HIS-Absolventenbefragungen - DAAD

Einleitung
1.3 Ausfalluntersuchung
Ende April 2007 wurde zusätzlich zum Projektvorhaben eine Ausfalluntersuchung durchgeführt.
Dazu wurden die 1.709 Personen, die bis dahin nicht geantwortet hatten, angeschrieben und
nach den Gründen für ihre Antwortverweigerung sowie nach ihrer aktuellen Tätigkeit gefragt
(siehe Anhang). Weitere Merkmale wurden nicht erhoben, um die Akzeptanz und die Teilnahmebereitschaft
an der Erhebung bei dieser Befragtengruppen nicht zu mindern.
Im Vordergrund stand das Interesse, im Rahmen der Absolventenstudien erstmals etwas über
die Beweggründe für eine Nicht-Teilnahme bzw. Antwortverweigerung zu erfahren. Außerdem
sollte untersucht werden, ob sich diejenigen, die den Fragebogen nicht zurückgesandt hatten, in
bestimmten Merkmalen von der Gruppe der Antwortenden unterscheiden. Die Vermutung war,
dass die Nicht-Teilnahme insbesondere auf eine hohe (berufliche) Beanspruchung und damit verbundene
knappe Zeitressourcen zurückzuführen ist.
An der Ausfalluntersuchung haben sich 262 Befragte beteiligt, indem sie die vorbereitete Antwortkarte
zurücksandten. Der Rücklauf der Ausfalluntersuchung beträgt 15 Prozent. Die Teilnehmerstruktur
an der Ausfalluntersuchung weist keine merkmalsspezifischen Abweichungen zu der
Gruppe auf, die an der Befragung teilnahm (Referenzgruppe). Hinsichtlich der Verteilung des
Merkmals Geschlecht beträgt das Verhältnis 51 Prozent Frauen zu 49 Prozent Männer in der Ausfalluntersuchung
und 48 zu 52 Prozent in der Referenzgruppe 2 . Bezogen auf die Hochschulart
zeigt sich mit jeweils 32 Prozent Fachhochschul- und 68 Prozent Universitätsabsolvent/inn/en
ebenfalls keine abweichende Verteilung zwischen den beiden Gruppen. Eine verfeinerte Darstellung
nach Fachrichtungen ist aufgrund unzureichender Fallzahlen der Ausfalluntersuchung nicht
aussagekräftig.
Ein weiteres mögliches Vergleichsmerkmal stellt die derzeitige Tätigkeit der Befragten dar,
nach der die Teilnehmenden an der Ausfalluntersuchung ebenfalls gefragt wurden. Dieser Vergleich
muss sich auf die meistgenannten Tätigkeitsmerkmale Erwerbstätigkeit und Elternzeit
konzentrieren. 72 Prozent der Teilnehmenden an der Ausfalluntersuchung gehen einer Erwerbstätigkeit
nach (in der Referenzgruppe sind es 86 %). 13 Prozent befinden sich in Erziehungs- bzw.
Elternzeit (vgl. Tab. 1.3.1). Unter denjenigen, die den Fragebogen zurückgesandt hatten, befinden
sich acht Prozent in Elternzeit (ohne Tab.).
Es zeigen sich – zum Teil erhebliche – geschlechtsspezifische Unterschiede, sowohl innerhalb
der Ausfalluntersuchung als auch zwischen dieser und der Referenzgruppe: In der Referenzgruppe
sind 94 Prozent der Absolventen erwerbstätig und 79 Prozent der Absolventinnen. Der Abstand
beträgt demgemäß 15 Prozentpunkte. Bei den Nicht-Teilnehmenden ergibt sich eine Verteilung
von 76 zu 68 Prozent, welches annähernd einer Halbierung der Prozentsatzdifferenz entspricht.
In der Ausfalluntersuchung befinden sich 24 Prozent der Absolventinnen und nur zwei Prozent
der Absolventen zum Zeitpunkt der Befragung in Elternzeit. In der Referenzgruppe findet
sich ein vergleichbares Verhältnis, wenn auch mit geringerem Abstand. 16 Prozent der Absolventinnen
und weniger als 1 Prozent der Absolventen sind zum Zeitpunkt der Befragung in Elternzeit.
Bei einem Vergleich nach dem Hochschulabschluss der Befragten in der Ausfalluntersuchung
werden an nur zwei Stellen – wenn auch erwartbare – Unterschiede offenbar: Universitätsabsolvent/inn/en
nehmen zu deutlich höheren Anteilen an Fort- und Weiterbildungsangeboten teil
und befinden sich häufiger in einer akademischen Weiterqualifizierung (vgl. dazu auch Kapitel 5
und 6).
2 In der ersten Befragungswelle beträgt das Verhältnis ebenfalls 48 zu 52 %.
Der Absolventenjahrgang 2000/2001 fünf Jahre nach dem Hochschulabschluss |
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