Personal- und Sozialbericht 2012 - ArcelorMittal
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Start für SMART<br />
Fehlersuche im Trainings-Labor<br />
SMART: Situational Management<br />
Awareness & Recognition Training<br />
In allen Werken des europäischen Flachstahlbereichs von<br />
<strong>ArcelorMittal</strong> wird die neue interaktive Schulungsmethode<br />
zur Förderung des Sicherheitsbewusstseins (kurz SMART)<br />
entwickelt <strong>und</strong> eingeführt. Damit soll ein höheres Bewusstsein<br />
für Gefahren <strong>und</strong> Risiken entwickelt werden <strong>und</strong> der<br />
richtige Umgang mit gefährlichen Situationen geübt werden.<br />
Eine offene Kommunikation über Gefahren soll entstehen.<br />
Ab Mai 2013 werden für das SMART-Training in einem<br />
speziellen Raum verschiedene Sicherheitsthemen inszeniert.<br />
An insgesamt 10 Stationen werden Arbeitssituationen<br />
dargestellt. Die große Herausforderung ist, die Stationen<br />
in Zweierteams unter Beachtung aller Sicherheitsregeln<br />
zu absolvieren. Dies funktioniert nur, indem beide Partner<br />
zusammenarbeiten <strong>und</strong> gemeinsam Lösungsansätze entwickeln.<br />
Im Anschluss an das Training werden die Situationen<br />
<strong>und</strong> Gefahrenpotentiale sowie die Lösungen besprochen<br />
<strong>und</strong> analysiert.<br />
Absturz<br />
Gasschutz<br />
Brandschutz<br />
Elektrische Gefährdungen<br />
Gefahrstoffe<br />
Leitern<br />
Anschlagen von Lasten<br />
Quetsch- <strong>und</strong> Schnittgefahr<br />
Gehen<br />
Büro<br />
Bild links:<br />
Verzinkungsanlage<br />
Sicherheit <strong>und</strong> Ges<strong>und</strong>heit<br />
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