Sozialplanung und Steuerung in der kommunalen Verwaltung - VSOP

Qualifizierung „Sozialplanung“
Module und Inhalte
Die Qualifizierung „Sozialplanung“ ist modular
aufgebaut und besteht aus fünf dreitägigen Seminaren
mit insgesamt acht Modulen.
Das Curriculum wurde auf der Basis langjähriger
Erfahrung von Sozialplaner/-innen für die Praxis
entwickelt. Die Referent/-innen sind erfahrene
Planungsfachleute aus Praxis und Lehre im Bereich
der Sozialwissenschaften, der Sozialplanung
sowie der Sozialen Arbeit.
Die Qualifizierung „Sozialplanung“ kann mit einer
VSOP-Zertifizierung abgeschlossen werden.
Dazu ist eine Seminararbeit zu einem Praxisthema
der Sozialplanung zu schreiben, im Seminar
zu präsentieren und zur Diskussion zu stellen.
Modulverantwortliche:
Dr. Ingo Gottschalk, Landeshauptstadt Magdeburg;
Prof. Dr. Bernhard Rohde, Fachhochschule Leipzig;
Prof. Dr. Jörg Dittmann FHS Nordwestschweiz,
Institut Sozialplanung und Stadtentwicklung;
Dr. phil. Renate Dohmen-Burk, wissenschaftliche Mitarbeiterin
im Bereich Stadtentwicklung der Stadt Ludwigshafen
Dr. Susanne Cordts Landeshauptstadt Dresden;
Prof. Dr. Isolde Heintze, Professorin für Sozialpolitik und
Soziale Arbeit an der Hochschule Mittweida,
Fakultät Soziale Arbeit;
Uta Riegel, Landkreis Fulda – Jugendhilfeplanung und
Controlling;
Klaus Cartus, Stadt Mainz - Jugendhilfeplanung
Seminarleitung:
Klaus Maciol, VSOP akademie
Detaillierte Angaben sind der Ausschreibung
zu entnehmen.
Diese können über das Internet bezogen
http://www.vsop.de/index.php?page=307657362
&f=1&i=307657362
oder unter akademie@vsop.de angefordert
werden.
Planungstheorie und Planungsmethodologie
• Geschichte und Philosophie der Sozialplanung
• Theorie/n der Sozialplanung und wissenschaftliche Grundlagen
• Ziele der Sozialplanung – Rechtsverwirklichung, Organisationsund
Politikentwicklung
• Aufgaben und Arbeitsfelder der Sozialplanung
• Methoden und Qualitätsstandards der Sozialplanung
• Sozialplanung und Finanzplanung
Politischer, rechtlicher, organisatorischer Rahmen
• Sozialstaatsentwicklung und Schlüsselthemen kommunaler
Sozialpolitik in Städten und Landkreisen
• Sozialstaatsmodelle und Zivilgesellschaft – Modellierung
gesellschaftlicher Entwicklung
• Auftrags- und Rechtsgrundlagen der Sozialplanung und
sozialer Fachplanungen
• (Organisations-)Modelle der Sozialplanung für unterschiedliche
kommunale Kontexte
• Vertikale und horizontale Integration der Sozialplanung in der
Kommune
Professionelle Organisation der Sozialplanung
• Berufsbild und berufsethische Grundsätze
• Rollenbilder, Anforderungsprofile und Eingruppierungen der
Sozialplanerinnen und Sozialplaner
• Grundkompetenzen und Handwerkszeug – Analyse- und Planungsfähigkeit;
dialog-, prozess- und projektorientiertes
Arbeiten, wirkungsorientierte Umsetzung
• Selbstmanagement, Selbstevaluation und Fremdevaluation der
eigenen Sozialplanung
Sozialplanung im Management-Kreislauf
• Planung als Prozess, typische Planungsprozesse, Umsetzung
guter Planung
• Bedarfs-, Bestands-, Infrastruktur-, Marktanalysen
• Planung sozialer Dienstleistungen/Einrichtungen und Organisationsentwicklung
• Fallmanagement und systemische Planung
• Sozialplanung als Steuerungsunterstützung der
Sozialverwaltung
Partizipation in der Sozialplanung
• Leitbilder, Begriffe, Themen, Rahmenbedingungen von
Partizipation
• Subsidiarität freier und privater Träger, Akteursbeteiligung
in Netzwerken
• Formen und Verfahren, Methoden und Organisation von
Beteiligungsprozessen
• Präsentations-, Moderations- und Mediationsverfahren
• Chancen & Grenzen der Partizipation – Erfahrungen &
Erkenntnisse aus der Praxis
Sozialberichterstattung
• Datenmanagement – Quellen, Erhebung, Aufbereitung,
Auswertung
• Quantitative und qualitative Methoden empirischer
Sozialforschung
• Informations- und Indikatorensysteme als
Steuerungselemente
• Integrierte Sozialberichterstattung
• Geographische Informationssysteme (GIS) in der
Sozialplanung
Sozialraumorientierte Planung
• Sozialraumorientierung als sozialplanerischer
Handlungsansatz
• Systeme und Rechtsgrundlagen sozialräumlicher Planung
• Aufbau- und ablauforganisatorische Prozesse im
Sozialraum-Management
• Soziale Stadt und Quartiersmanagement
• Inklusiver Sozialraum – Inklusive Sozialplanung
Wirkungsorientierte Sozialplanung
• Sozialplanung und Controlling
• Indikatoren zur Wirkungsmessung
• Zielvereinbarungen und Kontraktmanagement
• Evaluation in der Sozialplanung
Lernprojekt / Seminararbeit
Der Teilnehmende bereitet darin ein für die Qualifizierung
„Sozialplanung“ relevantes Thema, in der Regel aus der
eigenen Praxis, auf.