Geschäftsbericht 2012 R+V Pensionsversicherung a.G. 2012 (PDF ...

Lagebericht 4
Jahresabschluss 25 Weitere Informationen 47 7
Geschäft und Rahmenbedingungen
/ Geschäftsverlauf der
R+V Pensionsversicherung a.G. /
Ertragslage
betrieblichen Altersversorgung bietet R+V alle fünf Durchführungswege
an. Die R+V Pensionsversicherung a.G. deckt dabei
mit ihren Produkten einen dieser Durchführungswege ab.
GEBUCHTE BRUTTOBEITRÄGE
in Mio. Euro
60
Geschäftsverlauf der
R+V Pensionsversicherung a.G.
45
51
50
50
51
52
Geschäftsverlauf im Überblick
30
Im Geschäftsjahr 2012 erzielte die R+V Pensionsversicherung
a.G. ein zufrieden stellendes Geschäftsergebnis.
15
Die Beitragseinnahme lag mit 51,7 Mio. Euro leicht über
0
2008
2009
2010
2011
2012
Vorjahresniveau.
Das Nettoergebnis aus Kapitalanlagen betrug 102,1 Mio. Euro.
Dies entspricht einer Nettoverzinsung von 4,3 %.
Erfahrung und Solidität in der betrieblichen
Altersversorgung
Als überregionaler Anbieter von betrieblicher Altersversorgung
ist es Aufgabe der R+V Pensionsversicherung a.G., den
Mitarbeitern der Unternehmen und Organisationen der genossenschaftlichen
FinanzGruppe sowie den Mitarbeitern der
Bauernverbände und der Verbände des Obst-, Gemüse- und
Gartenbaus eine angemessene betriebliche Altersversorgung
zu ermöglichen.
Durch den Abschluss eines Gruppenversicherungsvertrages
können die jeweiligen Arbeitgeber die Mitgliedschaft bei der
R+V Pensionsversicherung a.G. erwerben und ihre Mitarbeiter
versichern.
Versicherungsarten
Das Vorsorgeprogramm der R+V Pensionsversicherung a.G.
erstreckt sich auf die Versicherung von Alters-, Berufsunfähigkeits-
und Hinterbliebenenrenten.
Der Tarif NT2004 sieht in der Basisvariante einen stufenweisen
Aufbau des Versicherungsschutzes vor. Er wird darüber hinaus
in drei Tarifvarianten angeboten, die es den Versicherten er-
möglichen, ihren Schutz im Todesfall, bei Eintritt von Berufsunfähigkeit
oder für beide Versicherungsfälle zu verbessern.
In den zusätzlichen Tarifvarianten wird der Versicherungsschutz
für den jeweiligen Versicherungsfall ergänzt, indem
eine Zurechnungszeit bis zum 60. Lebensjahr versichert ist.
Entwicklung des Versicherungsbestandes
Im Geschäftsjahr 2012 wurden bei der R+V Pensionsversicherung
a.G. 1.282 neue Verträge abgeschlossen. Der Abgang bei
den Anwärtern durch Fälligkeit der Versicherungsleistung,
Tod oder Kündigung lag bei 855 Versicherten gegenüber 899
im Vorjahr. Von dem Abgang in 2012 entfielen 94 Versicherte
auf den Bestand GENO Mitglieder (2011: 96 Versicherte), der
2003 durch Verschmelzung der GENO-Pensionskasse VVaG
übernommen wurde.
Die Bewegung des Bestandes kann der Anlage zum Lagebericht
auf den Seiten 22 und 23 entnommen werden.
Ertragslage
Beiträge
Die Beiträge der R+V Pensionsversicherung a.G. bewegten sich
2012 leicht über Vorjahresniveau. Im Vergleich zum Geschäftsjahr
2011 war ein Anstieg um 2,3 % von 50,5 Mio. Euro auf
51,7 Mio. Euro zu verzeichnen.