminar Kassel

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KS-25-00-0435-1401<br />

Konfliktmanagement im<br />

Arbeitsrecht<br />

KS-25-00-0440-1401<br />

Kündigung und Kündigungsschutz<br />

im öffentlichen Dienst<br />

KS-25-00-0445-1401<br />

Krankheit und Fehlverhalten als<br />

Kündigungsgrund<br />

KS-25-00-0446-1401<br />

Behandlung von Fehl- und Ausfallzeiten<br />

nach TVöD und TV-H:<br />

Arbeitsunfähigkeit, Urlaub, Mutterschutz,<br />

Elternzeit, Pflegezeit<br />

Personal<br />

Ihr Nutzen<br />

Sie erfahren, wo die Ursachen vieler<br />

arbeitsrechtlicher Streitigkeiten liegen,<br />

wie diese im Vorfeld vermieden oder<br />

aber so bewältigt werden können, dass<br />

eine Störung der innerbetrieblichen Abläufe<br />

minimiert oder vermieden werden<br />

können.<br />

Dauer:<br />

8 Stunden<br />

Teilnehmerkreis:<br />

Personalverantwortliche und weitere<br />

interessierte Personen<br />

Termin:<br />

11. Juni <strong>2014</strong> von 08:00 bis 15:00 Uhr<br />

Seminarleitung:<br />

Rainer Degenhardt, Rechtsanwalt<br />

Gebühr:<br />

EUR 108,00 (Mitglieder)<br />

EUR 140,00 (Nichtmitglieder)<br />

Ihr Nutzen<br />

Sie sind sicher in der Anwendung der<br />

Rechtsgrundlagen, die einer Kündigung<br />

zu Grunde liegen und können Ihre<br />

Erfahrungen austauschen.<br />

Dauer:<br />

8 Stunden<br />

Teilnehmerkreis:<br />

Personalreferentinnen und -referenten,<br />

Personalsachbearbeiter und -sachbearbeiterinnen,<br />

Personalratsmitglieder, die<br />

mit dem Kündigungsrecht befasst sind<br />

Termin:<br />

17. November <strong>2014</strong><br />

von 08:00 bis 15:00 Uhr<br />

Seminarleitung:<br />

Dr. Frank Ehrenberg, Fachanwalt für<br />

Arbeits- und Verwaltungsrecht<br />

Gebühr:<br />

EUR 108,00 (Mitglieder)<br />

EUR 140,00 (Nichtmitglieder)<br />

Ihr Nutzen<br />

Sie erhalten einen allgemeinen Überblick<br />

über die aktuelle Arbeitsrechtssprechung.<br />

Es verschafft Ihnen ausreichende<br />

Grundlagen, um in der Praxis<br />

Handlungsoptionen sicherer einschätzen<br />

zu können.<br />

Dauer:<br />

16 Stunden<br />

Teilnehmerkreis:<br />

Sachbearbeiterinnen und Sachbearbeiter<br />

der Personalverwaltung, der Personalvertretung<br />

sowie interessierte sonstige<br />

Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter<br />

Termin:<br />

13. und 14. Oktober <strong>2014</strong><br />

jeweils von 08:00 bis 15:00 Uhr<br />

Seminarleitung:<br />

Dr. Frank Ehrenberg, Fachanwalt für<br />

Arbeits- und Verwaltungsrecht<br />

Gebühr:<br />

EUR 216,00 (Mitglieder)<br />

EUR 280,00 (Nichtmitglieder)<br />

Ihr Nutzen<br />

Mit praxisbezogenen Beispielen erhalten<br />

Sie einen umfassenden Überblick<br />

über die gesetzlichen und tariflichen<br />

Regelungen.<br />

Dauer:<br />

8 Stunden<br />

Teilnehmerkreis:<br />

Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im<br />

Fachbereich Personal<br />

Termin:<br />

21. November <strong>2014</strong><br />

von 08:00 bis 15:00 Uhr<br />

Seminarleitung:<br />

Peter Erbe, hauptamtlicher Dozent beim<br />

Hessischen Verwaltungsschulverband<br />

Gebühr:<br />

EUR 132,00 (Mitglieder)<br />

EUR 164,00 (Nichtmitglieder)<br />

<strong>Verwaltungsseminar</strong> <strong>Kassel</strong> • Tel. 0561 70796-13/ -14/ -33 • Fax 0561 70796-24 • kassel@hvsv.de • Fortbildung <strong>2014</strong><br />

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