AMS Geschäftsbericht 2012 - Arbeitsmarktservice Österreich
AMS Geschäftsbericht 2012 - Arbeitsmarktservice Österreich
AMS Geschäftsbericht 2012 - Arbeitsmarktservice Österreich
Erfolgreiche ePaper selbst erstellen
Machen Sie aus Ihren PDF Publikationen ein blätterbares Flipbook mit unserer einzigartigen Google optimierten e-Paper Software.
Arbeitsmarktförderung<br />
im Überblick<br />
Im Rahmen der Arbeitsmarktförderung wurden insgesamt 347.235 Personen neu gefördert. Das<br />
sind um 31.197 bzw. 9,9 % mehr als 2011. Da einer Person mehrere Förderungen gewährt werden<br />
können, wurden dabei insgesamt über 1 Mio. Förderfälle mit einem finanziellen Volumen von<br />
€ 971 Mio. abgewickelt.<br />
Der Frauenanteil an allen neu geförderten Personen<br />
betrug 50,8 % und bei den Förderausgaben belief<br />
sich der Frauenanteil an allen geschlechtsspezifisch<br />
zuordenbaren Zahlungen auf 49,3 %.<br />
Bezogen auf alle betroffenen Arbeitslosen wurden<br />
35,4 % in ein Förderangebot einbezogen. 41,2 % der<br />
von Arbeitslosigkeit betroffenen Frauen und 31,0 %<br />
der betroffenen Männer wurden gefördert.<br />
Qualifizierungsangebote<br />
Als zentrales Instrument der Arbeitsmarktförderung<br />
bietet das <strong>AMS</strong> Qualifizierungsangebote für Arbeitslose<br />
und Beschäftigte. Für die Qualifizierung von<br />
285.486 Personen, die im Jahr <strong>2012</strong> neu gefördert<br />
wurden, wurden rund € 641 Mio. aufgewendet. Das<br />
waren rund 66 % des gesamten Förderbudgets.<br />
Für arbeitslose Personen stehen in den Qualifizierungsangeboten<br />
im Auftrag des <strong>AMS</strong> Kurse zur aktiven<br />
Arbeitsuche, Berufsorientierung, Aus- und<br />
Weiterbildungen sowie Trainings zur Verfügung.<br />
Diese Bildungsmaßnahmen und externe Kursangebote<br />
wurden von 230.849 arbeitslosen Personen<br />
angenommen. Der Mitteleinsatz (ohne Kursnebenkosten,<br />
Beihilfen zur Deckung des Lebensunterhalts<br />
etc.) belief sich auf € 480 Mio. Der weitaus größte<br />
Anteil fällt in diesem Bereich auf Aus- und Weiterbildungsangebote<br />
im engeren Sinn. Dafür wurden für<br />
170.851 Personen mehr als € 402 Mio. ausbezahlt.<br />
Zur Abdeckung von besonders nachgefragten Qualifikationen<br />
in der österreichischen Wirtschaft hat das<br />
<strong>AMS</strong> 2011 gemeinsam mit namhaften Unternehmen,<br />
Aus- und Weiterbildungsinstituten sowie den Sozialpartnern<br />
entsprechende innovative Weiterbildungsangebote<br />
für Arbeitsuchende und Beschäftigte<br />
konzipiert. Im Jahr <strong>2012</strong> haben im Rahmen dieses<br />
„New Skills-Programms“ 8.930 Arbeitsuchende an<br />
Qualifizierungen in verschiedenen Berufsbereichen<br />
teilgenommen, wofür € 11 Mio. an Ausbildungskosten<br />
eingesetzt wurden.<br />
Unterstützungsangebote<br />
Neben der Betreuung von Arbeitslosen in den Geschäftsstellen<br />
bietet das <strong>AMS</strong> extern erbrachte und<br />
zugekaufte Beratungsleistungen an. Diese Unterstützungsangebote<br />
werden im Vorfeld der Vermittlungstätigkeiten<br />
des <strong>AMS</strong> erbracht (z.B. bei<br />
Überschuldung), aber auch begleitend während einer<br />
Beschäftigung oder Ausbildung für spezielle Personengruppen<br />
(z.B. Arbeitsassistenz für Menschen<br />
mit Behinderung). Im Rahmen aller Unterstützungsleistungen<br />
(einschließlich Kinderbetreuungsbeihilfe,<br />
des Gründerprogramms und anderer Angebote)<br />
wurden 83.637 Personen neu gefördert. Das Fördervolumen<br />
dafür belief sich auf über € 88 Mio., was in<br />
etwa 9 % des gesamten Förderbudgets entspricht.<br />
Die wichtigste Unterstützungsleistung ist die Betreuung<br />
von Arbeitslosen in eigens dafür finanzierten<br />
Beratungs- und Betreuungseinrichtungen. Im<br />
Jahr <strong>2012</strong> wurden von 161 Vertragspartnern 76.493<br />
Personen betreut. Die dadurch entstehenden Kosten<br />
beliefen sich auf knapp über € 52 Mio. Weitere<br />
unterstützende Angebote sind das Unternehmensgründungsprogramm,<br />
die Qualifizierungsberatung<br />
für Betriebe, die Flexibilitätsberatung für Betriebe sowie<br />
die Kinderbetreuungs- und Vorstellungsbeihilfe.<br />
Beschäftigungsförderung<br />
Schließlich stellt die Beschäftigungsförderung eine<br />
wichtige Strategie dar, um Personen, die auf dem<br />
Arbeitsmarkt benachteiligt sind, die Teilhabe am<br />
Erwerbsleben wieder zu ermöglichen bzw. die Sicherung<br />
von Beschäftigungsverhältnissen in Krisenzeiten<br />
(Kurzarbeit) zu gewährleisten. Im Rahmen<br />
von Beschäftigungsmaßnahmen wurden 62.980<br />
Personen neu gefördert. Das Fördervolumen belief<br />
sich auf € 242 Mio., was einem Anteil von 25 % am<br />
gesamten Förderaufwand entspricht.<br />
Ein wichtiges Förderungsinstrument ist die Eingliederungsbeihilfe,<br />
mit der im Jahr <strong>2012</strong> insgesamt<br />
Unterstützungsangebote<br />
für<br />
83.637 Personen<br />
Qualifizierung für<br />
285.486 Personen<br />
Beschäftigungsförderung<br />
für<br />
62.980 Personen<br />
* Tabellen zur Arbeitsmarktförderung siehe Seite 79 f.<br />
<strong>AMS</strong> <strong>Geschäftsbericht</strong> <strong>2012</strong> | 35