Mitarbeiterführung 2
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Mitarbeiterführung 2
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Alternative Aufteilung der Führungsstile:<br />
Coaching (Trainer)<br />
• Entwickelt Mitarbeiter<br />
• Soziale Kompetenz<br />
Empathie, Selbsterkenntnis<br />
• Langfristiger Aufbau<br />
von Stärken<br />
• Positiver Einfluss<br />
auf das Arbeitsklima<br />
13<br />
Führungsansätze<br />
• Divergenzansatz<br />
• Eigenschaftsansatz<br />
• Verhaltensansatz<br />
•Situationsansatz<br />
• Interaktionsansatz<br />
14<br />
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