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Lücken im Recht auf Bildung? Eine Studie zur ... - ETC Graz

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7. Zusammenfassung der ExpertInnenbefragung<br />

dann auch andere, der Arbeitssuche vorgelagerte, Probleme <strong>im</strong> Zentrum. Falls<br />

es dennoch zu Gruppeneinheiten kommt, wird von Seiten der TrainerInnen dar<strong>auf</strong><br />

geachtet, dass diese möglichst klein (max. 4-5 KlientInnen) und homogen<br />

besetzt sind, nur von kurzer Dauer (2 Stunden) sind und mit intensiver Betreuung<br />

stattfinden. Themen dieser Einheiten können beispielsweise Umgehen mit<br />

Kritik, Körperpflege, Aussehen, Hygiene, Kommunikation und Sozialverhalten<br />

oder körperliche Fitness und der Umgang mit Geld sein. Nach Auskunft der<br />

befragten ExpertInnen ist es in diesen Gruppeneinheiten noch niemals zu Konflikten<br />

unter den KlientInnen gekommen.<br />

7.3 Fragenblock A2. Accessibility (Zugänglichkeit)<br />

Der Frageblock A2. Accessibility oder Zugänglichkeit widmete sich den Einschätzungen<br />

und Erfahrungen der ExpertInnen hinsichtlich der physischen<br />

und wirtschaftlichen Zugänglichkeit der bestehenden Angebote und Maßnahmen<br />

<strong>im</strong> Bereich der <strong>Bildung</strong>s- und Berufsorientierung. Auch mögliche Aspekte<br />

von Diskr<strong>im</strong>inierung, sowie offene oder auch versteckte Barrieren, wurden<br />

hierbei abgefragt.<br />

Übersichtlichkeit der bestehenden BBO Landschaft<br />

Die Landschaft der Maßnahmen und Angebote <strong>zur</strong> <strong>Bildung</strong>s- und Berufsorientierung<br />

ist sehr breit und <strong>auf</strong> unterschiedlichste Zielgruppen ausgerichtet.<br />

Übereinst<strong>im</strong>mend gaben die befragten ExpertInnen allerdings an, dass es an<br />

Übersichtlichkeit der Landschaft mangele. Diese Unübersichtlichkeit des Angebots<br />

stellt sich daher als wirkliche Hürde für die Zugänglichkeit zum <strong>Bildung</strong>sund<br />

Berufsorientierungsbereich für interessierte Personen dar. So findet der<br />

Erstbesuch in einer Einrichtung oftmals nach dem Zufallsprinzip (welche Einrichtung<br />

gerade in der Nähe ist) bzw. durch Mundpropaganda statt und nicht<br />

durch eine <strong>auf</strong>geklärte Entscheidung nach Durchsicht aller in Frage kommenden<br />

Einrichtungen. Obwohl Kooperationen in den meisten Einrichtungen mit<br />

anderen Einrichtungen bestehen, ist es ebenfalls eine Frage des Zufalls bzw. der<br />

richtigen Person, ob eine KlientIn dann an eine passende Stelle weiterverwiesen<br />

wird. Auch be<strong>im</strong> AMS kommt es nach Angaben der ExpertInnen manchmal<br />

zu Fehlverweisungen von betroffenen Personen. Hierbei spielt es nicht zuletzt<br />

eine Rolle, dass die bestehende BBO Landschaft auch von den befragten ExpertInnen<br />

für sie selbst als sehr unübersichtlich charakterisiert wird. So gab<br />

eine Expertin an, dass selbst ihre Einrichtung manche Informationen, welche<br />

Angebote und Maßnahmen es in anderen Einrichtungen gäbe, nur durch Zufall<br />

erhalte. Andere gaben an, dass die Weitergabe des Wissens darüber, was es alles<br />

gibt, bereits einen Großteil ihrer Arbeit ausmache. Als herausfordernd wurde<br />

von einigen ExpertInnen zudem die ständige Wandlung und Veränderung<br />

<strong>im</strong> BBO Bereich bezeichnet. <strong>Eine</strong> einzige gesamtinformierte Beratungsstelle für<br />

den Raum Steiermark gibt es noch nicht. Mittlerweile gibt es zwar einige Versuche<br />

der Bündelung der Informationen mittels Online-Plattformen, doch auch<br />

hier stellt sich die Unübersichtlichkeit und die ständige Veränderung des BBO<br />

Landschaft für die Plattformbetreibenden selbst als Schwierigkeit dar.<br />

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