2.3 Kontrolle von Formulararbeitsverträgen - Anwaltssozietät Jurati
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<strong>2.3</strong> <strong>Kontrolle</strong> <strong>von</strong> <strong>Formulararbeitsverträgen</strong><br />
Wirksamkeitskontrolle<br />
Spezifische Klauseln<br />
Ausschlussfristen<br />
Ausschlussfristen sollten den unmissverständlichen Hinweis<br />
darauf enthalten, dass nicht rechtzeitig geltend<br />
gemachte Ansprüche nach Fristablauf unwiederbringlich<br />
verfallen. Anderenfalls ist das Transparenzgebot<br />
des § 307 I 2 BGB verletzt.<br />
Die Folge des Anspruchsverfalls bei einer verspäteten<br />
Geltendmachung muss klar und verständlich vor<br />
Augen geführt werden.<br />
Auch hinsichtlich der Fristberechnung insbesondere der<br />
zweiten Stufe <strong>von</strong> Ausschlussfristen finden sich oft<br />
äußerst unklare Formulierungen.<br />
Transparenzgebot<br />
Fristberechnung<br />
Anspruchsverfall<br />
© Fachanwalt für Arbeitsrecht Michael Loewer www.jurati.de<br />
<strong>Anwaltssozietät</strong> <strong>Jurati</strong>, Schönhauser Allee 83, 10439 Berlin 66