#GD14: Christina Rudrich: adidas IT Security Game
Wie sieht es in Ihrem Unternehmen mit dem Lesen der Leitlinien aus? Eine Tätigkeit, die Mitarbeiter beim Einstieg noch mit viel Enthusiasmus übernehmen. Aber wie ist das Knowhow und die Motivation nach Jahren? Wie sieht es aus, wenn Leitlinien sich verändern?
Wie sieht es in Ihrem Unternehmen mit dem Lesen der Leitlinien aus? Eine Tätigkeit, die Mitarbeiter beim Einstieg noch mit viel Enthusiasmus übernehmen. Aber wie ist das Knowhow und die Motivation nach Jahren? Wie sieht es aus, wenn Leitlinien sich verändern?
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ZIEL DES<br />
SPIELS<br />
Die Schlüsselelemente/<br />
Ziele sind:<br />
Ein spielebasierendes Lernabenteuer um:<br />
1. Sensibilität für <strong>IT</strong> <strong>Security</strong> zu erhöhen.<br />
2. Kompetenzen durch spielerische Ansätze<br />
zu fördern.<br />
3. Förderung von intrinsischer Motivation<br />
durch Erforschung von spielerischen<br />
Ansätzen.<br />
4. Ganzheitliche Story um eine emotionale<br />
Bindung zum Spiel/Content zu erlangen.<br />
3
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