Insider 2013 - Federtechnik Kaltbrunn + Wangs AG
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Personelles<br />
Interview mit unserem neuen<br />
Leiter Produktion und Innovation und Mitglied<br />
der Geschäftsleitung, Matthias Kühne<br />
Wie sieht Dein Werdegang aus?<br />
Nach meiner Lehre als Werkzeugmacher<br />
und einem Jahr Berufspraxis bei<br />
der Firma Weidmann in Rapperswil<br />
studierte ich an der HSR Rapperswil<br />
Maschinenbau. Als Projektleiter am<br />
Institut für Produktdesign, Entwicklung<br />
und Konstruktion war ich an<br />
diversen Projekten beteiligt. Unter<br />
anderem leitete ich den Umzug der<br />
Oskar Rüegg <strong>AG</strong> von Pfäffikon SZ<br />
nach Rapperswil-Jona. Nach dieser<br />
spannenden Aufgabe wechselte ich<br />
in jenes Unternehmen und arbeitete<br />
knapp fünf Jahre, teils in leitender<br />
Funktion, im Solution Engineering<br />
(technischer Verkauf bei FTK). Im<br />
letzten Jahr machte ich mich auf den<br />
Weg in die Ferne und bereiste mit<br />
meiner Frau während neun Monaten<br />
Nord- und Südamerika in einem alten<br />
VW Bus.<br />
Warum hast Du Dich für die <strong>Federtechnik</strong><br />
entschieden?<br />
Der Reiz an einer spannenden Herausforderung,<br />
die ehrgeizigen Zielsetzungen<br />
sowie die sehr offene Kommunikation<br />
bei den Gesprächen haben<br />
mich dazu bewogen, für die <strong>Federtechnik</strong><br />
zu arbeiten.<br />
Was sind Deine Hauptaufgaben und<br />
welche Ziele hast Du Dir gesetzt?<br />
Meine Hauptaufgaben sind die Leitung<br />
der Produktion und der Bereich<br />
Innovation. Für den Bereich Produktion<br />
versuche ich mit meiner Unterstützung,<br />
die jetzt schon gut funktionierenden<br />
Abläufe noch weiter zu<br />
optimieren und den Mitarbeitern mit<br />
Rat und Tat zur Verfügung zu stehen.<br />
Für den Bereich Innovation ist das<br />
Ziel die Erweiterung unseres Produktesegmentes,<br />
um somit eine ideale<br />
Grundlage für neue Kundenaufträge<br />
zu schaffen.<br />
Welches sind Deiner Meinung nach<br />
die drei wichtigsten Gründe für Erfolg<br />
im Leben?<br />
> neugierig sein und sich den Herausforderungen<br />
stellen<br />
> auf das eigene Bauchgefühl hören<br />
> wieder aufstehen, wenn man den<br />
Kopf anstösst<br />
Neue Geschäftsleitung der Feder technik <strong>Kaltbrunn</strong> <strong>AG</strong><br />
per 01.01.2014<br />
v.l.n.r. Willy Glarner, Leiter<br />
Supply Chain Management;<br />
Matthias Kühne, Leiter<br />
Produktion und Innovation;<br />
Miriam von Aarburg, Leiterin<br />
Personal und Finanzen;<br />
Cyril Rüegg, Geschäftsführer;<br />
Sven Minuz, Leiter Verkauf<br />
und Marketing<br />
Welches sind die drei wichtigsten<br />
Tugenden eines Vorgesetzten?<br />
> aktiv zuhören<br />
> bewusst entscheiden<br />
> mit Begeisterung umsetzen<br />
Welche Eigenschaften schätzt Du am<br />
meisten bei Deinen Mitarbeitenden?<br />
Ich schätze besonders, wenn Mitarbeiter<br />
offen und ehrlich sagen, was<br />
sie denken. Nur wenn man weiss, wo<br />
es brennt, kann rechtzeitig gelöscht<br />
werden.<br />
Wann bereiten Dir Deine Aufgaben<br />
Bauchschmerzen?<br />
Ganz klar; wenn das Mittagessen zu<br />
lecker war.<br />
Was gefällt Dir am meisten an Deiner<br />
Tätigkeit?<br />
Ich geniesse die Zusammenarbeit<br />
mit den Mitarbeitern der verschiedenen<br />
Abteilungen und die Möglichkeit,<br />
gemeinsam die Prozesse und<br />
Abläufe zu verbessern, um so das<br />
ganze Unternehmen weiter zu bringen.<br />
Deine grösste Tugend?<br />
Ich packe gerne neue Herausforderungen<br />
an.<br />
Dein grösstes Laster?<br />
Ich vergesse regelmässig, am Freitag<br />
eine Münze fürs Feierabendbier in<br />
die Kasse zu werfen.<br />
☺<br />
Ein kurzes Schlusswort?<br />
Kleine Taten, die man ausführt, sind<br />
besser als grosse, die man plant.<br />
(Georg Marshall).<br />
An dieser Stelle möchte ich mich bei<br />
allen Mitarbeitern für die angenehme<br />
Zusammenarbeit und für den geleisteten<br />
Einsatz bedanken. Ich wünsche<br />
dem ganzen Team schöne Weihnachtstage<br />
und einen guten Rutsch ins Neue<br />
Jahr. ■<br />
Interview: Marie-Rose von Aarburg<br />
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