pdf-Datei lesen - Kreishandwerkerschaft Mönchengladbach
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Logo<br />
Die Agentur für Arbeit informiert:<br />
Kompetenz des Arbeitgeber-Service’ nutzen<br />
Eine aktuelle Studie des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) zeigt auf, dass vor allem<br />
kleine Betriebe oftmals Probleme bei der Rekrutierung von geeignetem Personal haben. Die Arbeitsagentur<br />
wird nicht immer eingeschaltet.<br />
Kleine Betriebe sind bei der Personalgewinnung oftmals im<br />
Nachteil. Die Erklärung liefert die aktuelle Studie des IAB.<br />
Mittelständische und große Unternehmen nutzen demnach<br />
mehrere Rekrutierungskanäle und kommen so schneller an<br />
den richtigen Mann oder die richtige Frau als kleine Betriebe.<br />
Vier wichtige Kanäle, die Firmen nutzen sollten, zählt das IAB<br />
in seiner Studie auf. Neben den Kleinanzeigen und Inseraten<br />
in der Tagespresse sollten Betriebe auch über eigene Mitarbeiterinnen<br />
und Mitarbeiter kommunizieren, die Online-Jobbörsen<br />
nutzen und natürlich die Unterstützung der Agentur<br />
für Arbeit einfordern. Denn nur wer alle Möglichkeiten nutzt,<br />
um neue Fachkräfte für sich zu gewinnen, kommt auch<br />
schnell und effektiv ans Ziel. Große Betriebe schreiben zum<br />
Beispiel doppelt so häufig Stellen in Zeitungsinseraten und<br />
Online-Stellenbörsen aus wie kleine Betriebe. Selbst die kostenlosen<br />
Dienste der Arbeitsagenturen nutzen Kleinbetriebe<br />
weniger als mittlere und große Betriebe.<br />
Die IAB Forscher raten den kleineren Betrieben, alle Kanäle<br />
zu nutzen und in jedem Fall die Dienste der Arbeitsagenturen<br />
in Anspruch zu nehmen. Wie in vielen anderen Städten, so<br />
garantieren auch in <strong>Mönchengladbach</strong> die Expertinnen und<br />
Experten des Arbeitsgeber-Service’ der Arbeitsagentur die<br />
optimale Betreuung von Unternehmen und Betrieben aller<br />
Branchen.<br />
Die Angebote des Arbeitgeber-Service’ umfassen:<br />
• schnellen, kompetenten und zuverlässigen Service rund<br />
um die Personalsuche<br />
• Branchenkompetenz der Arbeitsmarktexperten<br />
• umfassende Beratung zu Einstellungsfragen und<br />
Fördermöglichkeiten<br />
• kostenfreie Leistungen (auch telefonisch)<br />
• zusätzliche Informationen direkt auf den Schreibtisch<br />
des Personalchefs<br />
• kostenfreie Nutzung der stetig wachsenden Jobbörse<br />
www.arbeitsagentur.de<br />
Arbeitgeber wenden sich bitte an ihre persönlichen Ansprechpartner<br />
oder nutzen die neue kostenfreie Servicenummer:<br />
0800 4 5555 20<br />
Zukunft durch<br />
Weiterbildung<br />
W e G e b A U<br />
Qualifizierte Mitarbeiter sind wichtig zum Erhalt der<br />
Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen. Sie sind flexibel<br />
einsetzbar, neuen Anforderungen und veränderten<br />
Arbeitsplatzbedingungen besser gewachsen.<br />
Geben Sie Ihren Arbeitnehmern die Chance, sich beruflich<br />
weiterzuentwickeln.<br />
Sprechen Sie mit uns über Weiterbildungschancen für<br />
Ihre Beschäftigten und Möglichkeiten der finanziellen<br />
Unterstützung.<br />
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