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3. GESETZLICHE GRUNDLAGEN DER BERUFLICHEN EINGLIEDERUNG...... 29
3.1. DAS SCHWERBEHINDERTENGESETZ ........................................................... 29
3.1.1. Grundlagen des Schwerbehindertengesetzes.................................................... 29
3.1.2. Die Aufgaben der Hauptfürsorgestelle und der Bundesanstalt für Arbeit ........... 30
3.1.3. Die Beschäftigungspflicht der Arbeitgeber und ihre bisherigen Wirkungen ........ 31
3.1.4. Gesetzesänderung und deren Bewertung.......................................................... 31
3.2. DAS DRITTE BUCH SOZIALGESETZBUCH..................................................... 33
3.2.1. Leistungen an Arbeitnehmer .............................................................................. 33
3.2.2. Leistungen an Arbeitgeber ................................................................................. 34
3.2.3. Leistungen an Träger ......................................................................................... 35
3.3. DAS REHABILITATIONSANGLEICHUNGSGESETZ ........................................ 35
3.4. DAS BUNDESSOZIALHILFEGESETZ............................................................... 37
3.5. DAS BERUFSBILDUNGSGESETZ UND DIE HANDWERKSORDNUNG ......... 38
4. BERUFSVORBEREITUNG................................................................................ 40
4.1. BEHINDERUNG UND BERUFSWAHL .............................................................. 40
4.1.1. Die Situation von jungen Menschen mit Körperbehinderungen bei
Verlassen der Schule ......................................................................................... 40
4.1.2. Das Zusammenwirken von Schule und Berufsberatung..................................... 41
4.2. BERUFSVORBEREITUNG IN DER SCHULE.................................................... 43
4.2.1. Berufsvorbereitung im Unterricht, Arbeitsplatzerkundungen und
Betriebspraktika.................................................................................................. 43
4.2.2. Berufsvorbereitung durch die Berufsberatung des Arbeitsamtes ....................... 45
4.3. BERUFSVORBEREITUNG NACH BEENDIGUNG DER REGULÄREN
SCHUZEIT ......................................................................................................... 48
4.3.1. Das Berufsvorbereitungs- und das Berufsgrundbildungsjahr ............................. 48
4.3.2. Förderlehrgänge und der Arbeitstrainingsbereich der WfB ................................ 49
4.3.3. Bewertung .......................................................................................................... 52