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Dokumentation Jahrestreffen 2012 - Perspektive 50plus

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Fachforen<br />

Gute Praxis to go<br />

Am zweiten Tag stand der Fachaustausch im<br />

Mittelpunkt. Acht Fachforen und eine Messe<br />

zur Arbeitgeberansprache boten dafür die<br />

Plattform.<br />

Fachaustausch - 1. Runde<br />

I. Gesundheitscoaches – unser Weg zur<br />

Qualifizierung von Personal - 50TOP! –<br />

Testen, Orientieren, Potentiale nutzen<br />

II. Das Straubiger Punktesystem - Beschäftigungspakt<br />

<strong>50plus</strong> Deggendorf-<br />

Straubing-Regen<br />

III. Einführung eines Empowermentportals -<br />

Job direkt 100<br />

IV. Jobmentoring für schwierige Kunden -<br />

QuEO<br />

Fachaustausch - 2. Runde<br />

I. Empowerment als gelebtes Konzept – Er<br />

fahrungen und gute Praxis - INTAK<strong>50plus</strong><br />

II. Gruppencoaching <strong>50plus</strong> – Hausgemacht<br />

- Silverstars<br />

III. Migrantenzentren <strong>50plus</strong> - Beschäftigungspakt<br />

West-Süd-West<br />

IV. Stärkung der Mitarbeiterkompetenz -<br />

<strong>50plus</strong> – Erfahrung zählt!<br />

Messe zur Arbeitgeberansprache in zwei<br />

Sequenzen<br />

www.perspektive<strong>50plus</strong>.de 9

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