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Beschaffungscontrolling - Hochschule für angewandte ...

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<strong>Beschaffungscontrolling</strong><br />

Umfeld und andererseits unternehmensinternen Faktoren, die durch Unternehmen<br />

selbst beeinflusst werden können, ab. 154 Diese Einschränkung der Variablen auf<br />

lediglich zwei Größen ist jedoch als nachteilig gegenüber anderen Instrumenten zu<br />

sehen. 155<br />

Betrachtet man diese Portfolioanalysen im Hinblick auf den Bereich der Beschaffung<br />

stellt man fest, dass diese Analyseart dem Beschaffungsmanagement dazu dient,<br />

Beschaffungsgüter sowie Lieferanten zu segmentieren. 156 Durch die<br />

Berücksichtigung verschiedenster Kennzahlen bzw. Indikatoren zur frühzeitigen<br />

Warnung und die Positionierung bestimmter Bereiche zum Aufzeigen von<br />

Unschärfeflächen kann das Entgehen wichtiger Zentralinformationen sowie die<br />

überhastete, nicht zukunftsgerichtete Konsensbildung im Management der<br />

Beschaffung verhindert werden. 157 Des Weiteren unterstützen diese die Einkäufer<br />

eines Unternehmens bei der Strategieentwicklung im Beschaffungsbereich. 158<br />

Folgende idealtypische Grundschritte der Portfolio-Technik werden nach Jung<br />

beschrieben:<br />

Zunächst muss die Beschaffungsmarktsituation sowie die eigene Abnehmerposition<br />

ermittelt werden. Aus dieser Analyse werden dann mit Hilfe einer zweidimensionalen<br />

Portfolio-Matrix kritische Einkaufsmärkte sowie -produkte festgestellt und eine<br />

Grundrichtung festgelegt. Wobei die Ordinate bzw. Abszisse zum einen mit<br />

Umweltkriterium und zum anderen mit Unternehmenskriterium zu beschriften sind.<br />

Für jedes sich daraus ergebende Feld werden nun Norm- bzw. Standartstrategien<br />

entwickelt, die als Basis für Entscheidungen zu Problemelementen dienen. Zuletzt<br />

wird auf Basis der zuvor ermittelten Daten eine Feinplanung sowie eine genaue<br />

Ausarbeitung von Aktionsplänen vorgenommen. 159<br />

!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!<br />

154!Vgl.!Fiedler,!R./Gräf,!J.,!S.!47!<br />

155!Vgl.!Horváth,!P.,!S.!334!<br />

156!Vgl.!Wagner,!S.!M./Weber,!J.,!S.!33!<br />

157!Vgl.!Piontek,!J.,!S.!86!<br />

158!Vgl.!Wagner,!S.!M./Weber,!J.,!S.!33!<br />

159!Vgl.!Jung,!H.:!Allgemeine!Betriebswirtschaftslehre,!S.!361!<br />

!<br />

! 39

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